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株式会社エイチ・ツー・オー商業開発の企業ロゴ

【テナントリーシング・商業施設の設備管理】★35歳以下限定募集 株式会社エイチ・ツー・オー商業開発 ★リニューアルしたばかりのピカピカオフィス ★実働7.5h

情報更新日：2025/11/04
掲載終了予定日：2025/12/15

この求人のポイント

＜いろんな意味で、“自由”な職場。＞フリーアドレス、ジョブチェンジOK、誰でも何でも言いやすいetc☆
《強固な基盤》…当社は大手流通グループの一員です 《中核事業は》…ショッピングセンターの管理・運営 《ゆくゆくは》…ジョブローテーションで経験広がる 《オフも充実》…各々が柔軟に休めるシフト制の勤務 《居心地抜群》…何でも相談＆言いやすい雰囲気が自慢 《制度が豊富》…産休・育休実績あり／時短勤務も可能
＜阪急阪神百貨店やイズミヤなど…＞大手流通グループ「エイチ・ツー・オー リテイリング」GPの一員です！
株式会社エイチ・ツー・オー商業開発のPRイメージ
阪急阪神百貨店、関西スーパーマーケット、イズミヤ、阪急オアシスなどを傘下におさめる大手流通グループ「エイチ・ツー・オー リテイリング」。その一員として当社は、主に関西圏の『イズミヤショッピングセンター』の管理・運営を担っています。

おかげさまで堅調な経営を続けているものの、昨今はスタッフの年齢層が高くなっている状況。そこで、将来的な世代交代も見据えつつ若手メンバーを増員することになりました！

仕事内容

《フリーアドレス制＆風通し抜群！自由な環境でノビノビ働こう》ショッピングセンター内のテナントや商業施設自体の管理などをお任せします！

具体的には

当社運営のショッピングセンターに
入っているテナントや建物自体の管理などをお任せ！

＼例えば…／

  • テナントからの問い合わせ対応
  • テナントや商業施設自体の設備の修理手配
└協力会社さんに依頼します
  • 新しく入ってもらえるテナントのリサーチ・入居の誘致
  • 新規契約や契約更新の手続き　など

入社後の流れ

＜STEP.01＞

まずはオリエンテーションを通して
当社について学んでいただきます。

＜STEP.02＞

教育担当の先輩のOJT研修のもと、
一つひとつの仕事をしっかり覚えていきます。

＜STEP.03＞

その後は簡単な業務から慣れていき、
徐々に仕事の幅を広げていけばOK。
習得次第、大きな仕事をお任せします！

教育研修制度

  • 階層別教育
  • 各種勉強会
  • 社外セミナー派遣
  • 店舗視察研修
など、"学びの機会" が豊富！

これらの教育・研修を通して
スキル＆キャリアアップを図ることが可能ですよ◎

＼さらに／ ジョブチェンジも積極的にOK

入口は管理・店舗運営ですが、
当社にはさまざまなポジション・仕事があります。

自己申告制度が1年に1回あるため、
ゆくゆくはジョブチェンジの機会も！

実際にテナントリーシングや施設管理、バイヤー、
販売促進、営業など多様な仕事にチャレンジしている
社員が働いています☆

ピカピカの新オフィスで気分もUP！

今年5月にリニューアルしたばかりの
ニューオフィスは、開放感たっぷり＆とってもキレイ！

フリーアドレス制だから、
その日の気分で好きな席を選べます♪

快適な空間で、毎日リフレッシュしながら
お仕事しませんか？

対象となる方

＜異業種出身者や20代～30代の若手も活躍中！＞★ジョブローテも積極的にチャレンジ可能 ★未経験・第二新卒歓迎 ◇大卒以上 ◇35歳以下の方（※）

＜お気軽にご応募ください！＞

専門知識＆スキルは入社後に学べるため、
入社への不安があっても問題はありません◎

＜あれば活かせます＞

■何らかの営業の実務経験（業界・個人・法人不問）
■事務の実務経験
※必須ではありません！

＜先輩たちの入社理由＞

一例ですが…
■スキルアップできると思ったから
■グループの安定感が魅力的だった
■福利厚生も充実していて
　働きやすいと思った　など

（※）若年層の長期キャリア形成を図るため

アイデア大歓迎！フラットな雰囲気が自慢

＼20代～30代の若手も活躍中／

社員同士の距離が近く、
コミュニケーションもスムーズ。
上下関係にとらわれず、
誰でも自由に意見を発信できる
オープンな職場です！

フレッシュな声も大切にしており、
良いアイデアはどんどん
業務に反映しています◎
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

