| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間)
平均残業時間月10時間 ※繁忙期は15~25時間程度の残業が発生いたします。 \一人ひとりの裁量が高いからこそ…!/ 「今日は定時で帰る」「ちょっと残業する」を自分で決め、メリハリをもって働けます! |
| 勤務地 |
\ 希望勤務地に配属 /
※U・Iターンも歓迎! ~~詳細住所~~【 横浜支店 】神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー43F 【 千葉支店 】 千葉県千葉市中央区新町1000番地 センシティタワー 7F マイナビ転職の勤務地区分では…千葉県、神奈川県 |
| 交通アクセス |
【 横浜支店 】
【 千葉支店 】
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| 給与 |
月給260,500円以上~+各種手当+賞与年2回(昨年実績:6か月分)
※経験・スキルを考慮して給与額を決定します。 ※残業の有無に関係なく、月給には固定残業代(月6万円/25時間分)を含んで支給し、超過分は別途支給します。 ※固定残業代は法定の割増率を上回る一律6万円を支給しています。 【試用期間】3か月/月給253,500円~ ※残業の有無に関係なく、月給には固定残業代(月5万3,000円/25時間分)を含んで支給し、超過分は別途支給します。 ※固定残業代は法定の割増率を上回る一律5万3,000円を支給しています。 ※1年目の年収は、入社時期により賞与の支給内容が変更となります。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。420万円~500万円
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| 昇給・賞与 |
※業績による |
| 諸手当 |
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| 休日・休暇 |
☆---年間休日125日---☆
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| 福利厚生 |
◇快適なオフィス環境◇ ◎コーヒー・お茶・お水などのフリードリンクあり ◎休憩スペースあり ◎冷蔵庫、電子レンジあり ◎個人キャビネットあり |
| 設立 |
1994年 12月
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| 代表者 |
【代表取締役会長】加藤 秀明
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| 従業員数 |
316名(2024年1月時点)
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| 資本金 |
3900万円
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| 売上高 |
102億8400万円(2023年10月期実績)
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| 事業内容 |
■労働者派遣事業
■有料職業紹介事業 ※労働者派遣事業許可番号(派11-300087) ※有料職業紹介事業許可番号(10-ユ-300003) |
| 本社所在地 |
群馬県高崎市八島町265番地 イノウエビル8F
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| 企業ホームページ | http://www.asuka-hu.co.jp/ |
| 応募方法 |
【マイナビ転職の求人をご覧いただき、誠にありがとうございます】
まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください) ※応募の秘密は厳守します。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
応募受付後、速やかにお電話またはメールにてご連絡いたします。
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| 採用プロセス |
※応募から内定まで2週間以内を予定しています。
※応募から1カ月以内の入社も可能です。 ※面接日・勤務開始日についてはご相談に応じます。 ※一次選考と適性テストは前後する場合があります
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| 面接回数 |
2回を予定しています。
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| 面接地 |
\各拠点で実施いたします/
横浜ランドマークタワー43F
センシティタワー 7F |
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| 問い合わせ |
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千葉支店/宮城 さん(中途入社5年目)
人材コーディネーター
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| Q |
何故この仕事を選んだのですか? |
| Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
| Q |
職場環境について教えてください。 |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
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横浜支店/河内 さん(中途入社4年目)
人材コーディネーター
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| Q |
何故この仕事を選んだのですか? |
| Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
| Q |
職場の雰囲気はどうですか? |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |