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事務職(出光興産関連会社で流通を支える受注・配車業務) 株式会社昭友 ◎創業100年以上の三陸グループ企業

  • 正社員
  • 380万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
情報更新日:2025/02/14
掲載終了予定日:2025/04/10

この求人のポイント

出光興産関連会社で流通を支える受注・配車業務を行う事務職の募集
【会社】安定・堅実成長を続ける出光興産の関連会社 【仕事】石油製品の流通を支える事務職の募集 【給与】初年度想定年収:380~400万円 【資格】学歴・経験不問、未経験歓迎の採用 【休日】完全週休2日制、有給休暇消化率100% 【待遇】キャリアアップを応援する制度が充実
出光興産関連会社!創業100年以上の三陸グループ正社員採用!
株式会社昭友のPRイメージ
出光興産の関連会社である株式会社昭友は、三陸グループの一員として石油製品の輸送・販売・保管管理などを担っています。

今回募集する事務職は、灯油・ガソリンなど石油製品の受発注や配車業務などを行うポジションです。

社会全体を大きく支える生活に欠かせない石油製品を、滞りなくお客さまのもとへ届ける大切な役割を担う仕事ですから、きっと大きなやりがいを感じていただけるはずです。

仕事内容

石油製品(灯油・ガソリンなど)を全国のガソリンスタンドや工場などに配送するための配車業務を担うセンターでの事務業務(内勤)です。

具体的には

■石油製品の受注業務
■タンクローリーの配車作業
■在庫調整/予定数量の表作成
■配送に関わる当日の作業
■担当エリアの拠点や車庫への配車表送付
■会議等の資料作成 ...など

未経験の方でも覚えることに専念しやすいエリアからお任せします。
業務内容についてはOJTを通して先輩社員が丁寧に教えます。

ある1日の流れ

08:30 業務開始、当日の配送状況確認
09:30 受注対応、翌日配送数量の表作成
11:00 当日分の変更対応、翌日配送分の配車実施
12:00 お昼休憩
13:00 運送会社と配車内容確認
15:00 出荷基地へ出荷依頼、運送会社へ配車指示
15:30 在庫確認
16:30 管理資料作成や個々の必要作業
17:30 業務終了

将来のキャリアパス

まずは未経験でも担当しやすいエリアからお任せしますが、経験を積み重ねていけば最重要エリアをお任せすることも。将来的にはリーダーや責任者としてご活躍いただくことになります。

当社以外にも各運送会社から経験豊富なメンバーが集結しており、大きな使命感とリーダーシップを持って働くチャンスが広がっています。
株式会社昭友の仕事イメージ

対象となる方

【学歴不問/社会人経験不問/未経験・第二新卒歓迎】周りとのコミュニケーションを大切にしたい方にピッタリ!◎人物重視で選考いたします。
・学歴不問
・社会人経験不問
・未経験・第二新卒歓迎

<このような方を歓迎いたします!>
◎周りとコミュニケーションを取って仕事をしたい方
◎お電話対応の業務経験がある方

<更にこんな方は即戦力です!>
◎Word、Excelの基本操作ができる方
※必須ではありません。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

同業他社の出向社員の方々と同じ目的に向かって働くチームワークを構築することが極めて重要だと感じられました。
そのためコミュニケーション能力が最重要であり、選考でもその点を重視するとのことです。

この仕事に向いていない人

チームワークが重要な職場ですから、事務職であるものの、ひとりでもくもくと作業を進めることが好きな方には、向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(1日実働8時間/休憩60分)
※残業時間は月平均20時間以下(繁忙期は残業がありますが定時退社も可能です)
勤務地
以下のグループ会社への在籍出向となります。
出向先 :JBネットワーク株式会社
事業内容:石油製品(灯油・ガソリンなど)の受発注業務など
勤務地 :東京都中央区新川1-28-38 東京ダイヤビルディング1号館9F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」・「茅場町駅」より徒歩5分
給与
月給25万円以上(出向手当一律3万円を含む)+各種手当
※時間外手当は別途支給
※初年度想定年収:380~400万円

<出向手当に関して>
勤続年数や業務のできる幅が広がれば、出向手当が上がっていきます。実際に入社半年で3万5000円、1人で業務ができるようになり4万円の手当をもらう社員も在籍。頑張りを正当評価します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
380万円~400万円

モデル年収例

年収400万円 / 一般職 経験2年 /20代
年収460万円 / 一般職 経験3年 /30代
年収700万円 / リーダー職 経験20年 /40代
昇給・賞与
■昇給随時
■賞与年2回(6月、12月)
諸手当
■交通費支給(月3万5000円まで)
■時間外手当
■深夜手当
■公休出勤手当
■資格手当(危険物乙種第4類資格保持者:月1万円/運行管理者資格保有者:月5000円支給)
休日・休暇
■完全週休2日制(シフト制/配属グループごとにシフトを組むため気軽に希望休が出せる環境です)
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(年10日間)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■特別休暇
※有給消化率は100%です(年10日しっかり取得できるようにシフトを組みます)
※5日以上の連続休暇も取得可能です
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■中小企業退職金
■表彰制度
■人間ドック
■財形貯蓄
■資格取得支援制度(運行管理、危険物乙種第4類)
■服装自由
■試用期間3カ月あり(給与・待遇などの変動なし)

<資格取得支援制度>
多くの社員が入社後2か月から半年以内に「危険物乙種第4類資格」を取得しています。この資格は、しっかりと勉強すれば1回の試験で合格することが可能です。合格された方には受験費用を会社全額負担!さらに資格手当として毎月1万円支給いたします!

