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未経験OK!投資用マンションの【紹介営業】市場価値の高い人材に 株式会社メイクス不動産販売 ★有給取得92% ★男女共に育休取得100% ★平均年収890万円

  • 正社員
  • 450万~1000万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2025/04/25
掲載終了予定日:2025/06/26

この求人のポイント

未経験100%!充実の研修制度&会社や先輩からのサポートで、短期間で急成長&入社2年目で年収1,000万も!
◆人気エリアで資産価値の高い物件を販売して成長中! ◇未経験OK!資格取得支援など成長サポート制度多数! ◆圧倒的な商品力!入居率9割の商品が提案を後押し! ◇チームで高め合う!お互いを尊重しながら成長可能! ◆正当な評価制度!2年で管理職&年収1,000万も実現可 ◇働きやすさ◎有給取得率92%&男女共に育休実績あり
『お客様ファースト』を徹底!チームで高め合い、未経験スタートから劇的な成長を実現できるのも魅力!
株式会社メイクス不動産販売のPRイメージ
株式会社メイクスから販売部門を会社分割して2024年11月に設立された当社。東京・名古屋・大阪に拠点を置き、人気エリアでデザイン性と実用性を兼ね備えた投資用ワンルームマンションの販売を行っています。経営者や医師などハイクラス層のお客様からも資産価値の高い当社ブランドの商品は好評を博しており、グループ売上は年々UP!

今回は、そうした業績好調に伴う増員募集。未経験でもイチから成長して活躍できる環境です!

仕事内容

【入居率9割以上!圧倒的な商品力が後押し!】お客様からのご紹介による投資用ワンルームマンションの提案営業 ☆充実した研修&資格取得支援あり!

具体的には

▼人脈づくり

交流会などイベントに参加、ビジネスパートナーを増やしお客様をご紹介いただきます。

▼ヒアリング・提案

「将来のために不動産を持ちたい」といったご相談に対しライフプランなどをヒアリング、最適なご提案をします。

▼フォロー

購入後のフォローを徹底!信頼関係が新たな紹介に繋がります。

\ 抜群の商品力が提案を後押し!/

高級ホテルのようなデザイン、使い勝手のいい設備などにより入居率は驚異の90%以上!そうした資産価値が高い商品たちがあなたの提案を後押ししてくれます!

\ 成長を加速させる仕組み多数あり!/

宅建資格の取得も会社がサポート!
会社から補助が出て宅建講座を受講できる制度があり、合格後は祝金10万円や月3万円の手当を支給します。

他にも勤務時間中の講座受講や、成長できる仕組みが多数あるのが当社で働くうえでの大きなポイント!未経験から不動産業界でキャリアを築きたい方にはピッタリです!

ある1日の流れ

チームで高め合って成長できる!4~5名で1チームを構成。自分だけでなくチームでの目標も共有することで高め合って成長できます!

▼10:00/出社・チームMTG
▼11:00/お客様へのアフターフォロー
▼14:00/帰社して上司への報告と相談
▼16:30/商談資料の作成
▼17:30/お客様との商談
▼19:00/退社

教育研修制度

各メンバーの特性や理想の商談スタンス等をヒアリング、想いや考えを大切にしたうえで、各メンバーに合わせた育成計画を立てています!

初日:ビジネスモデルや理念、社内ルールの研修
2日目~:先輩上司の商談に同席し学ぶOJT、隙間時間にスクリプトや過去の商談動画を見て型を覚える座学、ロープレで実戦形式の練習

対象となる方

【未経験・第二新卒OK!】◎学歴不問 ◎特別な経験や知識は必要なし ☆完全人柄重視の採用 ☆未経験スタート率100%!☆女性マネージャーも活躍中!

\ 未経験からのチャレンジ歓迎!/

「自分を変えたい」
「何者かになりたい」
「だから今のままの自分じゃダメだ!」
そんな想いを抱えているそこのあなた、当社で1歩目を踏み出してみませんか?

【こんな方にピッタリ!】

◎人を喜ばせる仕事がしたい方
◎人とのコミュニケーションが得意な方
◎頑張りを正当に評価されたい方
◎不動産の専門知識を身に着けて成長したい方

【先輩たちの前職は?】

★飲食業界
★人材業界
★金融業界
★アパレル業界 etc...

異業種からの転職者が多数活躍中です!未経験スタート率はなんと100%!中途でもハンデは一切ありませんので、ぜひ心して飛び込んできてください!

\ 正当な評価のもとでキャリアUP!/

平均年収890万円!未経験入社2年目で年収1,000万over!

年齢・社歴に関係なく実力や人間性を正当に評価するので、未経験からでも非常にチャンスの多い環境!

なかには入社1年で管理職へキャリアUPを果たしたメンバーもいて、それも当社では珍しくありません。自分の可能性に挑戦したい方にはピッタリな環境です!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎人と関係を築くのが得意な方

お客様ファーストな姿勢こそが、営業として結果を出すための秘訣。相手の立場になって物ごとを考え、人と信頼関係を築いていくのが得意な方なら、早い時期から活躍できるでしょう!

この仕事に向いていない人

△人の言うことを素直に聞けない方

チームワークを重んじ、上司や先輩も親身にアドバイスしてくれる同社だからこそ、人の言うことを素直に聞けない方とはミスマッチ。受け入れ、吸収して成長することが大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
10:00~19:00 (実働8時間/休憩1時間)
勤務地
★転勤なし

■東京・名古屋・大阪のいずれか(※希望に沿った勤務地に配属となります)

【東京本社】
東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス13F

【名古屋支店】
愛知県名古屋市西区名駅2-27-8名古屋プライムセントラルタワー16F

【大阪支店】
大阪府大阪市北区中之島2-3-33 大阪三井物産ビル 5F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、愛知県、大阪府
交通アクセス
【東京本社】
「神泉駅」から徒歩3分
「渋谷駅」から徒歩9分

【名古屋支店】
「名古屋駅」から徒歩7分

【大阪支店】
「大江橋駅」から徒歩2分
「淀屋橋駅」から徒歩4分
「北新地駅」から徒歩7分
給与
月給26万円以上 + 各種手当+インセンティブ

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇
※固定残業代25時間分/4万531円以上を含む
(超過分は別途支給)
※一律営業手当3万円/月を含む
※試用期間3ヶ月あり(待遇に変更なし)

■インセンティブ例
※条件により以下の通りではない場合もあります
例)2,000万円の物件の場合
1件:20~30万円
2件:60~70万円
3件:110万~120万円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~1000万円

モデル年収例

年収550万円 / 25歳 経験1年
年収700万円 / 26歳 経験2年
年収1500万円 / 29歳 経験5年
昇給・賞与
昇給/年1回(11月)
賞与/年2回(7月、12月)
諸手当
  • 交通費支給(6カ月18万円まで)
  • 資格手当(上限5万円)
┗宅地建物取引士:月3万円
┗管理業務主任者:月2万円
┗賃貸不動産経営管理士:月1万円 など
  • 家族手当 ※扶養の場合のみ
┗配偶者5千円/月、子1人あたり1万円/月
  • 住宅手当(3,000~30,000円/月、規定あり)
  • 管理職手当(3万円/月)
休日・休暇
  • 週休二日制 (土日休み)
※月に2回程度土曜出勤日あり
  • 祝日
  • 年末年始休暇
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇 (入社時点で10日間付与)
※平均取得率92%、1時間単位での取得も可能
  • 産前・産後休暇 ※男女問わず多数取得実績あり
  • 育児休暇
※男女共に育休取得率100%
  • 介護休暇
  • 特別休暇(配偶者出産時3日/結婚休暇5日など)
  • セルフディスカバリー休暇(1週間~1カ月の休暇/年1回)
┗新婚旅行や資格取得の勉強など背景は様々
 勤続3か月以上の社員は理由問わず最大1か月休暇取得可能
┗グループ全体で直近1年に7名が取得しています!
  • 子の看護休暇
  • 生理休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 社員旅行
  • 懸賞旅行(成績優秀者対象)
  • 資格合格祝金(宅地建物取引士10万円など)
  • 食事補助制度(他部署とのシャッフルランチなど)
  • 退職金制度(勤続2年以上)
  • 時短勤務制度(育児・妊娠・介護時)
  • 結婚・出産祝金制度
  • スマートフォン・PC支給
  • SSS制度(業務に関連する学習費用を会社が半額補助)
  • フレックス制度(育児・介護等との両立や傷病の治療の場合)
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 時短勤務OK
  • 直行直帰可
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 携帯・タブレット支給
  • 退職金制度あり
  • 2週間以上の連続休暇制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 平均年齢20代
  • 健康経営優良法人
  • えるぼし認定企業
  • くるみん認定企業
  • 未経験入社5割以上
設立
2024年 11月
代表者
代表取締役 仲村 周作
従業員数
79名
資本金
3,000万円
事業内容
■マンション等の販売事業
本社所在地
東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス13F
企業ホームページ https://makes-g.co.jp/group/sales/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
ご応募受付後3営業日以内に、書類選考を通過された方を対象にマイナビメッセージまたはお電話にてご連絡します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB・書類選考

