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株式会社山寿セラミックスの企業ロゴ

5G・6G通信の進化を牽引!単結晶・ウェハー加工の【 生産技術 】 株式会社山寿セラミックス [創業100年!酸化物単結晶メーカー] ★世界シェアトップクラス

勤務地

愛知県

初年度年収
500万~700万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2025/11/21
掲載終了予定日:2026/02/19

この求人のポイント

―― 技術者として、もっと自由に。もっと深く。―― 開発の最前線で、裁量大きく活躍するチャンスです!
高まる期待!5Gから6Gへ──さらに広がる挑戦領域! 大口径化に対応!8インチウェハーシェアトップクラス 年齢不問の募集!20代~50代の幅広い年齢層が活躍中! 自身の強みが武器になる!多彩な経験を活かせる環境 自由度高!やりたいこと・アイデアをカタチにできる! 実力を評価!5~7年目の社員が上席の役職者として活躍
やりたいことに挑める。可能性を広げ自分の価値を高められる。――未来を描ける場所で、次の一歩を。
株式会社山寿セラミックスのPRイメージ
『 タンタル酸リチウム(LT)』『 ニオブ酸リチウム(LN)』の単結晶やウェハーを製造加工している当社。企業規模こそコンパクトながら6インチ・8インチウェハー分野においては世界トップクラスの生産量を誇る実力派!業界内でもその存在感は際立ち、注目を集め続けています。

通信技術は次のフェーズへ――。5Gから6Gへの進化が求められている今、LT/LN技術の可能性を広げながら、共に挑み共に成長できる仲間を求めています。

仕事内容

【 生産性向上を推進 】『 タンタル酸リチウム(LT)』『 ニオブ酸リチウム(LN)』単結晶・ウェハーに関するプロセス技術に携わっていただきます。

具体的には

結晶育成/ウェハー加工・研磨の
生産性向上を推進するポジションです。

■ 歩留向上、コストダウン、製造能力拡大、不具合改善
■ 新規量産品の立ち上げ、条件出し
■ 結晶育成またはウェハー加工・研磨プロセス技術開発

※経験・スキルを考慮の上、配属先及び担当プロセスを決定します。

各拠点の担当プロセス

【 セントレア工場 】

結晶育成,熱処理

【 瀬戸工場 】

円筒研削,スライシング,べべリング,検査

【 本社工場 】

ラッピング,ポリッシング,洗浄,品質評価

技術者も現場に立ち、製造の最前線を担うのが当社流。生産プロセスの開発や指示出しを効果的に行うためにも、実際のオペレーションにも携わります。

入社後の流れ

まずは、当社の結晶育成や加工工程を学んでいただくため、2~3ヶ月間の現場研修を実施します(経験・スキルにより研修は短縮予定)。その後は『 オペレーション5割:生産技術5割 』⇒『 オペレーション3割:生産技術7割 』へ……など、徐々に技術者としての仕事へとシフトしていただく予定です。
株式会社山寿セラミックスの仕事イメージ

将来のキャリアパス

社歴や年齢に関わらず、誰もが意見を発信しカタチにしていける環境が整っている当社。やりたいことに挑戦できるチャンスで溢れています。個々の得意を活かした活躍で『 入社3年半で課長 』『 32歳で課長 』など早期キャリアアップを実現している社員も多数在籍。確かなキャリアを築き、自分の可能性を広げていけます。

対象となる方

【 8割以上が中途入社 】結晶育成、ウェハー加工・研磨/それらの製造装置の開発/無機系素材に関する技術業務(いずれかの経験がある方)

【 応募条件 】※下記いずれかの経験をお持ちの方

  • 結晶育成、ウェーハ加工・研磨の経験
  • 上記の製造装置の開発経験
  • 無機系素材に関する技術業務経験
└ SiO2(ガラス・水晶・石英)、Si(シリコン)、Al2O3(サファイア)
  SiC(シリコンカーバイド)、GaN(窒化ガリウム)、Ga2O3(酸化ガリウム)、YAG 等

※そのほか、これらに類するご経験や知見をお持ちの方、
 大学・大学院等で同分野やその一部に関して学んだ経験のある方も歓迎します。

< 年齢不問の募集 >

20代/30代/40代/50代をはじめ幅広い年齢層が活躍中で、全体の8割以上が中途入社!入社5~7年目の社員が部長・課長・リーダーなど役職者として力を発揮しています。

経験者から選ばれる会社 ~先輩の入社理由をご紹介~

『 まだ市場評価が確立されていない領域にも果敢に取り組んでいるところに魅力を感じた 』
『 投資に積極的!細かく制限されず、技術開発に惜しまず投資させてもらえる点に惹かれた 』
『 社屋が立派で、一目見て今後更に大きくなっていく会社だ!という期待感が膨らんだ 』
などの理由で当社への転職を決めています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎知見を積極的にアウトプットできる方

