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Too Good To Go Japan株式会社

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未経験OK!フードロス削減アプリの【提案営業】土日祝休/在宅有 Too Good To Go Japan株式会社 世界注目のフードロス削減アプリを日本へ広げる企業◆外資×SDGs

勤務地

東京都

初年度年収
400万~800万円
雇用形態
正社員
掲載終了日:2026/08/31

この求人のポイント

21ヶ国で認知される【 Too Good To Go 】の日本法人!国内のフードロスを減らし加盟店の拡大を目指す!
◆世界21ヶ国展開|1.2億人が利用する社会貢献アプリ ◆一流の営業へ|世界での成功ナレッジがあるから安心 ◆日本法人の立ち上げ期|市場を創るコアメンバー募集 ◆加盟店・消費者・環境に価値を届ける注目サービス ◆年収800万円も可能!|成果はインセンティブで還元 ◆年休120日以上|土日祝休み・リモート勤務も可能
まだまだおいしく食べられる余った食品 ―――世界で広がるスタンダードを、日本の未来へ。
フードロスが社会問題となる今、
飲食店や小売店にとって
廃棄コスト削減や収益作りは
重要な課題です。

北欧発のアプリ『Too Good To Go』は
まだおいしく食べられる食品を
必要な人へ届けるサービス。

加盟店は廃棄コスト削減、
消費者はお得に購入できる仕組みです。

そんなサービスを広める営業だからこそ
あなたの提案が加盟店の課題解決や
フードロス削減につながる
大きなやりがいを感じられる仕事です。

仕事内容

◆世界21ヶ国で展開するフードロス削減アプリ「Too Good To Go」の提案営業/飲食店・小売店等への導入提案を通じて、日本市場の拡大を担います

具体的には

・新規店舗へのアプローチ
・アプリの仕組みや導入メリットのご提案
・サービス導入のご案内・契約手続き
・導入後の運用サポート
・社内ミーティング、資料作成 など

飲食店やカフェ、ベーカリー、小売店などに向けて、
フードロス削減アプリ『Too Good To Go』の導入を提案します。
加盟店ごとの課題やニーズを伺い、
廃棄コスト削減や新規顧客獲得につながる活用方法をご提案。
契約後も導入支援や運用フォローを行いながら、
継続的な利用促進や商品改善提案まで担当します。

新規開拓から導入後のフォローまで一貫して携わり、
加盟店の成長とフードロス削減の両立を支援するポジションです。

ある1日の流れ

▼9:00~10:00
 メール確認/チームで進捗・成功事例の共有

▼10:00~12:00
 担当エリアの店舗へアプローチ(電話・メール)

▼12:00~13:00
 ランチ

▼13:00~15:00
 社内ミーティング・資料作成

▼15:00~17:00
 取引先との打ち合わせ(オンライン・訪問)

▼17:00~18:00
 店舗フォロー

入社後の流れ

\世界中のナレッジを活用可能/
入社後はまずサービスや業界知識を学び、
営業活動の進め方を確認するところから始めます。

基本の流れを掴めたら、
先輩との営業同行を経て一人での営業をスタート。

上司との距離も近く、営業方法について気軽に相談し
フィードバックを受けられる環境です。

将来のキャリアパス

営業活動の進捗管理や優先順位付けを行いながら、
提案力やクロージング力を磨いていきます。

現場で得た気づきや成功事例はチームで共有し、
日本市場に適した営業手法づくりにも携われます。

事業成長を肌で感じながら、
将来的にはリーダーとしてチーム運営や
メンバー育成に挑戦することも可能です。

対象となる方

【未経験歓迎(経験者優遇)/学歴不問】◆裁量を持って主体的に働きたい方 ◆アイデアを活かして成果を出したい方 ◆社会課題の解決に挑戦したい方
<応募条件>
◆第二新卒・未経験OK
◆学歴不問

<活かせる経験>
・法人営業、個人営業、インサイドセールス経験
・顧客対応の経験(接客販売、コールセンターなど)

<こんな方に向いています>
・新しい市場づくりに挑戦したい
・裁量の大きな環境で活躍したい
・スタートアップフェーズに興味がある
・社会課題の解決につながる仕事がしたい
・顧客への価値提供を大切にしたい
・英語を活かしたい(必須ではありません)

【求める人物像】
・顧客との信頼関係を大切にできる方
・課題を整理し、提案を組み立てることが得意な方
・自ら考え、行動しながら成果を追求できる方
・変化の多い環境を前向きに楽しめる方

例えばこんな経験が活かせます!

営業や販売、接客で培った提案力。

相手のニーズを引き出し
信頼関係を築いてきた経験は
加盟店への提案活動でも強みになります。

飲食店やベーカリーなどへの提案が中心のため
業界知識や現場感覚も活かせます。

「社会課題の解決に貢献したい」
「お客様に価値を届ける営業がしたい」
そんな方に最適です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

社会課題の解決に関わりながら、自分の提案やアイデアを活かして活躍したい方。裁量の大きな環境で挑戦したい方や、事業の成長を肌で感じながら働きたい方に向いています。

この仕事に向いていない人

決められたやり方やルールの中だけで働きたい方には難しい環境かもしれません。正解のない環境で試行錯誤しながら、新しい仕組みを広げていくフェーズを楽しめる方が活躍しやすいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
3名
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
勤務地
<本社>
東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング13F

◆在宅勤務・直行直帰OK(週2日は出社)
◆転勤:無し
◆営業先エリアは首都圏が中心です。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
各線「原宿駅」より徒歩5分、「明治神宮前駅」より徒歩3分
給与
月給26万6000円~53万3000円+インセンティブ年4回支給
(想定年収:400万円~800万円)

