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株式会社まつおか

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大手百貨店内『まつおか』の【店長候補】月給32万~/家族手当充実 株式会社まつおか 賞与年2回|5日連続休暇可|2年目で年収550万以上可|食事補助有

勤務地

埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、愛媛県

雇用形態
正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
掲載終了日:2026/01/29

この求人のポイント

\自分の力でお店を経営する面白さ×家族との時間も大切にできる/次はあなたが1億円規模を経営する店長へ
【安定性】百貨店からのオファーで出店◎3期連続増収 【待遇】月給32万円以上+賞与年2回で安定収入が叶う 【働き方】百貨店内勤務なので基本20時閉店◎ 【キャリア】入社4ヶ月で店長へ◎裁量権大きく成長 【働きやすさ】月9~10休みで家族時間も大切に◎ 【福利厚生】食事補助&子ども1人に月1万円の家族手当
あなたの調理経験を活かして、裁量ある「お惣菜店のリーダー」へ。百貨店内だから働きやすさも抜群です!
大手百貨店・駅商業施設内で手作り惣菜を提供する『まつおか』で、あなたの調理経験とアイデアを活かしませんか?
調理だけでなく、メニュー計画やシフト管理までお任せする店長として成長できる環境です。

百貨店内の店舗なので基本20時閉店。家族やプライベートの時間もしっかり確保できます!
月給32万円~+賞与年2回で安定した収入も実現可能!初めての店長職でも、研修・先輩フォローがあるので安心です。

仕事内容

【和食を中心としたメニュー数が200種類以上!】全国の百貨店・駅商業施設内の『まつおか』で、調理・接客・店舗運営をお任せします★

具体的には

■調理:スタッフと分担し、切る・煮る・揚げる・焼くなどの調理。レシピは500種以上。
■接客:笑顔でお客様とのコミュニケーションを大切にしています。
■計画:季節や天候、イベントを考慮し1週間前にメニューを登録。前々日までに食材発注。
■管理:パート約15~16名のシフト管理、売上・利益管理など全般を担当。

入社後の流れ

▼入社~3ヶ月
OJT研修で店舗運営の基礎をじっくり学びます。
接客や調理のコツはもちろん、売上管理の方法まで先輩店長が丁寧にレクチャーします!

▼4ヶ月目~
いよいよ店長として店舗をお任せします。
独り立ち後もエリア長が定期的に巡回してフォローするため、安心してチャレンジしてください。

経験を次のレベルへ。どこでも通用する力が育つ店長職

『まつおか』の店長は、他では得られない幅広い調理技術を習得することができます。また店舗運営や数字管理に携わることで、年齢に左右されないキャリアを築けます。
年商1.4億円規模の店舗での経験は確かな成果となり、あなたのスキルとして残り続けます。スキルアップと同時にあなたの市場価値も高められる環境です。

配属先の編成

店長の平均年齢は約45歳、その多くが家庭を持つパパ・ママ社員です。
「子供の行事には必ず参加したい」という希望も、シフト調整で叶えやすい環境です!

各店舗には頼れるパートスタッフが約15名在籍しており、チームワークも抜群。
月1回の店長会議では成功事例を共有し合うなど、横の繋がりも温かい職場です。

社員を「家族」として大切にする会社です

入院中の社員へ上司からの差し入れについて、社長が伝えたのは「1回の差し入れだけじゃなく、何が食べたいか聞いたうえで続けてあげて」。
マニュアルではなく、人としてどう寄り添うかを大切にしています。
社員一人ひとりを家族のように想う心と姿勢が、『まつおか』には根付いています。

対象となる方

【学歴不問/ブランクある方も歓迎】調理経験があればもう即戦力!◆30代~40代が多く活躍中◎自分の裁量で働きたい方や飲食業界の経験者は大歓迎◎

≪応募条件≫

■業務としての調理経験がある方
└アルバイト・パート経験でもOK◎
※経験年数不問

≪活かせる経験・スキルなど≫

■飲食店での勤務経験
■スーパーの惣菜部門、デパ地下での惣菜販売経験
■包丁を使った調理経験がある方
■マネジメント経験(店長、SV、エリアマネージャー、課長・部長など、部下を持ち数値責任を伴う経験があれば活かせます)

