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医療業界の知識は不問☆【ルート営業】年休122日(土日祝) 株式会社シバタインテック 【地域を支える総合医療商社】住宅手当3万円~★U・Iターン歓迎

情報更新日:2025/06/17
掲載終了予定日:2025/07/10

この求人のポイント

【東北No1の総合医療商社を目指して】中長期成長戦略に基づく、未来を担う増員募集スタート!
【1931年創業】地域医療を支える老舗の安定企業 【未経験から医療業界へ】座学研修は1~2週間! 【じっくり育成】最長1年のOJT研修があるので安心 【若手も活躍中】20代・30代が全体の約4割◎ 【私生活も充実】年間休日122日&残業月20時間ほど 【定着率95%以上!】長く安心して働ける環境あり
「医療機器って何…?」そんな方でも大丈夫!育成枠採用◎メーカー研修・OJT制度も整っています。
株式会社シバタインテックのPRイメージ
医療機器や介護用品などを販売する総合医療商社である当社。創業100周年を目前に、地域医療への貢献をさらに強化するため、ルート営業スタッフを募集します。

座学研修は1~2週間、最長1年のOJT研修もあるため、それぞれの成長度に合わせてサポートしています。未経験から活躍している中途社員も多数!

あなたの成長を全力でバックアップしますので「チャレンジしたい!」という意欲的な方をお待ちしています。

仕事内容

病院やクリニックの医師・看護師・臨床工学技士に対し、医療機器などを提案するルート営業。★まずはマスクやガーゼなどの消耗品の販売からお任せ!

具体的には

◆お客様のニーズをお伺い
◆最適な商品のご提案
◆受注品の手配
◆新たな商材のご案内 など

<訪問するのは?>
◆大学病院
◆地域の中核病院
◆クリニック など

担当エリアの医療機関を訪問し、
医療機器を提案・販売します。

商材についてはメーカーの担当者から
サポートしてもらえるので安心です!

<商材について>

実は専門的な大きな機械だけでなく、
私たちの身近にあるマスクやガーゼ、
体温計なども医療機器なんです!

入社後まずはマスク・ガーゼ・注射針など、
扱いやすい消耗品の提案からお任せします。

徐々に専門的な製品へステップアップし、
ゆくゆくはMRIなどの大型医療機器の提案にも挑戦可能です!

入社後の流れ

STEP1:導入研修(座学)1~2週間

物流・メンテナンス・法律など各セクションの基礎、
医療業界・販売代理店について学びます。
その後、請求書発行の仕方やシステム周りを学んでいきます。

STEP2:OJT研修

配属先で3ヶ月~最大1年ほどの研修を実施。
仕事の流れや顧客対応、商品知識などを習得します。

配属先の編成

各営業拠点には、
10名~30名程度の営業担当者が在籍。

20代~50代まで幅広い年代が活躍しており、
特に20代・30代が全体の約4割、
+40代以上の経験豊富な
ベテランメンバーで構成されています。

先輩にも気軽に質問や相談ができる、
フラットな雰囲気です。

安心して飛び込んできてください!

ある1日の流れ

8:45 出社
   メールチェック・スケジュールを確認 お客様対応

10:00 ロジスティックセンターへ出発
    担当病院へ訪問 物品庫へ商品をお届け (納品)

12:00 お昼休憩

13:00 病院内にて営業活動
    看護師さんより、 医療機器の故障の連絡があり対応

18:00 帰社
    上司報告・日報記録

対象となる方

【次世代募集/業種・職種未経験OK/第二新卒歓迎!】35歳以下の方 ★学歴不問 ★人物重視の採用です!あなたの意欲を応援します!

【必須条件】

普通自動車運転免許(AT限定可)
35歳以下 ※若年層の長期キャリア形成を図るため

活かせるスキル

医療機器メーカーでの業務経験
医療関連の業務経験
営業職の経験

【こんな方はぜひ!】

営業職にチャレンジしてみたい方
人と接することが好きな方
お客様に対して真摯に向き合える方
社会的意義の大きな仕事に関心がある方
プライベートも大切にしたい方
安定企業で長く働きたい方

\残業は少なめです!/

残業は基本的になく、月の平均は20時間ほど。
長時間労働を防止するため、
オフィスは19:00に閉鎖しています!

\仕事もプライベートも大切にできる環境が魅力/

◎土日祝休みの完全週休2日制
◎年間休日はたっぷりの122日
◎年1回、誕生日休暇も取得OK
◎GW・夏季・年末年始には長期休暇あり
(2024年度の年末年始は9連休でした!)

