【社労士】業界有力ファームでキャリアUP＊働きやすさバツグン＊ クリフィックス社会保険労務士法人 #フレックスタイム制 #在宅勤務OK #年間休日125日 #服装自由
- 正社員
- 450万～600万円
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- リモートワーク可
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
情報更新日：2025/04/25
掲載終了予定日：2025/06/26
掲載終了予定日：2025/06/26
《次世代をけん引する当法人で社労士として輝く舞台》働きやすさ×専門性×高収入を叶えるフィールドを用意
社労士スキルを活かして市場価値を高める、新たなステージへ
業界有力の社会保険労務士法人として確かな地位を築いている当法人は、クライアントの大半が上場企業やグループ会社という安定した基盤のもと、人事・労務領域を軸に専門性を深められる環境を整えています。業績好調に伴い今回新たな社労士を募集！
「幅広い業務を経験してスキルを磨きたい」
成果を収入に反映できる環境でチャレンジしたい方にピッタリです。
仕事内容
【より専門的かつ実践的な知識やスキルも身につく環境】各種保険の手続きや給与計算等の業務に加え、人事・労務全般に関するコンサル業務をお任せ
具体的には
ルーティンから脱却！成長できる実務業務でスキルUP！
- クライアントの給与・社会保険関連業務
- クライアントの年末調整関連業務（クリフィックス税理士法人との連携業務）
- クライアントの人事関連情報の登録・更新業務
- 人事・労務を中心としたコンサルティング業務
- その他社内総務業務全般
入社後の流れ
あなたのペースでスキルUPできる環境
入社後は先輩のサポートを受けながら、労働保険および社会保険の手続業務、給与計算業務に関するクライアント対応、書類や資料のレビューを担当します。その後、就業規則・規程などの作成および改定業務、助成金手続、人事・労務に関する相談対応なども担当いただきます。将来のキャリアパス
多彩なスキル・ノウハウが身につく
幅広いクライアント業務に携わる中で、実務スキルを高めながら専門性を磨くことが可能です。経験を積むことで、人事・労務コンサルタントとしての道も開かれています。さらに上場企業の「人材」に係る課題解決に向け支援を行う等、多様なキャリアパスを選択できる環境が整っています。スペシャリストとして他社では得られない“経験”
市場価値を高められる職場
15～20社のクライアントを2～3名体制で担当。規模は10～500名程度であり、上場企業やIPOを目指しているベンチャー企業など多彩な業界のクライアントを支援する経験を積むことが可能です。1社だけでは得られないスキルやノウハウを身につけることが可能であり、成長しやすい環境が魅力です。透明性の高い“評価制度”で成長＝収入UPを実現
業界トップクラスの報酬を目指せる
成果や成長に応じて昇給・昇格を明確に評価している当法人。あなたの実力次第で、業界トップクラスの報酬も目指せます。成長意欲があれば、研修プログラムを通じてスキルUPが可能であり、幅広い業務にもチャレンジできます。収入とキャリアの両面を高めていける環境が大きな魅力です！対象となる方
【透明性の高い評価制度で収入☆キャリアUPを実現】社会保険労務士の資格＆事務職の実務経験をお持ちの方☆実務未経験の方も安心して働ける環境あり
≪必須要件≫
■専門学校卒以上■社会保険労務士の資格保有（未登録でも可）
※実務未経験でも社会保険労務士である担当者がOJT等を通してサポートしますのでご安心ください。
■一般的な給与計算、社会保険手続等に関する知識
■システム、Excel（IF関数・VLOOKUP関数）等を利用した事務職の実務経験
≪歓迎要件（経験者優遇）≫
■給与計算および給与計算に付随する業務（人事関連情報登録、年末調整関連業務など）の実務経験■事業会社での人事関連部署または社労士事務所等での就業経験
多様な業種・規模のクライアントを担当することで、社労士としての専門性を高め、自身の成長を実感しやすい環境です。
求める人物像（1つでも当てはまる方にピッタリ）
- 成長意欲の強い方
- 協調性があり、チームワークを大切に出来る方
- 受け身ではなく、主体的に業務を行える方
- 柔軟な発想力をもったうえで業務に取り組める方
- 一定のスピード感を持って、作業を進めることが出来る方
- 業務改善の意識を持っている方
- 全体的な視野を広く持つことが出来る方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！
この仕事に向いている人
この仕事に向いていない人
▲ルーティンを希望している方
決められた業務だけを繰り返したい方や、自分から学ぶ姿勢を持てない方は慣れるまで時間がかかるでしょう。クライアント別に状況が異なる為、柔軟に考え対応する力が求められます。マイナビ転職
編集部より
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 採用予定人数 |
1人
|
| 勤務時間 |
フレックスタイム制フレキシブルタイム／8:00～10:00、16:00～20:00コアタイム／10:00～16:00 標準的な勤務例／09:00～18:00(休憩60分) 1日の標準労働時間／8時間 ▼平均残業時間 閑散期平均10～15時間、繁忙期平均20～30時間程度 |
| 勤務地 |
東京都千代田区大手町1-5-1