ノウハウを共有し合う文化があり、得意を活かした発信が評価に繋がる会社です。勉強会で講師を務めたりキャリア初期の社員に技術教育をしたりと活躍の場は広がっています。

この仕事に向いていない人

▲意思決定に責任をもてない方

裁量が大きいフィールドで、一人ひとりが自らの意思でチームを巻き込みながら仕事を前に進めています。自分で決断することが苦手な方や主体性に欠ける方は、向いていないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間)

※個々の裁量で仕事を進めていくことができます。メリハリをつけて働ける環境です。
勤務地

【 愛知県瀬戸市/尾張旭市/常滑市いずれかの拠点 】

  • IUターン歓迎!住宅手当&扶養手当支給
  • マイカー通勤OK!駐車場完備
※希望・適性・ご経験を考慮して勤務地を決定します。

■瀬戸工場(ウェハーを加工する工程)

愛知県瀬戸市穴田町971 穴田工場団地内
※愛知環状鉄道『 中水野駅 』車7分
※名鉄『 尾張瀬戸駅 』車9分

■本社工場(ウェハーを研磨する工程)

愛知県尾張旭市三郷町角田1123
※名鉄瀬戸線『 三郷駅 』徒歩9分

■セントレア工場(結晶を育成する工程)

愛知県常滑市セントレア四丁目11番12
※名鉄空港線『 中部国際空港駅 』から車で5分・徒歩15分

< IUターンも大歓迎!>

東海3県はもちろん福島/新潟/静岡など
全国各地から当社へ転職した社員も在籍しています。
【 住宅手当:5000円~1万円/月 】
【 扶養手当:配偶者6000円/月、子2000円/月※2人まで 】を支給します!

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県
交通アクセス

■瀬戸工場

  • 愛知環状鉄道『 中水野駅 』車7分
  • 名鉄『 尾張瀬戸駅 』車9分

■本社工場

  • 名鉄瀬戸線『 三郷駅 』徒歩9分

■セントレア工場

  • 名鉄空港線『 中部国際空港駅 』から車で5分・徒歩15分
給与

月給293,300円~400,300円+各種手当(残業/住宅/扶養/役職手当など)+賞与年2回


※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※上記月給には一律手当を含みます。
※試用期間3ヶ月あり。待遇の変動はありません。

< 月収例 > ※残業手当:月25h分を含む場合

  • 月収347,200円
  • 月収485,700円(リーダー)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円~700万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回+臨時賞与(業績好調時/直近支給実績あり)

※年に2~3回面談を実施。それぞれのキャリアについて話し合い、社員の"これから"を一緒に考える機会を設けています。
諸手当
  • 交通費全額支給 ※規定あり
  • 残業手当(100%支給)
  • 食事手当
  • 資格手当(例:QC検定3級の場合2,000円/月、自主保全士2級の場合3,000円/月など)
  • 扶養手当(配偶者6,000円/月、子2,000円/月※2人まで)
  • 住宅手当(5,000円~10,000円/月)
  • 休日出勤手当(100%支給)
  • 役職手当
休日・休暇

【 休日 】

  • 完全週休2日制(土日)

【 休暇 】

  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前産後休暇
  • 育児介護休暇(取得実績あり)

年間休日116日+有給休暇(2026年度予定)

福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 財形貯蓄制度
  • 持株制度
  • 制服貸与
  • マイカー通勤OK(駐車場完備)
  • 改善提案制度(採用されると報奨金を支給)
  • 社長賞・バリューアクション賞(表彰・金一封)
  • スポーツクラブ法人会員(本社横にスポーツクラブがあり、仕事終わりに汗を流しリフレッシュする社員もいます!)

■YKP:山寿活性化プロジェクト

社員が自主的に忘年会やボーリング大会を企画したり、朝の挨拶運動やラジオ体操を推進したりしています。
POINT

< 教育研修制度 >

『 ○○について理解を深めたい 』など、業務のために学びたいことがあれば、外部の研修に積極的に参加することが可能。また学んだことを社内で共有するために社員が勉強会を開催することも。みんなで高め合いながら成長できる環境づくりを大切にしています。

< 堅苦しさはナシ >

役職者や社長のことも『 〇〇さん 』と呼び合うのが当社のスタイル。コミュニケーションが活発なフラットな職場です。
この求人の特徴
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 急募
  • 社内見学可
  • 転勤なし
  • 自社内開発
  • 自社商品・メディアあり
  • 完全週休2日制
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 決算賞与あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1973年(昭和48年)6月7日 【創業大正14年】
代表者
代表取締役社長 永井 繁彦
従業員数
150名
資本金
9997万4000円
事業内容
  • 移動体通信を中心としたIT分野向け各種酸化物単結晶の製造加工販売
  • 光通信並びにレーザー応用分野向けオプト及びオプトエレクトロニクス単結晶の製造加工販売
  • センサー用途酸化物単結晶の製造加工販売
  • LED、SOS(Silicon On Sapphire)、高精密貼合せウェハー向けベース基板用途等、サファイア酸化物高融点単結晶の製造加工販売
本社所在地
愛知県尾張旭市三郷町角田1123
事業所
■本社・本社工場
愛知県尾張旭市三郷町角田1123

