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株式会社あいらいふ

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「福祉業界」をバックオフィスで支える【採用担当】★年休125日 株式会社あいらいふ ◆完全週休2日制&土日祝休◆残業少なめ◆賞与年2回◆産育実績有

勤務地

東京都

初年度年収
350万~420万円
雇用形態
正社員
掲載終了日:2025/12/22

この求人のポイント

《年休125日&残業月平均15~20時間で働きやすい》パフォーマンスを発揮し長く働ける職場環境も充実!
【業界のパイオニア】介護施設と利用者をつなぐプロ 【提携施設11,000以上】事業を通し社会課題解決に貢献 【スキルUP】人事・労務・採用のマルチスキルがつく 【主体性を尊重する社風】意見発信が歓迎される 【公平な人事考課】事務職もフェアに実績が昇給に反映 【土日祝休み】年休125日以上/残業月平均15~20時間
\超高齢社会の課題解決に事業を通し貢献!/事業拡大中の企業で人事経験を活かして、メリハリをつけて働く

▼介護施設と入居者をつなぐ事業を展開

介護施設を探している方と介護施設をつなぐ橋渡し役となる事業を手がける当社。超高齢社会の課題解決に、事業を通じて貢献しています。

▼人事経験者を増員

今回は人事・採用・労務を一貫して手がける方を増員します。業務を幅広く対応しながらスキルアップしつつも、家庭との両立も可能です◎人事経験を糧に主体性が尊重される社風の中で、腰を据えて長く働きませんか?

仕事内容

【社会貢献度◎福祉業界のバックオフィスでキャリアアップ】勤怠管理、各種助成金申請、入退社・育休手続き、採用管理などで活躍★できる業務から担当

具体的には

◆勤怠管理/ジョブカン使用
└月次締め処理
└勤怠抜け漏れ確認
└申請確認
└残業45時間確認
└有給使用5日確認・振休確認等

◆採用管理
└応募者への連絡
└面接設定
└スケジュール調整など

◆各種助成金申請
◆入退社や育休等の手続き
◆社員通勤交通費支給管理

*労務は社労士とのやり取りメイン

入社後の流れ

《スキルに応じてお任せします》

▼まずは座学で業界・
事業概要についてレクチャー。

▼実務は今までのスキルに応じ
経験が浅い方は先輩の
アシスタントからスタート。
得意分野から慣れていきましょう。

▼徐々にできる業務を広げていき
ゆくゆくは人事・労務・採用を
一貫して担当します!

配属先の編成

《意見発信が歓迎される社風です》

社員1人ひとりの
主体性が尊重される社風です。

今までのご経験を活かして
「もっとこうしたほうが
よりよくなる」という
意見発信も前向きに歓迎されます。

慣れてからは裁量大きく
業務を任されるので
今までのご経験を
伸び伸びとフルに発揮できます!

【明確な評価制度も導入】がんばりは待遇に反映

《事務職もしっかり評価》

昇給・賞与の機会がありますので
職種に関係なく1人ひとりの
仕事の成果をしっかり評価する
人事制度を導入しています!

昇給・昇格は各自のがんばり次第で
早期に収入アップのチャンスも豊富です。
バックオフィスでも目標をもち
自分の成長を実感しながら続けられます!

将来のキャリアパス

《自分に合ったキャリアパスで活躍》

■人事・労務・採用の業務をオールマイティに
極めていくゼネラリスト
■部長など管理職へのステップアップ
いずれの道も目指せます。

会社の組織拡大に合わせて
部長ポジションも増枠しており
上が詰まっている心配なし!
キャリアアップを目指す方にも最適です。

対象となる方

【人事業務全般の経験がある方を大募集】◎学歴や業種や経験年数は不問!★経験を糧に人事・労務・採用と幅広く携わりスキルを磨きたい方に最適

▼業種経験は不問▼

□学歴不問
□性別不問

【こんな方に最適です】

◆業務の縦割りに陥らず
人事・労務・採用と幅広くスキルを磨きたい
◆介護業界に興味・関心がある

【応募条件】

◎PCスキル
└Word、Excelなど
◎人事業務の経験
└「業種」や「経験年数」は不問です

【あれば尚歓迎します】

◆人事労務の経験
◆採用の経験

【求める人物像】

◆メンバーとの関係性を大切にできる
◆フットワーク軽く行動できる
◆向上心や探求心をもって仕事に取り組める
◆前向きな姿勢でコミュニケーションを図れる

《社員の主体性を大切にする社風》

経験を活かし裁量をもって自分の考えを
仕事に反映できます!