大手町ファーストスクエア イーストタワー5階 ※転勤はありません 働きやすい快適なオフィス環境！ミーティングやランチに使えるフリースペースが整っており、開放感のあるスタイリッシュな空間でリラックスしながら働けます。落ち着いた雰囲気の中、集中して業務に取り組める環境が魅力です！ マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
| 交通アクセス |
各線『大手町』駅より徒歩2分
各線『東京』駅より徒歩5分 |
| 給与 |
月給32万円～
※残業代は別途全額支給します。 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。450万円～600万円
モデル年収例
年収550万円
／
33歳
社会保険労務士職
経験2年
／※月25時間程度の残業をした場合
|
| 昇給・賞与 |
|
| 諸手当 |
|
| 休日・休暇 |
＼年間休日125日以上／
☆5日以上の連続休暇の取得も可能 |
| 福利厚生 |
|
この求人の特徴
- マネジャー採用
- 急募
- 募集人数10名以上
- 業界経験者優遇
- 社会人経験20年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- 「女性のおしごと」掲載中
- 内定まで2週間
- マイナビ転職だけで募集
- 電話問い合わせOK
- ブランクOK
- 有給消化率8割以上
- 管理職・マネジメント経験歓迎
- オンライン面談可
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 残業月30時間以内
- リモートワーク可
- 時差出勤可
- 時短勤務OK
- 服装自由
- 年間休日120日以上
- 5日以上連続休暇取得可能
- 完全週休2日制
- オフィス内禁煙・分煙
- 交通費全額支給
- 年間休日125日以上
- 固定給25万円以上
- 決算賞与あり
会社情報
この企業の特徴
- 中途入社5割以上
- 3年連続売上UP
- 20代の管理職登用実績あり
- 女性管理職登用実績あり
| 設立 |
2016年11月
|
|---|---|
| 代表者 |
代表パートナー 斉藤 幸夫
|
| 従業員数 |
7名(その他グループ会社との兼任者12名)
|
| 資本金 |
-
|
| 事業内容 |
【人事労務顧問】
【人事労務関連アウトソース】
【人事労務関連支援サービス】
|
| 本社所在地 |
〒100-0004
東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア イーストタワー5階 |
| 企業ホームページ | https://www.clifix.or.jp/sharoushi/ |
応募方法
| 応募方法 |
「この求人に応募する」ボタンより、エントリーしてください。
＜応募書類の取り扱いに関して＞ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用・管理・保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
Web書類選考の結果は、ご応募からメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
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| 採用プロセス |
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| 面接回数 |
3回
|
||||||
| 面接地 |
東京都千代田区大手町1-5-1
大手町ファーストスクエア イーストタワー5階 |
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| 問い合わせ |
会社・仕事の魅力
働きやすさも、自分自身の成長も、ぜんぶ叶えたい方へ
BIG4に次ぐ業界有力なクリフィックス税理士法人のグループ
上場企業を中心とした顧客基盤を持ち、安定した成長と高品質なサービスにより、業績は右肩上がりで成長中です。職場の雰囲気は明るく、中途入社のスタッフにもハンデは一切なく、スグに馴染める環境が整っています。Point1＊- ライフスタイルに寄り添う柔軟な働き方
フレックスタイム制や在宅勤務制度を導入し、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。仕事とプライベートを両立しながら、無理なく長く働ける環境が整っています。Point2＊- 成果が評価される人事制度を整備
日々の成果や取り組みをしっかりと評価し、昇給・昇格に反映する明確な制度を構築しています。チーム体制で業務に取り組んでおり、社歴や年齢に関係なく、意欲次第で新たな業務にも積極的にチャレンジできる環境です。高い品質のサービスを提供することで上場企業含め多く顧客から信頼を獲得し業務を拡大し続けている同社。今回募集する社労士は顧客の課題を解決するため、多くの接点を持つ大切なポジションだ。取材を通しチーム制や公正な評価制度など、社労士としてスキルを磨きたい方に魅力的な環境と言えるだろう。一人ひとりのライフスタイルに合わせた働き方も可能な為、新たなキャリアをスタートしたい方は、ぜひ応募してほしい。
マイナビ転職
編集部より
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