※上記月給には固定残業代(月20時間分/32,520円~65,041円)を含む。
 超過分は別途支給。
※試用期間3ヶ月あり(同条件)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~800万円
昇給・賞与
◆昇給:年1回
◆インセンティブ:年4回
休日・休暇
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆慶弔休暇

<年間休日120日以上>
※日本のカレンダーに準拠
福利厚生
◆交通費規定支給(実費支給:月3万円まで)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆服装自由(オフィスカジュアル可能)
◆在宅勤務制度あり
◆出産手当金
◆研修(営業同行)あり

<<今後、福利厚生は随時整備・拡充予定>>
「Too Good To Go」アプリとは…
閉店前に余りそうな「まだまだ美味しく食べられる食品」をアプリ上に出品し、ユーザーが手軽にテイクアウトできる世界21ヶ国で大注目のフードロス削減アプリです。

\2026年1月、ついに日本上陸/
国内リリース直後から大手飲食チェーンや有名コンビニチェーン等との連携が次々とスタート!
日本国内でも50万人以上のユーザーを突破し、現在対象エリア・加盟店舗数を爆発的に拡大している最注目の成長フェーズです。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 内定まで2週間
  • オンライン面談可
  • 有給消化率8割以上
  • インセンティブあり
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 直行直帰可
  • 転勤なし
  • 自社商品・メディアあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 固定給25万円以上
  • 服装自由
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 携帯・タブレット支給
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2025年4月24日
代表者
代表取締役 大尾嘉 宏人
資本金
1000万円
事業内容
【事業内容】
・フードロス削減アプリ「Too Good To Go」の運営

【展開エリア・実績】
・世界21ヶ国でサービス展開
・登録ユーザー数:1.2億人以上
・パートナー店舗数:20万社以上
・食品ロス削減実績:累計6億食以上
 ※5.3億のサプライズバッグ+4100万食のパーセル

【認証・受賞歴】
・B Corp(Bコーポレーション)認証取得
・Fortune誌「Change the World」選出
・Apple App Store Award 受賞

Too Good To Goは、「フードロスのない社会を目指す」ことを使命に生まれたグローバル企業です。世界で生産される食品の3分の1が廃棄されるという課題に対し、余剰食品を価値ある形で循環させる仕組みを提供。日本では立ち上げフェーズにあり、社会課題の解決と事業成長の両方に挑める環境が広がっています。
本社所在地
東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング13F
企業ホームページ https://www.toogoodtogo.com/ja

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
<<最後までお読みいただき、誠にありがとうございます>>

当社の求人に興味をお持ちいただけた方は、【この求人に応募する】ボタンで進んでいただき、応募フォームより必要事項を入力の上、ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募内容を確認後、3営業日以内に人材紹介会社(エムジー株式会社)より、カジュアル面談のご案内を差し上げます。
採用プロセス
<選考の流れ>
【STEP1】一次面接(WEB)
【STEP2】二次面接(WEB)
【STEP3】最終面接(対面)
※応募から内定まで約2~3週間を想定しています。
※面接日・入社日はご希望を考慮の上、柔軟に対応いたします。
書類選考のポイント
多くの方とお会いしたいと考えております。お気軽にご応募ください。
面接回数
3回を予定しております。
面接地
<本社>
東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング13F
問い合わせ
Too Good To Go Japan株式会社

住所
〒 150-0001 東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング13F
地図を見る

採用担当
Too Good To Go Japan(トゥー・グッド・トゥー・ゴー・ジャパン) 採用担当

会社・仕事の魅力

世界で広がるスタンダードを、日本の未来へ。

営業経験を活かしながら、
社会課題の解決と市場づくりの両方に挑戦できる――。
そんな環境がToo Good To Goにはあります。


【営業経験を、社会に価値を届ける力へ】
世界21ヶ国で累計6億食以上のフードロス削減を実現してきた「Too Good To Go」。あなたの提案が加盟店の収益向上や食品ロス削減につながる、社会的意義の大きな営業です。

【世界で実績あるサービスを日本へ】
登録ユーザー1.2億人以上、パートナー店舗20万社以上を誇るグローバルサービス。加盟店は廃棄コスト削減や新規顧客獲得につながり、消費者はお得に購入できる仕組みのため、自信を持って提案できます。

【日本法人の立ち上げメンバー募集】
日本市場はまだ拡大フェーズ。営業一人ひとりの提案や成功事例が、日本独自の営業モデルづくりにつながります。決められたやり方に縛られず、自ら考え行動できる環境。提案力に加え、事業づくりや市場創出の経験も積めます。

【Win Togetherのカルチャー】
Too Good To Goが大切にするのは「Win Together(一緒に勝つ)」という考え方。個人の成果だけでなく、チーム全体で成功を喜び合いながら成長できる風土があります。

【世界的にも評価される企業】
社会性と事業性の両立が評価され、B Corp認証を取得。さらに「Fortune」誌『Change the World』やApple App Store Award『Cultural Impact Award』など、世界的な評価も受けています。
取材を通じて印象的だったのは、メンバーの誰もが「日本のフードロスを本気でなくす」という大志と、事業を大きく育てるワクワク感に満ち溢れていたこと。
営業一人ひとりの提案やアイデアが、そのまま日本の新しいインフラになっていく手応えは、同社ならではの特権です。
世界基準のビジネスを日本に根付かせる高揚感を味わいたい方に、これ以上ない最高の挑戦の舞台だと言えるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

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