お送りいただいた応募データをもとに選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接2回

  1. STEP
    3

内定

ご応募から採用内定までは2週間程度を予定しております。
面接回数
面接2回
面接地
各拠点にて行います。
問い合わせ
株式会社メイクス不動産販売

住所
〒 150-0045 東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス13F
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社メイクス不動産販売の魅力イメージ1

成長をうながし、頑張りには応える納得感の高い環境!

★未経験でもイチから活躍できる!

需要の高い人気のエリアで、デザイン性と実用性を兼ね備えた自社ブランドのマンションを提案し、高い成約率を誇っている当社。

そのうえ、成果を出した分は月々のインセンティブとしてしっかり還元されるので安心!当社に転職したことで、『大幅な年収UP』を実現した人ばかり!

また、業務に関わる学習費用を会社が負担する『SSS制度』、『宅建資格の取得支援制度』など、成長をサポートする仕組みも多数用意。

未経験でもイチから成長し、不動産業界でキャリアを築いていける、そんな魅力的な環境が整っています!

★無理なく長期的なキャリアを構築!

『有給取得率92%』といった抜群の働きやすさも当社の魅力の1つ。また、男女共に育休の取得実績があり、『育休取得率100%』働くなかでライフステージが変わっても性別問わず長く活躍できる環境ですよ!
『お客様ファースト』をモットーに、お客様の人生に寄り添い、長期的な信頼関係を築くことで成長を続けてきた同社。経営者や医者などハイクラス層のお客様からも高く評価され、年々グループ売上UPを続けている。

また「仲間の可能性を信じ、思いやりを持って関わります」という行動指針の通り、チームで高め合いながら成長していける点も同社の魅力。この魅力的な環境で、あなたにもぜひ未経験から劇的な成長を実現してほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Aのプロフィールフォト
A さん(中途入社2年目)
営業
Q

社風を教えてください。

お客様に対してだけでなく、社内のメンバーにも思いやりを持って接するのが当社の社風。後輩に対しても意見を一方的に否定することはなく、「こういう意見もあるのか」と受け止め、話を聞くことを大切にしています。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

売上目標はありますが、目標達成のためにお客様に無理に売り込むことはありません。資産形成の一部として不動産投資が必要か、しっかり判断してから提案するようにしており、それでもちゃんと成果を出せる環境です。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

今いるメンバーは全員未経験からのスタート。不動産の知識は入社後にイチから学べば問題ありませんし、宅建などの資格も会社のサポートを受けて取得できます。誠実さと向上心さえあれば、誰でも活躍できるハズです!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Bのプロフィールフォト
B さん(中途入社3年目)
営業
Q

魅力的な福利厚生はありますか?

給与や賞与、インセンティブなどの待遇面はもちろんですが、資格手当・住宅手当・家族手当・食事補助制度など、各種手当や福利厚生も充実しており、不動産の業界で長く安心して活躍できる環境が整っています。
Q

一緒に働くメンバーは?

一緒に働く仲間は同僚でもあり、家族でもあり、友人でもあるような存在。お互いを尊重しているからこそ、質問や相談などもしやすいですし、何でも気軽に話すことができます。そうしたチーム感も当社の魅力ですね。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

「自分を変えたい」「でもそのために何をすればいいのかわからない」そんな方も多いのではないでしょうか。そんな方こそ、ぜひ当社で一緒に働いてみませんか?ここなら、頑張り次第で劇的な成長を実現できますよ!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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