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国から表彰&国会でも注目されるサービスの【営業】*年休122日 株式会社KMユナイテッド *完休2日(土日祝休)*大手ゼネコンと取引*月給35万円~*時短勤務有

情報更新日:2025/02/11
掲載終了予定日:2025/05/05

この求人のポイント

「新・ダイバーシティ経営企業100選」「働きやすく生産性の高い企業・職場表彰」など働きやすさは抜群!
★建設業界の人的課題を解決!ニーズ拡大中の成長企業 ☆異業種の営業が活躍!接客・販売経験も武器になる ★早期キャリアアップ可能!2年でグループ長の実績有 ☆年々残業時間を削減!土日祝休&有休も取得しやすい ★チームで動く営業!気さくな仲間と相談しながら提案 ☆大臣から高評価!業界注目の企業として表彰実績多数
\建設現場に”なくてはならない”サービスです!/国からも表彰を受ける注目企業で、安定キャリアを!
株式会社KMユナイテッドのPRイメージ
当社は、建設業界で活躍する施工管理者(現場監督)の負担を軽減する「建設アシスト」サービスを展開し、多くのゼネコン企業から信頼を獲得。業界のニーズが高まる中、さらなる事業拡大のため営業メンバーを増員します。

営業経験や対人コミュニケーションのスキルを活かしながら、長く信頼関係を築く営業がしたい方に最適な環境。強引な売り込みは一切なく、提案を通じてお客様の課題を解決するやりがいをぜひ感じてください。

仕事内容

【既存顧客が多め⇒無理な売り込みなし】◎人手不足や業務効率化の課題を抱える企業様に対し「建設アシスト」を提案し、解決に導く!★土日の対応なし

具体的には

■建設アシストとは?
「建設現場で人手が足りない」
「仕事の効率をもっと上げたい」
そんな悩みを「建設アシスト」が解決!

施工管理の方が現場に集中できるように、
各現場の書類業務を集約して
当社スタッフがリモートで担当します。

■営業の流れ
・課題のヒアリング
・提案、見積り
・導入、フォロー

【無理な売り込みなし】信頼関係を築く営業スタイル!

一度お取引が始まると、
現場訪問やオンライン打ち合わせを通じて、
日々の小さな変化も見逃さないよう丁寧にフォロー。

そのため当社には10年、20年と
長くお付き合いいただいているお客様がたくさんいます!

新規のお客様との出会いは
広告からの問い合わせや紹介が中心で、
自然な形で広がっています。

入社後の流れ

◎スキルに応じた丁寧なOJT

はじめは商品知識や業界の基礎を学び、
その後は先輩の商談に同行しながら
少しずつ担当する仕事の範囲を広げていきます。

◎一人でのお客様訪問は約3ヶ月後から

ここからは単なるサービス提案でなく、
業務効率化やコスト削減といった、
本質的な課題解決を担う営業を目指します!

次代へのバトンタッチだから昇格がスムーズに!

リーダーや育成担当はもちろん
将来的にはグループ長を目指すことが可能。

過去には入社2年でマネジメント役になり、
その後は役員に登りつめた社員や女性管理職も!

「成果を出しているのに評価が不透明…」
「ずっとプレイヤー側で将来が見えない…」
など、営業ならではのジレンマを感じることもありません。

配属先の編成

東京オフィスには
20代から40代以降のベテランまで、
4名の気さくなメンバーが活躍しています。

「個人プレー」ではなく、
「チームプレー」大切にする環境!
必要ならば客先へ複数名で訪問するなど、
困ったときは何でも相談しやすい体制があります。

基本的に転勤はなし。家庭を持つ社員も多いです!

対象となる方

【営業経験やコミュニケーション実務の経験者を歓迎します!】★販売や接客経験、建設業界の知識なども活かせます★スキルに応じた丁寧なOJTあり

【応募条件】

■専門・短大・高専卒以上
■基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)
■普通自動車運転免許(AT限定可)

【こんな経験歓迎】

□営業経験者(業界不問)
□建設業界での実務経験者(施工管理など)
□建築・土木系の学科出身の方
□接客・販売などの対人コミュニケーション経験が豊富な方

⇒人材営業、イベント企画、美容部員など
様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています!