▼安心してキャリアを築ける職場環境です▼

\働き方を整えながらしっかりパフォーマンスを発揮/

  • 年間休日125日
  • 完全週休2日制(土日祝)
  • 夏季・年末年始休暇あり
  • 残業月平均15~20時間
  • 結婚祝い金・出産祝い金あり
  • 服装自由

福利厚生も充実した環境で
ワークライフバランスを整えながら
プライベートも楽しめます!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎コミュニケーションに前向きな人

社内のメンバーとの連携はもちろん、採用業務では応募者とも接する仕事です。PC作業だけではなく、社内外と前向きにコミュニケーションをとりましょう。

この仕事に向いていない人

△受け身の姿勢になってしまう人

幅広い業務に携わるため、向上心・探究心をもってスキルアップを目指していく姿勢があるとより活躍のフィールドが広がります。主体性が評価にもつながります。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1~2名
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
勤務地
【転勤なし/虎ノ門駅チカ!】#《霞が関相談室》 東京都千代田区霞が関3-2-5 19階
※駅から徒歩5分以内です
※転勤はありません

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
地下鉄銀座線/虎ノ門駅/徒歩2分
地下鉄千代田線/霞が関駅/徒6分
地下鉄南北線/溜池山王駅/徒歩6分
給与
■月給27万円~30万円+賞与年2回

※残業は月15~20時間程度。
※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
※固定残業代7万231円~7万8,035円・45時間分含む。超過分は別途支給。
※試用期間3ヶ月。期間中の待遇面に変更はありません。

★初年度年収例:350万円~

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~420万円
昇給・賞与
  • 昇給:年2回(人事評価制度あり)
  • 賞与:年2回(3月・9月)
諸手当
  • 交通費支給(月5万円まで)
  • 時間外手当(超過分)
休日・休暇

【年間休日125日】

  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 夏期休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇(初年度10日、以降労働基準法に基づき付与加算、最高20日まで付与)
  • 慶弔休暇
  • 産前産後休暇(取得実績あり)
*育児介護休暇

《有給取得を推奨》

有給取得で連休を取り、海外旅行へ行く人も!
福利厚生
  • 社会保険完備
  • オフィス内禁煙
  • 401K制度あり
  • 結婚祝金あり
  • 出産祝金あり
  • 入学祝金あり
  • 慶弔見舞金あり
  • PC、携帯貸与
  • リロクラブ(福利厚生倶楽部)導入
  • 社員交流費あり
  • 永年勤続表彰(5年~)
  • 服装自由
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 急募
  • マイナビ転職だけで募集
  • オンライン面談可
  • 有給消化率8割以上
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 17時までに退社可
  • 転勤なし
  • 自社内開発
  • 自社商品・メディアあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 服装自由
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 携帯・タブレット支給
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 上場企業のグループ会社
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • UIターン社員率30%以上
  • 副業OK
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 託児所・育児サポートあり
設立
2002年7月5日
代表者
代表取締役 藤田 敦史
従業員数
150名(2025年4月時点)
資本金
3,000万円
事業内容
  • ホーム紹介事業
  • トータルサポート事業
  • まごころサポート事業/出版事業
本社所在地
東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル32F
企業ホームページ https://i-life.net/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください◇◆

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後1週間以内に、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
◎在職中で今すぐ転職できない方も、是非ご相談ください。
  1. STEP
    1

▼Web応募(書類選考)

◎これまでのご経験を通して頑張ってきたこと、成し遂げてきたことなどあれば教えてください!
  1. STEP
    2

▼一次面接

※希望者には面接前に説明会を開催します。
お気軽にお問い合わせください!
  1. STEP
    3

▼最終面接

役員による面接を行います。
待遇面のご質問なども気軽にどうぞ!
  1. STEP
    4

▼内定

◎面接日時・入社日は相談に応じます。
◎ご応募から内定までは、約2週間を予定しております。
面接地

《本社》

東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル32F

《霞が関相談室》

東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング19F
問い合わせ
株式会社あいらいふ

住所
〒 163-0532 東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル32F
地図を見る

採用担当
経営統括部・渡辺友

E-mail

電話番号
080-3716-2192(直通)

会社・仕事の魅力

会社・事業の成長とともにステップアップ!

【高齢社会の課題をビジネスで解決】

「介護にまつわるあらゆる悩みを取り除き、
誰もが自分らしく、豊かな生活を
楽しむことができるような
サービスやインフラを提供する」
という思いのもと高齢社会の課題を
ビジネスで解決する当社。

有料老人ホームの紹介事業からスタートし、
自宅生活支援、老人ホーム検索ポータルサイト
「さがしっくす」の運営などを手がけ
成長を続けています!
「介護業界」に関心が高い方も歓迎します。

【仕事が会社の成長に直結】

今回は当社の事業拡大にとって必要な
人材の採用から入社後の
人事労務管理面まで携わる役割です。
採用業務で人材を増やしていくことが
会社の事業成長につながっていきます!
仕事のやりがいを実感できます。

【昇給も実力次第で可能】

事務職の成果も公平に評価される社風です。
実力次第で早期の待遇アップも目指せます。
上が詰まっている心配もありません!

《確かな実績と信頼!安定性も抜群です》

入居者と介護施設のベストマッチングをサポートし25年以上の実績を培ってきた同社。年間相談件数15,000件以上、提携施設は11,000施設以上を数えるなど確かな実績のもと経営基盤・事業基盤も強固です。

《社会貢献性も高い事業》

社会貢献とビジネスをバランスよく両立するのも同社の特徴。ビジネスでの成長視点はもちつつ社会貢献性も実感できるのが同社で働く魅力です。

マイナビ転職
編集部より

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