ログイン 簡単1分 会員登録
キープしました。
辞退しました。
閉じる

このメッセージを辞退します。よろしいですか？

辞退する

豊橋ケーブルネットワーク株式会社

この求人は現在募集を行っていません。

「掲載お知らせ」に登録しておくと、この企業が求人を再開した際にメールでお知らせします。

【技術スタッフ】賞与計5ヶ月分／年休120日／資格取得は会社負担 豊橋ケーブルネットワーク株式会社 地域密着☆有名タレントやプロゲーマーが集まるeスポーツを運営

掲載終了日：2025/10/23

この求人のポイント

＼ 地域密着型の事業展開 × 時勢に合った新事業もSTART ／ 豊橋に根づきながら理想のキャリアを叶えよう！
【未経験OK】基礎から学べる研修でイチから成長を！ 【スキルUP】資格取得推奨制度あり！費用全額会社負担 【安定待遇】賞与は夏・冬＋業績に応じ決算賞与あり 【有休◎】自分の趣味にもたっぷり時間を使えます♪
地域の視聴者様に親しまれるケーブルテレビ局である当社。地元のニュース・グルメ・スポーツ・お天気などの番組を制作・放送し、通信技術やノウハウを活かしたインターネット回線やケーブルスマホの提供・ICTソリューションでのお困りごとを解決しています。

放送・番組制作にとどまらず、「東三河ｅスポーツチャレンジ2025」の運営など、通信技術を活かした新規事業にも取り組んでおり、年々事業規模も拡大中です◎

仕事内容

【 丁寧な研修あり＝ITやシステムに関する知識は不要 】社内PCやシステムに関するヘルプデスク対応・ご家庭に設置する機器のセットアップなどをお任せ

具体的には

〈STEP1〉

最初は先輩と一緒に働きながら学ぶOJT期間となります。機器の操作方法など基本から身につけていただきます。

〈STEP2〉

設備メンテナンスや工事会社との施工打合せなど対外的な業務にも携わり、様々な経験ができます。さらに社内PCやシステムの管理・不具合のヘルプデスク対応などにも挑戦しましょう！

＼ 未経験から専門知識が身につくチャンス ／

  • ネットワーク・サーバーの構築・運用・監視
  • 光ファイバーケーブル網の保守　
  • 社内外にある放送通信設備の保守
  • 社内PCやシステムの管理
  • ご家庭に設置する機器のセットアップ　など

多彩な経験が積めるのも当社ならでは。さらにスキルアップとしてCATV技術者や電気通信資格などにも挑戦できます！

配属先の編成

技術部は2チーム体制で計13名が活躍中。30代前半～経験豊かなベテランまで在籍しており、穏やかな人が多いので中途入社であっても馴染みやすい環境です。

さらに部署ごとの壁もなく、技術以外の社員とも相談などがあれば気軽に話せるのも魅力◎風通しの良さが仕事の進めやすさにもつながっています！

対象となる方

＼20～30代活躍中／【 未経験OK／経験者歓迎 】★こんな方はぜひ⇒未経験から一生モノのスキルがほしい・システムや電気に関する仕事に興味がある

【 応募条件 】

  • 普通免許（AT限定可）
※未経験スタートであっても安心して成長できる教育とフォロー体制が整っているのでご安心を♪

＼ 実はこういう方にピッタリです ／

  • 人とのコミュニケーションを大切にできる
  • チームワークを大切にできる
  • 責任感をもって取り組める
  • 技術者として働きたい
  • 地域密着で活躍したい

【 優遇条件 】※必須ではありません

◆電気工事、ネットワーク/サーバー/通信設備に関する実務経験
◆「情報通信系」「電気・電子系」「理工系」いずれかの専攻経験
◆「線路主任技術者」「伝送交換主任技術者」いずれかの電気通信主任技術者
※上記資格をお持ちの方で選任された方には手当を支給

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間）

※残業は1日30分程度です！
勤務地

【マイカー通勤OK】


愛知県豊橋市小畷町596番地

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県
交通アクセス
「新豊橋駅」から車で8分
給与

月給22万600円～＋諸手当＋賞与


※経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。
※試用期間3ヶ月あり（待遇の変動なし）

【初年度年収例】
年収460万円／30歳

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円～550万円

モデル年収例

年収670万円 ／ 38歳 経験16年 ／副課長
年収550万円 ／ 33歳 経験11年 ／係長
年収460万円 ／ 27歳 経験5年 ／四大卒
昇給・賞与
昇給：年1回（5月）
賞与：年2回（7月・12月）＋業績により決算賞与（4月）
★計5ヶ月分支給（昨年度実績）
諸手当
  • 通勤手当
  • 住宅手当
  • 家族手当
  • 資格手当
  • 社員モニター手当
  • エコ通勤手当
休日・休暇

＼年間休日120日＋有休／

★有休は社員の9割以上が年10日以上取得！（平均取得日数は15日）

【休日】

  • 月9日以上
年間休日カレンダーをもとに月ごと決められた所定休日を取得します。部署によりシフト、個人休日表を作成し、休日管理を行っています。

【休暇】

  • 有給休暇（10日以上の取得を推奨しています。）
  • 特別休暇
  • リフレッシュ休暇（自由な目的で長期休暇を取得できる制度です。）
  • 有給取得推奨月間（リフレッシュ休暇とは別で有給取得を推奨する月間を設けています。取得しやすい環境を整えることを目的としています。）
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 永年勤続祝金（10年、15年、20年、25年、30年）
  • 各種お祝い金（結婚祝・出産祝他）
  • 資格取得推奨制度（規程で定められた資格を取得する際は、費用を会社が全額負担します。合格後は祝い金も支給します。）
  • 自己啓発奨励金制度（年に1度、従業員の業務知識向上や自己啓発を促すことを目的として支給します。）
  • 定期健康診断
  • インフルエンザ予防接種
  • 生命保険補助（グループ共済制度）
  • 育児時短勤務制度
  • フレックスタイム制度
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 転職フェア出展
  • 残業月30時間以内
  • フレックス勤務
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 社宅・家賃補助制度
  • 社用車貸与
  • 資格取得支援・手当あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 無借金経営
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
マークの説明を見る
設立
1995年8月25日
代表者
代表取締役社長　　山本 鉄秀
従業員数
74名（出向社員・契約社員含む）
資本金
18億5千1百万円
事業内容
ケーブルテレビ・インターネット・固定電話・ケーブルスマホサービスの提供、ICTソリューション、eスポーツ、放送番組制作・コミュニティチャンネルの提供

【事業エリア】
豊橋市・田原市・新城市
本社所在地
愛知県豊橋市小畷町596番地
企業ホームページ https://www.tees.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

【マイナビ転職の以下よりご応募ください】

■PC版『この求人に応募する』
■スマホ版『応募する』
■アプリ版『応募フォームへ進む』
のボタンよりご応募ください。

※すぐの応募が難しい方は『気になる』登録を頂けると、再度弊社の求人を探して頂く際に便利です。
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考後、今後の面接日程等については追ってご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web選考

お送り頂きましたデータをもとに選考を致します。通過された方には、面接について詳細をお知らせします。
  1. STEP
    2

面接

日時は、ご相談に応じます。お気軽にご連絡ください。
  1. STEP
    3

内定・入社

面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。
※入社日は、ご相談に応じます。
面接地
愛知県豊橋市小畷町596番地
問い合わせ
豊橋ケーブルネットワーク株式会社

住所
〒 440-8527 愛知県豊橋市小畷町596番地
地図を見る

採用担当
総務部　伊藤、山本

E-mail

電話番号
0532-56-2853

会社・仕事の魅力

安定基盤のもと、やりがいと働きやすさを実感！

■ 地域をつなぐ情報インフラを提供

ケーブルテレビの放送はもちろん、スマホやインターネットの開通・自宅Wi-Fi環境の構築・メール設定などの幅広いサービスを展開。必要不可欠なライフラインをご提供しているからこそ安定性も抜群です◎

■ ライフスタイルも大切にできる

【年休120日＋有休平均15日取得】【残業は月平均15時間】【産育休の取得率は100％】多くの社員が有休を加え130日以上のお休みを取得しています！
仕事を頑張れるのはプライベートが充実していてこそ。というのが同社の基本姿勢。残業を抑える仕組みづくりをしたり、有休取得に日数のノルマを設定している点からも本気度が伺えました。また家族の看病でのお休み・早退にも寛容で、周囲の理解を得られる環境のようです。

さらに新事業である【モバイル事業】は各世帯の中の個人に訴求する側面が強く、スマホを使い始めたご年配の方やゲームをプレイする若年層のさらなる取り込みが期待されています。さらに官公庁・法人向けのICT事業でも実績を増やしており、今後の安定した将来も約束されています。

マイナビ転職
編集部より

求人情報から探す
仕事内容 対象となる方 募集要項 会社情報 応募方法

この求人と勤務地が同じオススメ求人

閲覧履歴からオススメのまだ見ていない求人

注目のキーワード

職種

ITエンジニアから探す >  ITエンジニア >  ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 >  ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット）

勤務地

愛知県  豊橋市

業種

放送・映像・音響

特徴

第二新卒歓迎  マイカー通勤可  業界経験者優遇  産休・育休取得実績あり  社用車貸与

このページの先頭へ戻る

マイナビ転職からのお知らせ

マイナビ転職では、サイトの継続的な改善や、ユーザーのみなさまに最適化された広告を配信すること等を目的に、Cookie等の「インフォマティブデータ」を利用しています。

インフォマティブデータの提供を無効にしたい場合は「確認する」ボタンのリンク先から停止（オプトアウト）を行うことができます。
※オプトアウトをした場合、マイナビ転職の一部サービスを利用できない場合があります。

閉じる 確認する