雇用形態 |
契約社員
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採用予定人数 |
複数名採用を予定しています。
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勤務時間 |
《実働8h》
15:30~24:30(各店閉店時間による) ※上記は一例です ※試用期間3ヶ月は実働6~7h |
勤務地 |
■首都圏の各店舗※店舗異動あり(転居を伴う異動なし)
【東京都】 千代田区・港区・新宿区・文京区・台東区・墨田区・江東区・品川区・目黒区・大田区・世田谷区・渋谷区・中野区・豊島区・北区・板橋区・練馬区・足立区・ 葛飾区・江戸川区・調布市・府中市・武蔵野市 【神奈川県】 横浜市・相模原市・川崎市 【埼玉県】 新座市・蕨市・吉川市 マイナビ転職の勤務地区分では…埼玉県、東京都、神奈川県 |
給与 |
■月給25万円+深夜手当
※上記金額はあくまでも最低支給額 ※年齢・経験を考慮のうえ、当社規定により優遇 ※入社当初3ヶ月間の試用期間はアルバイト契約(時給1500円+深夜手当) その後、契約社員として労働契約を締結します 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。300万円~400万円
モデル年収例
年収330万円
/
52歳
経験3年
/月給25万円+深夜手当+一時金(年2回計9万円)
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諸手当 |
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休日・休暇 |
※年間休日115日 |
福利厚生 |
[各種制度]
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設立 |
1956年10月24日(創業 明治43年)
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代表者 |
代表取締役社長執行役員 岩崎高治
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従業員数 |
49,190名(2022年2月末現在)
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資本金 |
100億400万円
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売上高 |
7,683億35百万円(22年2月期)
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事業内容 |
■食品を中心としたスーパーマーケットチェーンの運営
ライフコーポレーションは「よい商品」の提供にこだわり、 「安全・安心」を柱に商品開発・産地開発を積極的に進めるとともに、 新しい売場作りや提供方法、店舗演出やサービスの質的改良にも積極的に取り組んでいます。 【事業所】 285店舗、物流センター・プロセスセンター13カ所 (2022年2月末現在) ◆首都圏の各店舗(125店舗) 東京23区・市部、埼玉県、神奈川県(横浜市、川崎市、相模原市、鎌倉市)、千葉県の1都3県 ◆近畿圏の各店舗(160店舗) 大阪市・豊中市・堺市・吹田市・八尾市・高槻市・東大阪市・箕面市・門真市・京都府・奈良県・神戸市・尼崎市・西宮市など2府2県 ※出典元※ (*)食品スーパー売上日本一/食品スーパー業界で売上高No.1 出典:2021年7月1日 ダイヤモンド・チェーンストア |
本社所在地 |
【東京本社】東京都台東区台東1-2-16
【大阪本社】大阪市淀川区西宮原2-2-22 |
企業ホームページ | http://www.lifecorp.jp |
応募方法 |
まずは「マイナビ転職」応募フォームよりエントリーしてください。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません |
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応募受付後の連絡 |
Web履歴書による書類選考の結果は、追ってメールまたはお電話にてお伝えいたします。
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採用プロセス |
◎面接日・入社日はご相談に応じます。
◎人事部・採用担当(TEL:03-3837-5248)
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問い合わせ |
株式会社ライフコーポレーション
住所
〒 110-0016
【東京本社】東京都台東区台東1-2-16
採用担当
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電話番号
03-3837-5248
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![]() |
チーフトレーナー 宮本 和幸 さん
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
![]() |
チーフトレーナー 嘉田 正美 さん
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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業種 | |
特徴 |