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”未経験”から年収600万を目指せる【人材コーディネーター】 株式会社A.e ◆年休120日◆完休2日(土日休み)◆月給33.5万円~保証◆面接1回

  • 正社員
  • 400万~600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2025/03/13
掲載終了予定日:2025/03/27

この求人のポイント

「挑戦したい」その気持ちがあればOK!学歴・経歴<人柄・やる気の採用◆ランチ手当(1日1000円)あり◎
未経験歓迎◆業界経験者のメンバーが手厚くサポート! ノルマなし◆高水準の月給ベースで安定して働く◎ 自由度◆服装髪型自由・スニーカーOK!直行直帰も可能 福利厚生◆ランチ手当や資格手当など制度拡充中 キャリアプラン◆管理職や新規事業などにも挑戦できる 高待遇◆コーディネーター経験者は月給50万円も可能
介護業界に特化したサービスを展開する若手企業◆経験者は月収50万円以上も可能◆20~30代男女多数活躍中!
株式会社A.eのPRイメージ

*クライアントは100施設以上!成長中の若手企業

昨年4月にスタートした介護業界向けの人材事業。事業拡大のため、新たに新しい仲間を募集します。

介護保険制度の仕組みなど、業界についての知識は代表をはじめ経験者の先輩が手厚くサポート!求職者や施設の担当者と深く関わりながら人材業界のノウハウも学べます。

未経験から挑戦したい方大歓迎!立ち上げメンバーとして一緒に事業を育てていきましょう。

仕事内容

\ノルマ・飛び込みなし/業界に精通した先輩達による手厚いサポートで未経験でも安心◆介護施設へ適切なスタッフをコーディネートする業務をお任せ

具体的には

コーディネーターとして、対象の介護施設と、それに適切な求職者のマッチングをお任せします!

*求職者

ヘルパー、ケアマネ、介護福祉士のほか未経験の方も!

*施設

介護施設、老人ホーム、デイサービスなど
⇒求職者から勤務地、休日、給与、他施設に対して細かい希望を伺い、ぴったりな職場を紹介します。

マッチングの詳しい流れ

▼求人媒体で求職者を募集
└面談で経験・希望・条件をヒアリング

▼求職者の情報を施設にお知らせ
└プロフィールシートを送信!

▼連絡のあった施設と求職者をマッチング

▼手続きをして就業へ!
└初日も付き添います。

⇒アフターフォローも適宜対応!
※テレアポなど、新規開拓営業も行います。

教育研修制度

施設の種類、介護保険制度の仕組み、
介護職の資格などから座学で勉強していきます。

その後、先輩とともに仕事の流れを順を追ってOJTしていきます。

*成功体験を感じながら成長できる

ヒアリングのテクニックや交渉術などもどんどんお教えします!
技術を盗んで、最適なマッチングを導き出しましょう!

スタートアップならではの自由度と働きやすさ

*直行直帰OK

遠方の施設の職場見学や付き添いがあれば、直行や直帰OK!
生活に合わせて働けます。

*服装・髪型自由(華美でなければ)

オフィスカジュアルOK!
ノーネクタイで自分らしく働けます。

*裁量大きめ

仕事に慣れてきたら自分でタスク管理して休みを取得可能!
調整次第で連休も作れます。

配属先の編成

*20~30代が活躍中!

代表は人材業界でキャリア18年。
ほかのメンバーも業界経験者なので、
気になったことは遠慮せず質問してください。

*新しい風大歓迎!

事業の成長に合わせて
働き方を柔軟に変えています。

少人数の組織なので、福利厚生や社内制度も
社員の声を聞いて作り上げています。

対象となる方

\学歴不問・正社員デビュー歓迎/「成長したい」「高収入を目指したい」そんな方はぜひご応募を!◆対人業務経験・介護業界経験があれば活かせる
*第二新卒・ブランク歓迎*
意欲を重視した採用です!

【歓迎する人柄】

◆相手と信頼関係を築ける
◆傾聴力があり、責任感がある
◆アイデア豊富で実行力がある

【あれば活かせる経験】※必須ではありません

◇販売・接客などの対人業務経験
◇介護業界経験
*介護業界から転職した先輩多数!
*シフト勤務や夜勤なく、経験を活かして収入UPを目指せます。
◇人材コーディネーターや営業の経験
*業界、個人/法人は問いません。
*経験者は優遇します。

*人材コーディネーターの経験者は月給50万円も可能!

絶賛成長中の企業で、会社と一緒にスキル・キャリアアップを目指しませんか?

新規ビジネス多数計画中!あなたの力が必要です!

介護業界を支援するため、現在の人材派遣や人材紹介に加えて
スキマバイト事業やIT事業など、様々計画中!
新規事業の企画や立ち上げにも取り組みたい方、大歓迎!

少人数かつ事業拡大中のスタートアップなので可能性は∞!

新しいポジション発足の可能性もあり、様々な活躍の場が広がっています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

*真摯に相手に向き合える方

高齢者のケアをしている専門職の方々が対象です。”リスペクト”を持って接しましょう。

*前向きな人

求職者や施設を増やしていくための戦略を、積極的に発信しましょう!

この仕事に向いていない人

*マイナス思考な方

できない理由を考える前に、勇気を出してまず行動することが大切です。

*向上心のない方

信頼されるように、介護の知識や人材派遣のルールなど勉強し続けることが不可欠です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
10:00~19:00
※フレックス可能!
※時短勤務可能(要相談)
※平均残業時間30h/月
勤務地
【転勤なし/直行直帰可/「新宿御苑前」駅徒歩2分】

*移転したばかりの綺麗なオフィスです。

東京都新宿区新宿1-15-8 ANビル 6階B

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
「新宿御苑前」駅徒歩2分
「新宿三丁目」駅徒歩3分
給与
月給33,5万円~50万円+各種手当
※経験やスキルを最大限考慮します。
※上記には固定残業代30時間分(6万3,700円~)を含みます。
超過分は別途支給します。
※試用期間3ヶ月あり(条件に変更はありません)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~600万円

モデル年収例

年収450万円 / 24歳 経験1年
年収550万円 / 27歳 経験3年
年収700万円 / 30歳 経験5年
昇給・賞与
昇給あり(年1回)
諸手当
◆交通費(上限あり)
◆ランチ手当(1000円/日)
*毎日利用した場合、月約2万円程度
休日・休暇

*年間休日120日以上

◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆有給休暇
*連休取得可能!
◆育休・産休
◆年末年始休暇
福利厚生
◆雇用保険加入
◆社会保険完備
◆禁煙・分煙
◆服装・髪型自由(華美でなければ)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 国内出張あり
  • 時差出勤可
  • 時短勤務OK
  • 直行直帰可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 固定給25万円以上

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 平均年齢20代
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
2022年7月7日
代表者
齋藤公志郎
資本金
1,000万円
事業内容
人材サービス事業(人材派遣、人材紹介、業務請負)
コンサルティング事業
外国人就労支援事業
本社所在地
東京都新宿区新宿1-15-8 ANビル 6階B
許可番号
労働者派遣事業 派13-317126
有料職業紹介事業 13-ユ-316285
企業ホームページ https://allemployment.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

*マイナビ転職の応募フォームより、エントリーしてください。

<応募書類の取り扱いに関して>
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し
当社の個人情報保護方針に基づき
適切な利用・管理・保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、メールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接(1回)

  1. STEP
    3

内定

一緒に働ける日を楽しみにしています!
面接回数
1回
面接地
東京都新宿区新宿1-15-8 ANビル 6階B
問い合わせ
株式会社A.e

住所
〒 160-0022 東京都新宿区新宿1-15-8 ANビル 6階B
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社A.eの魅力イメージ1
株式会社A.eの魅力イメージ2

人材と介護に精通し、最適なコーディネートを導き出す

◆介護業界に特化して成長◆

事業開始からわずか1年目で、1都3県の50施設のお客様にご利用いただいている当社。

日々目まぐるしい成長を遂げる中、更なる成長のため新メンバーを募集します。

介護スタッフのキャリア相談から、施設との調整まで一貫して担当するのは珍しく、就業が決まったときは、自分のことのように嬉しい、そんなやりがいのある仕事です。

未経験でも月給33万円以上を保証します。待遇を気にせず、安心してスキルアップに集中してください!

◆マッチングのカギは対話力◆

求職者の希望が100%叶う職場は非常に限られています。

そのため、
”どの条件は譲れないか─”
”どこまでなら妥協できるか─”
キャリアの方向性や就業先のイメージを
一緒に考えるプロセスが大切になります。

ときには悩んでいるご本人の背中を押してあげることも。相手の気持ちや性格を掴み、就業に近づけていきましょう。

◆一緒に会社を盛り上げてください◆

介護業界は慢性的な人手不足。そのため、今回のポジションもこれからますます必要とされる仕事です。

新規事業の立ち上げのほか
■求職者や施設を獲得するマーケティング
■会社の知名度を高める広報・ブランディング
など、介護を支援するべくあなたの知恵を貸してください。

仕事だけでなく、働き方や社内制度などの提案も歓迎です!一緒に会社を育てていきましょう!
目先の数字に一喜一憂せず、求職者にしっかり向き合ってサポートすることで、質の高いマッチングを実現している同社。

多様なビジネススキルを学べる他、求職者側と施設側のどちらも担当する特色を活かし、人材と介護の知識を併せ持つプロフェッショナルとして成長できる。

「必ず成長させる」

人材業界に20年近く在籍している代表のサポートを受けれるのは今だけ!
挑戦したい気持ちがある方、ぜひご応募を。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

A さん
人材コーディネーター
Q

未経験でも本当に大丈夫?

相手がどのように考えているか、気持ちを察することのできる方は、成果を出しやすいと思います。他に、介護業界の経験、営業・接客・販売など、人と接する仕事をしている方は個性を活かして働けます。
Q

どんな働き方ができますか?

ひとり立ちして担当を持てば、自分の裁量で仕事を進められます。休みのスケジュールも立てやすいですね。少人数ということもあり風通しがよく、プライベートの事情などにも柔軟に対応してくれる職場です。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

未経験でも月給33万円以上が保証されており、実績に応じて昇給もしていきます。しっかり稼ぎたい異業種の方、オフィスワークをしたい方、土日祝で休みたい方も歓迎!経験者の方も即戦力として活躍できますよ。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

社長・役員にお話を伺いました

齋藤のプロフィールフォト
齋藤 さん
Q

スキルアップはできますか?

仕事を探している側も人材を求めている側も、どちらも深く知ることができて、人材業界をめざす方にはぴったりな環境だと思います。いろいろな人に接してヒアリング力、交渉力、調整力などを伸ばせますよ。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

今後も事業が拡大していけば、分業制やエリア担当制にして、業務の負担を減らすことも検討しています。自分たちで働き方や体制などを変えていけるのは、スタートアップである当社の魅力です。
Q

今後の展望をお願いします。

人材とITの2本柱で介護業界の人手不足を解決していこうと考えています。新規事業、マーケティング、広報などを加速させるためにも、違った角度からのアイデア・発想は大歓迎!会社に新しい風を吹かせてください!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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