資格取得を通じて、スキルアップとキャリアの幅を広げるチャンスをぜひ掴んでください。当社はあなたの成長を全力でサポートいたします。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社会人未経験歓迎
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 固定給25万円以上

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
1971年6月
代表者
代表取締役社長 中村 圭介
従業員数
20名
資本金
1,000万円
事業内容
油槽所における石油類の保管及び構内作業並びに受注配船・配車等の入出荷業務
本社所在地
東京都港区東新橋1丁目2-11
事業所
▼東京事業所
〒158-0087 東京都世田谷区玉堤1丁目6-2 三陸運送(株)内
▼秋田共同油槽所
〒011-0901 秋田県秋田市寺内字後城322-8
▼東扇島事業所
〒210-0869 神奈川県川崎市川崎区東扇島8番地 東亜石油(株)内
主要取引先
出光興産株式会社、ENEOS株式会社、東亜石油株式会社、JBネットワーク株式会社
企業ホームページ http://www.sho-yu.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください。
応募受付後の連絡
応募内容を確認後に折り返しご連絡を差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

応募フォームからエントリー

  1. STEP
    2

Web書類選考

  1. STEP
    3

カジュアル面接(1回)

  1. STEP
    4

内定

  1. STEP
    5

入社(時期は応相談)

問い合わせ
株式会社昭友

住所
〒 158-0087 東京都世田谷区玉堤1丁目6-2(多摩堤通り沿い)
地図を見る

採用担当
採用担当/堀(ほり)

電話番号
03-3703-1331

会社・仕事の魅力

株式会社昭友の魅力イメージ1

創業50年を超える、安定・堅実成長を続ける会社です。

当社は、1971年に昭和石油株式会社(現出光興産株式会社)東京油槽所の構内作業の委託運営を皮切りに事業をスタートして以来、今日に至るまで、油槽所の委託運営を中心に事業を展開。出光興産の安全操業の一翼を担い、社会のインフラを支え続けてきた会社です。

長い歴史を持つ老舗企業で安定性は抜群。腰を据えて長く働いていただける会社だと自負しています。

「安定企業で腰を据えて長く働き、将来的には組織の中核メンバーとして重要な役割を担って活躍したい」
――そんな意欲を持つ方のご応募を、心よりお待ちしております!
同社と長年にわたり繋がりがある「JBネットワーク(株)」にて出向社員という形で従事するとのことです。同業他社の出向社員の方々と同じ目的に向かって働くチームワークを構築することは、普通の会社ではなかなか経験できない面白い部分かもしれません。

昇給・賞与・資格取得支援&手当など待遇・福利厚生も充実しているので、働きながらしっかりスキルアップ・成長していきたいと考える方にはピッタリの会社だと思います!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

人事担当のプロフィールフォト
人事担当 さん

Q:募集背景について教えてください


現在センターで働く当社からの出向社員は6名(20代2名、30代1名、40代2名、50代1名)です。
今回は体制強化を図るため、人材をイチから育てていく考えのもと、増員採用を行う運びになりました。

関連企業で経験を積んで、ゆくゆくは三陸グループ全体を任せられる人材となって戻ってきてくれることを願っています!

Q:選考のポイントについて教えてください


手厚い研修でイチから育てていく体制を整えているからこそ、学歴や経験は一切不問の採用です。
将来の成長を見据えた未経験者歓迎の採用で、コミュニケーション能力などを最大限に尊重して選考を行います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

事務職のプロフィールフォト
事務職 さん

Q:本当に未経験でも大丈夫ですか?


大丈夫です!最初に頼れるベテラン管理職から、基礎知識をイチから教わります。
担当エリアに配属後も同エリアの先輩社員から各種業務を教われます。
早い人で3カ月~半年で独り立ちできますよ。

Q:この仕事のやりがいは何だと思いますか?


物流とはスムーズに物事が流れていくことが大前提であり、さらにユーザーニーズに出来る限り答えられる事が求められます。
自分が指示した配送が想定通りに進んだときの満足感は、何とも言えません。

ここ数年、毎年のように発生している災害等々で「人命に関わるライフラインを途切れさせてはいけない」という使命感を改めて感じています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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事務職(出光興産関連会社で流通を支える受注・配車業務)

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