■セントレア結晶材料研究所及び工場
愛知県常滑市セントレア四丁目11番12

■瀬戸工場
愛知県瀬戸市穴田町971
企業ホームページ http://www.yamajuceramics.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web選考

『 応募フォーム 』にご記入いただいた内容をもとに選考します。
  1. STEP
    2

工場見学+1次面接

工場見学では仕事について詳しくご説明します。面接は2回実施/お互いが納得できる場にしたいと思います。
  1. STEP
    3

内定・入社

内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。
※面接日・入社日は相談に応じます。
面接回数
2回
面接地
■本社・本社工場
愛知県尾張旭市三郷町角田1123

■セントレア結晶材料研究所及び工場
愛知県常滑市セントレア四丁目11番12

■瀬戸工場
愛知県瀬戸市穴田町971
問い合わせ
株式会社山寿セラミックス

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社山寿セラミックス採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/株式会社山寿セラミックス採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

株式会社山寿セラミックスの魅力イメージ1

~ 挑戦する技術者が、未来を動かす。~

やりたいことを発信し、カタチにしていける――それがYCC。少数精鋭だからこそ一人ひとりが異なる役割を担い補完し合っており『 得意 』を発揮できるチャンスが豊富にあります。例えば、QC活動の知見を活かして社内で講座を開く。デジタルスキルで業務改革を推進する。など、個々の経験を"強み"に変え、全員で組織を進化させています。

また『 挑戦したい 』という意欲があれば、裁量あるチャンスが待っています。過去には4~5千万円する洗浄機を導入する際『 もっと安くつくれるのでは?』と、自ら装置の仕様を考え、結果的に2~3千万円程度のコストダウンを成し遂げた社員もいます。

『 やりたいことがある。でも投資してもらえない 』
『 アイデアはある。でも声を上げづらい 』
『 より高度な技術領域に挑戦したい。でもチャンスがない 』

そんなもどかしさを抱えるあなたへ。 今ココで技術者としての新しい一歩を踏み出しませんか?

~ 技術者としての次の一歩を、YCCで。~

結晶開発を原点にもち、結晶づくりにおいて卓越した技術力を誇るYCC。未踏の領域に挑み続け、他にはない価値を生み出してきました。同社には開発力を試される依頼が多く寄せられているそうで、最近ではAIデータセンターの消費電力を抑えるための変調器用ウェハーのオーダーなども舞い込んできていると言います。さらなる進化が期待されており、今後も次々と新たな展開が生まれていくはずです。そんな技術の最前線で、あなたも新たなキャリアを切り拓いてみませんか?その一歩が、未来の技術を支える力になるかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

三木のプロフィールフォト
三木 さん(中途入社7年目)
部長
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

自由度が高く下からの意見が通りやすいところです。それが開発スピードに繋がっていると感じています。もともと同業界で働いていたのですが、当時からYCCは開発力が高く『 一歩先を行く会社 』という印象でした。
Q

今後の目標を教えてください。

製品要求が日々変化していく中で、現在新しい材料を用いた開発にも取り組んでいます。成果はこれからですがが、今後も未知の領域に向き合いながら、新たな価値創造に挑み続けていきます!
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

前職でも結晶に携わっていましたが、当時は量産品の製造が中心でした。今は市場価値がまだ未知なテーマにも挑戦していて、世の中の動きや変化を肌で感じられるのが面白いですね。

先輩社員にお話を伺いました

丸山のプロフィールフォト
丸山 さん(中途入社5年目)
リーダー
Q

社風を教えてください。

個々の得意を尊重してくれる職場です。以前勤めていた会社でPG/SEとして働いていたことがあり、その経験を活かして社内でマクロ研修を開催しました。作業時間の短縮に繋げることができ、手ごたえを感じましたね。
Q

スキルアップはできますか?

もちろんできます。通常なら外部の装置メーカーに委託するようなものも当社では独自開発。私もAIを活用した装置の開発を手掛けるなど、難易度の高い仕事にも積極的に挑戦し、スキルの幅をを広げています。
Q

ずばり職場の魅力は?

ギスギスした雰囲気はまったくなくノビノビと働けるところが魅力ですね。意見の発信もしやすい環境です。自分で判断する場面も多いので『 自分はこう思う 』と考えをアウトプットできる方に最適だと思いますね。
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