| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 採用予定人数 |
複数名
|
| 勤務時間 |
8:10~17:00(所定労働時間7時間50分/休憩60分)
|
| 勤務地 |
★転勤当面なし
下記いずれかの事業所に配属します。 <富山工場> 富山県南砺市土生新1200番地 <群馬工場> 群馬県高崎市倉渕町水沼385番地 <伊勢崎工場> 群馬県伊勢崎市長沼204番地2 <熊谷工場> 埼玉県熊谷市上之 2961-3番地 <静岡工場> 静岡県掛川市下土方3560番地 <滋賀工場> 滋賀県東近江市蛇溝町1554番地 マイナビ転職の勤務地区分では…群馬県、埼玉県、富山県、静岡県、滋賀県 |
| 交通アクセス |
<富山工場>
JR城端線「福光駅」より車5分 <群馬工場> JR「高崎駅」より車約45分 <伊勢崎工場> JR「本庄駅」/東武鉄道「伊勢崎駅」より車20分 <熊谷工場> JR各線「熊谷駅」より車約15分 <静岡工場> JR「掛川駅」より車15分 <滋賀工場> JR「近江八幡駅」より車20分 近江鉄道「八日市駅」より車で10分 |
| 給与 |
□高卒
月給200,000円~+各種手当+賞与年2回 □大卒 月給227,000円~+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、給与を決定します。 ※試用期間3ヵ月(期間中の待遇に変更なし) 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。330万円~450万円
|
| 昇給・賞与 |
【昇給】年1回
【賞与】年2回 |
| 諸手当 |
■時間外手当(27%)
■皆勤手当(5000円) ■休日出勤手当(30%) ■職務手当 ■役職手当 ■出張手当 ■家族手当 配偶者:5000円、18歳未満の第一子:1万円、 第二子:1万5000円、第三子:3万円 ■資格手当 ・技能士手当 特級:1万2000円、1級:8000円、2級:4000円 ・CAD技能手当 ・TOEIC手当(3000円~2万円) ・電気主任技術者手当(3000円~1万円) ・社内認定技能手当(金型磨き、測定、金型設計、CAM) ・簿記手当 1級:2万円、2級:1万円、3級:4000円 ・第一種衛生管理者(4,000円) |
| 休日・休暇 |
年間休日120日
【休日】 ■週休2日制(土・日) ■祝日 ※会社カレンダーあり 【休暇】 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生 |
■社会保険完備
■退職金制度 ■企業年金制度 ■教育研修制度 ■社外研修制度(全額会社負担) ■資格取得支援制度 ■再雇用制度 ■定期健康診断 ■従業員持ち株制度 ■社員食堂あり(1食300円~) ★資格取得サポートあり! 社員の自己啓発を推奨しています。 一部の検定には資格取得にかかる費用を補助し、 当社指定の資格については手当を支給します。 |
| グローバル展開で広がる経験 |
当社は、東証プライム市場に上場するプラスチック製品メーカーとして、自動車部品や医療機器、家電など多彩な分野で社会を支えています。
国内だけでなく欧州・アジア・北米にも拠点を持ち、グローバルに事業を展開しています。 技術総合職としての募集のため、電気設計・機械設計・生産技術に携わることができ、国内外での設備導入や改善活動にも挑戦可能です。 安定した基盤のもと、多彩な経験を積み成長できる環境です。 |
| 設立 |
1944年9月(創業:1940年)
|
|---|---|
| 代表者 |
代表取締役社長 黒田 健宗
|
| 従業員数 |
単体:711名 連結:2,785名(2023年5月31日現在)
|
| 資本金 |
40億800万円
|
| 売上高 |
811億1,300万円(2023年5月期)
|
| 事業内容 |
■合成樹脂成形品の製造並びに販売
■機械、電子部品の製造並びに組立加工 ■合成樹脂成形用金型の設計、製造並びに販売 ■工業製品用のデザイン、設計、試作並びに販売 ■工業用ロボット、各種機械器具の自動制御装置の設計、製造並びに販売 ■前各号に附帯関連する一切の事業 |
| 本社所在地 |
富山県南砺市土生新1200番地
|
| 成長を支える手厚い教育体制 |
当社では「経験より意欲」を重視し、未経験者も安心して始められる研修とOJTを用意しています。
基礎から学べるだけでなく、微経験者には現場での実務を通じて着実にスキルを伸ばす機会を提供しています。 さらに経験者には、海外拠点や新規設備導入など裁量ある業務に挑戦できる環境があります。 資格取得支援も充実しており、自分の成長段階に応じて幅広い学びを得られるのが当社の教育体制の魅力です。 |
| ワークライフバランス抜群 |
年間休日117日、土日休みの週休2日制に加え、GW・夏季・年末年始の長期休暇も取得可能です。
残業も少なめで、プライベートを大切にしながら働けます。 さらに家族手当(配偶者は5千円、子どもは1~3万円や資格手当、通勤手当など各種手当も充実。 加えて昇給年1回、賞与年2回の制度もあり、安定した基盤のもとで安心して長くキャリアを築ける環境です。 |
| 企業ホームページ | https://www.sankogosei.co.jp/ |
| 応募方法 |
ここまでお読みいただき、ありがとうございます!
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 ※応募書類の取り扱いに関して、 ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 |
||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
応募受付後、追って当社よりお電話またはメールにてご連絡させていただきます。
|
||||||
| 採用プロセス |
※応募~内定まで1カ月以内を予定しています。
※面接日・入社日は柔軟に対応いたしますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
|
||||||
| 面接回数 |
1回程度
|
||||||
| 問い合わせ |
|
M さん(中途入社2年目)
技術総合職
|
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
|
A さん(中途入社5年目)
技術総合職
|
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。
| 職種 |
電気・電子・機械・半導体から探す > 電気・電子・機械・半導体 > 機械・機構設計・金型設計・解析 > 機械・機構設計(自動車・輸送用機器系) |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |