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#急成長中のパーソナルカラー診断サロンの【店長業務】 株式会社スタパト 女性代表企業で輝く!★オープニングスタッフ★未経験入社100%

  • 正社員
  • 300万~450万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2025/01/22
掲載終了予定日:2025/03/27

この求人のポイント

未経験から診断やスタイリングのスキルまでを身につけ、サロンの店長として活躍!
【急成長中】1年目で3店舗、来年以降も続々出店予定 【スタートアップ】新ビジネスモデルで注目の企業 【面白さ】パーソナルカラー診断を主軸に全国展開 【未経験可】理念共有・会社と一緒に成長できる方歓迎 【研修充実】多彩なプロ人材から学べる・資格取得支援 【完全週休2日】残業ナシ・少数精鋭で柔軟な働く環境
話題のパーソナルカラー診断を新たなサービスに進化させたスタートアップ企業!一緒に成長する仲間を歓迎
株式会社スタパトのPRイメージ
『パーソナルカラー診断』の、世の中の認知度も高まってきました。
ただ、パーソナルカラーが「わかった」としても、それをうまくファッションに活かせないことがほとんど。
そこでスタパトは、パーソナルカラー診断を軸にした新しいビジネスとして、プロのスタイリストと一緒に『理想の自分』を実現する、「パーソナルスタイリングサービス」をスタートしました!
スタパトオリジナルの診断メニューも次々に開発中です!

仕事内容

【マイナビ転職初掲載・レア求人♪】<自分に似合う色と、似合うスタイリングをプロが診断・アドバイスするサービス>サロン運営をお任せします!

具体的には

ネット予約をして来店されるお客様に
下記のサービスを提供するのが最初の業務です。

●診断業務
・パーソナルカラー診断
・骨格診断
・顔パターン診断
・10着コーデ診断

●アドバイス業務
・診断結果を元にしたファッションやメイクなどのアドバイス
・「ショッピング同行」への引上げ提案。
●マーケティング業務
・予約サイトの口コミ対応やブログ更新等
・広告業者との打ち合わせ

●スタイリング業務
・お客様とのショッピング同行
・お客様とスタイリストのマッチング

●その他
・診断スタッフのシフト作成
・お客様の予約の管理や連絡

だんだん仕事の幅を広げたり、新しい事業に挑戦できます。

入社後の流れ

講習でパーソナルカラー診断、骨格診断、
顔パターン診断の知識を身につけ、
その後は実践的なOJT研修で1カ月間しっかり指導します!

入社後にイチから学べるので
パーソナルカラー等の知識は不問。
アパレルや化粧品などの知識も活かせます!

好きなことをそのまま仕事にできる環境です◎

配属先の編成

有楽町店のオープニングスタッフ!

2025年3月にオープンを予定している有楽町店の
店長を任せます。お店作りや広告など立上げを
一緒にやってもらいます。

独り立ちできるまでは代表や先輩社員たちが
サポートに入るので、
安心して業務に取り組んでもらえます。

将来のキャリアパス

キャリアアップのチャンスあり!

最初は店長業務からスタートしていきますが、
ゆくゆくは
「スタイリング部の部長になりたい!」
「新規事業を提案してみたい!」
「海外出店を担当してみたい!」
など様々な業務に関わるチャンスがあります!

成長したい人にとっては活躍できる環境が
用意されています!

対象となる方

【20~40代女性活躍中】★パーソナルカラーや洋服に興味のある方★パーソナルスタイリングを広めていきたい方★新しい分野の仕事にチャレンジしたい方

\20~40代が活躍中/

応募条件

●経験・資格は一切不問
●基本的なPCスキル

こんな方を歓迎します

○スタイリストやアパレル業界の経験者
 パーソナルスタイリストとして
 お客様のショッピング同行をしてもらいます。
 
○美容師免許を持っている方
 今後、メイクのサービスを検討しています。  

○パーソナルカラー等の資格を持っている方
 即戦力で診断業務にはいってもらいます。

○営業力・営業センスに自信のある方
 診断を受けたお客様にショッピング同行の
 案内をしてもらいます。

スタパトという成長企業で仕事をすることで
自分も成長したいという意欲のある方を
お待ちしています!

女性社長による急成長中のスタートアップ企業です!

2024年3月に新宿でサロンをオープン。
4月に池袋、9月に渋谷の3店舗を出店。
25年3月には有楽町のオープンを控え、
さらに横浜、大宮と順次展開する計画です。

現在、代表と社員2名、スタイリスト30名の全員が女性。
働きやすく&活躍できる職場づくりに力を入れています!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎成長意欲のある方

1号店の出店から約半年で3店舗を展開し、今後も全国に向けて事業を拡大していく計画の同社。成長企業で自らも力を磨いて貢献したい、一緒に成長したいという想いを持った方だと活躍できます。

この仕事に向いていない人

△好きなことだけしたい方

スタートアップで変化のスピードも早い同社。パーソナルカラー診断には興味があり学ぶ意欲はあるけれども、それ以外は興味がなく、決まった仕事だけしたい方には向いていないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
シフト制
1日の実働時間 8時間00分

※10:00~21:00の間で1日8時間
※残業はほぼありません
勤務地
【転勤なし】 有楽町(NEW OPEN)/渋谷/池袋/新宿での募集!
駅からアクセス抜群の場所になります。
関東を中心に急速拡大中!

