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NSリヤンド株式会社

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新しい医療施設をつくる【施設運営(SV)】月41万円～★全国募集 NSリヤンド株式会社 【上場グループ】基本土日休み/残業月平均20h/退職金制度

掲載終了日：2025/11/10

この求人のポイント

地域の方と関係を築きながら、人と組織を動かす。チームで一つの施設を形にしていく達成感がここに！
【上場グループ】病院の経営支援など多彩な事業展開 【成長性】医療対応型ホームを全国に展開＆新設も多数 【やりがい】”経営”の視点も身につけられる！ 【高待遇】出張時の家賃全額負担＋出張手当1日3000円
介護・医療の現場でキャリアUPしたい方へ。より良い施設運営が事業の成長につながる醍醐味も感じられます！

リヤンド-絆-について

”大切なひとが、大切にされる場所”をテーマに、施設内に訪問看護ステーションを設けている『医療対応型ホーム』。現在全国で11施設を運営しています。

年々高まるニーズに応えるべく、当社では新規開設のほか、他社から有料老人ホームを承継・医療対応型モデルへ転換する動きも進めています。今後も拡大予定の施設運営に欠かせないSV募集！あなたの介護・医療業界での経験を存分に活かしませんか？

仕事内容

【資格・学歴不問】全国にある『医療対応型ホーム』の立ち上げからスタッフの育成まで◆OJT後は裁量大きく、運営全般をお任せします。

具体的には

  • 事業（有料老人ホーム及び訪問看護・介護事業）の設営・統括
  • 人材採用及び育成（母集団形成や面接日程の調整は当社の人材開発チームが担います）
  • 販路開拓：病院等への入居者獲得活動
  • 行政対応（実地指導及び関連書類の整備）

☆施設の立ち上げにも携わることができます！

配属先の編成

すでに約10名のSVが活躍中！

全国各地で1人1施設を担当しています。
2025年は3施設、来年度以降も年4～6施設の新設をめざしているため、今回は5名以上採用する予定です！

月1の本部会議（オンライン）をはじめ、チャットなどでも本部・SV同士でつながりは強く、情報交換や相談はしやすい環境なのでご安心ください。

入社後の流れ

最初は先輩がいる施設で同行し、OJTで業務を習得します。
その後は、自身で既存施設の管理や新たな施設の立ち上げ・運営をお任せします。

担当施設の運営が軌道に乗ったら、3ヶ月～1年で次の拠点へ！
全国に活躍のチャンスがあり、経験を重ねるほど経営の視点も身につくおもしろさがあります。

＼本当に必要とされる施設だからこそ／

がん末期・難病・障がいなど医療依存度の高い方々の受け入れ先として、医療と生活を両立させたリヤンド-絆。地域医療に欠かせない場所をつくっていくのがあなたの役割です。

スタッフ間の関係構築や調整・フォロー、
ご入居者さまとご家族との信頼関係づくりなど
大きな裁量で施設全体のマネジメントをお任せします！

対象となる方

＼最後の転職先にしたい方も！／◆介護・医療施設でのマネジメント経験 or 経営管理の経験（経験年数不問）◎フットワーク軽く動ける方なら大歓迎！

【応募条件】

◆基本的なPCスキル
◆以下いずれかの経験をお持ちの方
・有料老人ホーム等での施設長／事務長といったマネジメント経験
・介護施設や病院での経営管理の経験
＊週5日（月～金）出張できる方を想定しています。

【あれば活かせる】

◆看護師／リハビリ職／介護福祉士などの資格

＼先輩たちの志望理由は？／

「自分の力を試したい」
「いろんな場所・人との出会いを楽しみたい」など

有料老人ホームやグループホーム、デイサービスなど、
さまざまな施設で管理職経験を持つメンバーが集まっています！
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

スタッフや地域の関係者と信頼関係を築き、現場をまとめる調整力と人間力が求められます。変化の多い出張も柔軟に対応し、チームで目標に向かう現場が好きな方、感謝される仕事にやりがいを感じる方には最適です。

この仕事に向いていない人

裁量が大きいため、主体性と対人スキルが欠かせないポジションです。コミュニケーションや人間関係の調整、課題に対する柔軟な対応力や主体的に判断・行動することに苦手意識がある方だと難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
＼事業拡大につき、複数名採用／
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
※残業月平均20時間

《1日のスケジュール例》

  • 08:30-09:00 朝礼・スタッフとの情報共有
  • 09:00-11:00 入居者対応・施設内巡回
  • 11:00-12:00 本部向け報告資料の作成
  • 12:00-13:00 昼休憩
  • 13:00-15:00 関係機関との打ち合わせ
  • 15:00-17:00 職員面談・育成計画の確認
  • 17:00-18:00 翌日の準備・業務整理
勤務地
【新しい施設も続々とOPEN中／全国募集】
☆当社が運営する11の施設や、今後OPENする施設をまわるお仕事です。
※全国各地に事業所がありますので、出張メインの働き方となります。
※全国出張を楽しめる方ならピッタリです！

＜施設紹介＞

【宮城県】

  • リヤンド -絆- 仙台太白
宮城県仙台市太白区四郎丸字落合20-8
  • リヤンド -絆- 仙台青葉
宮城県仙台市青葉区国見ケ丘5丁目43-1

【栃木県】

  • リヤンド -絆- 那須
栃木県大田原市南金丸字西原1406-1
  • リヤンド-絆-那須黒磯　※2025年6月OPEN
栃木県那須塩原市宮町2-26

【千葉県】

  • リヤンド -絆- 姉崎
千葉県市原市姉崎807-1

【東京都】

  • リヤンド -絆- 荻窪
東京都杉並区天沼2-3-16

【静岡県】

  • リヤンドファミーユ
静岡県藤枝市駅前1丁目8番11号
  • リヤンド -絆- 浜松東
静岡県浜松市中央区下石田町1832-1

【滋賀県】

  • リヤンド-絆-栗東
滋賀県栗東市野尻121-2

【京都府】

  • マイスイートホーム
京都府京都市伏見区日野奥出21

【大阪府】

  • リヤンド -絆- 泉佐野
大阪府泉佐野市泉ケ丘2-4-10

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、栃木県、千葉県、東京都、静岡県、滋賀県、京都府、大阪府
給与
月給41万6670円～＋諸手当

※給与は経験・能力を考慮のうえ決定します。
※試用期間3ヶ月も待遇面の変更なし

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円～750万円
昇給・賞与
昇給／年1回（4月）
諸手当
  • 通勤手当（会社規定に基づき支給）
  • 出張手当（1食1000円・3食まで）
  • 帰省手当（月2回分）
休日・休暇
  • 4週8休（基本土日休み）
  • 年次有給休暇（入社半年経過時点10日・最高付与日数20日）
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度（勤続3年以上）
  • 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
  • 出張先（マンスリーマンション）の家賃・光熱費は会社負担
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 残業月30時間以内
  • 直行直帰可
  • 国内出張あり
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 帰省手当あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 上場企業のグループ会社
  • 中途入社5割以上
マークの説明を見る
設立
2020年12月28日
代表者
代表取締役　菅波健二
資本金
―
事業内容
サービス付き高齢者住宅、有料老人ホーム、及び介護保険法に基づく各種サービスの運営
本社所在地
東京都港区港南1丁目8番23号 Shinagawa HEART 12階
関連会社
  • 株式会社JMDC（東証プライム上場）
  • エヌエスパートナーズ株式会社
企業ホームページ https://liende-kizuna.jp/company/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください■
※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、次の選考に進んでいただく方のみに、1週間以内を目安にメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。
興味をお持ちいただいた方はお気軽にご応募ください。
  1. STEP
    1

書類選考

マイナビ転職の応募フォームに入力いただいた内容にて選考します。
  1. STEP
    2

面接（1～2回）

WEBにて実施します。
面接日は相談に応じます。
  1. STEP
    3

内定・入社

入社日は相談に応じます。
在職中の方もお気軽にご相談ください。
面接回数
1～2回
問い合わせ
NSリヤンド株式会社

会社・仕事の魅力

＼最後の転職にしたい方も大歓迎／

＊医療対応型ホームならではのやりがいは？

「どこにも受け入れてもらえず困っている人」を1人でもなくす社会的意義。
そして、「最期がここでよかった」というご家族の心からの感謝の言葉をもらえる醍醐味があります。

最大の魅力は「目の前の人に必要なケアは何か」を考え、地域と連携し、仲間とともに試行錯誤できる自由と責任があること。

施設運営やスタッフマネジメントの経験値を持ち、住宅型ホスピスに明るい未来の可能性を感じるあなたにしかできない役割が必ずあるはずです！

＊働き方は？

まずは経験に応じて、既存施設でのOJTからスタート。
一通り身につけた後は1人1施設担当をもって運営をお任せしていきます。
今後はさらなる全国展開を予定しているので、さまざまな場所に足を運び、経験を積めることもポイント。

出張先の家賃・光熱費無料、出張手当1日3000円、帰省手当など手厚くお迎えします。
現在、全国に11施設展開する「医療対応型ホーム リヤンド-絆-」。がん末期や難病を抱える医療依存度の高い方が最期まで、“その人らしい生活”を諦めずに送れる場所となっている。その施設の立ち上げ期に事業と運営方針と人材育成を行い、ローカルメンバーに繋いでいく、それが今回募集するSVという役職。自由度高く、大きな裁量で自身の経験を存分に発揮できる環境をぜひ楽しんでほしい。

マイナビ転職
編集部より

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職種

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勤務地

静岡県  東京都  千葉県  宮城県  大阪府

業種

医療・福祉・介護サービス

特徴

急募  退職金制度あり  国内出張あり  固定給25万円以上  業界経験者優遇

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