【求める人物像】

◎新しい環境でもチャレンジ精神を持って取り組める方
◎周囲と協力しながら目標達成に向けて粘り強く行動できる方
◎お客様の課題に寄り添いながら最適な提案ができる方

今日、明日、明後日、未来まで、働きやすさはつづく。

◆年間休日122日
◆完全週休2日制(土日祝)
◆残業月20時間程度
◆直行直帰OK

時間のコントロールは自分自身に裁量があり、
有給休暇は自己都合でしっかり取っていただけます。

さらに産休・育休の復帰率100%&男性の育休取得実績あり!
営業職でも時短勤務OKなので、ライフステージに合わせて長く働けます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

厳しい個人ノルマが課せられるスタイルではありませんが、やった分だけしっかり評価される制度環境を用意しています。当事者意識を持って働ける方・積極的に取り組める方が報われやすい環境と言えるでしょう。

この仕事に向いていない人

既存のお客様との関係性を大切にしてほしいので、人と信頼関係を築くのが苦手な方には少し不向きです。さらにスタッフのマネジメントにも関わるため、一人で完結した業務を好む方なども難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間)

★残業は月20時間前後です。
※業務の進め方や時期により前後します。
勤務地
★転勤なし/駅チカ
★東京・大阪募集

【東京営業所】

東京都港区白金台3-19-1興和白金台ビル1階
※JR/メトロ「目黒駅」より徒歩5分

【大阪営業所】

大阪府大阪市北区浪花町14-25 KRD天六ビル3階
※大阪メトロ「天神橋筋六丁目駅」より徒歩1分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、大阪府
交通アクセス
・JR/メトロ「目黒駅」より徒歩5分
・大阪メトロ「天神橋筋六丁目駅」より徒歩1分
給与
月給:35万円~45万円+各種手当+賞与年2回

※経験やスキルに応じて優遇いたします。
※上記には30時間分の固定残業代(8万5,000円~12万5,000円)を含みます。超過分は別途支給いたします。
※試用期間6カ月あり。その間、待遇に変更はございません。

★入社半年で1~2万円昇給実績あり!

★半年以降も、スキルに応じて続けて昇給が可能です!

昇給・賞与
◆昇給/随時
◆賞与/あり
諸手当
◆交通費全額支給
◆時間外手当
休日・休暇
【年間休日122日】
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇(★半日の取得OK)
◆産前・産後休暇(★取得・復職実績あり)
◆育児休暇(★取得・復職実績あり)
◆介護休暇
福利厚生
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆資格取得支援制度(合格時、費用補助)
◆作業服、安全靴の貸与
◆私服勤務OK
◆各種研修制度あり
・ITリテラシー教育
・建設現場のリカレント教育
・クラウド上での体系的な学習
・リアルな現場の実践
・VR体験
・e-ラーニング技ログ
・OJT
・セルフキャリアトレーニング
◆スペシャリスト認定
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 時短勤務OK
  • 直行直帰可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 新・ダイバーシティ経営企業
設立
2013年1月29日
代表者
代表取締役社長 CEO/Founder 竹延 幸雄
資本金
1500万円
事業内容
( 1 ) 日本のモノづくり産業に対するシェアードサクセス・ソリューションの提供(建設業を皮切りにモノづくり全体への独占・競争から成功の共有化の体現)
( 2 ) 建設工事に係るBPOの付加価値創造コンサルティング事業(目的設定・仕組みの設計・実現のためのマネジメント)
( 3 ) 建設工事に係るBPOのDX化”BPO-DX”サービス提供事業(委託事業の標準化・自動化)
( 4 ) 労働者派遣法に基づく建設業をメインとした労働者派遣事業
( 5 ) 有料職業紹介事業(派26-300701)
本社所在地
京都府京都市左京区下鴨宮河町7
※出典※
・厚生労働省「働きやすく生産性の高い企業・職場表彰」最優秀賞受賞
(厚生労働省HP/2018年2月15日/厚生労働省)
★受賞歴一覧★
2016年『新・ダイバーシティ経営企業100選』選出
2018年『働きやすく生産性の高い企業・職場表彰』最優秀賞
2018年『グッドキャリア企業アワード2018』大賞
2019年『ジャパン・ベンチャーアワード』中小企業庁長官賞
2021年『関西財界セミナー賞 輝く女性賞』受賞
2022年『日本DX大賞』中小規模法人部門受賞
2022年『国土交通省建設人材育成優良企業』表彰 など
企業ホームページ https://www.km-united.com/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接(※1回)

