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≪大阪≫BPOサービス【給与・社保担当】管理職候補 エイチアールワン株式会社 人事BPO大手|研修・資格支援充実|駅近オフィス

情報更新日:2025/10/07
掲載終了予定日:2026/03/30

この求人のポイント

アウトソーシングで企業のHR分野を支えるプロ企業!専門性を深めていける環境で、さらなるキャリアアップ
エイチアールワン株式会社のPRイメージ
当社は、大手企業を中心として人事・給与業務のアウトソーシングサービスを展開している会社です。270社以上の顧客基盤と、業界トップクラスのシェアを誇る安定した事業環境が強みです。「アウトソーシングから人事を変える」ことを目指し、これまで豊富な実績を重ねてきました。職場は「くるみん認定」「えるぼし認定」を取得しているほか、社員教育や資格取得支援など、成長を後押しする制度も充実しています。

仕事内容

【管理職候補として成長できる環境】顧客先の給与計算、社会保険、福利厚生等の業務を担当していただきます。

具体的には

■顧客先の給与計算/社会保険/福利厚生等の業務
■アウトソーサー視点で顧客先人事業務の改善・提案
└人事業務の知識を活用して実施
■プロセスの改善/コストの削減
■制度の改定・法改正時の提案等

<入社後の流れ>
まずはメンバーとして基本業務を身につけていき、
慣れてきたら課長クラス(グループマネージャー)として、
メンバー育成やマネジメント業務を担当いただく予定です。

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

ここがポイント!業務の魅力

社員5,000名~10万名規模の大手企業との取引が中心で、規模の大きな仕事でキャリアを磨けます◎自社にシステム部門も有しており、業務部署のみならず、システムも含めた業務デザインが可能!より高度な提案が可能となっています♪幅広い顧客の人事制度に携われて、人事のプロとして経験を重ねていくことができる環境です!

対象となる方

<必須>■高卒以上 ■給与/社保/福利厚生/年末調整いずれかの人事労務経験 ■部下4名以上のマネジメント経験 ■Excel/WordのOAスキル
《必須条件》
■高卒以上
■給与/社保/福利厚生/年末調整いずれかの人事労務経験
■部下4名以上のマネジメント経験
■Excel/WordのOAスキル

《歓迎条件》
◇Accessのスキル
◇社会保険労務士の資格
◇業務の改善・効率化に興味がある方
◇スピード感を持って業務に取り組める方
◇マネジメントに携わりたい方

《求める人物像》
◎協調性を持って業務に取り組める方
◎様々な立場の相手とコミュニケーションを図れる方
◎顧客と粘り強く交渉できる方
◎柔軟に対応できる方

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
休憩時間:60分

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

※時間外労働有無:有
※残業月15時間程

※ノー残業デーあり
勤務地
【大阪の事業所またはグループ法人先出向】

<大阪オフィス>

大阪府大阪市中央区城見1-3-7 IMPビル18F

※社会保険労務士法人ヒューマン・リソース・パートナーズに出向

<社会保険労務士法人ヒューマン・リソース・パートナーズ>

大阪府大阪市中央区城見1-3-7

※転勤当面なし
※リモートワーク相談可能

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める事業所(リモートワーク含む)
転勤は当面想定していませんが、
将来的な可能性はあります。
転勤の際は事前にご相談させていただきます。

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
交通アクセス
長堀鶴見緑地線「大阪ビジネスパーク駅」より徒歩1分
給与
月給290,000円~440,000円

※経験・スキルを考慮し、優遇します
※試用期間3ヶ月あり(待遇に変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
470万円~700万円
昇給・賞与
  • 昇給:年1回(7月)
  • 賞与:年2回(6月・12月)※昨年実績、4ヶ月分
諸手当
  • 通勤手当(会社規定に基づき月額50,000円まで支給)
  • 残業手当
休日・休暇

【年間休日120日】

完全週休2日制(土日祝休み)

  • 有給休暇(3日~20日/下限は入社直後の付与日数)
└入社当日より付与/入社日により按分
 初年度は入社月に応じて3日~14日を付与
 翌年度以降は最高20日付与(出勤率、勤続年数による)
 1時間単位の取得可能
  • ファミリーサポート休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度(定年60歳/前払いまたは確定拠出金方式)
  • 時短勤務制度(子どもが小学3年生まで)
  • 在宅勤務制度
  • 育児休暇取得実績あり(子どもが満3歳になるまで)
└育休後復帰率100%
  • 介護休業・支援制度(介護状況により取得可)
  • 財形貯蓄制度、積立貯蓄制度
  • 関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設利用可
  • 慶弔見舞金制度
  • 表彰制度
  • 社内公募制度
  • 自己申告制度
  • 「くるみん認定」「えるぼし認定」取得
  • 服装自由
  • 資格取得支援制度
  • 教育奨励制度
└階層別研修/選択型研修/テクニカル研修
 全社研修/コース別研修
  • 配属先でのOJTあり
  • 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • 服装自由
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場企業のグループ会社
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • くるみん認定企業
  • えるぼし認定企業
設立
2002年5月20日
代表者
代表取締役社長 武谷 啓
資本金
10,000万円
事業内容
人事給与アウトソーシング
BPO/給与・厚生業務の受託サービス
システム運用・保守管理サービス
人事・給与に関するアプリケーションサービス(ASP)
関連コンサルティング
本社所在地
東京都中央区築地5-5-12 浜離宮建設プラザ
企業ホームページ https://www.hrone.co.jp/company/about/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
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応募受付後の連絡
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採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

【WEB】適性検査

  1. STEP
    3

【WEB】一次面接

  1. STEP
    4

【対面】役員面接

  1. STEP
    5

内定

面接地
実施場所は弊社大阪オフィスです(IMPビル)
問い合わせ
エイチアールワン株式会社

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
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採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 エイチアールワン株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/エイチアールワン株式会社採用事務局の所在地です。
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その他の募集情報

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  • 業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可

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  • 完全週休2日制
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