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スーパーマーケット“ライフ”の【建築設計】※賞与計4.05ヶ月分 株式会社ライフコーポレーション 【大阪府緊急雇用対策に賛同】東証一部上場/月給28万4,000円~

情報更新日:2020/12/21
掲載終了予定日:2021/02/01

この求人のポイント

《アイデアを発揮して活躍するチャンス》 誰もが知る人気スーパーを自分の手でプロデュース!
【一部上場】全国の”食”を支える店舗を手がける! 【定着率◎】手厚い福利厚生!平均勤続年数15.3年 【やりがい】売上を左右するお店づくりに貢献できる 【収入】賞与年2回(計4.05ヶ月分)で収入面は満足
売上「日本一」の食品スーパー★誰もが知る“ライフ”を大阪本社から支えるキーパーソンとしてお迎えします
株式会社ライフコーポレーションのPRイメージ
全国に277店舗の食品スーパー「ライフ」を展開し、業界で日本一の売上(*)を誇る私たち。

ニーズの拡大とともに成長を続けており、2021年度の目標は売上高8,000億円。品質・価格ともにこだわって業績を伸ばし、東証一部上場企業として基盤を築いています。

今回は、そんな人気スーパー「ライフ」の店舗設計を手がける重要なポジションの募集。あなたのアイデアを活かせるフィールドが広がっています!

仕事内容

【即戦力採用】全国277店舗を展開するスーパー「ライフ」の新築・改装における設計・監理業務を中心にお任せ。 ※部門内の残業月平均26.9時間

具体的には

\2021年度の売上高8,000億円を見すえて成長中/

新築・改装など、スーパー「ライフ」の
店舗全体における設計・監理業務をお任せ。

▼詳細

  • 各担当者と打ち合わせ
  • 現地調査
  • 店舗全体の基本設計
  • 建設現場の工事監理 など

※やりがい格別!
携わるのは全国に277店舗を展開する人気スーパーです。

入社後の流れ

今まで培ってきた経験・ノウハウを活かし
すぐに本格的に案件を担えます。
大きな裁量のもと取り組める環境があり、
関係部署・行政と調整しながら
新築・改装の計画を進めていただきます。
また、スーパーなど商業施設に関する
経験が浅い方は手厚くフォローするのでご安心を!

配属先の編成

配属先となる建設部では、
設計メンバーが多数活躍中。
店舗内の細かいレイアウトなどは
専任の担当者と、分業して
取り組むので協力体制は抜群です!

自分が設計した店舗がたくさんの人の
力で少しずつカタチになり、
完成した時の感慨はひとしおですよ。

★経験者だからこそ、満足のいく給与をご用意します

  • 月給28万4,000円~
  • 賞与年2回(計4.05ヶ月分/昨年度支給実績あり)
  • 昇給年1回!
 ⇒年齢や社歴に関係なく正当な評価をします!
  • 初年度年収例450万円~650万円程度
 ⇒十分な収入を得られるので、
 安心して将来設計を描く事ができます。

対象となる方

【性別&年齢不問!】◎建築士の資格(1級・2級問わず)をお持ちの方 ※商業施設・店舗の建築設計の経験者は優遇 ※面接1回! ※平均勤続年数15.3年

\建築士の資格を、当社で活かしませんか?/


▼活かせる経験・資格(必須ではありません)

  • 商業施設・店舗の建築設計の経験
  • 鉄骨・コンクリート建築に関する経験
  • 普通免許(AT限定可)

▼求める人物像

  • 培ったスキルを活かして大手へキャリアアップしたい
  • スーパーの建築設計に挑戦してみたい
  • コミュニケーションに配慮し、臨機応変に対応できる
  • コツコツと真面目に努力しながら頑張れる
  • 好奇心・チャレンジ精神が旺盛で積極的に取り組める
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎さらなるキャリアを目指す方

開発本部の中でも、店舗建設を総合的に管理・プロデュースするポジションです。ワンランク上のフィールドでキャリアを磨きたい方は、ぜひ。

この仕事に向いていない人

◎1人で黙々と働きたい方

多くのメンバーと協力しながら、店舗の完成に向けて取り組みます。そのため、大切なのはコミュニケーション。黙々と1人で進めるイメージとは異なります。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制 ※実働 週平均40時間
シフト制

※部門内の残業月平均26.9時間
勤務地
【大阪本社に配属いたします】

■大阪本社
大阪府大阪市淀川区西宮原2-2-22
各線「新大阪駅」より徒歩10分

※新大阪駅からアクセス抜群
※U・Iターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
給与
◆月給28万4,000円~
※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~650万円

モデル年収例

年収640万円 / 経験3年 /(一級建築士資格有り 固定残業代25H/6万7840円含む。超過時間分は別途支給)
年収500万円 / 経験2年 /(二級建築士資格有り)
昇給・賞与
◆昇給/年1回(5月)
◆賞与/年2回(7月、12月)※4.05ヶ月(2019年実績)

★年齢や経験、社歴関係なく、正当な評価制度で、昇給・昇格のチャンス!
諸手当
◆通勤交通費支給
◆子供手当
休日・休暇
◆週休2日制(シフト制/月9~10日休み)
◆結婚休暇制度
◆産前産後休暇
◆育児休業制度
◆介護休業制度
◆有給休暇
◆慶弔休暇 ほか

※年間休日115日
福利厚生
◆各種社会保険完備(雇用・厚生年金・労災・健康)
◆再雇用制度
◆財形貯蓄制度
◆共済会
◆退職金制度
◆持株制度
◆健保組合
◆慶弔見舞金(結婚、出産他)
◆契約保養所(全国)

[各種制度]
育児・介護短時間勤務制度
復職希望者登録制度
従業員割引販売制度

[自己啓発]
資格取得時の奨励金支給
通信教育修了時の費用補助
ビジネス雑誌・新聞等の年間購読手配
講演会や講座、勉強会など
育児休業取得者数
         男性  女性
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 育休取得者数  8人   45人
 取得対象者数  167人  45人
 育休取得率   4.79%  100%

2019年の育休取得者数は、
男女合わせて53名!性別に関係なく、
安心して長く活躍できる職場です。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1956年10月24日(創業 明治43年)
代表者
代表取締役会長兼CEO(最高経営責任者) 清水 信次
従業員数
27,726名(2020年2月現在)
資本金
100億400万円
売上高
7,146億84百万円(20年2月期)
事業内容
■食品を中心としたスーパーマーケットチェーンの運営

ライフコーポレーションは「よい商品」の提供にこだわり、
「安全・安心」を柱に商品開発・産地開発を積極的に進めるとともに、
新しい売場作りや提供方法、店舗演出やサービスの質的改良にも積極的に取り組んでいます。

【事業所】
277店舗、物流センター・プロセスセンター12カ所 (2020年9月現在)

◆首都圏の各店舗(120店舗)
東京23区・市部、埼玉県、神奈川県(横浜市、川崎市、相模原市、鎌倉市)、千葉県の1都3県

◆近畿圏の各店舗(157店舗)
大阪市・豊中市・堺市・吹田市・八尾市・高槻市・東大阪市・箕面市・門真市・京都府・奈良県・尼崎市・西宮市など2府2県

※今回は近畿圏勤務のみの募集になります

※出典元※
(*)食品スーパー売上日本一/食品スーパー業界で売上高No.1
出典:2019年9月15号 ダイヤモンド・チェーンストア
本社所在地
【大阪本社】大阪市淀川区西宮原2-2-22
【東京本社】 東京都台東区台東1-2-16
大阪府緊急雇用対策について
大阪府「民間人材サービス会社と連携した緊急雇用対策事業」
事業の詳細については大阪府の窓口までお問合せください
http://www.pref.osaka.lg.jp/koyotaisaku/koyoushienkin/index.html
企業ホームページ http://www.lifecorp.jp

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
まずは「マイナビ転職」応募フォームよりエントリーしてください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、追ってメールまたはお電話にてお伝えいたします。
採用プロセス
◎面接日・入社日はご相談に応じます。
◎人事部・採用担当(TEL:06-6150-6260)
  1. STEP
    1

WEBデータ選考→書類選考

応募データの選考後、通過者には履歴書及び職務経歴書をご郵送いただき再度、履歴書等で選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接・適性検査

面接・適性検査を実施します。
  1. STEP
    3

内定

以上を通過された方は内定です。
面接回数
1回
問い合わせ
株式会社ライフコーポレーション

住所
〒 532-0004 【大阪本社】大阪市淀川区西宮原2-2-22
地図を見る

採用担当
人事部・採用担当

電話番号
06-6150-6260

会社・仕事の魅力

株式会社ライフコーポレーションの魅力イメージ1

人気スーパー「ライフ」をつくる一員に!

お客様の毎日を豊かにしたい。
すべては、お客様の笑顔のために…―。
この想いのもと、おいしさ・品質・価格に
こだわったスーパー「ライフ」を
展開している私たち。
”ライフに行けば、何かある!”
そんな、いつもの暮らしをちょっと
楽しくするスーパーとしてお客様に愛されています。

自分が手がけた店舗が、たくさんの人を
笑顔にし、豊かな食卓へと繋がっていく…
その大きな喜びを、あなたも味わってみませんか?

業務では、まずは協力業者の方々と
信頼関係を深めることがポイント。
関係性をしっかり築けば、
その後の工程もスムーズに進みます。

店舗の建設から運営まで
自社ワンストップ体制で行っているため
社内には様々なチームがありますが、
部署をこえてチームワークが良いのも
会社としての強みです。みんなで協力し、
「ライフ」をつくりあげる一員として、
ぜひあなたのチカラを発揮してください!
設立64年。食品スーパー「ライフ」を運営し、首都圏および近畿圏に着目した戦略で成長・拡大を続けている同社。時代の変化にともなうお客様のニーズに寄り添いながら、”信頼できるスーパー”の地位を築き上げてきました。それは、お客様との対話はもちろん、ネットでの消費者調査、ID-POSデータに基づく消費者行動の分析など、様々な取り組みの成果と言えるでしょう。これからの将来性にも期待できる”大手スーパー”です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

A さん(中途入社)
建築設計
前職の経験 建築設計

Q:仕事のおもしろさは?

スーパー“ライフ”の新築・改装の設計に携わることができるので、誰もが知る人気スーパーを作り上げていく楽しさがあります。

Q:どんな働き方ができますか?

年間休日は115日で残業も月26.9時間(部門内の月平均)なので、プライベートも充実。家族との時間を大切にできていますよ。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

※首都圏募集※ 食品スーパーの【ナイトリーダー(店舗管理者)】 契約社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 学歴不問

食品スーパー売上日本一*ライフの【総合職】首都圏・近畿圏募集 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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