成長企業の【経理＊課長候補＊】IPOを目指す企業！18年連続増益 株式会社ジーアフター 18年連続増益！関東でトップクラスのシェアを誇る中古車販売企業

対象となる方

募集要項

雇用形態	正社員
勤務時間	1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）※月間総労働時間152~176時間 標準労働時間:09:00~18:30（8時間・休憩: 90分 ） 残業あり
勤務地	本社 東京都中央区日本橋2-12-6 高島屋THビル北館4F ※転勤なし 【雇入れ直後】上記事業所 【変更の範囲】会社の定める各事業所 マイナビ転職の勤務地区分では… 東京都
交通アクセス	東京メトロ銀座線 日本橋駅 徒歩3分 東京メトロ東西線 日本橋駅 徒歩3分 都営地下鉄都営浅草線 日本橋駅 徒歩3分
給与	年俸制：5,000,000円～9,000,000円（分割回数14回） ※年俸には基本給と一律手当（役職手当）が含まれます。 ※管理職ポジションのため、固定残業代は含まれません。 ※試用期間3ヶ月（待遇変更なし） 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 500万円～900万円
諸手当	通勤手当 ※会社規定に基づき支給 上限50,000円/月 職位手当 資格手当
休日・休暇	＜年間休日120日+計画休暇5日＝125日＞ 月8~13日(シフト制）※決算期や監査対応により土日出勤が発生することがありますが、基本的に土日祝にお休みを取得することが可能です。 有給休暇 ※入社半年経過時点10日※年に3回(6月・8月・12月)5連休取得推奨を実施しています。
福利厚生	社会保険完備 定年: 60歳 自転車通勤可 ※一部従業員利用可 服装自由 ※一部従業員利用可 出産・育児支援制度 ※一部従業員利用可 資格取得支援制度 ※一部従業員利用可 研修支援制度 ※一部従業員利用可 継続雇用制度(再雇用) ※全従業員利用可 継続雇用制度(勤務延長) ※全従業員利用可 従業員専用駐車場あり ※一部従業員利用可 社内表彰制度 携帯支給 社販購入割引 社員旅行 ※韓国、グアム、台湾など海外実績多数 受動喫煙対策：屋内禁煙

• マネジャー採用
• U・Iターン歓迎
• 業界経験者優遇
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 急募
• 転勤なし
• 5日以上連続休暇取得可能
• 服装自由
• 携帯・タブレット支給
• 資格取得支援・手当あり

会社情報

• 3年連続売上UP
• 再雇用制度あり
• 産休・育休取得実績あり

設立	2007年7月12日
代表者	西川佳吾
資本金	1,000万円
事業内容	輸入車、国産車の新車及び中古車販売、輸入車、国産車の買い取り、車検、点検整備、板金修理などのメンテナンス、レンタカーの取扱い、自動車保険代理店、自動車部品の販売、取付
本社所在地	東京都中央区日本橋2-12-6 高島屋THビル北館4F
企業ホームページ	https://g-after.co.jp/company/

応募方法

応募方法	本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡	応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス	STEP 1 書類選考 STEP 2 面接（2回） STEP 3 内定
問い合わせ	株式会社ジーアフター ホームページを見る 住所 〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー 採用担当 株式会社ジーアフター採用事務局 備考 上記は、株式会社マイナビ内／株式会社ジーアフター採用事務局の所在地です。