キープしました。
辞退しました。
住友林業ホームエンジニアリング株式会社の企業ロゴ

新築物件等の【施工管理】★年間休日120日/5日以上の連休あり★ 住友林業ホームエンジニアリング株式会社 東証プライム上場・住友林業株式会社100%出資のグループ会社

情報更新日:2025/01/06
掲載終了予定日:2025/02/27

この求人のポイント

安定基盤のもと、モノづくりにこだわり、専念できる環境で、スキルアップを目指しませんか?
<住友林業グループ>住友林業の物件の約4割を施工 <現場監督に専念できる>お客様対応は元請けが担当 <職人を自社で育成>優秀な仲間と高品質を追求できる <資格取得>受講料補助(~10万円)・合格祝金(~15万円) <年休120日>完全週休2日・リフレッシュ休暇も充実 <チームワーク抜群>互いに協力し、高め合える社風
木造注文住宅におけるトップクラスのブランドとして知られる『住友林業の家』を手がける一員になれる◎
住友林業ホームエンジニアリング株式会社のPRイメージ
★地域限定正社員としての働き方もできる!
★お客様対応はなくモノづくりに専念できる環境!

住友林業100%出資のグループ企業として、
木造注文住宅『住友林業の家』の施工を担っ
ている当社。新築はもちろん、リフォーム・
メンテナンス工事にも注力しており、今後も
成長を加速していきます。これからも住友林
業、そして、お客様の期待に応えていくた
め、技術と信頼を受け継ぐ新しい仲間を募集!

仕事内容

【住友林業グループの安定基盤】木造注文住宅『住友林業の家』をはじめとした新築・リフォームの施工管理をお任せします。

具体的には

《住宅部門》
『住友林業の家』の新築・リフォーム工事に関する施工管理全般(品質・安全・原価・工程管理)をお任せします。

《非住宅部門》
ロードサイドにあるコンビニや軽食・カフェなどの店舗物件の構造躯体を木造で施工しており、木造の取り扱いや、中規模物件の経験者に管理をお任せします。

入社後の流れ

中途入社者向けに、2日間の入社時研修をご用意しています。その後もOJTを通して、経験豊かな先輩やリーダー、センター長とともに段階的に業務を学べます。

配属先の編成

☆品質にこだわれる「分業制」
当社では施工管理における建築担当・土木担当など、担当領域の分業化を行うことで、それぞれがプロフェッショナルとして自らの業務に集中できるような体制を整えています。

☆顧客管理なし!
顧客管理は元請行うので、施工管理担当や積算担当は自らの業務に集中できます。
住友林業ホームエンジニアリング株式会社の仕事イメージ

自社の職人と共に、一流の仕事ができる

新築・リフォームを問わず、住友林業の家づくりには、
構造や仕上がりについて、高い品質が期待されています。
自社・グループで育成した、高い技能を備えた職人たちと共に、
細部にまでこだわったモノづくりを追求できる環境。
現場ごとに大きな達成感を味わいながら、
一流の仕事を通じてスキルアップを図れます。

対象となる方

【20~30代活躍中】◆高卒以上 ◆建築施工または土木施工管理の実務経験をお持ちの方 ◆普通自動車免許<地域限定正社員としての働き方も!>
【応募条件】
◆高卒以上
◆普通自動車免許(AT限定可)
◆施工管理の実務経験者(建築or土木)

※大手ハウスメーカー、ゼネコンから、地場の工務店、自営まで
様々な前職の転職者が活躍中!

【充実の教育】
入社時の座学研修、昇格時の研修
住友林業グループ主催の研修をご用意。
資格取得の学費補助、合格祝い金も整っています。

【活かせる資格】
建築士(一級or二級)
建築施工管理技士(1級or2級)
土木施工管理技士(1級or2級)
建築施工管理技士補(1級or2級)

☆働きやすい環境
現場でマニュアルや図面を確認できる
iPadを導入し残業時間を短縮。
年休120日+リフレッシュ休暇も活用できます。

地域限定正社員としての働き方もあります!

地域限定正社員としての働き方も可能!
『エリア限定(転勤に伴うエリア内の転居はある)』
or
『転勤に伴う転居は一切なし』を選べます。
地域に根差して活躍したいという方も
安心してキャリアをスタートできます!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

スペシャリストとして、高い品質が期待されている同社。モノづくりにとことんこだわりたい、最先端の技術を追求したい方にはぴったりの環境。今まで以上に大きく成長できるでしょう。

この仕事に向いていない人

『住友林業』というブランドがこれまで築き上げてきた実績があるからこそ、お客様からお寄せいただく期待も大きいもの。
積極的に新しい技術を学ぶ意欲がない方は、成長が難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:15~18:00(実働7時間45分/休憩1時間)
勤務地
★全国募集
★勤務地は希望を考慮
★U・Iターン歓迎!転居費用を負担します

《関東》
東京本社/東京都新宿区西新宿1-24-1
東京事業部/東京都渋谷区初台1-34-14
埼玉センター/埼玉県さいたま市北区土呂町2-19-5
千葉センター/千葉県千葉市花見川区南花園2-6-7
神奈川中央センター/神奈川県大和市中央7丁目1番-5
鹿島センター/茨城県鹿嶋市宮下3-4-5
北関東事業部/群馬県太田市西本町37-4
宇都宮センター/栃木県宇都宮市元今泉7-31-1
軽井沢センター/長野県佐久市長土呂 265-1

《北海道・東北》
札幌センター/北海道札幌市西区二十四軒4条2丁目1-29
仙台センター/宮城県仙台市泉区泉中央1-10-7
盛岡センター/岩手県盛岡市向中野3-36-2
山形センター/山形県山形市馬見ヶ崎1-22-26
福島センター/福島県福島市南中央3-8

《東海》
静岡事業部/静岡県静岡市駿河区池田622-2
浜松センター/静岡県浜松市東区西塚町324-8
三河センター/愛知県岡崎市上六名3-12-7
三重センター/三重県鈴鹿市南江島町13-25

《北信越》
新潟センター/新潟県三条市須頃3-168
富山センター/富山県富山市黒崎141-1
福井センター/福井県福井市問屋町1-10
石川センター/石川県金沢市鞍月5-167

《関西》
大阪センター/大阪府東大阪市長田東2-4-48
神戸センター/兵庫県西宮市青木町9-2
京都センター/京都府京都市伏見区深草西浦町7-71
奈良センター/奈良県生駒市東生駒1-70-1

《中国・四国》
広島センター/広島県広島市東区牛田本町6-1-27
岡山センター/岡山県岡山市北区十日市西町8-22
徳島センター/徳島県徳島市住吉6-7-30
高松センター/香川県高松市鶴市町1035-7
愛媛センター/愛媛県新居浜市磯浦町2-1

《九州》
福岡センター/福岡県福岡市南区向野2-1-21
長崎センター/長崎県大村市東三城町5-9
熊本センター/熊本県熊本市中央区南熊本5-1-1
大分センター/大分県大分市下郡中央3-3-27

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、岩手県、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、長野県、静岡県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、岡山県、広島県、徳島県、香川県、愛媛県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県
給与
■月給26万円~43万円

※あなたの経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※上記は固定残業代月26~30時間分(月5~9万円)を含む金額。超過分は別途支給します。
※基本給および月給ごとに固定残業に関する時間や金額を定めています。

<給与にプラスしてもらえる手当>
■通勤交通費全額支給
■資格手当(月3千円)
■家族手当(配偶者1万円、子1人につき3千円/月)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~700万円

モデル年収例

年収670万円 / 42歳 経験11年 /月給41万円+賞与
年収590万円 / 36歳 経験8年 /月給36万円+賞与
年収520万円 / 29歳 経験5年 /月給31万円+賞与
昇給・賞与
昇格/年1回(4月)
賞与/年2回(6月、12月)
諸手当
■通勤交通費全額支給
■資格手当(月3千円)
■家族手当(配偶者1万円、子1人につき3千円/月)
休日・休暇
<年間休日120日>
■完全週休2日制(日・水)
■祝日休み
■年末年始休暇(8~9日)
■夏季休暇(5~6日)
■慶弔休暇
■有給休暇(10~20日付与)
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇(結婚・忌引・配偶者出産・永年勤続休暇)
■リフレッシュ休暇(全社員が必ず取得する5日以上の連続休暇)
※入社2年目以上の社員が対象
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■制服貸与
■永年勤続表彰(旅行クーポン、特別休暇の付与)
■慶弔見舞金
■退職金
■企業年金基金、確定拠出年金
■災害補償制度
■独自の教育研修制度(技術力向上をサポート)
☆資格取得支援援助制度
└受験料および受講料10万円までを支援!他にも15万円までの奨励金制度あり◎
(例)
1級建築士、1級建築(土木施工管理技士:15万円、2級建築(土木)施工管理技士:5万円)
■GLTD(団体長期障害所得補障保険)加入
IT環境も完備!
材料の発注などもオンラインで手配OK! PC上で資材の確認などができるため、業務を効率的に進めていくことができます。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • 社用車貸与
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 引越し費用実費全額負担
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢20代
設立
1999年12月9日
代表者
代表取締役 徳永 完平
従業員数
1213名 ※2024年1月
資本金
7500万円 ★住友林業株式会社100%出資
売上高
1065億円(2023年12月期)
事業内容
■注文住宅・分譲住宅の施工・管理
└主に住友林業の請負物件の施工:年間3500棟(※住友林業施工物件の約4割)
■中規模木造建築物の施工・管理
■住宅・マンション等のメンテナンス・リフォーム
■地盤改良、外構の施工・管理
本社所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル12階
企業ホームページ https://www.sumirin-he.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、3営業日以内にメールまたはお電話にてご連絡します。

※過去1年以内にご応募いただいた方は
初回にご応募いただいた内容で
選考を進めさせていただきます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼ 書類選考

※選考通過者には後日、面接日などのご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

▼ 一次選考(希望事業部)

◎筆記(技術・一般・適性検査)
◎面接
  1. STEP
    3

▼ 最終選考(東京本社)

◎面接
※オンライン対応有
※遠方からお越しの方については交通費を支給します。(U・Iターン支援あり)
  1. STEP
    4

▼ 内定

※応募から内定までは3~4週間程度を予定しています。
※在職中の方もお気軽にご応募ください。
面接回数
2回
問い合わせ
住友林業ホームエンジニアリング株式会社

住所
〒 160-0023 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル12階
地図を見る

採用担当
総務部 採用担当

電話番号
03-6911-3341(代表)

備考
JR各線「新宿駅」徒歩5分
東京メトロ各線「新宿駅」徒歩7分
都営大江戸線「都庁前駅」徒歩3分

会社・仕事の魅力

住友林業ホームエンジニアリング株式会社の魅力イメージ1

『住友林業の家』だから、磨ける技術、描けるキャリア

【最先端の技術で、こだわりの家づくり】
当社は『住友林業の家』の施工技術を担うプロ集団。
住友林業の全着工棟数の約4割を施工し、
木造住宅の最前線を技術でリードしています。
お客様窓口となる住友林業の担当者、
そして自社の訓練校で育成した職人たちと
こだわりの家づくりを追求できます!

【リフォーム工事にも注力】
『住友林業の家』を通じて培ってきた技術を
新築オーナー物件はもとより、他社物件にも展開。
建築物に新たな付加価値を提供します。
木造にとどまらない幅広い物件を経験しながら
建築技術を磨くことが出来ます。

【安心して成長できる環境】
入社後は2日間の研修をご用意。
全部門の紹介があり、住友林業ブランドや会社全体の
理解を深められる充実した内容です。
懇親会には社長も参加。トップとの距離の近さ、
同期との絆を実感できます!
安心して成長できる環境で
キャリアを深めていきませんか?
木造注文住宅におけるトップクラスのブランドとして知られる『住友林業の家』。住友林業ホームエンジニアリングは、その施工を長年にわたって担う技術者集団である。
人財を育成する体制、ノウハウを共有する姿勢が定着しているため、経験の浅い方も安心してスタートし、技術を身につけていける。安定した環境でワンランク上のキャリアを歩んでいきたい方にとっては絶好のチャンス。積極的なご応募をオススメしたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

藤田(2012年入社/新築担当・センター長) さん
施工管理担当
前職はハウスメーカーでの木造注文住宅の施工管理。
仕事量が多く、広く浅く手がけるスタイルだったため
もっと家づくりを掘り下げたくて当社に転職しました。
前職の同期が先に入社していたのも心強かったですね。
転職して大きく変わったのは、お客様対応のストレスがなくなり
休みがしっかり取れるようになったこと。
マニュアルも整備されており、相談できる仲間もたくさんいるため、
スムーズに馴染めると思いますよ!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

社長・役員にお話を伺いました

小池(取締役執行役員) さん
私もハウスメーカーからの転職組。安全への意識、住宅の基本性能の考え方など、当社で基礎から学び直せたことも多かったですね。
現在は、本社でリフォームと非住宅部門の担当役員として、社員一人ひとりがやりがいを持って働ける、チャレンジできる職場をつくっています。
高品質・高精度の追求には、永遠に終わりはありません。
「100%品質」の建物をどの様に表現していくか…
技術を高めていく過程を楽しめる仲間をお待ちしています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
匿名で企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集情報

店舗を木造化する新規事業で活躍!【木造建築の設計職】※元請け 正社員

  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

木造注文住宅の【積算】◎デスクワーク ※完休2日・年休120日♪ 正社員

  • 職種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

【管理部門スタッフ】★長期連休可◎大手だから叶う働きやすさ!! 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

住友林業ホームエンジニアリング株式会社 東証プライム上場・住友林業株式会社100%出資のグループ会社

新築物件等の【施工管理】★年間休日120日/5日以上の連休あり★

マイナビ転職からのお知らせ

マイナビ転職では、サイトの継続的な改善や、ユーザーのみなさまに最適化された広告を配信すること等を目的に、Cookie等の「インフォマティブデータ」を利用しています。

インフォマティブデータの提供を無効にしたい場合は「確認する」ボタンのリンク先から停止(オプトアウト)を行うことができます。
※オプトアウトをした場合、マイナビ転職の一部サービスを利用できない場合があります。