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株式会社Grant

その他の募集情報

チーム制×メンターで未経験から成長できる【ITコンサルタント】 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

業界職種未経験OK!チーム×メンターで成長できる【ITコンサル】 株式会社Grant #20~30代多数活躍中 #前年比200%成長 #土日休&年休120日以上

  • 正社員
  • 420万~1000万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2025/03/27

この求人のポイント

チームで大型プロジェクトへ挑戦!元パーソナルトレーナーや営業出身者など様々な前職のメンバーが活躍中!
★【Growth】創業以来、前年比200%成長!大手PJ多数 ★【Potential】未経験歓迎!若手社員が多数活躍中! ★【Mission】ITで企業課題を解決。顧客の成長を支援 ★【Challenge】入社から早期に大型PJに参加可能 ★【Career】正当評価!年齢を問わずPM・PLに抜擢も! ★【Support】住宅手当や休暇制度など福利厚生充実!
創業以来、毎年業績200%以上を達成。顧客も気づいていない課題・問題を発見し、ITの力で解決に導く!
創業わずか5年で年商12億超。大阪を本社に名古屋、福岡、東京へと拠点を拡大中。誰もが知る大手企業も含め50社以上と取引し、さらなる事業拡大を視野に入れて成長し続けています。
ベテランコンサルタントも多数在籍する中、未経験から挑戦する20代、30代の若手社員も多く、それぞれが自身の得意分野を伸ばし活躍しています!

急成長を続けるGrantの新たなステージに向けて、ともに考え、行動し、成長する仲間を募集します!

仕事内容

【主体的に自身の市場価値を高められる環境!】企業の経営資源である「ヒト」の問題をITで解決するコンサルタント。大企業の中枢に関われるやりがい◎

具体的には

大手トップクラスシェアの統合人事システムを用いて企業資源である「ヒト」に関する問題解決を提案します!
▼顧客が抱える問題をヒアリング
▼その問題を解決することで、何を実現したいのかを深堀する
▼実現するための本質的な解決策を提案
▼ゴールまでの適切なプロセスを構築
「紙ベースの出勤簿管理を廃止したい」
「評価制度をもっとわかりやすくしたい」
このような顧客にとって今みえている問題を解決するだけではなく、顕在化している問題を深堀りし"本当にやりたかったこと"の実現まで伴走する。顧客にとことん向き合うのが当社のコンサルティングです。
(※顧客の新規開拓は行いません)

入社後の流れ

☆未経験者はまずはココから☆

プログラミングスキルは必要ありません。コードを書かずにシステムを作れるため、未経験の方でもすぐに始められます。まずは簡単な設定からスタートし、少しずつシステムの仕組みや業務の流れを学びます。経験を積むことでシステムを通じて顧客の要望を形にする力を身につけられます。

配属先の編成

【大型PJに参加可能】未経験から成長できるプロセス!

当社ではベテランから新人まで【5~20名】でプロジェクトチームを構成し、複数のプロジェクトを同時進行。各チームに必ずベテランコンサルがいるため、入社後早期に大型PJに参加できるチャンスがあります。様々な業界やプロジェクトに加わることで成長スピードUP!

【社内の雰囲気】社員同士の垣根がなく相談しやすい♪

チームでの定例MTGや1on1を通じて、不安なことは気軽に相談できます。
代表も含めメンバー全員が顧客の問題解決を第一に考える誠実なメンバーばかりなので、人間的にも成長できる環境です。また、出勤時間や有休取得なども柔軟に対応しているので、ワークライフバランスを大切にできます。

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎】★ポテンシャル重視!◎IT業界にキャリアチェンジしたい方⇒200%の成長基盤&TOPクラスの実績を有する先輩多数の好環境!

\IT業界やコンサル未経験者歓迎/

あなたの成長に期待しています!

【中途入社メンバーの前職】

職種:営業、経理、塾講師、事務、パーソナルトレーナー、建設コンサルタント
業界:メーカー、建築、服飾、不動産など 様々!

20~30代の若手社員が中心に活躍しています!
IT分野で新たなキャリアを築きませんか?

求めているのは…

《IT業界に挑戦してみたい》
《顧客の本質的な課題解決まで伴走したい方》
《市場価値の高い人材を目指す方》

顧客のためにやりたいことがあったのに断念した経験はありませんか?
コンサルタントだからこそ、企業の課題に深く踏み込み、制約を超えた本質的な提案が可能になります!

【キャリアステップ】成長に応じてPM・リーダーへ

個人の成長ペースに合わせた良質なトレーニング環境を整えており、手厚いメンター制度で支援。未経験からの定着率は9割以上です!

様々なPJを経験しながら知見を高め、3年目以降にはプロジェクトマネージャーやリーダーという立場で、顧客の課題や要望のヒアリングを主導。潜在課題の発掘や+αの提案を行います。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎物事に対して問題意識のある方

どんなことにも「なぜ?」「どうして?」という問題意識を持てる方にとって、やりがいを感じられる仕事です。顧客の立場に立って考え、行動してほしいと思っています。

この仕事に向いていない人

▲受け身な方

当社には面倒見の良いメンバーが多いですが、自ら考えた上で「わからないこと」「悩んでいること」を発信しアドバイスを求めることが大切です。「してもらう」ことを待つ姿勢の方はミスマッチです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間)

  • フレキシブルタイム/なし
  • コアタイム/11:00~15:00
  • 標準労働時間帯/
10:00~19:00、8:00~17:00など

平均残業時間:月20時間以内
★個人の裁量で自由度が高い勤務スタイルになっています!
勤務地
【大阪/東京/名古屋/福岡募集】
★転居を伴う転勤はありません。
★勤務地はご希望を考慮いたします。

【本社】

大阪府大阪市中央区博労町1-9-8
堺筋MS第2ビル1~3F・8F

【東京オフィス】

東京都渋谷区恵比寿1丁目14-6
オーツースリービルディング5F

【名古屋オフィス】

愛知県名古屋市東区泉1丁目13-36
パークサイド1336ビル3F

【福岡オフィス】

福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目9-11
大成博多駅東ビル8F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、愛知県、大阪府、福岡県
交通アクセス

【本社】

「堺筋本町駅」より徒歩4分

【東京オフィス】

「恵比寿駅」から徒歩2分

【名古屋オフィス】

「久屋大通駅」より徒歩3分

【福岡オフィス】

「博多駅」より徒歩5分
給与
年俸420万円~1,000万円+各種手当 ※14分割して1/14を月々支給。

※年俸額の1/14には、月40時間分(7万422円~17万6047円)の固定残業代が含まれます。
超過分は追加支給いたします。
※試用期間6カ月(期間中は契約社員)
試用期間終了後に正社員として雇用します。
※期間中は雇用形態以外の待遇に変更はありません。

【モデル月収例】
  • 月収32万円/入社7ヶ月目

【モデル年収例】
  • 年収1000万円/30代後半(入社4年目:マネージャー)
  • 年収850万円/30代前半(入社3年目:上級コンサルタント)
  • 年収600万円/20代後半(入社2年目:コンサルタント)
  • 年収420万円/20代前半 (入社1年目:メンバー)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
420万円~1000万円
昇給・賞与
  • 昇給:年1回(4月)

昇給は積極的で、途中で年俸の改正もあり
  • 賞与:年2回(6月・12月)
※年俸の1/14+成績加算

☆別途、業績に応じて賞与支給あり

諸手当
  • 交通費支給(上限月2万円)
  • 時間外手当(超過分)
  • 住宅手当(家賃の1/3を支給)
※ 当社規定に基づいて支給
休日・休暇
【年間休日120日以上】
  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇(取得・復職実績あり!)
※5日以上の連続休暇OK
福利厚生
  • 各種社会保険完備
(雇用・健康・労災・厚生年金)
  • 書籍購入補助
  • 社食サービス
  • 軽食完備
  • フリードリンク
  • フリーアイスクリーム
  • バーカウンター完備(18時以降飲酒OK)
  • お菓子予算(月2,000円)
  • 健康促進補助(健康促進に対する費用を一部支給)
  • 金融リテラシー教育
  • イベント(社員旅行やバーベキューなど)
  • 社員旅行
  • サプリメント(ビタミン、鉄分など)
  • 服装自由
  • レクリエーションルームあり(拠点による)
  • 受動喫煙防止対策:あり

※他にも充実した福利厚生が沢山あります!
「こんな福利厚生はある?」、「作ってほしい!」という声をお待ちしています!
得意を尖らす評価制度
■スキルランク×コンピテンシー評価
基礎ランクと職能ランクがあり、成長に合わせてシニアコンサルタントやプロジェクトマネージャーにステップアップ。上位ランクになるほど得意分野が評価されます。