WEBでの面接もOKです。面接日時はお気軽にご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日はお気軽にご相談ください。
※応募から最短14日での入社が可能です。
面接回数
1回
面接地
【東京営業所】
東京都港区白金台3-19-1興和白金台ビル1階
※JR/メトロ「目黒駅」より徒歩5分

【大阪営業所】
大阪府大阪市北区浪花町14-25 KRD天六ビル3階
※大阪メトロ「天神橋筋六丁目駅」より徒歩1分
問い合わせ
株式会社KMユナイテッド

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社KMユナイテッド採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/株式会社KMユナイテッド採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

株式会社KMユナイテッドの魅力イメージ1

求められる営業×働きやすい仕事⇒だから長く働ける!

◆建設業界を支える安定企業◆

実は現場監督の仕事の半分を占めるのは書類業務。
施工図の作成、官公庁への届け出、竣工書類の整理など、
細かい事務作業が多く、業務負担の大きな原因になっています。

当社の『建設アシスト』は、こうした負担を軽減!
87%の現場監督が「残業が減った」と実感していて、
業界に無くてはならないサービスとして成長中です。

◆国からも評価される企業◆

「新・ダイバーシティ経営企業100選」や
「働きやすく生産性の高い企業・職場表彰」最優秀賞など、
厚生労働省や経済産業省からの表彰も受けています。

◆業界最先端のDX化◆

◎AI議事録(建設用語にも対応した文字起こしツール)
◎ワークシェア(業務負担を分散し、一部業務をチームで協力)
◎業務分析(作業を平準化し、ムダを削減)
◎業務ロボットやアプリの自社開発による効率化

これらの取り組みにより、残業時間も減少しています。
成果が数字だけで決まるのではなく、信頼やプロセスも評価される。これは業界やジャンルを問わず、多くの営業経験者にとって理想の環境ではないでしょうか?同社では定量から定性まで360度評価を採用し、日々の努力や周囲との関わりがしっかり反映される仕組みです。さらに、中途入社から役員になった人もおり昇格のハンデは一切なし。これまでの経験を活かしながら、公平な評価でキャリアアップを目指したい方に最適の環境です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

N さん(中途入社3年目)
営業
Q

何故この仕事を選んだのですか?

建設アシストという事業内容に魅力を感じたことと、育児をしながらでも、働きやすさもやりがいも、どちらも諦めることなく仕事ができると思ったからです。
Q

どんな働き方ができますか?

お客様や社員とのお約束も自身で調整が可能ですので、プライベートに合わせた臨機応変な働き方ができます。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

業界、営業職ともに未経験なので、覚える事が多くて大変な事もたくさんありますが、やりたい気持ちと学ぶ意欲があればどんどん成長していける環境です!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

A さん(中途入社3年目)
建設アシスト(トップリーダー)
前職の経験 営業・設計
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職の建設現場に納入する家具の設計や営業の仕事を通して現場監督のやりがいを知り、建設業に興味を持ったと同時に、業務のハードさも目にしていました。そんな現場監督のサポートがしたいと思い、入社しました。
Q

どんな働き方ができますか?

働く環境が整っているので、プライベートを大切にしながらスキルアップも叶えることが出来ています。頑張った分だけ評価をしてもらえる環境なので、成長と達成感を感じることができ、充実した日々を過ごせています。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

現在はトップリーダーとして、チームの垣根を越えてオフィス全体の課題解決に取り組んだり、後輩の育成にも関わっています。責任は大きいですが、その分充実感も大きいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

その他の募集情報

未経験から成長できる【施工管理】*年休122日*完休2日*土日祝休 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

\表彰歴多数!/キャリアアップも♪【サポート事務】*年休122日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

\国からも注目/安定性も働きやすさも叶う♪【事務】*年休122日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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