≪こんな方にピッタリ≫

■食べることが好きな方
■安定した環境で長く働きたい方
■仕事とプライベートを両立したい方
■自分の裁量で店舗を運営したい方
■自分の力を試したい方

一つでも当てはまれば大歓迎◎

~こんな方が活躍しています~

30代後半~40代前半の既婚者が中心に活躍。
「安定した環境でスキルアップしたい」「子どもとの時間を大切にしたい」という想いで入社された方が多数です。前職は飲食店、スーパーの惣菜部門など様々。調理経験があれば、業種を問わず歓迎します。ブランクがある方も安心してご応募ください。丁寧な研修でサポートします。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎調理経験を活かしつつ、次のステップとして裁量あるポジションで成長したい方

メニュー決めから商品配置、売り方まで店長の判断で決定できるため、自分のアイデアが売上に直結する面白さがあります。

この仕事に向いていない人

▲接客を避けたい方

当社は調理だけでなく、自分で作った商品をお客様に説明しながら販売します。
接客が苦手な方には向いていません。ただし、お客様の「美味しかった」の声を直接聞けるやりがいがあります。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
7:00~21:00の間でシフト制(実働8時間/休憩1.5時間)
※一部店舗は6:00~22:00の間でシフト制

【シフト例】
◎7:00~16:30
◎9:00~18:30
◎11:30~21:00

※残業時間は月平均20~30時間と少なめです。
※育児短時間勤務制度あり。家庭と両立する社員が多数在籍。
勤務地
東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・京都・兵庫・愛知・三重・広島・愛媛の大手百貨店や駅商業施設内の店舗で勤務。
※三越伊勢丹・大丸松坂屋・高島屋・阪急阪神百貨店・そごう西武に出店しています。

◎希望勤務地を考慮します。
◎基本的にどの店舗も20時閉店です。
(駅商業施設は21時閉店の店舗あり)

【関東地区】
■東京都:新宿区、豊島区、世田谷区、中央区、足立区、杉並区、渋谷区、台東区、江戸川区、立川市、武蔵野市、八王子市、町田市、国分寺市
■神奈川県:横浜市、川崎市
■千葉県:柏市、船橋市、千葉市、流山市
■埼玉県:さいたま市、所沢市、川越市

【関西地区】
■大阪府:大阪市、豊中市
■京都府:京都市
■兵庫県:神戸市、姫路市

【中部地区】
■愛知県:名古屋市
■三重県:四日市市

【中国・四国地区】
■広島県:広島市
■愛媛県:松山市

店舗の詳細は、下記URLよりご確認ください。
https://www.souzai-matsuoka.com/shop/

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、愛媛県
給与

月給32万円以上+各種手当+賞与年2回


【月収例】

38万9000円/店長・関東・40歳・配偶者有・子2人


※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。
※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変動はありません)
※固定残業代(~50時間分/10万2000円)を含む。超過分は別途支給。

モデル年収例

年収552万円 / 40歳 店長職 経験2年 /月収38万9000円/関東/子2人
年収638万円 / 45歳 課長職 経験5年 /月収45万円/関東/子2人
昇給・賞与

昇給:年1回(6月)

賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績:2.6ヶ月分

諸手当
  • 交通費支給(月5万円まで)
  • 家族手当(月1万円/子ども1人当たり)
  • 単身赴任手当
休日・休暇
  • 週休2日制(月9~10日/シフト制)
└シフトは希望を考慮して組み立てるので、土日休みや連休取得も可能です。

  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前産後休暇(取得・復職実績あり)
  • 育児休暇(取得・復職実績あり)
  • 介護休暇

