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レア求人★JAXA宇宙センター内勤務【技術総合職】賞与6.52ヶ月 株式会社コスモテック ★年休125日 ★家賃1.8万円の社宅あり(1R・3LDK) ★残業少なめ

勤務地

鹿児島県

初年度年収
350万~450万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/06/09
掲載終了予定日:2026/08/03

この求人のポイント

<JAXA宇宙センターで働く>最前線でロケットに携わり、技術と経験を磨きながら成長できる環境です!
【安定基盤】JAXA宇宙センター設備の維持・管理を担う 【ほとんどが未経験スタート】OJT研修/マニュアル完備 【キャリアUP】適正評価で年齢・社歴に関わらず昇格可 【オフ充実】年休125日/残業月平均15h/有給取得93%
『宇宙への夢をカタチに』――残業少なめ・有給消化率93%のホワイト環境で、やりがいも手に入れよう!
株式会社コスモテックのPRイメージ
JAXAや国内宇宙センター設備の維持管理を担う、全国でも稀な専門企業でロケット打上げの最前線を、保全・運用の両面から支えています。

<当社のココがスゴい!>

◎年休125日+有休取得率なんと93%!
◎時間休取得制度あり
◎残業少なめ
◎家賃負担1.8万円で住める社宅(1R/3LDK)
◎企業型確定拠出年金(企業型DC)完備
◎GLTD制度※会社補助在り
その他、手当や福利厚生も充実!

圧倒的な働きやすさが自慢です!

仕事内容

【 残業少★研修&マニュアル完備で安心 】ロケット打上げを支える各技術業務をお任せ。◎中途社員から役職ポジションへの昇格実績有!

具体的には

宇宙センター設備(クレーン・空調などの大型機械、インフラ設備)の保守・運用や、ロケット打上げ設備の設計・施工を担当。
重工メーカーからの要請で支援業務に携わることもあり、これらの業務を適性や希望に応じてお任せします。

ロケットが飛び立つ瞬間は、何度体験しても言葉では表せないほどの感動があります!

将来のキャリアパス

あなたの「これから」を、会社と一緒に描いていきませんか?

重視するのは、これまでの経歴よりも入社後の意欲。
定期的な面談でキャリアの方向性をすり合わせ、目指す姿を明確にしていきます!

経験を積みながらキャリアを築ける環境で、中途から管理職として活躍する社員も多数。安心してスタートできる風土です!

★UIターン歓迎!移住して心機一転、活躍する先輩も★

☆車で15分圏内に借り上げ社宅をご用意!

最長10年まで入居可能で、家賃は月1.8万円と破格です。
単身用(1R)・世帯用(3LDK)を完備し、
1日480円(朝140円・夕340円)で利用できる社宅食堂も併設◎
社宅はリノベーション済みで、水回りや室内もキレイ。
お風呂は追い焚き機能付きなど、快適に暮らせる環境です!
株式会社コスモテックの仕事イメージ

対象となる方

【 未経験歓迎!「ロケット・宇宙が好き」その想いを重視 】前職は営業、農業、接客、事務など様々。異業種出身の先輩が多数活躍中!◎40歳以下の方

【応募条件】

  • 高卒以上
  • 普通自動車免許(AT限定可)
  • 40歳以下
※若年層の長期キャリア形成を図るため

\こんな方にピッタリ/

□ 宇宙に興味がある方
□ 仲間を大切にできる方
□ ルールを大切に、コツコツ取り組める方
□ 向上心がある方

『今までなら無理だった…』働き方が180°変わる!

入社後には、
「休みが増えた」「収入が上がった」
「残業が少なく、家族との時間が増えた」
「結婚や育児も安心してできるようになった」
「生活にゆとりが生まれた」など、
前向きな声も多く聞かれます。

自分らしい働き方や、心地いい暮らし。
そんな「こうだったらいいな」を、
ここで一緒に形にしてみませんか。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
(1)08:30~17:30
(2)00:00~23:59の間の8時間(交替シフト制)
基本は(1)、配属や時期によって(2)もあり

休憩時間:60分
時間外労働:月平均15時間
(繁忙期や一部部署での交替勤務を除き、通常時の残業は多くありません)

※配属により、ロケット打上げ前などは24h/3交代勤務があります。
※国内出張(中、長期)をお願いする場合があります。
 国内の出張先は和歌山県、愛知県などの国内宇宙拠点
勤務地

遠方にお住まいの方は借上げ社宅をご準備いたします!


<南日本事業部>
  • 鹿児島県熊毛郡南種子町茎永字東馬渡607-1【JAXA施設内】
  • 鹿児島県肝属郡肝付町南方1791-13【JAXA 内之浦宇宙空間観測所 施設内】

マイカー通勤:可(駐車場あり)

―< 未経験でも安心のスタート >――――

【 STEP1|入社~数週間 】
宇宙センター設備の基礎・安全ルールなど
社内研修からスタート。
品質を守るためのマニュアルが
全業務・作業に整備されているので安心♪
    ↓
【 STEP2|OJT期間 】
教育担当の先輩がそばについてフォロー。
実際の業務を通じて、現場の感覚を覚えます。
    ↓
【 STEP3|将来のキャリア 】
ゆくゆくはチームを動かすリーダーへ!
――――――――――――――――――――――

マイナビ転職の勤務地区分では…


鹿児島県
給与

月給18万円~30万円 + 賞与年2回(前年度実績6.52ヶ月分) + 各種手当


※経験・年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。
※試用期間6ヵ月(期間中の待遇に変動はありません)


<モデル年収例> ※残業15時間分を含む(事業部平均)

  • 係員(一般社員)/25歳・中途3年目/年収430万円
[内訳] 月収24万8,000円+
    賞与年2回(約135万円)※2025年実績:6.52ヶ月分

  • 主任級/30歳・中途10年目/年収510万円
[内訳] 月収29万1,000円+
    賞与年2回(約165万円)※2025年実績:6.52ヶ月分

  • 係長級/35歳・中途10年目/年収600万円
[内訳] 月収35万9,000円+
    賞与年2回(約170万円)※2025年実績:6.52ヶ月分

(※)残業ゼロの働き方の場合でも、
係員クラスで年収約400万円、主任クラスで約480万円、係長クラスで約560万円と、安定した収入が見込めます。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~450万円
昇給・賞与
◇昇給/年1回※1月あたり1.20%
◇賞与/年2回 ※前年度実績:6.52ヵ月分

例年5~6ヵ月分の賞与を継続支給しており、利益は社員へしっかり還元。安定した収入につながる仕組みを整えています。
諸手当
◇通勤手当あり(実費支給・上限40,900円/月)
◇資格手当あり
◇資格取得補助あり(旅費含め全額負担)
◇家族手当あり
◇住宅手当あり
◇役職手当あり(職責手当、主任手当)
◇その他手当あり(残業手当、都市勤務手当、出向手当、独居手当 / 単身赴任、呼び出し待機手当、特殊環境手当、年末年始手当)
休日・休暇

★年間休日125日★


<休日>

◇週休2日制(土日休み)
◇祝日

<休暇>

◇年末年始休暇(6日間)
◇夏季休暇(5日間)
◇慶弔休暇
◇赴任休暇
◇私傷病休
◇その他特別休暇
◇6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
※夏休み5日間・有給休暇は入社後すぐに付与されます。

\取りやすい有給休暇/

有休消化率は、驚きの93%。
全社員がしっかり取得できる環境で、
申請のしやすさも安心のポイント◎

また、1時間単位の時間休制度もあるため、
日常の小さな用事にも柔軟に対応できる環境です◎
福利厚生
◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇定期健康診断
◇退職金制度あり(勤続1年以上)
◇再雇用制度:あり(上限65歳)
◇社宅(単身用、世帯用あり)
◇社宅食堂あり
◇制服、靴などの被服は支給
◇福利厚生クラブ(リロクラブ)加入
◇企業型確定拠出年金(企業型DC)
◇GLTD制度(一部会社負担あり)
資格取得も応援!
◎業務に必要な資格の受験費用は会社が負担
◎合格後は、会社規定により毎月資格手当を支給します。

さらに

重点資格取得支援制度があり、推奨する資格は業務時間内での学習も可能です。
さらに合格祝金を支給(最大20万円)!
高圧ガス製造責任者や1級施工管理技士などの専門性の高い資格を、入社後に取得した先輩も多数います。

スキルアップがしっかり評価され役職や収入アップにつながる仕組みが整っています。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 急募
  • 電話問い合わせOK
  • オンライン面談可
  • 有給消化率8割以上
  • 転職フェア出展
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 転勤なし
  • 国内出張あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 賞与5ヶ月以上
  • 退職金制度あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 副業OK
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • くるみん認定企業
設立
昭和50年4月17日
代表者
代表取締役社長 古家 哲也
従業員数
419名(2025年11月現在、役員含む)
資本金
8,000万円
売上高
69.13億円(2024年度実績)
事業内容
・国内宇宙センターにおける設備保全・運用・設計・施工
・ロケット打上げ支援業務
・宇宙関連設備・インフラの維持管理
・宇宙開発・試験設備の運用支援
本社所在地
東京都千代田区岩本町2丁目4番3号
太陽生命神田ビル4階
マイナビ転職フェア 鹿児島
採用担当者と直接会って話せる転職者向けの合同企業説明会「マイナビ転職フェア」に出展します。
採用担当者や先輩社員から詳しい仕事内容、社風などのリアルな情報をお伝えしますので、興味のある方はぜひご参加ください!
★ロケット打上げの裏話も聞けるかも!?★

【マイナビ転職フェア 鹿児島】

・日時:2026年9月12日(土)
・場所:鹿児島県鹿児島市千日町1-1
    センテラス天文館 センテラスホール
女性も活躍中の職場です!
男性中心と思われがちな業界ですが、実際には性別に関係なく活躍できる環境が整っています。未経験で入社した女性社員がJAXA出向を経験するなど、この会社でしか経験出来ない様なキャリアアップの機会も豊富です。
また、相互理解の促進や制度整備を通じて働きやすい職場づくりを進めており、女性活躍推進企業の表彰やくるみん認定取得など外部評価も受けています。
企業ホームページ https://www.cosmotec-hp.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

ここまでお読みいただき、ありがとうございます!

多くの方とお会いしたいと思っております。興味をお持ちいただいた方は『この求人に応募する』ボタンよりご応募ください。

※ご応募いただく個人情報は、採用業務および入社後の社員情報管理のために利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、保管、保護に努めます。他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考結果は、ご応募受付日(※)から1週間以内に、書類選考を通過された方を対象に電話またはメールでご連絡します。

(※)マイナビ転職の応募フォームから応募データの送信を完了された日
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼Web書類選考

ご応募いただいたデータをもとに選考いたします。 一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。
  1. STEP
    2

▼面接+適性検査

面接日はご相談に応じます。
※履歴書・職務経歴書をご準備ください。
  1. STEP
    3

▼内定

合格された方は、意思確認を経て内定となります。入社時期は、ご相談のうえ決定します。
面接回数
2回
(事業部及び役員面接の2回)
面接地
鹿児島県熊毛郡南種子町茎永字東馬渡607-1
(遠方の方はリモートによる面接が可能です。)
問い合わせ
株式会社コスモテック

住所
〒 891-3703 鹿児島県熊毛郡南種子町茎永字東馬渡607-1
地図を見る

採用担当
株式会社コスモテック 採用事務局

会社・仕事の魅力

株式会社コスモテックの魅力イメージ1

宇宙の最前線で、"誇れるキャリア"と"安心の働き方"を

【 一歩先のキャリアへ 】

未経験からでも、JAXAの宇宙センター設備に携わり、
ロケット打上げを支える仕事に挑戦できる環境。
業務を通じて専門性を高め、着実にスキルアップが可能です。

さらにJAXAや大手重工メーカーとの業務や出向で経験を積み、
一歩先のキャリアアップも目指すことができます!

未経験からでも、OJTやマニュアルも整備されているので、
安心してスタートできる環境ですよ◎

【 高定着率の理由とは? 】

土日祝休み、年間休日129日(2025年実績)、
有休取得率はなんと約93%となっております。

その他、夏季休暇・年末年始休暇制度など、長期休暇も有!
さらに、残業は月平均で15時間と、無理なく働ける環境です。

そして、将来のキャリアも安心。
人事評価制度に基づき、
入社後の成果や取り組みを正当に評価し、給与や昇格に反映。
年次に関わらず、その後の頑張り次第で
しっかり上を目指せる環境です◎
今回の取材で最も印象に残ったのは、古市さんの「中途社員から管理職」というキャリアと、その裏にある「前向きな人が圧倒的に伸びる仕組み」がしっかり機能していることでした。人事考課はテーブルに則って評価され、頑張りは賞与にも等級にも反映される。だからこそ「やる気さえあれば、どこまでも上がれる」と胸を張って言えるのです。

また、残業少なめ・有給9割超・時間休ありという働きやすさは、前職が厳しい環境だったという古市さんにとって「天と地ほどの差」だったとか。種子島という離島勤務への不安もあるかもしれませんが、見学案内も充実、UIターンの先輩も多数。安心して飛び込んでみてください。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

古市のプロフィールフォト
古市 さん(中途入社10年目)
企画営業職(採用時は技術総合職)/副課長
前職の経験 空調機器のサービスエンジニア
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職は本土の空調設備会社で働いていましたが、勤務環境や待遇面の厳しさから将来に不安を感じ、20代後半、より専門的な空調技術を学びたいと考え、地元でロケット地上設備に深く携われる当社へ転職を決意しました。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

中途入社でも成果と意欲を正当に評価してもらえる環境です。入社後に作業リーダーを経験した後、JAXAへ出向しH3ロケットプロジェクトにも従事しました。成果が次の機会へ直結しておりキャリアUPを実感しています。
Q

どんな働き方ができますか?

小さな子どもがいますが、残業はほぼなく、非常に休暇も取りやすいため、無理なく家庭と両立できています。土日はガレージで過ごすなど趣味の時間も確保でき安定した収入と働きやすさで生活にゆとりが生まれました。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
応募を悩んでる方にオススメ
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