社内外の人とのやり取りが多いお仕事です。また、同社では明るくコミュニケーションをとる方が多く活躍されています。それだけに明るい対応ができる方や、人と関わるのが好きな方ほど馴染みやすいでしょう！

この仕事に向いていない人

逆に言えば、一人で黙々と作業をこなしたい方には不向きかも…。また、周囲と連携を取る場面も多いため、チームワークや協調性を大切することがカギとなりそうです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

9:00～17:30（実働7時間30分）


※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
勤務地
【★UIターン歓迎】
★今年5月に改装したキレイなオフィス！

大阪本社／大阪市西成区花園南1丁目3番22号

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
交通アクセス
  • 大阪メトロ「花園町」駅から徒歩2分
  • 南海電鉄「萩ノ茶屋」駅から徒歩6分
給与

月給218,600円～370,500円


<モデル年収例>
  • 40代／年収520万円～
  • 30代／年収450万円～
  • 20代／年収350万円～

<別途>
諸手当＋賞与年2回

※年齢・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月あり(待遇変動なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
320万円～550万円
昇給・賞与
  • 昇給／年1回
  • 賞与／年2回(実績3.0ヶ月分)
諸手当
  • 通勤手当：全額支給
  • 時間外手当
休日・休暇
  • 週休2日制（シフト制／月9日）
※2月のみ月8日
  • 連休制度あり（3日／半期）
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇（計画有給休暇制度あり）
<年間休日113日>
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度：退職一時金制度、確定拠出年金制度、確定給付年金制度
  • 定期健康診断
  • 従業員優待特典
  • 社内報奨
  • 共済会（エイチ・ツー・オー リテイリング グループ共済会）
  • 契約レジャー施設
  • 産前産後休暇制度
  • 慶弔休暇
  • 育児休職制度（実績あり）
  • 育児短時間勤務制度
  • 介護休職制度
  • 介護短時間勤務制度 ほか
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 急募
  • 電話問い合わせOK
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 時短勤務OK
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • フリーアドレスオフィス
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 交通費全額支給
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 上場企業のグループ会社
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 再雇用制度あり
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
マークの説明を見る
設立
2019年10月
代表者
今井康博
従業員数
950名
資本金
1000万円
事業内容
  • 商業施設の管理・運営、衣料品・住居関連品の販売
（主にイズミヤショッピングセンターの管理・運営）

＜店舗数＞
32店舗（2025年10月現在）
大阪(17）、兵庫(6）、京都(6）、奈良(2）、和歌山(1）

★イズミヤの総合スーパーのショッピングセンター（SC）化を進め、収益力を高めるとともに、「地域との絆」を深める活動を推進しています。
本社所在地
大阪府大阪市西成区花園南1丁目3番22号
企業ホームページ https://www.h2o-scdev.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーください。面接日・入社日についてはお気軽にご相談ください。

応募に関するお問い合わせは、マイナビ転職の質問フォームをご利用ください。

《個人情報の取り扱いについて》

ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、メールもしくは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
※面接日時・入社日はご相談に応じます。
  1. STEP
    1

Web書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接（2回）＋適正検査
  1. STEP
    3

内定

採用の方につきましては、入社までの手続きについても詳しくご説明致します。
面接回数
2回
※平日営業時間外や土曜日の実施も相談可能です。
※遠方の方などはWeb面接も相談に乗ります。
面接地
大阪府大阪市西成区花園南1丁目3番22号
<アクセス>
  • 大阪メトロ「花園町」駅から徒歩2分
  • 南海電鉄「萩ノ茶屋」駅から徒歩6分
問い合わせ
株式会社エイチ・ツー・オー商業開発