★土日休みや5日以上の連続休暇の取得もできます。
家族との旅行やキャンプを楽しんだりと自分時間を大切にできます。
また、産育休の取得実績もあり、
「子どもが熱を出してしまって…」そんな時も気兼ねなく相談できる環境です!家庭と両立しながら長く働けます。
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 財形貯蓄制度
  • 社員割引制度
  • 借上社宅あり(転勤した場合)
  • 慶弔見舞金
(結婚祝金、出産祝金、香典、傷病見舞金、災害見舞金)
  • 永年勤続表彰制度
  • 定期健康診断(年1回)
  • 制服貸与
  • 提携リゾート施設利用
  • 育児短時間勤務制度(小学6年卒業まで)
  • 継続雇用制度
  • 海外研修
  • 食事補助(昼食用に半額でお弁当購入可)

【資格取得支援制度】
お惣菜の調理や販売の知識のある
『デリカアドバイザー』の資格を会社負担で取得可能です。

★年に数回、季節商品などの調理方法を学ぶ調理研修も行なっています!
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 残業月30時間以内
  • 時短勤務OK
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 平均年齢30代
  • 育児中の社員在籍中
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 託児所・育児サポートあり
設立
1987年2月
代表者
代表取締役社長 松岡 まち子
従業員数
1150名(2025年10月時点)
資本金
5000万円
売上高
91億5000万円(2025年5月期実績)/87億5000万円(2024年5月期実績)/81億円(2023年5月期実績)
事業内容
手づくりのお惣菜・お弁当の販売
本社所在地
愛知県名古屋市中区大須2-23-38
企業ホームページ http://www.souzai-matsuoka.com

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
最後までお読みいただき、ありがとうございます。

当社にご興味を持っていただいた方は「応募フォームへ進む」よりご応募ください。
在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募書類はご返却できませんので、あらかじめご了承ください。
応募受付後の連絡
WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。
(書類選考には1週間程度お時間をいただきます)
採用プロセス
ご応募から内定までは2週間程度を予定しています。
  1. STEP
    1

WEB書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考を実施。追って、面接日時などの詳細をご連絡いたします。
  1. STEP
    2

一次面接、最終面接

WEBもしくは対面で実施します。詳細はメールにてご連絡致します。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。
在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数
2回
問い合わせ
株式会社まつおか

住所
〒 460-0011 愛知県名古屋市中区大須2-23-38
地図を見る

採用担当
採用担当

備考
※地図は本社住所になります。

会社・仕事の魅力

安定した環境で、店舗を動かす手応えを。

◆百貨店内勤務だから、生活リズムを整いながら働ける

勤務先は三越伊勢丹、高島屋、大丸松坂屋、阪急阪神、そごう西武などの大手百貨店や駅商業施設内。基本的に閉店時間は20時、長くても21時。
7~16時半勤務なら遅くとも18時には退社でき、夜は家族との時間を過ごせます。

◆家族を大切にできる待遇

月給32万円以上に加え、家族手当は子ども1人あたり月1万円。3人なら月3万円プラスです。
月9~10日休み(2月のみ月8日休み)で、年に1回5日間連続休暇の取得も推奨。産休・育休の取得・復職実績もあり、育児短時間勤務制度(小学6年卒業まで)もあります。

◆百貨店から選ばれ続ける『まつおか』のブランド力

当社は長年にわたり百貨店や駅商業施設から信頼され、出店依頼の声がかかり続けています。
業界内でのブランド価値が高く、安心して長く働ける環境です。

◆経営者目線の働き方ができる

店舗の年商は平均1.4億円規模。本部からの指示は非常に少なく、メニュー決め、品揃え、商品配置、売り方まで店長の裁量で決められます。経営者目線で店舗運営ができます。
百貨店内の手作り惣菜店『まつおか』は、月9~10日休みという働きやすさと店長として1.4億円規模の店舗を経営するやりがいを両立できる環境です。
家族手当の充実や5日間連続休暇推奨など、従業員を家族と考える温かい社風が印象的でした。
入社4ヶ月で店長を目指せる点も魅力です。取材を通じ、「安定した基盤の上で、ワンランク上の視座で働きたい」という方にぴったりの企業だと感じました。

マイナビ転職
編集部より

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