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《岡山》地域の街づくりに貢献する【土木設計】*未経験歓迎! 株式会社山陽設計 総合設計会社|資格取得支援充実|年休120日|賞与年2回

勤務地

岡山県

初年度年収
300万~500万円
雇用形態
正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2025/12/02
掲載終了予定日:2026/05/25

この求人のポイント

【地域社会の未来を支える土木設計】未経験から幹部候補として設計に挑戦!
株式会社山陽設計のPRイメージ
株式会社山陽設計は岡山に根差した総合設計会社です。建築設計と土木設計・コンサルティングの両方を担い地域社会の発展や街づくりに貢献しています。公共・民間問わず多彩なプロジェクトに関わり、50周年を見据えた安定した基盤と技術力が魅力です。
今回は将来の幹部候補生として、土木学科を専攻された未経験者を募集します。発想力やチャレンジ精神を尊重する職場環境で、設計力や専門性を磨きながら成長できるチャンスです。

仕事内容

【資格取得支援で着実に成長できる職場です】道路・河川・公園などのインフラ設計を担当し、行政との協議や申請、工事監理まで幅広く携わります。

具体的には

岡山市本社で、土木設計業務を担当します。
道路や河川、公園、都市計画などのインフラ設計だけでなく、役所との打ち合わせや許認可申請、工事の監理にも携わっていただきます。

★土木設計部は、設計力を核としながらも、役所との協議から申請、工事監理まで業務領域が広く、建造物完成までのほぼすべての工程に関われることも魅力です。

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

将来のキャリアパス

入社時から将来的な幹部候補生として中心的な役割を担うことを期待されており、幅広いプロジェクトに携わりながら経験の浅い段階から最前線で活躍できる文化が根付いています。設計から申請、工事監理までほぼ全工程に関与できるため、専門性とマネジメントスキルを同時に磨けるキャリアパスが描けます。

対象となる方

\未経験OK!/《必須》◆高等専門学校卒以上◆土木学科の専攻をされていた方

【必須要件】

◆高等専門学校卒以上
◆土木学科の専攻をされていた方

【こんな方歓迎します】

土木学科専攻の方で、設計やものづくりの現場で成長したい方を歓迎します。未経験からスタートした社員が多数活躍中で、フレッシュな雰囲気とチームワークを重視する職場です。また年間休日120日や資格取得支援など福利厚生も充実し、安心して長く働けます!

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(所定労働時間8時間/休憩60分)
時間外労働有無:有(月平均20~30時間)
勤務地

【本社/転勤なし】

岡山県岡山市中区清水2-5-22
山陽本線「高島駅」から徒歩3分

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…


岡山県
交通アクセス
山陽本線「高島駅」から徒歩3分
給与
【月給】200,000円~300,000円

※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします
※試用期間3ヶ月あり(待遇に変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~500万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回(10月)
  • 賞与/年2回(7月・12月)※2024年実績3.55か月分支給
諸手当
  • 通勤手当:月20,000円まで
  • 残業手当
  • 家族手当:配偶者1万円、お子様5千円
  • 住宅手当:会社規定に準ずる
  • 資格手当
休日・休暇

<年間休日120日>

  • 週休2日制(土日祝日)
  • 夏季休暇
  • 有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 特別休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度(勤続3年以上)
  • 資格取得援助制度
  • 社員互助会
  • 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 地域限定社員
  • 残業月30時間以内
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

設立
1973年10月
代表者
代表取締役社長 高橋 一有
従業員数
82名
資本金
4,100万円
売上高
74,900万円
事業内容

【建築部門】

建築、企画設計、監理、耐震診断・補強設計、特殊建築物定期報告、建築物劣化調査、デザイン、パース

【土木部門】

測量/境界、路線、河川、深浅、地形、基準点、水準、GSP測量他 設計/道路、河川、宅地造成、造園、橋梁、上下水道、土木構造物、都市計画、その他申請/開発許可、林地開発許可、農地転用、保安林解除、各種許認可申請

【補償および調査部門】

物件調査、家屋調査、各種ボーリング、室内試験等 各種点検(橋梁、河川、構造物等)
本社所在地
〒703-8243
岡山県岡山市中区清水2-5-22
企業ホームページ https://sanyosekkei.co.jp/

応募方法

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応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接

  1. STEP
    3

内定

問い合わせ
株式会社山陽設計

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
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採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社山陽設計採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/株式会社山陽設計採用事務局の所在地です。
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その他の募集情報

《岡山》地域の街づくりに貢献する【建築設計】*経験者歓迎! 正社員

  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可

《岡山》地域の街づくりに貢献する【営業】*業界未経験歓迎! 正社員

  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

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