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《湘南》新規設備導入の【エンジニアリング】管理職募集 旭ファイバーグラス株式会社 断熱材で業界をリードする高い技術力と実績/年間休日122日!

勤務地

神奈川県

初年度年収
600万~800万円
雇用形態
正社員
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
情報更新日:2026/08/25
掲載終了予定日:2027/02/08

この求人のポイント

業界をリードする安定企業で、社会に貢献するやりがいを。充実した福利厚生で、長期的なキャリア形成が可能
旭ファイバーグラス株式会社のPRイメージ
当社は、省エネルギー性の高い空間づくりに貢献するグラスウール断熱材などを提供し、業界をリードしてきました。長い歴史で培った高い技術力で、地球環境の保全にも貢献しています。充実した福利厚生と教育体制を整え、社員が安心して長く働ける環境です。

今回は、湘南工場の生産体制強化と将来の事業拡大を見据え、これまでのご経験を活かしていただける新たな仲間を募集することになりました。

仕事内容

《生産本部技術部エンジニアリンググループ》新規設備導入業務を中心にお任せします。

具体的には

・生産設備の改修・機能向上および新規設備の導入に関する企画から立ち上げまでを担当し、設備仕様の策定、協力会社との調整、工事管理まで一貫して推進
・製品に応じた装置の取り決め
・設備投資や改善案件におけるコスト管理

※設備仕様については、設計部門やプラントメーカーと協議を重ねながら決定していただきます。設備の製作・据付・運転は協力会社が担当しますが、導入時には現場での立会いや進捗確認もお任せします。

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

\将来のキャリアパス/

・新規設備の導入、改造・コストダウン(合理化)といった実務を通じて、生産技術分野における専門知識と経験を深めていただきます。
・将来的には、チームマネジメントを担う管理職や、生産部門全体を統括する責任者としてご活躍いただくことを期待しています。
(なお、生産技術以外の部門へ異動いただく可能性もあります。)

対象となる方

【湘南エリアで安定勤務】◆高専卒以上◆いずれかの経験:電気設備のマネジメント経験/電気設備改善・新規導入のエンジニアリング経験
■必須条件:
・高専卒以上
・下記いずれかの経験
└電気設備のマネジメント経験
└電気設備改善・新規導入のエンジニアリング経験

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:00
  • 実働:7時間45分
  • 休憩:45分(12:15~13:00)
  • 時間外労働有無:有
※平均残業時間:20時間/月程度
勤務地
■湘南工場
神奈川県高座郡寒川町一之宮6-11-1

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県
交通アクセス
<勤務地最寄駅>
JR相模線/寒川駅より徒歩30分
給与
月給307,580円~500,000円

※年齢・経験を考慮して決定いたします。
※試用期間3ヶ月(待遇同一)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
600万円~800万円
昇給・賞与
■昇給:年1回
■賞与:年2回
諸手当
  • 通勤手当:上限有
  • 家族手当:15,000円(配偶者)、5,300円(満18歳未満の子供1人あたり)
  • 時間外手当
  • 資格手当(例:電気主任技術者:2種 30,000円/月)
  • 資格取得報奨金(例:電気主任技術者:2種 50,000円/取得)
休日・休暇

年間休日122日

  • 週休2日制(土日祝)
※工場カレンダーにより、年に数回土曜出社があります。
  • 年末年始休暇
  • GW休暇
  • 年次有給休暇(入社半年経過後10日~)
  • 特別休暇(結婚、忌引など)
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
  • 退職金制度(勤続3年以上)
  • 独身寮・社宅制度(年齢制限あり)
  • 社員食堂(自己負担150円/食)
  • カフェテリアプラン制度(年間5万円分のポイント付与)
  • 財形貯蓄制度
  • 団体扱い保険
  • OJTおよび必修単科研修
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 有給消化率8割以上
  • 残業月30時間以内
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 育児中の社員在籍中
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1956年11月
代表者
代表取締役 社長執行役員 荒木 一郎
従業員数
498名(2026年3月現在)
資本金
10,000万円
売上高
4,608,000万円
事業内容
・各種ガラス繊維製品及びその関連製品に関する事業
・建材関連事業
本社所在地
〒101-0045 東京都千代田区神田鍛冶町3-6-3 神田三菱ビル
企業ホームページ https://www.afgc.co.jp/

応募方法

応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
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※個人情報について「個人情報の取り扱いについて(マイナビ転職AGENT)」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接

  1. STEP
    3

内定

問い合わせ
旭ファイバーグラス株式会社

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー

採用担当
旭ファイバーグラス株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ内/旭ファイバーグラス株式会社採用事務局の所在地です。

その他の募集情報

《湘南》設備保全計画の【立案・企画】(電気) 正社員 新着

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎

《湘南》設備保全計画の【立案・企画】(機械) 正社員 新着

  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎

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