【有楽町店】東京都千代田区
└2025年3月新規オープン予定!
※オープンまでは【本社/新宿三丁目店】(新宿区新宿三丁目4-8)にて勤務

【渋谷店】東京都渋谷区道玄坂2-6-17 渋東シネタワー12階 SoloTime渋谷
<渋谷駅直結>

【池袋店】東京都豊島区南池袋1-16-15
<池袋駅徒歩1分>

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給:24万円以上

※経験やスキルを考慮した上で決定
※試用期間3か月(期間中は月給22万円以上)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~450万円

モデル年収例

年収455万円 / 40歳 経験3年 /月給35万円+諸手当+賞与
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/決算賞与
諸手当
・交通費支給
休日・休暇
・完全週休2日制
・シフト休
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇
福利厚生
・社会保険完備
・資格取得支援
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 社内見学可
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 服装自由
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
設立
2022年7月
代表者
福田 紘子
資本金
-
事業内容
・パーソナルスタイリング事業
本社所在地
東京都新宿区新宿三丁目4-8 京王フレンテ新宿3丁目4階
企業ホームページ https://sutapato.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。
(『この求人に応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)
※応募の秘密は厳守します
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、
書類選考通過者のみにご連絡いたします。
※書類選考に1週間ほどお時間をいただく場合がございます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼マイナビ転職よりエントリー

マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。
  1. STEP
    2

▼面接(2回)

  1. STEP
    3

▼内定

入社日はご相談ください。
面接回数
2回
面接地
本社/新宿三丁目店(東京都新宿区新宿3-4-8)
問い合わせ
株式会社スタパト

住所
〒 160-0022 東京都新宿区新宿3-4-8
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社スタパトの魅力イメージ1

未経験でも「成長したい」「頑張りたい」気持ちを重視

「自分に合う」が付加価値の時代


「流行だから同じにしよう」「みんな同じで安心」。
日本は昔、そんな同調行動が当たり前でした。
でも今は化粧品も香水もサプリメントも
自分に合うもの、好きなものを調合してもらえる時代。
「誰にでも合う」モノよりも、
「自分に合う」モノに価値を見出す。
まさに「パーソナライズ」が時代のキーワードです。

「自分の本当に似合う色」を知ると
「自分に本当に似合う洋服」が選びたくなる。
当社のパーソナルスタイリングサービスは
そんなニーズに応えて、今後どんどん広がっていくはずです。

スタートアップを一緒に駆け抜けよう


当社は夢を持ってスタートしたばかりのベンチャー企業。
「希望を持って、自分らしく」をテーマに
お客様だけでなく、社員の皆さんも
自分らしく活躍できるステージをご用意します。
経験は一切問いません。
会社と一緒に成長していただける方を歓迎します!
「『パーソナルカラーと言えば?』と問われた時に、『スタパト』と名前があがるほどの認知度を高めていきたい。業界大手がまだ存在しない今、スタートアップの『スタパト』がその代名詞になりたい」そんな福田代表の強い想いからスタートしている同社。カラーリストの正社員雇用は非常にレアで、まさに新しいビジネスモデルを切り拓いていこうという同社ならではのチャンス。この創業期を逃すのは非常に“もったいない”求人です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

石崎のプロフィールフォト
石崎 さん(中途入社1年目)
池袋店 店長
前職の経験 スタイリスト

お客様に本当に似合う洋服を提案して喜んでいただける

福田代表のスタイリングサービスを知って、そのサービスを世に広めたいという思いにとても共感し、ぜひ私もお手伝いがしたいと思い、登録スタイリストから正社員になりました。実際にサロンを運営していると、やはりパーソナルカラー診断をしても、その先の洋服選びに悩むお客様がとても多いことを実感しますね。
ショップスタッフだった頃は販売ノルマや提案できるブランドに制限がありましたが、今はじっくりお客様の悩みに寄り添い、具体的なスタイリングのアドバイスができます。お買い物同行でも、多彩なブランドから“本当に似合うご提案”ができる点は非常にやりがいを感じます。

先輩社員にお話を伺いました

小島のプロフィールフォト
小島 さん(中途入社1年目)
渋谷店 店長
前職の経験 アパレル販売

パーソナルカラー診断は未経験での挑戦!

「人を診断する仕事」は接客販売とは違った難しさがありましたが、興味のあることを学べる楽しさ、丁寧でわかりやすい研修は楽しく、あっという間でした。短期間で新たなスキルアップに繋がったと思います。
渋谷店は20代の若いお客様が2、3人で来店されることが多く、診断後の質問も熱心です。前職経験を活かして深いアドバイスができると喜んでいただけますし、接客もすごく楽しく、このビジネスのニーズの高さを肌で感じますね。
少しでも悩むことがあれば代表や他店の店長といつでも気軽に相談できますし、店舗のことは大きな裁量で任せてもらえるやりがいもあって毎日充実しています。
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