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【営業事務】年間休日120日/残業平均月5~10時間程度 Mirise up株式会社 事務や人材業界経験は不問★土日祝休★服装・髪色・ネイル自由

  • 正社員
  • 280万~350万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2025/03/17
掲載終了予定日:2025/05/12

この求人のポイント

社員全員が思いやりを持って接するので、一人で悩ませません。人と関わる仕事をしたい方にぴったりの環境!
<未経験歓迎>社会人経験があれば業界・業種不問 <手厚い教育>多くの先輩が常にサポートする中で勤務 <対等な関係>指示待ちではなく裁量を持って働ける <メリハリ勤務>土日祝休み/残業は月平均で5~10h程 <20代が多数活躍中>風通し抜群/フラットな雰囲気 <急成長企業>独自の人材サービスによって事業拡大中
★20代女性が活躍中!★未経験でも安心♪事務職デビューを全力サポートします!
Mirise up株式会社のPRイメージ
「働かされる」から「働く」へ。

Mirise upは、主体的に働く人を増やすことを目指しています。
ここには、ポジティブで気遣いのできる仲間が揃い、人材業界未経験でも安心して成長できる環境があります。

働きやすさも万全!
■土日祝休み
■残業月5~10時間
■高い有休消化率

新しい一歩を踏み出し、あなたのワークライフを変えてみませんか?

仕事内容

【土日祝休み/残業月5~10時間程度】キャリアアドバイザー(CA)を支える存在として、人材サービス運用に関連した事務対応全般を受け持ちます。

具体的には

▼求職者との面談日程調整
▼履歴書、職務経歴書の作成
▼データ入力
▼求人原稿、スカウトメールの作成
▼電話応対
など――

人材紹介サービスを提供する
キャリアアドバイザー(CA)をアシストする存在として、
事務連絡やPC作業を中心としつつ、
サービスを支える存在として幅広い業務に臨んでください。

配属先の編成

【困ったことはすぐ仲間に聞ける環境】

現在、6名のCAが在籍する中、
社員1名、アルバイト6名のアシスタントが
CAの業務をサポートしています。

メンバーごとに役割分担しており、
経験豊富なメンバーもいるため、
疑問や質問があれば、すぐ誰かに聞ける環境。
声の掛けづらさも一切なく、安心して働けます。

指示に沿って“作業”するだけの存在ではありません!

CAからの“頼まれごと”が多くなりますが、
言われた指示の通りに粛々と作業をこなすという
上下関係ではありません。

対等な関係性の中で、
お互いに「ここをもっとこうしたら…」と
相談し合う様子も見られます。

また様々なタスクを汲み取ったうえで、
優先順位を立てて働き、裁量を持てる環境です。

入社後の流れ

【段階を踏んで、できる事を増やせます】

まずは座学でシステムの使用方法などを解説。
それから応募者対応などにあたりつつ、
業務全般に慣れていき、
少しずつ履歴書や求人票作成に取り組みます。

実践にあたっては、
同じ業務を手がける先輩がマンツーマンで指導。
安心してキャリアをスタートできます。

将来のキャリアパス

【できる事を増やし、仕事の幅を広げて】

長くアシスタントとしてCAを支え、
CAアシスタントを束ねる存在となる事を期待。
意欲と実力次第で、道は拓けていきます。

また「自分自身が何がしたいか?」を
重視してもらえる会社ですから、
新たな役割に就いて
キャリアを重ねるチャンスも広がっています。

対象となる方

【未経験者・第二新卒、歓迎】◆基本的なPC操作スキル◆何らかの社会人経験(業界・業種不問)☆異業種出身者や20代も活躍中です☆転勤はありません

《応募条件》

◆基本的なPCスキル(タイピングやWord、Excel操作)
◆何らかの社会人経験(業界・業種不問)

―◇ビジネススキルを活かして活躍を!

人材業界での勤務経験や知識がゼロでも大丈夫。
事務や営業など、これまでの社会人経験を活かして、
新たなジャンルへ挑戦することができます。

※元・不動産営業やパーソナルトレーナーといった
異業種出身メンバーも活躍中です!

―◇皆が「人」に魅力を感じて入社を!

先輩社員たちに応募動機を聞くと、
必ず挙げられるのが、「人に魅力を感じたから」という答え。
人の魅力を感じられる職場に身を置きたい方にとって、
これ以上ないチャンスと言えるでしょう。

メリハリがあり、柔軟なワークスタイルを実現!

