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【施工管理】年間休日126日※キャリアパートナーサポート案件 ナカ工業株式会社 土日祝休み*有給平均年12.6日取得*退職金*賞与4.1か月+決算賞与

情報更新日:2025/03/11
掲載終了予定日:2025/04/24

この求人のポイント

業界シェアトップクラスの建築金物メーカーで手応えのある仕事を!ワークライフバランス・福利厚生も充実◎
◆安定した基盤|創業93年の老舗建材メーカーで活躍! ◆業界知名度抜群|施設系手すりでシェアトップクラス ◆ニーズ拡大中|介護・防災向け製品の開発にも注力 ◆豊富な施工実績|大規模物件&有名施設に携われる! ◆腰を据えて働ける|長期の現場常駐&出張なしで安心 ◆オフも大切に|完全週休二日・有休も取得しやすい◎
<現場常駐なし・完全週休2日>新国立競技場、麻布台ヒルズ、羽田空港etc…誰もが知る物件に携われる環境です
ナカ工業株式会社のPRイメージ
バリアフリー手すり、避難器具、介助製品など、人々の「安心・安全」を守る建材を次々と開発してきた私たちナカ工業。特に、医療・介護施設に設置される手すりにおいては業界トップクラスのシェアを誇っています。

大手ゼネコンからも信頼を得ており、案件は年々増加中。建築金物の施工を通じて、有名スポットから公共施設まで、幅広い建築物に携われる環境です。ワークライフバランスの充実にも力を入れています!

仕事内容

【平均勤続年数19年!働きやすい環境】バリアフリー製品、避難器具など、自社製品・特注品の取付に関わる施工管理をお任せします◆20代活躍中

具体的には

【主な業務内容】

▼施工前
  • 取引先の現場担当者との打ち合わせ
  • 工程・資材搬入等に関する調整
  • 資材・協力会社・搬入業者等の手配
  • 資材の荷分け・出荷調整 など

▼施工中
  • 工程管理/作業の進捗確認・調整等
  • 安全管理/協力会社への指導等
  • 品質管理/各種検査等
  • 原価管理/発注・請求等

【携わる建築物は】

  • 介護施設、病院
  • 公共施設(学校・庁舎等)
  • オフィスビル、マンション
  • 商業施設 など

◆建物に合わせた金属建材・特注品を施工します。
取引先はスーパーゼネコン、地場ゼネコン、設計事務所など。
小・中規模の施設から高層ビル、大型商業施設まで幅広い物件に携われる環境です。
◆関東・関西一円の新築工事が中心です。
工期は1カ月~長くて1年ほど。
現場事務所への常駐・出張はありません。
複数の現場を同時に担当し、スケジュールを組んで巡回しながら管理します。

◆社内アプリの運用など、IT活用も推進中。
安全書類作成等を担当する部門も設け、施工管理をサポートしています。

入社後の流れ

▼入社後3ヶ月間

先輩に同行し、現場・施工の状況を見ながら業務の流れを学びます。
また、工場見学も交えて自社製品の知識を深めていきます。

▼業務に慣れてきたら

先輩のフォローのもと徐々に小規模案件から担当していきましょう。
協力会社・職人さんとも積極的にコミュニケーションを取っていってください!

配属先の編成

人数構成は

東日本工務部 工事課:18名
西日本工務部 工事課:6名
20代~50代まで幅広い年齢層が活躍中。
製品ごとに担当を分けて施工にあたっており、数名のチームで現場に入ることもあります。
質問や相談もしやすいです。

風通しの良い職場

営業・製造・設計など、他部署とのやりとりもしやすい環境です!

対象となる方

【未経験の方も可】◆大卒以上/普免(AT限定可)があれば応募OK ◆経験者は尚歓迎 ◆「お休みたっぷり×残業少なめ」の環境で働きたいあなたに

経験者優遇

転職者が多数活躍中です!
大型物件に携わってみたい方、
老舗メーカーに腰を据えて経験を積みたい方歓迎します!

未経験者の応募も可

前向きに学んでいく意欲のある方は歓迎!

