| 雇用形態 |
正社員
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| 勤務時間 |
実働7時間20分~8時間(職場により、交代制勤務あり)
【勤務時間例】※配属部門によって異なります 9:00~18:00 \勤務時間と休暇について/職場により1日の所定労働時間が異なるため、年間休日数に違いがあります。年間の総労働時間は全員共通です。※残業は10~20時間程度(配属部門によって異なります) |
| 勤務地 |
新潟市、および近郊市町村(配属部門によって異なります)
【勤務地例】・本社バスセンタービル(新潟市中央区万代)・市内路線バス営業所 ・旅行部事業所(新潟市東区寺山) など ※マイカー通勤も可能です (勤務地によって駐車場有料の場合あり) 配属先のイメージ部門によって若干異なりますが、20~60代の幅広い世代が在籍しており、特に20~40代の社員が中心となって活躍している職場です。ほとんどの先輩が未経験から現在の仕事を始めており、気さくで面倒見の良い先輩ばかりなので、分からない・困った時など、何でも相談しやすい環境です。 マイナビ転職の勤務地区分では…新潟県 |
| 給与 |
月給220,000円~288,522円+諸手当+賞与(年2回)
※経験・スキルなどを考慮して、決定いたします。 ※上記に加えて残業代全額支給 ※試用期間/3ヶ月(期間中の待遇は変わりません) 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。350万円~500万円
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| 昇給・賞与 |
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| 諸手当 |
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| 休日・休暇 |
【日勤制】土日・祝日休み(一部土曜出勤あり)
【シフト制】月7日~10日休み ※配属部門によって異なります。
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| 福利厚生 |
など |
| 設立 |
1943年12月
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|---|---|
| 代表者 |
代表取締役 星野 佳人
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| 従業員数 |
612名(男性539名・女性73名)
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| 資本金 |
42億2080万円
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| 事業内容 |
【旅客運送事業(バス)】路線バス・高速バス・臨時バスなど、バスの運行に関する業務全般【一般旅行業】主催旅行「くれよん」の企画・販売・添乗個人・団体旅行の営業・手配・添乗 修学旅行などの教育旅行の営業・手配・添乗 【不動産業】万代シテイのテナント賃貸管理や商店街運営直営商業施設(ビルボードプレイス・BP2)の運営管理・宣伝など 駐車場経営 保険代理業務 【航空運送代理事業】ANA(全日空)総代理店・JAL(日本航空)の代理店業務(新潟空港の航空輸送における地上支援業務全般) |
| 本社所在地 |
新潟県新潟市中央区万代1-6-1
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| 事業所 |
【新潟市内バス営業所】
【旅行センター】
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| グループ会社 |
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| 企業ホームページ | https://www.niigata-kotsu.co.jp/ |
| 応募方法 |
こちらの求人の「この求人に応募する」ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。【個人情報の取り扱いについて】ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用・管理・保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 |
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| 応募受付後の連絡 |
書類選考の結果は、応募から1週間程度を目安に、メール・お電話・郵送のいずれかにてご連絡いたします。
※複数回ご応募いただいた方につきましては、初回の応募を、正式応募として取り扱わせていただきます。 |
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| 採用プロセス |
基本的には対面にて面接を行いますが、難しい場合はWEBでの面接も対応可能です。希望される際は、お気軽にお問い合わせください。
※面接日・入社日なども、ご相談に応じます。 ※すぐに転職できない方も、お気軽にご応募ください。 【書類の郵送先】新潟県新潟市中央区万代1-6-1中途採用担当宛
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| 面接回数 |
2回予定
最終面接は対面となりますが、一次面接やカジュアル面談はWEBも対応しています。 |
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| 面接地 |
本社/新潟県新潟市中央区万代1-6-1
※JR「新潟駅」から 徒歩で約10分/車で約5分 |
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| 問い合わせ |
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N さん
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| Q |
何故この仕事を選んだのですか? |
| Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
| Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
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| 職種 |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |