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職種・業界未経験OK*スピード成長が叶う【ITコンサルタント】 株式会社Ｇｒａｎｔ 【毎年200％超成長】◆未経験からコンサルへ ◆年休120日以上

  • 正社員
  • 400万～1000万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • リモートワーク可
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日：2025/11/05
掲載終了予定日：2025/12/29

この求人のポイント

【未経験入社の20代・30代の在籍比率80%！】充実した成長環境で1年で業界で通用するコンサルタントに！
【急成長】毎年200％超の成長│大手プライム案件多数 【未経験・第二新卒歓迎】OJT×メンターで成長を支援 【成長】コンサルスキル×IT・人事知識を身に着ける！ 【早期キャリアUP】意欲・頑張り次第でスピード昇進可 【働きやすさ】年休120日以上/土日祝休/フレックス制 【サポート】住宅補助や30個を超える福利厚生制度
《0から学び、プロとして働く》顧客も気づいていない課題・問題を発見し、ITの力で解決に導きます！
株式会社ＧｒａｎｔのPRイメージ

毎年200％以上！の業績アップ

人事領域の業務をDXし、効率化を推進する当社。創業わずか6年で誰もが知る大手企業など70社以上との直接取引多数を実現しています。

未経験でも活躍できる！

未経験入社の20～30代が多数活躍中！
大型プロジェクトの経験のみならず、メンター制や1on1、動画学習のUdemyの導入など、社員の成長を後押しする仕組みが豊富にあります。

仕事内容

【メンターのフォロー×チーム体制のもとで安心スタート】顧客企業の人事領域に関する課題をITで根本的解決に導く仕事★プライム案件多数◎

具体的には

◎どんな仕事？

クライアントの「困った」と感じている理由をヒアリングし、解決へ導きます。

《例えば》

人的資本管理の観点や人事業務のDX化にあたり、「評価制度の見直し」や「各種申請業務の効率化」など様々な経営課題があります。これらのシステム化を伴走し、バックオフィス業務の負担を軽減します。

入社後の流れ

OJTで学びながら業務を進める！

扱うシステムはノーコードシステムなので、プログラムスキルがなくても触ってみることができます。
まずはシステムの検証や設定からスタートし、システムの仕組みや業務の流れを学び、
並行してコンサルティングに必要なスキルを身に着け、設定した内容の説明などを顧客に行います。

ある1日の流れ

▽09:00　出社・チーム朝会
　★今日の作業を確認！
▽10:00　顧客と打ち合わせ
　★先輩に同席し、体験して学びます
▽12:00　ランチ休憩
▽13:00　システム設定作業・資料作成
▽17:00　先輩との1on1
　★不明点を解消！
▽18:00　作業の整理・明日の準備
▽19:00　退勤
　★先輩や同期と飲み会へいくことも！

スピード成長が叶う環境

大型PJ×複数案件

ベテランから新人まで、5～20名でプロジェクトチームを構成。
複数のプロジェクトを同時に経験することで、早期のキャッチアップを実現しています！

将来のキャリアパス

得意を伸ばした活躍を！

経験を積み知見を高めた結果、得意領域を極めたスペシャリストを目指すもよし、組織や事業を牽引するゼネラリストを目指すもよしです。
また、成長途中で進みたい方向が変わったときも柔軟に対応が可能です◎

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎／社員約4割が20代／20代活躍中／ポテンシャル重視】◎IT業界に挑戦したい、スキルを高めたい、成長意欲が高い方大歓迎！

□IT業界・コンサル未経験者歓迎

実際に、先輩たちの前職もさまざま。例えば…
メーカーや不動産の営業、経理、塾講師、事務、パーソナルトレーナー、建設コンサルタント、服飾関係など、、、！

□こんな方にピッタリです

◆未経験からIT業界に挑戦したい！
◆本質的にお客様のお役に立てる仕事がしたい！
◆将来を見据えて市場価値が高いスキルをつけたい！
◆成長にピンを刺している環境に身を置きたい！

【定着率90％以上】

チームでの定例ミーティングや1on1を通じて、不安なことは気軽に相談できます。プロジェクト外の先輩やメンターにも相談可能です◎

仕事も遊びも全力で楽しめる環境！

社員が最大限のパフォーマンスを発揮できるように、働く環境面も整えています。

◎社食、軽食、ドリンク、アイスクリームなど完備
◎バーカウンターあり(18時以降飲酒OK)
◎お菓子予算(月2,000円)
◎社内イベント、社員旅行
◎ワーケーション制度
◎服装自由　
など、他にもまだまだたくさん用意しています！
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎問題意識を持てる方

どんなことにも「なぜ？」「どうして？」と考えられる方が、やりがいを感じられる仕事です。問題意識を起点に、顧客の立場に立って考え、行動し、問題解決につなげていけると感じました。

この仕事に向いていない人

▲受け身な方

面倒見の良いメンバーばかりですが、「教えてもらう」ことを待つ姿勢の方はミスマッチ。自ら考えた上で「わからないこと」「悩んでいること」を発信し、アドバイスを求める姿勢が大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間）

  • フレキシブルタイム／なし
  • 標準労働時間帯／
10：00～19：00、8：00～17：00など

平均残業時間：月20時間以内
★個人の裁量で自由度が高い勤務スタイルになっています！
勤務地
【大阪／東京／名古屋／福岡募集】
★転居を伴う転勤はありません。
★勤務地はご希望を考慮いたします。
★週1回リモート勤務OK

【本社】

大阪府大阪市中央区博労町1-9-8
堺筋MS第2ビル1～3F・8F

【東京オフィス】

東京都渋谷区恵比寿1丁目14-6
オーツースリービルディング5F

【名古屋オフィス】

愛知県名古屋市東区泉1丁目13-36
パークサイド1336ビル3F

【福岡オフィス】

福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目9-11
大成博多駅東ビル8F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、愛知県、大阪府、福岡県
交通アクセス

【本社】

「堺筋本町駅」より徒歩4分

【東京オフィス】

「恵比寿駅」から徒歩2分

【名古屋オフィス】

「久屋大通駅」より徒歩3分

【福岡オフィス】

「博多駅」より徒歩5分
給与
年俸400万円～1,000万円＋各種手当
※経験やスキルなどを考慮して決定します
※年俸額の1／14(各種手当の追加などでおおよその目安)を毎月支給。
※年俸には月40時間分（7万422円～17万6047円）の固定残業代が含まれます。超過分は別途全額支給します。（残業は月平均20ｈ程度です）
※試用期間6カ月（期間中は契約社員）試用期間終了後に正社員として雇用します。
※期間中は雇用形態以外の待遇に変更はありません。

【モデル月収例】

  • 月収32万円／入社7ヶ月目

【モデル年収例】

  • 年収1000万円／30代後半（入社4年目：マネージャー）
  • 年収850万円／30代前半（入社3年目：上級コンサルタント）
  • 年収600万円／20代後半（入社2年目：コンサルタント）
  • 年収420万円／20代前半 （入社1年目：アシスタント）

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円～1000万円
昇給・賞与
  • 昇給：年4回
└昇給は積極的で、途中で年俸の改正もあり

  • 賞与：年2回（6月・12月）
└年俸の1/14＋成績加算

☆別途、業績に応じて決算賞与支給あり
諸手当
  • 交通費支給（上限月2万円）
  • 時間外手当（超過分）
  • 住宅手当（家賃の1/3を支給）
※ 当社規定に基づいて支給
休日・休暇

【年間休日120日以上】

  • 完全週休2日制（土・日）
  • 祝日
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇（取得・復職実績あり！）
※5日以上の連続休暇OK
福利厚生

＼福利厚生充実／

  • 各種社会保険完備
  • 書籍購入補助
  • 社食サービス
  • 軽食完備
  • フリードリンク
  • フリーアイスクリーム
  • バーカウンター完備(18時以降飲酒OK)
  • お菓子予算(月2,000円)
  • 健康促進補助(健康促進に対する費用を一部支給)
  • 金融リテラシー教育
  • 社内イベント
  • 社員旅行
  • サプリメント完備
  • 服装自由
  • レクリエーションルームあり(拠点による)
  • 受動喫煙防止対策：あり
  • 企業型確定拠出年金(企業型DC)
  • 新入社員合宿
  • ワーケーション制度
  • 交換留学(拠点間社員交流)
  • MeatUp(不定期で社長からお肉提供)
  • 社内リフレッシュ備品利用(ダーツやボードゲームなど)
など
得意を尖らす評価制度
■スキルランク×コンピテンシー評価
基礎ランクと職能ランクがあり、成長に合わせてシニアコンサルタントやプロジェクトマネージャーにステップアップ。上位ランクになるほど得意分野が評価されます。

■プロモーション制度
年に2回一定以上のランクの方が、次にステップアップするための自己PRをする機会。成長したいという思いをしっかり評価する、自主性を育む仕組みとなっています。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • オンライン面談可
  • インセンティブあり
  • 社内見学可
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 17時までに退社可
  • 直行直帰可
  • 時短勤務OK
  • フレックス勤務
  • 時差出勤可
  • 転勤なし
  • 自社内開発
  • 自社商品・メディアあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 決算賞与あり
  • 服装自由
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • オフィス内禁煙・分煙
  • フリーアドレスオフィス
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • ERP
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • 大規模開発（100人月以上）
  • 自社内開発7割以上
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • プログラミングスキル不問
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 産休・育休取得実績あり
マークの説明を見る
設立
2019年10月
代表者
代表取締役社長 CEO 井上 真生
資本金
10,000万円
事業内容
  • HRコンサルティング事業・ ITソリューション事業
  • アウトソーシング事業
  • 宇宙事業（株式会社CUBE X）
  • SES事業（株式会社A-vox）

▼企業紹介はこちら
https://recruit.grant-t.co.jp/company/

【当社の社風やカルチャーはSNSをチェック！】

  • Instagram
企業アカウント（＠_grant.jp）
  • X
井上真生/起業家/IT×コンサル×営業×経営(@minoue_grant)
  • YouTube
▼代表が語る成長の本質
井上真生 次世代リーダー育成塾
https://www.youtube.com/@inouemasao

SNSやYouTubeが入社の決め手になったという社員も。当社の仕事内容や雰囲気がわかる内容になっていますので、ぜひCheckしてみてください！
本社所在地
大阪府大阪市中央区博労町1丁目9-8 堺筋MS第2ビル8F
事業所

東京オフィス

東京都渋谷区恵比寿1丁目14-6 オーツースリービルディング5F

名古屋オフィス

愛知県名古屋市東区泉1丁目13-36 パークサイド1336ビル3F

福岡オフィス

福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目9-11 大成博多駅東ビル8F
◆大切にしている考え方
Ｇｒａｎｔでは3つのK（会社・家族・個人）をマネジメントするというフレームにした3KMという考え方を大切にしています。

「会社における個人」
「家族における個人」
「純然たる個人」
上記に対する目標を、全社員に共有しています。

その目標をもとに、グループ会社を立ち上げたメンバーや、"家族でオーロラを見に行く"という長年の夢を実現したメンバーもおり、会社や周りのメンバーもそれをサポートしています。
企業ホームページ https://grant-t.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職の応募フォームよりご応募ください。

ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
応募受付後の連絡
WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。
書類選考の結果につきましては、ご登録されているメールアドレス宛に直接（@grant-t.persona-ats.com）のドメインよりご連絡いたします。
採用プロセス
こんな経験はありませんか？
△「ツールの仕様的に無理だよ」と顧客に伝えないといけなかった経験
△「昔からのルールだから」と社内人事労務改善をあきらめた経験

そんな現状を打破し、「良い仕事をしたい」そんな方はまずはお話しましょう♪
  1. STEP
    1

WEB書類選考

マイナビ転職の応募フォームよりご応募いただいた内容をもとに選考を行います。
  1. STEP
    2

面接（2-3回）

面接日等ご相談に応じます。WEB面接も相談可能です。
  1. STEP
    3

内定

入社日等ご相談に応じます。
在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数
2～3回
面接地
各拠点で実施します。
問い合わせ
株式会社Ｇｒａｎｔ

住所
〒 541-0059 大阪府大阪市中央区博労町1丁目9-8
堺筋MS第2ビル8F
地図を見る

採用担当
マイナビ転職採用担当

電話番号
06-6265-8895

会社・仕事の魅力

株式会社Ｇｒａｎｔの魅力イメージ1

未経験入社の先輩の転職事例

Aさん（29歳：元営業担当）

入社前：営業を経験するも製品ありきの提案で、お客様への貢献性を実感できないモヤモヤが…。
営業スタイルも個人プレーが中心。
　↓
入社後：問題点を深堀りし複数のプランを提案し、折衝していくスキルを磨きながら
本当にお客様を幸せにできることがモチベーションに！

チームでビルディングの面白さにもアンテナをたて、
入社1年で2階級昇進し活躍中です！


＼多角的なスキルが磨けます／

★傾聴力・提案力・折衝力等のコンサルティングスキル
★IT知識
★人事制度の知識

＼得意・長所を活かせる／

★得意領域を極めるスペシャリスト
★チーム・事業を牽引するゼネラリスト

企業の根幹をなす【人事領域】の高度な専門性を身につけ、ビジネスパーソンとしての本質的な市場価値を高められます。業界の縛りがないからこそ、前職の経験や得意分野も活かせます！
《早期に大手顧客のプロジェクトを経験できる環境》
人事システムの導入支援～保守運用まで、手厚いサービスを提供する同社。先輩のサポートを受けながら年功序列なしで多様なプロジェクトに参画できるため、爆速での成長が可能です。

《ユニークな福利厚生あり》
社食、フリードリンク、バーカウンターなどの福利厚生が充実。リラクゼーションルームでボードゲームや卓球大会などを楽しむこともあるそうです。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

26歳　Mのプロフィールフォト
26歳　M さん（中途入社1年目）
ITコンサルタント
前職の経験 建設コンサルタント
Q

何故この仕事を選んだのですか？
面接の際に社長の人柄や想いに惹かれて入社を決めました。異業種からの転職でしたが、最初は先輩のプロジェクトに参加させてもらいながら少しずつ出来ることを増やしていき、今はかなり出来ることが増えてきました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか？
意欲があれば早い段階から色んなことに挑戦させてもらえますし、頑張りをしっかりと評価してくれる社風があります。私自身、入社から半年が経過したタイミングで2ランク昇格できました！
Q

職場の雰囲気はどうですか？
皆さん優しい人ばかりで、仲が良い職場の雰囲気に驚きました！社内のバーカウンターで一緒にお話をすることもあれば、キッチンで料理をするメンバーもいたり、交流の場もたくさんあるので毎日楽しく働けています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

27歳　Hのプロフィールフォト
27歳　H さん（中途入社2年目）
ITコンサルタント
前職の経験 IT系
Q

仕事のおもしろさはなんですか？
誰もが知る有名企業のHR領域に関わり、お客様の課題解決の一助になれること。またお客様が喜んでくださる姿も見れるのがこの仕事のいいところだと思います。頑張りが昇進や昇給に反映されるのでやりがいもあります。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか？
「願いを叶える、叶えさせる」が創業理念で、社員の夢ややりたいことをすごく考えてくれる会社です。そしてこれからまだまだ伸びていく企業です。今後は日本の企業の戦略的変革を加速させるために益々奮迅します！
Q

職場環境について教えてください。
仲良く温かい雰囲気ながら、切磋琢磨して上のポストを狙い合うようなそんな理想的な職場です。成長意欲が高く、お客様が喜んでくださると、自分もうれしいと感じるような"Giver"な方には最適な職場だと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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仕事内容 対象となる方 募集要項 会社情報 応募方法
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職種

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勤務地

福岡県  愛知県  東京都  大阪府  大阪市

最寄り駅

堺筋本町駅  恵比寿駅  久屋大通駅  博多駅

業種

専門コンサルタント

特徴

第二新卒歓迎  ユーザー系・メーカー系  募集人数10名以上  時短勤務OK  要件定義・設計

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株式会社Ｇｒａｎｔ 【毎年200％超成長】◆未経験からコンサルへ ◆年休120日以上

職種・業界未経験OK*スピード成長が叶う【ITコンサルタント】

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