5日以上連続してお休みも取れます。
自分の時間を思いっきり満喫できる環境で、
オンもオフも充実させませんか?
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎誠実な対応ができる方

お客様一人ひとりに真摯に向き合うことで、医療現場を支え、社会に大きく貢献できます。人との信頼関係を大切にできる方や、誰かの役に立ちたいという想いを持つ方は向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

▲常に学び続けることに抵抗がある方

医療の世界は日進月歩。新しい知識や製品について学び続ける意欲がないと、お客様の期待に応えるのは難しいかもしれません。変化や自らの成長を楽しめる方に適しています。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
10名以上(業務拡大)
勤務時間
9:00~18:00(所定労働時間8時間)

※月平均残業20時間程度
勤務地
【本社(仙台)】宮城県仙台市若林区卸町2-11-3
【山形支店】山形県山形市南館西14-11
【荘内営業所】山形県酒田市あきほ町659-8
【郡山支店】福島県郡山市富田町稲川原21-2
【福島営業所】福島県福島市松山町79
【会津営業所】福島県会津若松市馬場本町4-23
【いわき営業所】福島県いわき市内郷御厩町3-30-1

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、山形県、福島県
交通アクセス
【本社(仙台)】卸町駅より徒歩10分
【山形支店】山形駅より車で11分
【荘内営業所】東酒田駅より車で8分
【郡山支店】郡山富田駅より車で4分
【福島営業所】福島駅より車で13分
【会津営業所】会津若松駅より徒歩12分/車で4分
【いわき営業所】いわき駅より車で9分
給与
月給22万円~30万円+各種手当
※固定残業代(月45時間分/月5万6962円~7万7675円)を含む。超過分は別途支給。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
315万円~700万円
昇給・賞与
  • 昇給:年1回(1月)
  • 賞与:年2回(7月・12月)
※別途、会社業績により決算賞与あり(10月)
 直近2年、連続して支給しています。
諸手当
  • 通勤手当(上限月3万円)
※自家用車通勤で片道距離数3kmの場合3,000円の通勤手当
  • 時間外手当(固定残業時間超過分)
  • 役職手当
  • 単身赴任手当
  • 住宅手当(月3万円~3万8000円/世帯主に限る)
  • 家族手当
(配偶者:月1万5000円/第1子:1万1500円/第2子以下:1万円/人)
(同居で扶養する父母・祖父母:6000円/人)
休日・休暇
【年間休日122日】
  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 誕生日休暇(1日)
  • 年末年始休暇(9日間)※2024年度
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 産前・産後休暇 ※取得実績あり
  • 育児休暇 ※取得実績あり
  • 介護休暇
★5日以上の連休取得も可能!
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 共済会制度(慶弔金)
  • 各種表彰制度、永年勤続表彰制度
  • 定期健診
  • 社員旅行
  • カフェスペースあり
  • 各種サークル(野球・ゴルフ・フットサル等)
将来のキャリアパス
メンバーを管理するマネージャーを
目指すことはもちろん、
営業のエキスパートとして
お客様対応を極める道も選べます。

頑張りと実績によっては、
早期キャリアアップも可能です!

社員の成長を応援する当社では、
年に4回ほど上司面談を実施。
日々の仕事や将来のことなど、
何でも気軽に相談できます!
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 携帯・タブレット支給
  • 社宅・家賃補助制度
  • 社用車貸与
  • 書籍購入補助あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 未経験入社5割以上
  • 再雇用制度あり
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 健康経営優良法人
  • えるぼし認定企業
設立
1931年8月
代表者
代表取締役 柴田 清孝
従業員数
292名
資本金
8000万円
事業内容
■医療機器、病医院設備機器、治療診断機器、診療材料、理科学機器、臨床検査機器、研究検査設備、
試薬品、毒劇物薬品、衛生材料、医療用ガス、輸入機器等の卸販売及び医療用具メンテナンス
■介護福祉機器・用具の卸販売及びレンタル
■病医院施設等の設計・施行及びメンテナンス
本社所在地
宮城県仙台市若林区卸町2-11-3
キャリアアップの流れ
【充実した教育制度で、あなたの成長を全力サポート!】
当社では、OJT(実務を通じた教育)とOFF-JT(集合研修・外部研修)の両面から、社員一人ひとりのキャリア形成を支援しています。

【入社1年目|一般職】
「社会人としての基礎知識」を習得
・先輩社員との同行研修で安心スタート

【2~5年目|一般職】
「基礎知識・専門知識の醸成」
・メーカー展示会への参加
・営業スキル研修など
キャリアアップの流れ(続き)
【5~10年目|主任】
「自律した営業活動」や「後輩育成」に挑戦
・学会・研究会への参加
・営業マーケティング研修で実践力アップ

【10年目以上|係長】
「組織マネジメントの習得」
・外部研修(職務・人格能力)
・次世代リーダー研修で管理職を目指す

【15年目以上|幹部社員(管理職)】
「経営マネジメントスキルの習得」
・部下育成
・組織発展に向けた専門研修など
企業ホームページ https://www.shibataintech.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。

ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
応募受付後の連絡
WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。
(書類選考には1週間程度お時間をいただきます)
採用プロセス
※ご応募から1カ月以内の内定も可能です。
  1. STEP
    1

WEB書類選考

マイナビ転職の応募フォームよりご応募いただいた内容をもとに選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(2~3回)

面接日等ご相談に応じます。
オンライン面接も可能。
  1. STEP
    3

内定

入社日等ご相談に応じます。
在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数
2~3回
問い合わせ
株式会社シバタインテック

住所
〒 984-0015 宮城県仙台市若林区卸町2-11-3
地図を見る

採用担当
マイナビ転職採用担当

電話番号
022-236-2251

会社・仕事の魅力

株式会社シバタインテックの魅力イメージ1
株式会社シバタインテックの魅力イメージ2

長年の信頼と実績を基盤に、安定した経営を継続中!

【創業94年の安定企業】

1931年の創業より、

◆医療機器
◆検査機器
◆試薬
◆介護用品

…など、10万点を超える商品の販売を行う当社。

医療機器のメンテナンスや
新しく立ち上げるクリニックの
設計・施工なども手がけ、
医療業界をトータルサポートしています!

【自分の仕事が誰かのためになる】

この仕事はお客様との信頼関係が重要です。
だからこそ、医師や看護師の方々から、

「ありがとう」
「あなたにお願いしてよかった」

というお言葉をいただけた際は、
何にも代えがたい喜びを感じられます。

医療機器を使用する患者様に、
直接お会いすることはほとんどありません。

ですが、日々の営業活動が医療現場を支え、
地域の人々の健康に貢献している。
そんなやりがいを感じられる仕事です!

【未経験からプロへ!充実の教育体制】

「医療の知識がない…」
「営業経験がない…」

そんな不安は一切不要です!
ゼロから着実に成長していけるよう、
充実した研修をご用意しています。

また、2週間に1回程度、
医療機器メーカーによる勉強会や
製品説明会を開催。
最新情報・知識をキャッチアップできます!

時間をかけてスキルアップできる体制を
整えていますので、安心してご応募ください!
94年の歴史を持つシバタインテック。医療機器販売にとどまらず、メンテナンスや施設設計まで対応できる総合力は、同社の随一の強みだろう。

特筆すべきは、社員定着率95%以上という数字。これは未経験者を手厚く育成する研修制度、年間休日122日、残業の少なさなど、社員が安心して長く働ける環境が整っていることの表れだろう。

安定した基盤のもと、社会貢献性の高い仕事に挑戦できるチャンスをお見逃しなく。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

A さん(中途入社2年目)
営業
Q

研修はありますか?

入社時の研修やOJT研修で基礎を学べることはもちろん、製品知識を深めるメーカー研修なども定期的に行っているので、常に最新の情報をアップデートすることが可能。未経験でも安心してスタートできます。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

部署に関係なく、非常に風通しが良いですね。困ったことがあれば、すぐに周りの先輩や上司に相談できますし、みんなで助け合う文化が根付いています。意見を言いやすいフラットな雰囲気なので働きやすいです。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

医療の最前線で、ドクターや看護師の方と信頼関係を築きながら、最適な製品を提案できる点です。私の提案が採用され、現場の方から「ありがとう」と直接言っていただけた際は、この仕事を選んで良かったと感じます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

S さん(中途入社3年目)
営業
Q

何故この仕事を選んだのですか?

学生時代に大きなケガをしたとき、医療現場の方々にとても助けられたので、自分もそんな業界で働きたいと思うように。そんなとき、地域の医療を支えている当社の事業を知り、共感したため入社を決めました。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

私も異業種からの転職で、1年目は慣れないことも多く大変でした。ですが、入社後の充実した研修や、先輩が親身になって指導してくれたおかげで、今では大きく成長できたと感じています。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

何よりも誠実にお客様と向き合い、関係を築いていける方を求めています。一見仕事には関係ないような会話を、どれだけお客様と交わせるかがポイント。良好な結びつきを作れれば、成果は自然とついてくるはずです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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