住所
〒 557-0015 大阪府大阪市西成区花園南1丁目3番22号
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
06-6657-3325（代表）

会社・仕事の魅力

株式会社エイチ・ツー・オー商業開発の魅力イメージ1
株式会社エイチ・ツー・オー商業開発の魅力イメージ2

「まちづくりが店づくり」…が、当社の合言葉☆

地域と一緒にワクワクをつくろう！

￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
私たちは地域に根ざし、
みんなに愛される商業施設を
目指して活動中！
自社ならではの楽しいイベントを
どんどん企画したり、
テナントや行政ともタッグを組み、
ショッピングセンターの
ファンを増やしています♪

さらに、商業施設の枠を超えた
新しいビジネスにもチャレンジ中！

あなたも一緒に、
地域を盛り上げていきませんか？

多彩な仕事にチャレンジできる！

￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
当社には多彩な事業＆部署があるので、
ジョブローテーションで
いろいろな経験ができます！
テナントリーシングや商業施設管理、
バイヤー、販売促進、営業など、
実際に多くの社員が幅広い仕事にトライ中。

あなたの「やってみたい！」という意欲を
全力でバックアップ！
幅広い経験を通じて、理想のキャリアを
見つけることが出来ます。

★ちなみに…
将来的には、会社の
中核人物として活躍可能◎
キャリアの選択肢が豊富な職場で、
あなたの力を最大限に発揮して下さい！

嬉しい福利厚生もたっぷり！

￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
  • 従業員優待特典
  • 社内表彰制度
  • 共済会
  • 育児求職制度（取得実績あり！）
  • 育児・介護の短時間勤務制度
などなど、計15項目あり！

安心して、長く・楽しく働ける
環境が整っています！
同社はショッピングセンターの管理・運営を行う「商業施設事業」のみならず、衣料品やホームグッズを仕入れて販売する「専門店事業」、不動産の賃貸管理を行う「不動産事業」、文化教室などを管理・運営する「文化事業」。この4つのビジネスを展開しています。

各事業は密接につながっており、たとえば商業施設事業においては専門店事業で培われた小売・流通のノウハウと不動産事業で培われた建物取引のノウハウが豊富に活かされています。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

A さん
管理事務

Q. 入社の決め手は？

私は関西で生まれ育った身として、地域に恩返しがしたいとずっと考えていました。当社であればそれができると思ったのと、幼少時から『イズミヤショッピングセンター』には親しみを抱いていたので、入社を志望しました。

Q. 仕事のやりがいは？

やっぱり地域の人々にとって、なくてはならない商業施設に携われるところ。またこの商業施設を自分たちで一層盛り上げていけるところですね。

Q. 仕事で気をつけていることは？

何事も確認を怠らないよう注意しています。中でも重要な情報を扱う場合は、部署の垣根を超えてでも必ず詳細を把握。契約義務を違反してしまわないよう努めています。

先輩社員にお話を伺いました

B さん
管理事務

Q. 仕事の特色は？

テナント関係でいえば、お付き合いのある仲介業者やすでに入っているお店のほか、自分が気になったお店、今流行っているお店にもお声をかけ、リーシングを進めて契約を締結。お相手は法人から個人まで多岐にわたります。

Q. 仕事の醍醐味は？

テナントが無事にOPENを迎えた時や、お客様から感謝やお褒めの言葉をいただけたとき。また、全員でショッピングセンターの大規模改装をやり遂げた時には、大きな喜びと達成感がありますね。

Q. スキルアップできる？

もちろんできます！私自信もいろんな成功体験を積んで大きな成長が叶ったし、会社支援のもと「宅地建物取引士」の資格を取りましたよ。
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仕事内容 対象となる方 募集要項 会社情報 応募方法
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注目のキーワード

職種

企画・経営から探す >  企画・経営 >  マーケティング・企画・宣伝 >  販促企画・営業企画

勤務地

大阪府  大阪市

最寄り駅

花園町駅  萩ノ茶屋駅

業種

流通・チェーンストア

特徴

第二新卒歓迎  ブランクOK  社割あり  時短勤務OK  フリーアドレスオフィス

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