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ビッグエコー【店舗運営スタッフ】月給28万円以上/賞与年3回 株式会社第一興商

情報更新日:2025/11/28
掲載終了予定日:2025/12/25

この求人のポイント

『LIVE DAM』『ビッグエコー』の運営|カラオケ業界TOPクラス|未経験OK|20~30代活躍中|
【業界TOPクラス】カラオケ業界を牽引する存在 【安定基盤◎】カラオケLIVE DAMの継続収益が強み! 【業績好調】第一興商グループ総店舗数650店舗以上! 【未経験歓迎】音楽好き・楽しく働きたい方大歓迎! 【休日充実】月8日以上、長期連休可有休・半休もOK 【福利厚生】カラオケ総額50%OFF他、社員特典も充実♪
ビッグエコーの店舗スタッフ/未経験歓迎★賞与年3回
株式会社第一興商のPRイメージ

▼(株)第一興商 って、どんな会社?


私たち第一興商は、カラオケ機器&通信システム「LIVE DAM」の開発や、「ビッグエコー」などの店舗運営を手掛ける会社です!
カラオケ業界で確かな存在感を築き、長年安定したシェアを維持しています。
設立から51年間、業績・店舗数ともに着実に拡大中です!

東京・大阪・京都、全国店舗でスタッフを募集しています。
未経験でも安心です。あなたも一緒に活躍してみませんか?

仕事内容

〈歌声と笑顔あふれる場所で働こう!〉◎まずはお客様の受付など基本業務からスタート◎ ゆくゆくはスタッフや店舗のマネジメントも挑戦できます!

具体的には

◇フロント業務(受付、会計)
◇キッチン業務(フード・ドリンク作り)
◇ホール業務(商品の提供、ルーム清掃など)
アルバイトスタッフと連携して業務に取り組んでいただきます。

ほかにも、マイクの風防の交換、膜が破れたスピーカーの交換、カラオケ通信機本体やデンモクの設定も行います!

入社後の流れ

〈STEP1〉

入社1年目で基本の店舗業務を身につけます。アルバイトの方に指導できるレベルを目指しましょう!

〈STEP2〉

最短半年~1年で副店長へ昇格する方もいます。通常業務に加え管理業務も学んでいきます。

〈STEP3〉

早ければ入社3年目で店長に。未経験からでもキャリアアップできる環境です。

配属先の編成

――各店舗の人員体制

◎正社員は1~3名ほどの配置
◎アルバイト含め20~100名体制
◎男女比は半々くらいです

――「人」を大切にする雰囲気

困っていそうな仲間がいれば、周りが声かけをして助けるといったフォローがどの店舗にも定着しています。研修会を開いて人材を育てることにも取り組んでいます。

未経験からでも頑張りは昇給・賞与で還元します!

未経験からでも月給28万860円以上!

安心してスタートできる環境です!

★毎年の昇給や固定給のベースアップも実施!
★さらに賞与は年3回(30年以上連続支給中)
★退職金・財形貯蓄・社員持株制度など、福利厚生も充実しています!

~ある1日の流れ~(例)

14:00|出勤(引き継ぎ・確認)
15:00|点検業務(店内巡回・点検業務)
16:00|管理業務(売上管理・運営管理)
18:00|上長との打ち合わせ
20:00|フロント業務・ホール業務
23:00|退勤

対象となる方

〈「カラオケが好き」「人が好き」な方にピッタリ!〉◎未経験OK!学歴・性別も不問◎20 代スタッフ活躍中(元消防士・ペットトリマーなど経歴多彩)

\こんな方を待ってます/


■今より収入を上げたい方
未経験でも月給28万円以上からスタート。
賞与も年3回出るので収入面は非常に安定しています。

■プライベートも充実したい方
シフトは希望を考慮してプライベートの予定に合わせて調整可能!

■正社員として落ち着きたい方
「フリーターとして色んな仕事をしていた」という方も大歓迎!

★あれば活かせる経験★
■販売、サービスなど人と接する仕事の経験
※必須ではありません

★異業種からのキャリアチェンジ大歓迎★
元トリマーや消防士など、
先輩の経歴もさまざま!

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
10名以上
勤務時間
シフト制(実働8時間・休憩1時間)

<シフト例>
・11:00~20:00
・14:00~23:00
・21:00~6:00 など
※シフトは店舗運営状況によって異なります。

★残業は月平均20時間未満!
月30時間を超えそうになるとアラートが届き、過度な残業がないよう注意喚起を行っています。
また、残業が増加傾向にある店舗についてはエリアマネージャー等がフォローに入り、負担が軽減できるよう調整しています!
勤務地
『ビッグエコー』や『メガビッグ』など全国の各店舗

※勤務地は希望を考慮し決定します!

