| 雇用形態 |
正社員
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| 採用予定人数 |
複数名
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| 勤務時間 |
※所属グループや時期によって変動いたします。 |
| 勤務地 |
【転居を伴う転勤なし・各拠点が駅チカの好立地!】
■総合事務所/東京都千代田区富士見1-12-8 ■東中野保健センター/東京都中野区東中野1-51-3 ★上記いずれかへの勤務となります。 マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
| 交通アクセス |
■総合事務所
JR・東京メトロ各線「飯田橋駅」徒歩7分 地下鉄各線「九段下駅」徒歩10分 ■東中野保健センター JR・地下鉄各線「東中野駅」徒歩2分 |
| 給与 |
月給23万2000円~+諸手当+賞与年2回
※経験やスキル、年齢などを考慮の上決定いたします。 《キャリアの幅を広げられます》◎健康保険法の解釈や法改正等、医療情勢の動向◎健康経営事業から高齢社会に対する国の動向 ◎公的保険の仕組みや運用 など 仕事を通して知識・知見を広げることができます。 自身のキャリアを高められる環境で、新しいチャレンジを スタートさせませんか? 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。390万円~455万円
モデル年収例
年収522万円
/
30歳
事務職
/TJKモデル年収
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| 昇給・賞与 |
【昇給】1回/年
【賞与】2回/年 |
| 諸手当 |
■時間外手当
■家族手当 ■住宅手当 ■役職手当 ■交通費(6か月定期代) |
| 休日・休暇 |
★年間休日124日(令和8年度)
【休日】 ■完全週休2日制(土日休み) ■祝日 【休暇】 ■年末年始 ■年次有給休暇 ※半日単位・時間単位取得可能 ■特別休暇(慶弔関係、他) |
| 福利厚生 |
■社会保険完備
■企業年金基金 ■退職金制度 ■健康診断料補助 ■指定昼食代補助 ■資格取得補助/社会保険労務士、ITパスポート、健康経営アドバイザー ■資格取得表彰 ■TJKライブラリーとしてビジネス書等の図書貸出し ■社会保険関連専門図書斡旋 ■健康経営に伴う、健康飲料やバランスフードの常設 ■職員間コミュニケーションや親睦を目的とした職員厚生会事業の実施 |
| 設立 |
1975年(昭和50年)10月
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|---|---|
| 代表者 |
理事長 安藤文男
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| 従業員数 |
135名
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| 資本金 |
-
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| 売上高 |
公法人のため該当なし
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| 事業内容 |
加入員の健康の保持・増進と生活の安定に貢献することが
使命であり、事業として「保健事業と保険給付」があります。 この2大事業は日本の健康保険組合の中でもトップレベルの充実した内容です。 ★保健事業★ 加入員の健康の保持増進のための事業 「病気にならない身体づくり」を目的としてリフレッシュや体力づくりに寄与しています。 ・関東近郊の直営保養所や全国各地の借上保養所の提供 ・スポーツイベント、ファミリーイベントの実施 ・人間ドック、専門検診、保健指導等、健診の実施 ★保険給付★ 加入員の生活の安定のための事業 業務外の病気・負傷時の所得補償、出産での分娩費用補助等、 保険事故が起きた際の給付金により、加入員の医療費負担を軽減します。 ★その他★ 関連会社を通じて更に充実した福利厚生事業を展開しています ・健康グッズの斡旋 ・育児支援サービス ・スーツ等ビジネスウエアの斡旋 等 |
| 本社所在地 |
東京都千代田区富士見1-12-8
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| ◆教育体制◆ |
OJT、研修、自己啓発を軸に教育制度を展開。
研修は基礎・階層別・専門と分野別に充実させ、ビジネススキルと社会保障関連専門的知識の習得に自己研鑽できる環境としております。 また当組合は長期就業者が多く、腰を据えて働ける環境下として長期的視点からのキャリアアップが図れます。 |
| 企業ホームページ | https://www.tjk.gr.jp/ |
| 応募方法 |
このまま「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください。
※応募の秘密は厳守します。 ※疑問・不明点等がございましたら、 下記『問い合わせ』ボタンより、お気軽にお問い合わせください。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
エントリーいただいた方へは、TJK採用サイトおよび書類選考のご案内をメールにていたします。
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| 採用プロセス |
TJK事業内容は、TJK事業サイト、
SNS(X、インスタグラム)からも発信しております。 ★TJK事業サイト https://www.tjk.gr.jp/ また、より詳細な採用情報は エントリーいただいた方へ別途ご案内いたします。 ★TJK採用サイト 応募エントリー後メールにてご案内いたします。 たくさんの応募エントリーをお待ちしております!!
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| 書類選考のポイント |
本求人の内容をご確認いただき、
感じていただいたことやご自身のお考えを 率直にお聞かせください! |
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| 面接地 |
〒102-8017 東京都千代田区富士見1-12-8
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| 問い合わせ |
東京都情報サービス産業健康保険組合
住所
〒 102-8017
東京都千代田区富士見1-12-8 TJKプラザ
採用担当
人材開発グループ 丹下、佐々木
電話番号
03-3239-9828
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健康増進グループ チームリーダー/先輩社員 さん(新卒入社10年目)
事務系総合職
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| Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
| Q |
仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。 |
| Q |
入社後のギャップがあれば教えてください。 |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
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人材開発グループ/マネジャー さん
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| Q |
職場の雰囲気はどうですか? |
| Q |
どんな働き方ができますか? |
| Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
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| 勤務地 | |
| 最寄り駅 | |
| 業種 | |
| 特徴 |