土日祝休みの完全週休2日制となり、年間休日は125日。
CAアシスタントに関しては、定時で上がるケースも多く、
残業は月平均で5~10時間に留まっています。

有休取得率も高く、中には「100%消化」する方もいるほど。
状況次第では一部、リモートワークの併用もできるなど、
抜群の働きやすさを誇る環境で臨めます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎周囲と密にコミュニケーションを取れる方

事務系の仕事だからと言って、黙々とルーティンをこなす仕事ではありません。連携を大切にしながら、チームで切磋琢磨し業務を進められる方が向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

▲主体的にアクションを起こす事ができない方

誰かの指示がないと行動できない、という方は同社での活躍は難しいでしょう。裁量が与えられた状況を活かすため、進んで行動を起こすバイタリティが求められます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1名
勤務時間
10:00 ~ 19:00(実働8時間)

※残業は月平均5~10時間程度と少なめです。
勤務地

◎転勤なし

◎「神保町駅」より徒歩5分の好立地

東京都千代田区神田猿楽町2-1-15L.Biz御茶ノ水3階

★ゆくゆくはリモート・在宅勤務も併用可能です

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
東京メトロ半蔵門線「神保町駅」より徒歩5分
給与

月給:23万5000円~28万円+諸手当+業績賞与


※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
※上記額にはみなし残業代(月30時間分、4万3900円~5万2300円)を含みます。
※超過分は全額支給します。
※試用期間3ヵ月あり(期間中、待遇に変動なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
280万円~350万円
昇給・賞与
◇昇給/あり
◇賞与/業績賞与あり
└昨年度実績1ヵ月分
諸手当
◇交通費全額支給
◇資格手当
◇時間外手当(超過分)
休日・休暇

<年間休日125日>

◇ 完全週休2日制(土日)
◇ 祝日
◇ 年末年始休暇
◇ GW
◇ 夏季休暇
◇ 有給休暇 ※入社半年後に付与
◇ 慶弔休暇
◇ 産前産後休暇
◇ 育児休暇
◇ 子の看護休暇

★有給消化率100%の先輩もいます
福利厚生
◇ 社会保険完備
◇ 服装・髪型自由
◇ ネイルOK
◇ 書籍購入制度
◇ 育児支援あり
◇ 社用iPhone・Macbook・デスクトップ支給
◇ 仮眠制度
◇ ウォーターサーバー完備
◇ 筋トレ器具完備
◇ 誕生日祝い
◇ 四半期毎の達成会(お店はメンバーで決めます♪)
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 有給消化率8割以上
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • リモートワーク可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • 携帯・タブレット支給
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 年間休日125日以上
  • 固定給25万円以上
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 平均年齢20代
設立
2020年2月5日
代表者
代表取締役 上田 啓太
従業員数
22名(アルバイト・業務委託含)
資本金
500万円
事業内容
■有料職業紹介事業「Miractive(ミラクティブ)」(許可番号13- ユ-312555)
■ダイレクトリクルーティング代行「PRO HUNTING(プロハンティング)」
■人事・採用コンサルティング「Monthly 人事」
■採用支援ツールの制作「まるっと制作!」
■採用マーケティング支援事業「狙い打ち」
■採用サイト運用ツール「Miracrew」
■採用定着支援ツール「Miracrew cloud」
■求人広告・各種メディア代理店事業
本社所在地
〒101-0064
東京都千代田区神田猿楽町2-1-15L.Biz御茶ノ水3階
企業ホームページ https://www.mirise-up.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【最後までお読みいただき、ありがとうございます!】
マイナビ転職の「応募フォーム」からエントリーしてください。
お問い合わせについては、「質問フォーム」からお気軽にどうぞ♪

※面接日はご相談に応じます。
現在、在職中の方もお気軽にご相談ください。

<備考>
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
また応募の秘密は厳守します。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は応募受付後、追ってご連絡差し上げます。
採用プロセス
※1次面接までに適性検査を受講いただきます。
※内定後、オファー面談を行うケースがございます。
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

ご応募いただいたデータを元に選考をいたします。
  1. STEP
    2

▼面接(2回)+適性検査

一次:WEB面接(Google Meet)
二次:対面(本社)
  1. STEP
    3

▼内定

おめでとうございます♪
一緒に働けることを楽しみにしています!
※入社日はご相談に応じます。
面接回数
2回
面接地
東京都千代田区神田猿楽町2-1-15L.Biz御茶ノ水3階

<アクセス>
東京メトロ半蔵門線「神保町駅」より徒歩5分
問い合わせ
Mirise up株式会社

住所
〒 101-0064 東京都千代田区神田猿楽町2-1-15L.Biz御茶ノ水3階
地図を見る

採用担当
採用担当者

会社・仕事の魅力

Mirise up株式会社の魅力イメージ1
Mirise up株式会社の魅力イメージ2

Mirise upで「働く人」になり、人生をもっと楽しむ。

「自走と共創が出来る社会を創る」
というビジョンを胸に、
幅広い人材サービスを展開するMirise up。

私たちが掲げるミッションである
「働かされてる人」を減らし、
「働く人」を増やす
という言葉を聞いて、どんな感想をお持ちになりますか?

今、仕事をしていて
“働かされている”と感じることはないでしょうか?

多くの“働く人”を生む中には、
Mirise upで働く社員も当然含まれています。
決して他責にせず、自走できる仲間たちと一緒に
働くを通じて、人生を楽しむことができればと思います。

そして仕事も人生も楽しむために、
具体的に取り組んでいることが
バリューの一つでもある「許可より謝罪」です。
何でもお伺いを立てるのではなく、
まずやってみて、万が一上手くいかなかったら、
謝って仕切り直す――。

Mirise upでは、
社員のトライを否定しませんし、
細かいことを毎々確認することもありません。

その一方、バリューとして掲げるもう一つである
「POPになろう」という側面も。
仲間同士でランチや飲みに行ったり、
オフも一緒に楽しんだり、
高い意識で働く中でも“抜くところは抜く”会社です。

さあ、Mirise upで一歩を踏み出しませんか?

「働く人」になって、
仕事も人生も思いっきり楽しんで、
トライした先の“面白さ”を存分に味わう――

転職することにも、
きっとワクワクを感じられるはずです。
大手人材会社を含め、様々な企業で知見を蓄えた代表・上田啓太氏によって2020年に立ち上げられた同社。採用課題を抱える企業、最良の職場を求める求職者双方に対し、多彩な人材サービスを提供し期待を超えた成果を上げています。

そんな同社は現在、社員の大半が20代。まして人材業界経験者はほぼゼロというから驚かされます。皆が一から前向きに学び、できあがった組織に身を置き、自分を変えるチャンスです。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

横山のプロフィールフォト
横山 さん
Q

事業の魅力はどこにありますか?

人材サービスは他社との差別化が難しいのですが、その中でも当社は“社内のつながり”を大事にし、個人プレーにならない事業展開によって活路を見出してきました。チームを感じながら取り組めるでしょう。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

私自身、もともとCAとして入社しましたが、事務に適性を見出してもらい、採用担当兼CAアシスタントという地位に就いています。これから入社される方も、ここで働く中で「新しい自分」を見つけられるかも知れません。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

与えられたタスクに取り組む中でも、ある程度の裁量を持てるのが魅力。「今日はこれをここまでやっておこう」など、自分のペースで進められますし、CAとも対等な関係で働くことができるでしょう。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

武藤のプロフィールフォト
武藤 さん(中途入社1年目)
キャリアアドバイザー
前職の経験 飲料メーカーの個人営業
Q

ずばり職場の魅力は?

端的に言えば、「人」の魅力にあふれた会社です。悩んでいる人がいれば、すぐに誰かが気づいて声掛けしてくれますし、皆で落ちたココロを持ち上げてくれます。ここまで働いてきて、孤独を感じた事は一切ありません。
Q

どんな働き方ができますか?

CAアシスタントに関しては特に残業が少なく、定時で上がる日も少なくありません。また有休取得率が100%に近い方も。仮にライフステージが変わっても、ここなら働き続けられるという確信を得られます。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

CAとアシスタントはあくまで役割の違い。互いに助け、助けられという関係性の中で良い仕事をしたいですし、一緒に前向きに働きたいです。そして性別関係なく、皆が活躍する会社になれたら嬉しいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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注目のキーワード

Mirise up株式会社 事務や人材業界経験は不問★土日祝休★服装・髪色・ネイル自由

【営業事務】年間休日120日/残業平均月5~10時間程度

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