『はなまる』の【店舗スタッフ(店長候補)】吉野家HD! 正社員 新着
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、鹿児島県
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 採用予定人数 |
\積極採用中!/業績好調、新規出店を進めているための増員募集です!
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| 勤務時間 |
1カ月単位の変形労働時間制(1日実働平均8時間)
(例)9:00~18:00/休憩1h ◎残業は月15~20h程度です!(2025年度実績) ◎ほとんどの店舗が【22時閉店】となります! |
| 勤務地 |
全国に385店舗ある「はなまるうどん」のいずれかの店舗配属となります。
【北海道エリア】 北海道 【東北エリア】 青森県、秋田県、岩手県、山形県、宮城県、福島県 【首都圏エリア】 東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県 【東海・北陸エリア】 愛知県、岐阜県、静岡県、富山県、石川県 【近畿圏エリア】 大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、和歌山県、三重県、滋賀県 【中四国九州エリア】 岡山県、広島県、山口県、香川県、愛媛県、鳥取県、島根県 徳島県、福岡県、長崎県、大分県、熊本県、鹿児島県 ※詳細はコチラ【https://stores.hanamaruudon.com/hanamaru/】からご確認ください。 ※はなまる・はなまる×吉野家ブランドだと、385店舗。全部のブランドを合わせると422店舗になります。勤務地によって異なります。 \会社から押し付ける転勤はありません/ 転勤が発生するのは、店長への昇格や新店立ち上げのタイミング。お客様と長く信頼関係を続けていくことが大切だと考えているため、あなたにメリットがない異動を出すことはありません。 ただ、転勤を受け入れてくださった際は引っ越し費用全額負担や社宅制度など、万全のサポート体制であなたの新生活を支えます! ※詳細は【福利厚生】欄へ。 マイナビ転職の勤務地区分では…北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、鹿児島県 |
| 給与 |
月給240,000円以上+賞与年2回
※上記金額には職務手当(固定残業代:12時間分/2万円)が含まれています。 ※能力経験を考慮の上、決定します。 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給。 《ポジション別給与》店長/月給25万円以上シニア店長/月給27万円以上 上級者店長/月給30万円以上 エリアマネジャー/月給35万6,800円以上 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。330万円~500万円
モデル年収例
年収400万円
/
25歳
店長職
経験2年
年収480万円 / 27歳 上級店長職 経験4年 年収570万円 / 30歳 エリアマネジャー職 経験5年 |
| 昇給・賞与 |
◆昇給:年1回
◆賞与:年2回(7月・12月) ※業績により決算賞与を別途支給 |
| 諸手当 |
【各種手当】
■交通費(規定支給) ■職務手当 ■休日・深夜手当 ■家族手当(子1人:月1万円)※義務教育終了まで 【転勤・異動を支える手当】 ■単身赴任手当(月6万円) ■帰省手当(既婚者が単身赴任の場合、月1回分の往復交通費を支給) ■転勤時異動手当(引越し費用全額負担) ■社宅制度(当社都合による転居を伴う場合) |
| 休日・休暇 |
《年間休日110日》■月6日~11日(シフト制)■有給休暇(入社時に5日、半年後に5日付与) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(3年連続取得率100%) 女性社員だけでなく、 男性社員の育休取得率も3年連続100%! (2023年~2025年実績) |
| 福利厚生 |
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■企業型確定拠出年金制度 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■社宅制度 ┗当社都合による転居を伴う場合のみ ■子女入学祝金(子女小中学校入学時支給) ■結婚祝金(子女結婚時支給) ■グループ持株会 ■社員表彰制度 ■海外研修 ■パレット共済会 ■店舗内禁煙 賄い制度 ┗店舗商品が「7割引」で食べられます◎ 社員の食生活もサポートします♪ ■サークル活動制度 ┗山登り、ランニング、釣り、資格取得サークル パパママサークルなど、5名以上のグループで やりたいサークルを立ち上げることが可能! 会社より補助も出ます! |
| 有給休暇の取得率は【100%】! |
本部からも有休取得を促すアナウンスを
定期的に発信するなど、会社全体で有休の取得を 奨励しているので、「有休が取りにくい…」 という雰囲気はありません! これまでには【有休取得率100%】を達成した 実績もあるなど、プライベートも充実させられる 働き方を叶えることができます! |
| 設立 |
2000年5月
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|---|---|
| 代表者 |
代表取締役社長 前田 良博
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| 従業員数 |
390名(2026年2月時点)
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| 資本金 |
1000万円
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| 売上高 |
◆329億900万円 (2026年2月期実績)◆307億8900万円 (2025年2月期実績)◆292億3700万円(2024年2月期実績)
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| 事業内容 |
■セルフ式うどん店の直営店の運営
■セルフ式うどん店のフランチャイズ事業の開発、運営 |
| 本社所在地 |
【本社】
〒760-0053 香川県高松市田町14番地5 |
| 事業所/工場 |
【東京オフィス】
〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町36-2 Daiwaリバーゲート18F 【北海道工場】 〒061-1268 北海道北広島市輪厚中央1-1-14 【千葉工場】 〒285-0855 千葉県佐倉市井野1460-1 【静岡工場】 〒412-0047 静岡県御殿場市神場3-2 【高松工場】 〒761-8058 香川県高松市勅使町1219-4 【沖縄工場】 〒901-2227 沖縄県宜野湾市宇地泊2-38-7 1F ※全国45都道府県に直営店を展開しています |
| #マッチングキーワード |
#業界・職種未経験歓迎(事務/営業/アパレル/出版/ホテル/社内SE/CADオペレーター/広報/鉄道・空港関連/医療事務/コールセンター/食品・飲食店/大学職員/不動産/受付/ドライバー/製造など経歴不問)#フルリモート・完全在宅よりも直コミュニケーションを大切にしたい#定時退社可#趣味(アニメ/スポーツ/エンタメ/音楽/ゲーム/旅行/ペット/映画/動画編集など♪)を大切にできる働き方!
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| 企業ホームページ | https://www.hanamaruudon.com/ |
| 応募方法 |
\事業拡大により、積極採用を実施中!/当社に少しでもご興味をお持ち頂けた方は、まずは一歩踏み出して、ぜひご応募ください! ◇◆「応募フォームへ進む」をクリック!◆◇ 書類選考の上、面接の日時をご連絡いたします。 ※面接日・入社日はご相談に応じます ※現在、在職中の方もお気軽にご相談ください |
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| 応募受付後の連絡 |
書類選考の結果につきましては、1週間以内にご連絡いたします。
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| 採用プロセス |
◆面接日時や入社日は柔軟に対応します。
◆ご希望があれば職場見学も可能です!
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| 面接回数 |
2回
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| 面接地 |
【東京オフィス】
〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町36-2 Daiwaリバーゲート18F |
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| 問い合わせ |
| 職種 |
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| 最寄り駅 | |
| 業種 | |
| 特徴 |