<関東>

◆東京都:
東京都千代田区/東京都中央区/東京都港区/東京都新宿区/東京都墨田区/東京都江東区/東京都品川区/東京都大田区/東京都世田谷区/東京都渋谷区/東京都中野区/東京都杉並区/東京都豊島区/東京都北区/東京都荒川区/東京都足立区/東京都葛飾区/東京都江戸川区/東京都武蔵野市/東京都三鷹市/東京都立川市/東京都八王子市/東京都調布市/東京都府中市/東京都多摩市/東京都東大和市/東京都清瀬市/東京都町田市 他

◆神奈川県:
神奈川県横浜市 /神奈川県川崎市/神奈川県相模原市/神奈川県海老名市 他

◆埼玉県:
埼玉県さいたま市/埼玉県所沢市/埼玉県狭山市/埼玉県蕨市/埼玉県戸田市/埼玉県入間市/埼玉県坂戸市/埼玉県朝霞市 他

◆千葉県:
千葉県千葉市/千葉県成田市/千葉県佐倉市/千葉県習志野市/千葉県柏市/千葉県市原市/千葉県四街道市/千葉県印西市/千葉県松戸市/千葉県流山市 他

<近畿>

◆大阪府:
大阪府大阪市/大阪府堺市/大阪府高槻市/大阪府守口市/大阪府枚方市/大阪府寝屋川市/大阪府東大阪市 他

◆京都府:
京都府京都市/京都府福知山市 他

◆兵庫県:
兵庫県神戸市/兵庫県加古川市/神戸市 他

店舗詳細はHPをご覧ください。

https://big-echo.jp/shop_search/

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、京都府、大阪府、兵庫県
給与
〈月給28万860円~+賞与(年2回)+決算賞与(年1回)〉

※業績を加味して決算賞与を支給します。
※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
※固定残業代(30時間分/6万円~)含む。超過分は別途支給。
※試用期間6ヶ月(期間中は契約社員。待遇に変動はありません)
※試用期間終了後、正社員として雇用契約を締結します。

\大幅収入UPが可能!/

副店長から店長に昇格した場合⇒年収50万円アップも目指せます♪

昇格に伴って給与が上がるので、収入面でも安心して仕事を続けることができます。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~600万円

モデル年収例

年収350万円 / 21歳 経験1年 /未経験入社~基礎業務習得後
年収400万円 / 22歳 経験2年 /店長(未経験入社)
年収470万円 / 27歳 経験3年 /チーフマネージャー
年収580万円 / 35歳 経験6年 /ゼネラルマネージャー
昇給・賞与
◆昇給:年2回(評価制度による)
◆賞与:年2回(7月・12月)+決算賞与(3月)

※年3回支給を継続中!

諸手当
◆交通費全額支給
◆時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
◆役職手当
◆インセンティブ支給あり(2024年度実績)
休日・休暇

【休日】

◆週休2日制(月8~10日/シフト制)
シフトは希望を考慮。プライベートの予定に合わせて調整可能です!

【休暇】

◆有給休暇
2024年4月から半休制度も導入!
ライフスタイルに合わせて休みがとれるようになりました!
◆産前・産後・育児休暇 ※取得・復職実績あり/男性の育児休暇取得実績あり
◆慶弔休暇

\5日以上の連休取得可能!/

休日の希望も通りやすく、休日・有休を組み合わせて連休取得している社員も多数います♪
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆出産・育児支援制度あり
◆従業員優待制度(カラオケ:総額50%OFF/飲食店舗:総額20%OFF)
◆資格取得支援制度
◆食事補助あり
◆財形貯蓄
◆社員持株会
◆退職金制度
◆保養所
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 3年連続売上UP
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1973年4月16日
代表者
保志 忠郊
従業員数
2,038名/グループ3,516名(2025年3月31日現在)
資本金
123億5,000万円
事業内容
■業務用カラオケ事業/「DAM」の供給
■カラオケ・飲食店舗事業/直営店のビッグエコー及び飲食店運営
■「カラオケCLUB DAM」のフランチャイズ事業
■レコードレーベル事業/音源・映像ソフトの制作及び販売
■エルダー事業/「うたと音楽」のチカラを使い「生活機能向上」「介護予防教室運営」などのサポート
■パーキング事業/全国150ヶ所以上でコインパーキングの運営
■BGM放送事業
■Web配信事業 ほか
本社所在地
東京都品川区北品川5-5-26
企業ホームページ https://www.dkkaraoke.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
人物重視の採用を行っています!ぜひお気軽にご応募下さい。

「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
応募受付後の連絡
WEB書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、通過された方にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス

\リラックスしてご参加ください!/

堅苦しい面接ではなく、普段のあなたを知るための時間です。
明るい会話や笑顔を見せていただけたら嬉しいです。
まずは気軽にWeb面接でお話ししましょう!

「飲食業界での経験を活かしたい」「プライベートも充実させながら働ける会社を探している」など、理由は問いませんので、少しでも興味をお持ちの方はぜひご応募ください!
  1. STEP
    1

Web書類選考

マイナビ転職にご入力頂いた情報をもとに、書類選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(2回)

※一次面接は対面、またはWebで実施します。
  1. STEP
    3

内定・入社

入社日は希望を考慮いたします。
在職中などの事情で今すぐ転職できない方もお気軽にご相談ください!
面接地
▼一次面接
WEB面接(希望により対面可能)

▼二次面接
本社(東京都品川区東五反田1-24-2)またはお住まい近くの店舗で行います。
問い合わせ
株式会社第一興商

住所
〒 141-0022 東京都品川区東五反田1-24-2 JRE東五反田1丁目ビル6階

採用担当
採用担当

電話番号
03-3280-3331

備考
「五反田駅」徒歩5分

会社・仕事の魅力

株式会社第一興商の魅力イメージ1

業界トップクラス。第一興商で描ける堅実なキャリア

★ "第一興商ならでは" の仕事も

一般的なカラオケ店と比べていちばんの違い、それはカラオケ機器のメーカーでもあることです。そのため接客だけでなく、音響設定など技術的な仕事にも取り組めます。実はカラオケには裏モード設定がたくさん…。ヒミツの裏モードを覚えて、カラオケのプロも目指せます!

★人生のステップを上がっていける

カラオケ店の仕事で「ちゃんとキャリアを築けるのか?」そんな不安を抱く方もいるかもしれませんが、その点は大丈夫。
▽店長(ブロンズ⇒シルバー⇒ゴールド)
▽チーフマネージャー:3~5店舗統括
▽ゼネラルマネージャー:5~8店舗
▽地区課長:5~6エリア
このように、複数店舗を統括するマネージャー職も目指せます。

★産休・育休もどんどん取得

産育休の取得実績は男女どちらも豊富です。入社後に子どもができ、約1年の休暇を2度取得した社員もチーフマネージャーへ昇格し活躍しています。
「じゃあDAMで!」多分これをご覧になっているあなたも、一度はカラオケ店で言ったことがあるセリフではないでしょうか。第一興商という社名に馴染みはなくてもDAMは知ってる。それくらい知名度のあるカラオケブランドを持つのは、独自の強みです。

メーカーとしてカラオケ通信機器をリース提供することで、継続的に収益が入るビジネス基盤があるのも注目ポイント。業界トップクラスの安定経営につながっています。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

Aのプロフィールフォト
A さん

Q.何故この仕事を選んだのですか?


もともとはアルバイトとして働いていたんですが、いろんな仕事を任せてもらえることが面白くてそのまま正社員になりました。社員とアルバイトに壁がなく、みんなで楽しく働ける環境も入社の決め手でした。

Q.キャリアアップや評価について教えてください。


年齢や男女問わず、幅広いキャリアを描けるのが当社の魅力です。私自身、複数店舗で現場を経験し、新店舗立ち上げも任せていただきました。2024年からは採用担当となり、色んな経験をさせていただいています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Bのプロフィールフォト
B さん(中途入社)

Q.未経験でも本当に大丈夫?


もちろん大丈夫です!最近入社された方は、消防士やインストラクターなど異業種出身者も多く、当社で初めて正社員に挑戦するという方もいます!「カラオケが好き」「接客が好き」理由で入社する人が多いですね。

Q.会社の魅力はどこだと思いますか?


やはり安定した経営基盤があるところですね。カラオケボックスの運営だけではなく、『DAM』のメーカー事業があるのが当社の強み。コロナ禍の影響もありましたが、給与も決算賞与もしっかり支給されました。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集情報

26業態×新店続々OPEN【店舗運営(店長/料理長候補)】月8~10日休 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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