■プロモーション制度
年に2回一定以上のランクの方が、次にステップアップするための自己PRをする機会。成長したいという思いをしっかり評価する、自主性を育む仕組みとなっています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • リモートワーク可
  • 17時までに退社可
  • 時差出勤可
  • 時短勤務OK
  • 直行直帰可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • フリーアドレスオフィス
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 固定給25万円以上
  • 決算賞与あり
  • ERP
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • 大規模開発(100人月以上)
  • 自社内開発7割以上
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 平均年齢30代
設立
2019年10月
代表者
代表取締役社長 CEO 井上 真生
資本金
1,000万円
事業内容
  • HRコンサルティング事業
  • ITソリューション事業
  • アウトソーシング事業(株式会社Grant Business Associates)
  • WEBプログラミングスクール運営事業(株式会社田舎でIT)
本社所在地
大阪府大阪市中央区博労町1丁目9-8 堺筋MS第2ビル1-3F、8F
事業所

東京オフィス

東京都渋谷区恵比寿1丁目14-6 オーツースリービルディング5F

名古屋オフィス

愛知県名古屋市東区泉1丁目13-36 パークサイド1336ビル3F

福岡オフィス

福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目9-11 大成博多駅東ビル8F
◆大切にしている3KM
「会社における個人」「家族における個人」
「純然たる個人」という3つのKをひとりひとりの社員が大切にしています。
3KMで目標を立てて、当社のグループ会社で代表を務めているメンバーや、"家族でオーロラを見に行く"という長年の夢を実現したメンバーもいます!
企業ホームページ https://grant-t.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
応募フォームよりご応募ください。

ご質問も受け付けております。
お気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
応募受付後の連絡
WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。(書類選考には1週間程度お時間をいただきます)
採用プロセス

【まずはカジュアル面談から】

こんな経験はありませんか?
△「ツールの仕様的に無理だよ」と顧客に伝えないといけなかった経験
△「昔からのルールだから」と社内人事労務改善をあきらめた経験

そんな現状を打破し、「良い仕事をしたい」そんな方はまずお話しましょう♪
  1. STEP
    1

WEB書類選考

マイナビ転職の応募フォームよりご応募いただいた内容をもとに選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(2-3回)

面接日等ご相談に応じます。
  1. STEP
    3

内定

入社日等ご相談に応じます。
在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数
2~3回
面接地
大阪府大阪市中央区博労町1丁目9-8
堺筋MS第2ビル8F
問い合わせ
株式会社Grant

住所
〒 541-0059 大阪府大阪市中央区博労町1丁目9-8
堺筋MS第2ビル8F

地図を見る

採用担当
マイナビ転職採用担当

電話番号
06-6265-8895

会社・仕事の魅力

ITコンサルタントとして段階的に成長できる環境です!

株式会社Grantは、未経験からの挑戦で圧倒的に成長でき
それを継続できることをみなさまにお約束します。

\成長環境があります!/

  • 大規模プライム案件に参画できる
  • 経験豊富なスペシャリストの近くで挑戦できる
  • 教え合い助け合う社内文化
  • 個人の得意を伸ばす評価制度
  • 成果に応じた明確な報酬制度
  • 業界に縛りがないので自分の経験や得意分野も活かせる!
  • 創業以来、昨対比200%以上を継続。
└圧倒的な事業成長のスピードを体感し、
 豊富な案件から個人として成長可能!

当社で習得した知識やスキルは一生もの。
専門性が高く、企業の根幹となる要素のため
ビジネスパーソンとしての根本的な市場価値を高められます。

\働く環境充実!/

◎住宅手当(規定あり)
◎フレックスタイム
◎フリードリンク・社食サービス
◎服装自由 etc

メンバー間の交流も活発!
仕事も遊びも全力で取り組める環境です。

【 同年代と差がつく!急成長企業で圧倒的スキルUP!】

人事給与システム「COMPANY」の導入支援~保守運用まで、手厚いサービスを提供するGrant。経験に関わりなく多様なプロジェクトに参加できることから、社員の成長スピードが早く、それが会社の成長に直結している。取材では上司部下の垣根なく、自由な意見交換ができる雰囲気の良さが見て取れた。「仕事もプライベートも全部やりきりたい」というエネルギッシュな方にとって理想的な環境だ。

マイナビ転職
編集部より

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