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社内業務の効率化等【システム担当】◆経験者募集◆家族手当あり 株式会社ヒマラヤ #スポーツ用品の店舗・ECストアを展開 #福利厚生充実

勤務地

岐阜県

初年度年収
400万~520万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/06/19
掲載終了予定日:2026/12/10

この求人のポイント

★業界トップクラスのスポーツ小売業★オンライン・オフライン双方から人々に貢献し続けていきます!
当社は店舗・ECサイトにてスポーツ用品の販売、オリジナルブランドの企画・制作を担うスポーツ小売業です。創業以来、多くの方に愛され続け、業界でもトップクラスの知名度と実績を誇っています。また社会だけでなく、従業員1人ひとりの健康への配慮を怠らず、福利厚生やセルフケアなど健康促進に繋がる取り組みを多く行っています。
そんな当社は事業拡大に伴い、新たな人員を募集します。ぜひご応募ください!

仕事内容

【将来のPMや組織管理を担う中核人材として活躍を期待】システム担当として、社内システム導入・改修プロジェクトの推進・運用支援等をお任せします。

具体的には

<業務内容>
◇社内システム導入・改修関連プロジェクトの推進と運用支援
◇関係部署との調整/ベンダー対応/進捗管理等のプロジェクト運営
◇ExcelやVBA等での業務改善

<業務の詳細>
□既存業務の効率化・業務改善のための課題抽出と改善提案
□Excel/VBA等を活用したツールの作成・運用を担当
□システム導入や改修案件で関係各所との調整や要件整理を行いつつ円滑な進行支援
└プロジェクトメンバーまたは推進担当として実施
□社内関係部門や外部ベンダーとの折衝・調整の主体的な実施
□収集情報の社内への適切な共有し、自部署の最適な提案・判断に寄与
□案件推進に伴う日程の調整/進捗の管理/課題の整理
□関係者と連携しながらプロジェクトの遂行サポート
□社内システム関連の問い合わせ対応や運用支援を通じた現場課題の把握と継続的業務改善

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

当社でのキャリアイメージ

社内SEとして、まずは業務改善やシステム運用、プロジェクト支援を通じてスキルを習得。ゆくゆくはシステム導入や業務改革の主体的な推進でも活躍を期待しています。守りのITだけでなく攻めのITとして業務効率化や事業成長に寄与する企画に関与でき、経験豊富なメンバーの支援のもと成長できる好環境となっています!

対象となる方

【残業月20h程度で少なめ!】《必須》◇上記仕事内容欄に記載の業務内容に関連する経験◇主体的にコミュニケーションを図りながら業務を推進した経験
【必須条件】
◇上記仕事内容欄に記載の業務内容に関連する経験
└業務改善向けの提案/Excel関数・VBA等を活用した業務効率化経験
 プロジェクトにメンバーやサポート担当として関与した経験
 社内外との調整・折衝経験 等
◇主体的にコミュニケーションを図りながら業務を推進した経験

※業務内容のすべての経験・スキルを必須としているわけではありません!
※プロジェクト全体の責任者や高度なマネジメントの経験までは必須としておらず、主体的にコミュニケーションを図りながら業務を推進した経験を重視しています。

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1名
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

【標準労働時間帯】9:15~18:30(実働8時間/休憩75分)

時間外労働有無:有
平均的な月残業:20時間程

\育児・介護短時間勤務制度あり/
勤務地

\状況に応じてリモートワークOK/

本社:岐阜県岐阜市江添1-1-1

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…


岐阜県
交通アクセス
■JR東海道本線「西岐阜駅」より徒歩15分
■JR東海道本線「岐阜駅」より車で10分
■名古屋鉄道名鉄名古屋本線「名鉄岐阜駅」より車で10分
給与
月給250,000円~325,000円

※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします
※試用期間3ヶ月(待遇に変更なし)

<推定年収例>
400万円~520万円(月給+賞与実績:年間4.0ヶ月分、および諸手当を含む)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~520万円
昇給・賞与
昇給:あり (入社6カ月未満は対象外)
賞与:年2回(6月、12月)
※半期ごとに目標設定をし、次の面談でフィードバックを行います。
※達成度を賞与に反映します
※行動面を昇給や昇格に反映します
諸手当
■通勤手当
■家族手当:扶養する配偶者 月10,000円/18歳未満及び18歳以上の在学中の子1人につき 月3,000円
■残業手当
■役職手当
■赴任手当 ほか
休日・休暇
◇年間休日:115日
◇月休日:9日~10日

■週休2日制 (シフト制)
■有給休暇 (10日~20日)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■積立休暇
■引越休暇
■アニバーサリー休暇

※年休115日+必須取得の有給休暇5日で年間のお休み120日!
※5日以上の連休や土日休みも気兼ねなくご相談可能です◎
福利厚生
■社会保険完備
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■社員持株会制度
■社員割引制度
■企業型DC
■寮・社宅制度(会社借り上げの住居利用可)
※下記は基準内金額の賃貸物件で単身者の場合の想定負担額
※27歳以下15,000円/28・29歳20,000円/30歳以上30,000円
■引越支度金制度:引越し費用会社負担(規定あり)
■帰省支度金制度
■在宅勤務制度(要相談)
■育児・介護短時間勤務制度
■服装自由 
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■受動喫煙対策:敷地内禁煙
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 時短勤務OK
  • 退職金制度あり
  • 服装自由
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 引越し費用実費全額負担
  • 資格取得支援・手当あり
  • 帰省手当あり
  • VB、VBA
  • その他言語・フレームワーク
  • その他パッケージ
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 流通・小売・サービス
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 運用・保守
  • PL・PM候補
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 社割あり
設立
1991年8月
代表者
代表取締役社長 兼 CEO 小田 学
従業員数
713名(2025年8月31日)
資本金
254,000万円
事業内容
  • 店舗・ECでのスポーツ用品販売事業
  • リコマース(リユース品買取・販売)事業
  • キャンプ場指定管理者事業
  • トレーナー事業
  • オリジナルブランド企画・制作
本社所在地
〒500-8630
岐阜県岐阜市江添1丁目1番1号
企業ホームページ https://www.hmry.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
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応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

オンライン面接

  1. STEP
    3

岐阜本社での対面面接

  1. STEP
    4

内定

面接回数
2回
問い合わせ
株式会社ヒマラヤ

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー

採用担当
株式会社ヒマラヤ採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ内/株式会社ヒマラヤ採用事務局の所在地です。

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