株式会社ステージプランナー◆首都圏5,400戸の賃貸物件を管理し、提携仲介業者は約7,000社◆完全週休2日/提携業者と信頼関係を築く【ルート営業職】☆未経験者歓迎!(1046853) の求人情報

  • 株式会社ステージプランナー◆首都圏5,400戸の賃貸物件を管理し、提携仲介業者は約7,000社◆完全週休2日
  • 提携業者と信頼関係を築く【ルート営業職】☆未経験者歓迎!
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株式会社ステージプランナー◆首都圏5,400戸の賃貸物件を管理し、提携仲介業者は約7,000社◆完全週休2日

提携業者と信頼関係を築く【ルート営業職】☆未経験者歓迎!正社員

残り4

業種 : 不動産/建設コンサルタント/専門コンサルタント/インテリア・住宅関連
従業員数:36名 設立:1998年1月 資本金:9000万円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2018/01/16
掲載終了予定日:
2018/02/26
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

バツグンの知名度があるから、営業のしやすさもピカイチ!経験やスキルは心配ありません

毎日地道に提携業者を訪問し、自社管理物件をご紹介。
シンプルな取り組みが、キチンと成果につながります!

ここがポイント!

  • 《安定成長》5,400戸の賃貸物件を管理!今も増加中!
  • 《ルート訪問》提携仲介業者に当社管理物件をご案内!
  • 《差別化できる営業》他社が避ける地道な訪問を継続!
  • 《未経験OK》一から学べる研修とフォロー体制が万全!
  • 《働きやすさも》残業は少なめ、キッチリ完全週休2日
  • 《長く働ける》成果+勤続実績も反映した年3回の賞与

募集要項

募集の背景

首都圏で5,400件あまりの賃貸マンション・アパートを管理する他、
仲介や開発などを幅広く手がける『ステージプランナー』

設立20年を迎える今も
年500〜600戸ペースで管理物件数を増やし続けるばかりか、
管理物件の入居率が98.2%という高水準を維持。
右肩上がりの成長を継続しています。

そんな中、提携先となる不動産仲介業者との信頼関係の維持に取り組む
ルート営業スタッフを増員。組織強化をおこないます。

仕事内容

【業界知名度バツグンで営業しやすい!】賃貸仲介を手がける提携不動産会社に対して、当社が管理する賃貸物件の空き情報を提供するルート営業です


―あなたの扱う商材は?

首都圏を中心におよそ5,400戸に及ぶ
当社管理の賃貸物件です。
ワンルームマンションが中心となります。

―営業先となるのは?

当社が提携している賃貸仲介業者です。
街の不動産屋さんから大手賃貸チェーンまで、
その数は約7,000社にも及びます。

―どんな営業をおこなうの?

担当エリアの仲介業者を直接ご訪問。
空き物件の情報を詳細にお伝えし、
ご来店されるお客様にご紹介頂けるよう依頼します。

―その他にも業務はあるの?

単に物件をご紹介するだけではなく、
入居希望者の審査や契約書類の作成もおこないます。
契約後は、賃貸管理担当へと業務を引き継ぎます。

★小まめに動き、信頼関係の構築を――
当社のように足繁く業者訪問をおこなう
管理会社はあまり多くありません。
業界知名度の高さもあり、差別化を図れますし、
入居手続きも代行する姿勢は、高い評価を得ています。

手厚い指導を受けられ、未経験スタートでも安心!

入社後は、約2か月にわたって教育係となる上司・先輩がマンツーマン指導。
未経験スタートの方も丁寧に一つひとつを教えます。
そして、業務マニュアルを土台にしながら、OJTで現場を体感することでさまざまな知識を吸収。
一人立ち以降は、アナタ流の味付けをして積極的な営業活動に取り組んでください。

営業が積極的に外へ出ることが、一番の差別化に――

物件情報もFAXを流すのみ、契約業務も仲介業者に丸投げ。
という管理会社が多い中、当社の取り組みは多くの提携先から支持を得ていますし、
営業スタッフが絶えず動くことで、情報収集にもつながっています。
「あなたのために、お客様へ物件を紹介するよ」といって頂いた際は、
大きなやりがいを得られるはずです。

求める人材

【未経験者・第二新卒歓迎!】☆不動産業界の経験は一切不問!◆学歴・経験不問◆35歳までの方※社宅制度有!※完全週休2日制で残業も少なめ!


★不動産業界経験/営業経験は一切問いません!

《応募条件》
◆学歴・経験不問
◆35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

【若手層が中心で和やかなチーム!】
現在ルート営業職には、
20〜30代を中心に9名が在籍していますが、
そのうち女性が6名。
業界未経験という方も在籍しています。

【腰を据えて取り組める勤務体系!】
歩合制を敷かず、
あなたの頑張りは、年3回の賞与に反映。
(2016年度実績―平均5.45か月)
短期的な成果だけに追われることなく、じっくり働けます。

プライベートも充実させられる、好待遇の数々!

☆完全週休2日制で、お休みキッチリ!
☆定時を過ぎると上司の「帰れ」コール、残業少なめ!
☆産休・育休取得後も、安心して復職可能!
☆バルコニー席&ビュッフェ付の東京ドームシーズンシート!
☆好きな管理物件から「選べる」社宅制度!(家賃の2割を会社負担)
など――
待遇が充実し、長く働ける環境です。

勤務地

★恵比寿駅より徒歩4分!

【所在地】
東京都渋谷区東3-11-10 恵比寿ビル6F

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間 9:30〜19:00(実働8h)

【残業について】
当社では残業は遅くとも20:00までと決めています。
(1月〜4月の繁忙期は20:30まで)
仕事が終われば定時で帰っても問題ありませんので、
プライベートを充実させることができます。
給与

固定給制月給25万円以上
※上記金額はあくまで最低保証給与です。
経験・能力考慮の上、面談にて決定いたします。

モデル年収例

年収460万円/29歳 営業主任職 経験3年
年収650万円/34歳 営業課長職 経験6年

昇給・賞与 昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
決算賞与:年1回(10月)
2016年度の1年以上勤続社員の平均賞与は5.45ヶ月が実績
諸手当 ◎通勤交通費支給(月3万円まで)
◎宅建資格手当(月2万円)
◎家族手当(配偶者1万円、第一子1万円、第二子以降5000円)
◎役職手当
休日・休暇 ★年間休日115日★

【休日】
・完全週休二日制(日・他週1日交替制)

【休暇】
・GW
・夏季休暇(昨年実績7日間)
・年末年始(昨年実績9日間)
・有給休暇
・慶弔休暇
・リゾート施設使用休暇
福利厚生 ◎各種社会保険完備
◎401K年金(企業型確定拠出年金制度)
◎退職金制度(中退共加入)
◎社宅制度
◎定期健康診断(年1回)
◎産休・育休制度
◎永年勤続表彰制度あり
福利厚生2 ◎社内国内旅行(17年長崎、16年島根松江、15年広島)6月実施
◎社員保養リゾート施設(お台場、軽井沢、湯河原、伊豆熱川)
◎社員誕生日お祝い品贈呈
◎東京ドームシーズンシート(ブッフェ付き)

この求人の特色

  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

反響メインで、ムリな飛び込みやテレアポはありません!

社内の雰囲気は風通しが良く、先輩後輩関係なく相談しやすい環境です!

なぜ当社は成長し続け、未経験者も働けるのか?

【管理物件入居率98.2%のワケ――】

首都圏を中心におよそ5,400戸の賃貸物件を管理する当社。
学生や社会人の節目を迎える方から、
ワンランク上のマンションに住みたい方まで様々なニーズに応え、
成約数は毎月100〜120件、
物件の入居率は、なんと98.2%にも及びます。

なぜ、これだけの数字を達成できているのか?
それはルート営業スタッフの
賃貸仲介業者との関係構築の成せる業に他なりません。
どのライバル業者よりも足繁く提携業者を訪問し、
入居審査をはじめ、契約回りの業務もしっかりフォローしていく。

決して特別なことではなく、
私たちにとって「当たり前」を継続し続けてきた成果です。


【未経験スタートでも長く活躍できるワケ――】

そんな当社には、不動産業界で働くのは初めて、
というメンバーも在籍しています。

なぜそれが可能かというと、
手厚い研修体制を敷いて、
約2か月にわたって教育担当が業務のイロハをレクチャー。
現場でのOJTもありますし、
いざ一人立ちしても困らないようフォロー体制も万全。

