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株式会社オリエントコーポレーション

その他の募集情報

☆福利厚生充実【リスク管理業務】年賞与2回/30～40代活躍中！ 正社員

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上場企業で新たなキャリアを【人財マネジメント】年間休日122日 正社員

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【システム管理・推進】年賞与2回/福利厚生充実 正社員

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30～40代活躍中！【マーケティング業務】年賞与2回/福利厚生充実 正社員

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キャリア支援制度充実【データ分析・企画】年賞与2回/福利厚生◎ 正社員

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企業の提供価値を進化させる【業務推進】年休122日/完休二日制♪ 正社員

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経験者歓迎！【業務監査】年休122日/完全週休二日制 正社員

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☆本社勤務☆事業拡大に向けた施策の【企画・立案】年休122日 正社員

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データ分析業務の経験が活かせる【データアナリスト】年休122日 正社員

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マネジメント経験者歓迎【財務】年賞与2回/福利厚生充実 正社員

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☆福利厚生充実【リスク管理業務】年賞与2回/30～40代活躍中！ 株式会社オリエントコーポレーション 東証プライム上場/初年度年収800万円も可能/平均残業20時間以下

掲載終了日：2025/10/30

この求人のポイント

信販業界のリーディングカンパニーで活躍！将来の選択肢も豊富な環境で新たなキャリアを築きませんか？
1954年の創業以来、オートローンやクレジットカードなど多彩な金融サービスを通して、お客様の豊かな人生を支えているオリコ。
当社は、お客さまと加盟店さまの間に入り、お客さまが加盟店さまから商品・サービスを購入する際に代金を立替払いすることで、両者の「買いたい」「売りたい」「かなえたい」の実現をサポートしています。
私たちと一緒に新たなキャリアを築いていきませんか？

仕事内容

総合的なリスク管理によるステークホルダーの信頼確保および、組織の経営資源の保全を主とした業務をお任せ致します！

具体的には

・総合的なリスクマネジメント
・当社グループ全体のリスク管理態勢強化に向けた企画、立案、運営
・各種リスク（管理対象リスク、新商品関連リスク等）の モニタリングおよび各リスク所管部におけるリスク管理の支援
・総合リスク管理委員会の運営
・リスク管理に関するDX化、業務効率化への取組み など

対象となる方

基本的なOAスキル（Excel、パワポによる資料作成あり）をお持ちの方、リスク管理に関する知識・経験をお持ちの方は歓迎♪
【応募条件】
基本的なOAスキル（Excel、パワポによる資料作成あり）

【歓迎条件】
・リスク管理に関する知識・経験
・課題把握、分析力（影響を幅広く考察する思考、リスク感度）
・調整力・関係構築力（リスク所管部を中心に本社の様々な部署とやり取りする機会多々あり）
・企画力、プレゼンテーション能力
・DX化に関する知識、業務プロセス変革等の経験

☆30～40代活躍中の環境です☆

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間
9:20～17:45(実働7時間25分、休憩60分)
☆月平均残業時間：15時間☆
勤務地
【本社】
東京都 千代田区麹町5丁目2番地1

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給：27万4000円～38万7400円＋残業手当＋年賞与2回

【想定年収】
職位：主任、課長代理
540万円～800万円

職位：部長代理
900万円～960万円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
540万円～960万円
昇給・賞与
・年賞与：2回
・昇給　：1回
諸手当
・通勤手当（月5万円を上限に実費支給）
・残業手当
・住宅補助（世帯主または単身世帯である全ての正社員が対象　※社内規定に基づく支給条件あり
休日・休暇
・完全週休2日制（土日）
・年間休日122日
・祝日
・慶弔休暇
・年末年始
・夏期休暇
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休業制度
・介護休職制度
福利厚生
・社員持株会
・財形貯蓄制度
・慶弔金
・福利厚生サービス
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・出生・子育て支援
└産休育休制度、時短勤務制度、早期復職制度、休暇前面談／復職前面談、出生支援制度
※育休取得率：男女ともに100％
※育児時短：子供が小学校6年生になるまで所定労働時間を最短5時間30分に短縮が可能。
・プライム休暇
└年に1回、4月～3月の間で全社員が取得することが可能です。
・仕事と介護の両立支援
└介護休職、時短勤務／短日勤務、所定時間外勤務の免除、時間外勤務の制限
・キャリア支援
└自己申告制度、社内公募制度、キャリアサポート面談、継続勤務支援制度
この求人の特徴
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 時短勤務OK
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
マークの説明を見る
設立
1954年（昭和29年）12月
代表者
代表取締役社長：梅宮 真
従業員数
5,412人（2025年3月31日現在）
資本金
1,500億円（2025年3月31日現在）
事業内容
・カード／融資事業
・決済／保証事業
・個品割賦事業
・銀行保証事業

※出展
・2021年9月 「Forbes Japan WOMEN AWARD 2021」（ Forbes JAPAN主催）企業部門ポジティブアクション賞　受賞
本社所在地
東京都千代田区麹町5丁目2番地1
★働きやすさに自信アリ★

＼社員の生活に寄り添った働きやすい環境です／

◆有給取得率71％
└ゆとり休暇（土日＋有給2日で4連休を取得する制度）など、取得推奨の取り組みも積極的です

◆プライム休暇日数：連続9日間
└年に1回、全社員が取得可能です

◆残業少なめ
└残業月平均17H。残業代は全額支給です

◆住宅補助
└転居の必要がある際、社宅への入居または借家補助を受けることが出来ます
企業ホームページ https://www.orico.co.jp/company/

応募方法

応募方法
本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。
マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。
応募後は同エージェントからの連絡となります。

下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。
https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html
https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

応募データをもとに、次のステップに進んでいただく方には、追って選考日程等についてご連絡差し上げます。
  1. STEP
    2

面接（2回）

面接回数は選考結果に応じて、変更の可能性あり
  1. STEP
    3

内定
書類選考のポイント
エントリー後の流れについては「マイナビエージェント」よりメール・電話などでご連絡いたします。
問い合わせ
株式会社オリエントコーポレーション

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
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採用担当
株)マイナビ(マイナビエージェント)内/株式会社オリエントコーポレーション採用事務局

備考
※上記は株式会社マイナビ（マイナビエージェント）内／株式会社オリエントコーポレーション採用事務局の所在地です。
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職種

コンサルタント・金融・不動産専門職から探す >  コンサルタント・金融・不動産専門職 >  金融系専門職（ミドル・バック・その他） >  リスク・与信・債権管理

勤務地

東京都  千代田区

業種

金融総合グループ

特徴

時短勤務OK  完全週休2日制  オフィス内禁煙・分煙  育児中の社員在籍中  年間休日120日以上

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