【対象となる方】

  • 普通自動車運転免許必須(AT限定可)
  • 施工管理経験をお持ちの方を歓迎
※住宅、施設、建築金物等のジャンルは不問

【優遇します】

◎建築金物の施工管理経験をお持ちの方
◎1級・2級建築施工管理技士を取得されている方

【求める人物像】

  • 周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
  • 臨機応変な対応ができる柔軟性のある方
  • 自分で考えて行動できる主体性のある方

ワークライフバランスの整った職場

◆繁閑の差はありますが、残業は平均月25時間程度。
自分でスケジュールを管理するため、有休を取得しやすく、平均取得日数は年12.6日、取得率は65%です。
突発的な休みであっても周囲がフォローする体制が整っています。

◆女性はもちろん、男性の育休取得実績も増加中。
男女ともに長くキャリアを積める環境です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

ゼネコンの現場担当者、協力会社、社内の営業、設計、製造とさまざまな人とやりとりをしながら業務を進めます。より良い建築物を建てるために、コミュニケーションを大切にできる人に向いています。

この仕事に向いていない人

幅広い年齢層・立場の人と折衝をする仕事も多くあります。大規模現場になるほど関係者も増えるため、事前の段取りや現場での調整に前向きに取り組める人でないと合わない環境かもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(休憩60分)

※月平均残業:25h程
勤務地
◆八潮:「獨協大学前駅」より送迎バス有/社食あり(一食定食400円)
◆大阪:「塚本駅」徒歩12分


  • 東京工場(八潮):埼玉県八潮市新町39
  • 大阪事業所:大阪府大阪市淀川区田川3-9-36

※転勤は当面なし
(将来的にキャリアアップ等により転居を伴う転勤の可能性あり)

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、大阪府
交通アクセス

東京工場(八潮)

  • 東武スカイツリー線 獨協大学前駅 バス15分
  • つくばエクスプレス線 八潮駅 バス15分
※マイカー通勤OK(八潮のみ)
※獨協大学前駅より会社送迎バス有(八潮のみ)

大阪事業所

  • 東海道本線 塚本駅 徒歩12分
※自転車通勤OK
給与
月給:26.6万円~35.5万円+賞与年2回(前年実績:4.1カ月)+各種手当

※経験・スキルを考慮の上、規定により決定します。
※上記月給には固定残業代(45,000円~55,000円/26.0時間~23.4時間分)含む。超過分は別途支給。固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給します。
※試用期間6か月あり(待遇変更なし)
※残業代は1分単位で全額支給します

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
410万円~540万円

モデル年収例

年収520万円 / 35歳 係長職
年収630万円 / 40歳 課長代理職
年収830万円 / 45歳 課長職
年収920万円 / 50歳 部長職
昇給・賞与
  • 昇給あり 年1回(7月)
  • 賞与あり 年2回(6月・12月)
└計4.1カ月(2023年度実績)
└業績が好調の際、期末賞与が支給されることもございます
諸手当
  • 通勤手当:上限10万円
  • 時間外手当
  • 家族手当:配偶者手当1万円、子ども手当8千円/人
  • 出張手当

《資格取得支援制度》
  • 会社要望による資格取得のための講習料、受講料、受験料は全て会社負担。
  • 自己啓発制度としてセミナー参加及び資格取得費用を上限20,000円として会社負担。
休日・休暇
<年間休日126日>
  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 祝日
  • 産休育休・介護休暇・看護休暇(取得実績あり)
  • 介護休暇(5日)及び看護休暇(5日)は有給
  • 年末年始休暇
  • 夏季休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇(全社平均で年12.6日取得)※2023年度実績
  • 特別休暇(勤続年数25年ほか)
福利厚生
  • 社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金)
  • 社宅制度あり(会社都合の転勤者のみ)
  • 退職金制度(退職一時金・確定拠出年金)(条件:勤続3年以上)
  • 財形貯蓄
  • 総合福祉保険(会社負担での障害保険・三大疾病加入)
  • 持株会制度
  • 社内貸付制度
  • 慶弔見舞制度
  • 表彰制度
  • 資格取得支援制度
  • 研修制度(新入社員研修・新入社員二次研修・係長研修・管理職研修・ライン長研修)
  • 安価で保養施設等の利用可
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • オンライン面談可
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
設立
1959年4月17日(創業 1932年4月15日)
代表者
代表取締役社長 佐久間 克行
従業員数
608名[2024年(令和6年)12月現在]
資本金
8億6,000万円
売上高
215億2,726万円(2023年度) /193億1,745万円(2022年度)/ 172億2,490万円(2021年度)
事業内容

《 建材関連製品の研究・開発・製造・販売・施工 》

自社で製品開発を行い、工場でモノづくりの上、販売、施工までを一貫して行っております。

☆主要製品及び設置施設

【一般ビル及びオフィスビル、官公庁(役所・学校他)、公共施設(駅・空港・競技場他)】

OAフロア(二重床)、屋内・屋外用階段・廊下手すり、バリアフリー補助手すり、階段すべり止め、天井点検口、オーダー金属製品ほか

【医療福祉施設(病院・介護施設他)、商業施設】

屋内・屋外用階段・廊下手すり、バリアフリー補助手すり、階段すべり止め、天井点検口ほか

【集合(マンション)/戸建住宅】

バリアフリー補助手すり、避難器具、点検口ほか
本社所在地
東京都台東区東上野2-18-10 日本生命上野ビル3階
企業ホームページ https://www.naka-kogyo.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接(2回)

一次面接はwebで実施します。
  1. STEP
    3

内定

面接回数
2回
面接地
東京工場/埼玉県八潮市新町39
大阪事業所/大阪府大阪市淀川区田川3-9-36
問い合わせ
ナカ工業株式会社

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 ナカ工業株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/ナカ工業株式会社採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

ナカ工業株式会社の魅力イメージ1
ナカ工業株式会社の魅力イメージ2

信頼のある老舗メーカー!~家族や友人に誇れる仕事を~

安定基盤のもと事業拡大中

歩行や動作を補助する「手すり」において、業界トップクラスのシェアを有する私たちナカ工業。
「採用したい建材・設備メーカーランキング※」の手すり部門において7年連続No.1を獲得しており、業界内では抜群の認知度を誇っています。
スーパーゼネコン、地場の建設会社からの信頼も厚い老舗メーカーです。
※2024年11月 採用したい建材・設備メーカーランキング2024 手すり部門/日経アーキテクチュア調べ

大規模施設での施工実績多数

  • 新国立競技場
  • 麻布台ヒルズ
  • 東京スカイツリー
  • 羽田空港、成田空港、関西国際空港
  • 官公庁 など
…このほかにも、人気テーマパーク・ホテルや全国で進む再開発プロジェクトにも多数参画。
TVドラマ制作の美術協力にも製品を提供しています。
街のランドマークとなる物件に関われるのは、当社で働く醍醐味のひとつです。

成長分野で事業拡大中

高齢化社会の進行にともなって、介護施設・病院でのバリアフリー製品のニーズも増加中。
介護・福祉、防災といった社会に欠かせない分野での新製品開発も進んでいます。

中途入社のハンデなし

新しいチャレンジを歓迎する社風で、一人ひとりの頑張りを評価する制度も整っています、
中途入社者の管理職も多数活躍中!
働きやすい環境が整っている当社に腰を据え、あなたもじっくりとキャリアを積んでいきませんか?
バリアフリー製品や避難器具、金属建材など、多種多様な建築金物を取り扱う同社。常に新しい挑戦を続け、世の中の困り事を解決する製品を生み出しながら業績を伸ばしています。

創業93年の老舗と聞くと堅い社風をイメージされるかもしれませんが、社内はとてもフラット。気さくで話しやすい方々が集まっていて、中途入社でも安心して仕事ができるそうです。安定企業に腰を据え、キャリアを高めていきたい方に最適な一社です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Nのプロフィールフォト
N さん(中途入社20年目)
施工管理
前職の経験 ハウスメーカーの内装工事・設備工事の施工管理
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

前職では戸建住宅に携わっていましたので、入社後に東京ミッドタウンの現場に配属された時は、プロジェクトの規模の大きさに驚きました。都心部の現場を担当しているので今も有名スポットに数多く携わっています。
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。

以前、人気テーマパークのホテルを手がけたのですが、竣工後にプライベートで遊びに行った時に、「自分もこの建物に関わったんだ」と実感できて嬉しかったです。TV等で担当物件を見かけた時にもやりがいを感じます。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

大規模案件は工期や人員配置の調整が難しいですが、そのぶん現場を仕上げた時のやりがいは大きくなります。当社は、工事課全体で協力しながら現場を納めていく体制が整っているので、ぜひ一緒に頑張りましょう!

採用担当にお話を伺いました

Mのプロフィールフォト
M さん
Q

職場環境について教えてください。

社内の部署はもちろん、協力会社や取引先とも連携を図りながらものづくりをしている会社なので、コミュニケーションを大切にしている人が多いです。20代・30代の社員や中途入社者のフォローにも力を入れています。
Q

残業について教えてください。

人事部でも残業時間を確認しており、もし超過する社員がいれば管理職へ指導をしたりと管理を徹底しています。繁閑の差はありますが、有給休暇の取得もしやすいのでオンとオフのメリハリをつけて働けると思います。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

依頼は年々増加しており、体制強化を図るためにも新たな仲間の力を求めています。経験の浅い方はじっくり育てていきますし、経験豊富な方は実力次第で早期の昇進も可能です。次代を担う存在へぜひ成長してください!
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  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

その他の募集情報

【設計/施工図作成】年休126日※キャリアパートナーサポート案件 正社員 更新

  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

【生産管理】年間休日126日※キャリアパートナーサポート案件 正社員

  • 業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

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注目のキーワード

ナカ工業株式会社 土日祝休み*有給平均年12.6日取得*退職金*賞与4.1か月+決算賞与

【施工管理】年間休日126日※キャリアパートナーサポート案件

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