また、
◆完全週休2日制を敷き、残業時間も少なめ!
◆年3回の賞与を用意し、成果と継続的な取り組みを反映!
◆東京ドームのシーズンシートや社宅制度など、福利厚生も充実!
◆育休・産休制度を整え、復職しやすい状況も整備!
など、
制度面も充実させることで、長く働ける環境を築いているんです。

社員インタビュー

川端(2015年5月入社、32歳)

かつては賃貸仲介会社で営業を担当。逆の立場から見る当社は、賃料ありきではない比較的ハイクラスの物件を扱い、フォローも手厚い印象でした。そんな印象を今度は与える立場として、スピード感のある対応を、たとえ忙しい時でも手を抜かずにおこなうことを心掛けています。各人に裁量が与えられていて、自由度高く行動できる環境ですから、積極的にコミュニケーションを図れる方であれば、決して難しい事ではないと思いますよ。

上野(2016年12月入社、32歳)

ブライダル業界や百貨店勤務を経て、前職は賃貸仲介の営業職。その経験から見ると、仲介業者のことを想って動いてくれる管理会社はあまり多くないですし、当社にとっては当たり前の取り組みでも、非常に差別化につながっていると思います。上司や先輩のサポートも万全ですし、社員同士の仲も良く、居心地は抜群。以前の同僚に「うちの会社って働きやすいよ!」と勧められるくらい、自慢の会社だと言えますね。

会社情報

設立 1998年1月
代表者 代表取締役社長/二橋康晃
従業員数 36名
資本金 9000万円
事業内容 【不動産賃貸の仲介及び管理、開発事業】
首都圏に於ける賃貸マンション・アパートの仲介、入居後の管理全般業務。
家具付きマンスリーマンションの企画・運営。

現在東京、神奈川、埼玉を中心に約5400件を管理しており、
約7000社の提携不動産会社とお付き合いがあります。

徹底した顧客志向が信頼と安心を生み、管理物件は年々増加しており、
堅実なビジネスモデルで安定した業績を上げています。
本社所在地 東京都渋谷区東3-11-10 恵比寿ビル6F
加盟団体 社団法人全日本不動産保証協会
社団法人不動産保証協会東京都本部
財団法人日本賃貸住宅管理協会
企業ホームページ http://www.stageplan.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

わからないことは先輩に聞きながら、着実にスキルアップが目指せる環境が整っている

1998年の設立以来、首都圏を中心に賃貸マンションの管理業務を中心に、幅広い不動産事業を展開する同社。現在の管理物件数はおよそ5,400戸。今も年間500〜600戸のペースで、その数を増やし続けており、ストック型のビジネスモデルを軌道に乗せ、安定成長を遂げている。

そんな同社であるが、管理物件の入居率はなんと98.2%に達するという。
これは提携する賃貸仲介業者が、他に優先して同社の物件を案内している証左であるが、なぜ紹介されるのかというと、管理業務のクオリティの高さと共に、同社の取り組みへの信頼度の高さ、しいては定期的に顔を合わせる営業スタッフへの信頼があるからだという。

まさに同社の根幹を担う立場と言えるが、決して同業他社で実務経験豊富な方ばかりではなく、未経験スタートで在籍する方も少なくないとのこと。育成環境は万全と言えるし、福利厚生面も充実する中、腰を据えて業務一つひとつをマスターして頂きたい。

応募方法

応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。
※お電話で直接ご連絡いただいても結構です。

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採用プロセス ▼ 書類選考
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選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。

▼ 面接+適性検査(SPI3)
1〜2回の面接を予定しております。
最終面接通過者の方が内定となります。
※面接日は相談の上、決定させていただきます。

▼ 内定
入社日は相談の上、決定させていただきます。
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社ステージプランナー◆首都圏5,400戸の賃貸物件を管理し、提携仲介業者は約7,000社◆完全週休2日

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住所

〒 150-0011
東京都渋谷区東3-11-10 恵比寿ビル6F 【地図を見る】

採用担当 採用係 張原
E-mail
電話番号 03-5485-1056(代表)
備考 《アクセス》
山手線・地下鉄日比谷線恵比寿駅より徒歩4分

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人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。