雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
10:30~18:30
※直行直帰有 |
勤務地 |
本社/恵比寿
※他都内民放・BS各局に直行・直帰の場合もあります ※(株)フォニックス(関連会社)への出向となる可能性あり 住所:東京都渋谷区恵比寿4-1-22 ネオナートアネックス5F マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
交通アクセス |
各線「恵比寿駅」徒歩3分
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給与 |
年俸:400万円以上
※経験・能力・前給を考慮し優遇 <年収例> 500万円/28歳 未経験入社(年俸480万円+諸手当) |
昇給・賞与 |
昇給年1回
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休日・休暇 |
隔週休2日制(日曜・隔週土曜)
※スケジュールや稼働によって変動有 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 |
福利厚生 |
社会保険完備
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クリエイティブな仕事です |
タレントの送迎や現場立ち会いといった一見地味に思われがちな仕事だけでなく、テレビ局や制作会社、広告代理店、スポンサー企業などに対して、タレントの魅力や可能性を伝えていく提案型の業務も大きな役割です。信頼関係が築かれてくると、「こんな企画を考えているけど、誰が合うかな?」と相談されることも。「このタレントなら、こんな面白い番組ができそうです」といった、クリエイティブな提案をするチャンスも広がります。
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設立 |
1994年7月
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代表者 |
代表取締役/久保地 美晴
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従業員数 |
16名 所属タレント数:200名
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資本金 |
1000万円
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事業内容 |
アナウンサーのマネジメントを中心とした
芸能プロダクション <関連会社>
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本社所在地 |
東京都渋谷区恵比寿4-1-22 ネオナートアネックス5F
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当社について |
セント・フォースは、報道・情報・スポーツ系キャスターのマネジメント会社として発足しました。信頼と実績を積み重ねる中で、近年は育てる力にも注力。新人発掘・育成の仕組みが軌道に乗り、CMやドラマ、ラジオ、YouTubeなど、ジャンルを超えて活躍するマルチタレントが続々と誕生しています。個々の魅力を最大限に引き出すプロモーションにも力を入れ、タレント一人ひとりの可能性を広げる存在として進化を続けています。
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所属タレント |
(株)セント・フォ-ス
皆藤愛子/阿部華也子/神田愛花/鷲見玲奈/望月理恵/ 新井恵理那/川田裕美/柴田阿弥/潮田玲子/新内眞衣/ 長野美郷/中川絵美里/西尾由佳里/山本里菜/林佑香、他 (株)フォニックス 八木亜希子/小島奈津子/滝川クリステル/高島彩/ 中野美奈子/本田朋子/三田友梨佳 |
企業ホームページ | http://www.centforce.com |
応募方法 |
下記「応募画面へ行く」より、
必要事項を入力いただき、ご応募ください。 【注意】 早期にご応募いただいた方より書類選考を行い、 合格者の方のみ随時ご連絡をいたします。 採用を決定した場合は、広告掲載中でも 応募を締め切らせていただくことがございます。 ご容赦ください。 ※お電話での問合せは業務の都合上、 支障をきたすためご遠慮ください。 |
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応募受付後の連絡 |
※書類選考の上、選考通過者のみにご連絡致します。
あらかじめご了承ください。 (目安:書類到着より1週間以内) ※ご提出頂きました個人情報は、選考の結果に関わらず 当社にて適切に廃棄させて頂きます。 |
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採用プロセス |
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面接地 |
東京都渋谷区恵比寿4-1-22 ネオナートアネックス5F
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問い合わせ |
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A さん(中途入社6年目)
マネージャー(31歳)
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |