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パーソルダイバース株式会社

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"福岡の新拠点"で活躍!【人事・採用】★フレックス★リモートOK パーソルダイバース株式会社 *年休122日*土日祝休*全国52拠点・3000人超が在籍中の安定企業

勤務地

福岡県

初年度年収
443万~516万円
雇用形態
正社員
掲載終了日:2026/03/23

この求人のポイント

\パーソルグループで活躍/誰かの可能性が、あなたのやりがいになる。多様性を認め合い、共に成長できる―
【2025年11月開設】福岡オフィスの初代メンバーに! 【社会貢献性】障害のある方の「はたらく」を支援 【採用して終わりじゃない】入社後の成長まで見届ける 【メリハリ◎】年休122日/フレックス制/週1在宅OK
\"福岡の第一号拠点"の仕掛け人に/"働きたい"を"活躍できる"へ―出会いから成長まで隣で支えるやりがいを
パーソルグループの一員として、障害者雇用の新たなスタンダードを創造してきた私たち、パーソルダイバース。今回は、2025年11月に福岡に開設した新拠点のオープニングメンバーとして「採用・定着支援を担当する人事・採用」を担ってくださる方を募集します。

福岡の障害者雇用の仕組みは、まだ白紙の状態。あなたのアイデアや経験を活かし、誰もが「はたらいて、笑おう。」を実現できる場所を一緒につくりあげていきませんか?

仕事内容

【新拠点の立ち上げメンバーとして、裁量大きく活躍可能!】障害を持つスタッフの採用から入社後の活躍までをサポート★面談や環境づくりがメイン

具体的には

◆採用活動

ハローワークや支援機関を訪問したり、会社説明会を開いたりして、「ここで働きたい!」と思ってくれる、障害のある方との出会いをつくります。

◆スタッフの面談・サポート

「仕事どう?」「困ってることない?」と定期的に面談。
上司とも連携しながら働きやすい環境を整えます。

◆仕組みづくり・改善

採用手法の開拓や、サポート体制の改善など、新しい拠点をより良くしていくための仕組みづくりにも挑戦できます。

~POINT~

★ノルマは一切ありません!
一人ひとりとじっくり向き合うことを大切にしています。
採用から入社後の成長までを一貫して見守れるのがこの仕事の大きな魅力です。

配属先の編成

▼パーソルグループや当社の事業について学ぶ研修からスタート。

▼その後は、OJTを基本としながら、先輩社員のサポートのもとで支援機関への訪問、面談の進め方など、業務の流れを覚えていきましょう。

他拠点のメンバーとは日常的にオンラインで連携しており、分からないことがあればいつでも相談できる環境です!

将来のキャリアパス

★頑張りが報われる!評価は昇給や賞与に反映

年に2回、上長との目標設定面談があり、成果と行動の両面から公正な評価を行います。

将来的には、チームをまとめるマネジメント職や、専門性を極めるエキスパート職を目指す道があります。
また、パーソルグループ内の他ポジションへのチャレンジも可能です。

対象となる方

【20~40代活躍中!業界未経験OK】◆何らかの対人折衝経験⇒営業、販売、接客など◎人と"誠実に"、"粘り強く"向き合える方★有休⇒入社日に付与

<応募条件>

◆対人折衝経験(業界不問)
└例:営業、販売、接客、行政・福祉機関との連携など
◆障害者雇用や福祉業界に関する基本的な知識

<あれば活かせるスキル・経験>

◇福祉領域(就労移行支援、相談支援など)での実務経験
◇法人営業や渉外活動の経験
◇企業の障害者採用担当の経験
◇カウンセリングや心理職の経験

<こんな方にピッタリ>

◎様々な立場の方と、誠実なコミュニケーションが取れる方
◎相手の話に真摯に耳を傾け、寄り添う姿勢を大切にできる方
◎前例のないことにも、前向きに挑戦できる方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎人の話にじっくり耳を傾けられる方

スタッフとの面談や関係機関との連携など、人と話す機会が多くあります。「誰かの役に立ちたい」「人の成長を応援したい」という気持ちがある方に最適です!

この仕事に向いていない人

▲柔軟な対応が出来ない方

決められた業務を、決められた手順通りに進めるといった仕事ではありません。新しい環境やイレギュラーな事態への対応にストレスを感じやすい方には、少し難しく感じられるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
※標準労働時間/1日8時間
※コアタイム 10:00~15:00

★残業は月平均20時間程度です!
勤務地
【転勤なし/UIターン歓迎】
★「呉服町駅」より徒歩4分
★2025年11月に開所した、新しいキレイなオフィスです!

<呉服町オフィス>

福岡県福岡市博多区中呉服町6-10 グランスクエア呉服町6階4
★週1回リモートワーク可能!

マイナビ転職の勤務地区分では…


福岡県
交通アクセス
◆福岡市営地下鉄箱崎線「呉服町駅」より徒歩4分
◆福岡市営地下鉄箱崎線「千代県庁口駅」より徒歩7分
◆福岡市営地下鉄箱崎線「中洲川端駅」より徒歩9分
給与
月給 242,000円~295,000円+諸手当+賞与年2回

※経験・スキルを十分に考慮し、優遇いたします。
※試用期間3ヶ月(その間の待遇変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
443万円~516万円
昇給・賞与
◆給与改定/年2回
◆賞与/年2回
諸手当
◆通勤交通費全額支給
◆時間外手当
◆役職手当
◆出張手当
◆家族手当
◆通信手当
休日・休暇

<年間休日122日>


◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆GW・夏季・年末年始休暇
◆有給休暇(入社日に付与!)
◆産休・育休(取得・復職実績多数!)
◆シックリーブ休暇(本人や家族の体調不良時に使えます)
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆リモートワーク制度(週1日)
◆研修制度
◆定年・再雇用制度
◆パーソルグループの福利厚生利用可
一緒に働くメンバー
採用と定着、2つのチームを兼任いただきます。

採用チームには約20名、定着チームには約10名のメンバーが全国の拠点で活躍中。
20代~50代まで幅広い年代の社員がおり、基本はオンラインで情報交換や相談を行っています。あなたには、福岡オフィス初の採用・定着専任担当としてご入社いただきます。
この求人の特徴
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • オンライン面談可
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • フレックス勤務
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 在宅勤務手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 副業OK
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2008年1月
代表者
渡部 広和
従業員数
3,060名
資本金
4,500万円
事業内容
◆障害者雇用に関わる有料職業紹介事業・コンサルティング事業
◆就労移行支援事業
◆事務アウトソーシング
◆食品の製造および販売
◆農業及び農産物の販売
◆繭・生糸及び絹糸の加工並びにその製品・加工品の開発及び販売
本社所在地
東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東 6F
企業ホームページ https://persol-diverse.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
応募方法

■「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください

※なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。お気軽にご応募ください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果につきましては、ご応募いただいた方全員に、5営業日以内にメールまたはお電話にてご案内いたします。
採用プロセス

\多くの方とお会いしたいと考えています!/

「ちょっと気になる…」
という方もまずぜひご応募ください!
あなたの気になるギモンについて、面接で詳しくお話します。

面接では、『あなたがこれまで粘り強く取り組んだこと』などをお伺いします!
  1. STEP
    1

WEB書類選考

マイナビ転職の応募フォームよりご応募ください。内容をもとに、選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(2回)+適性テスト

面接日はご相談に応じます。
※WEB上での実施も可能です。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談のうえ決定します。
面接回数
2回
問い合わせ
パーソルダイバース株式会社

住所
〒 812-0035 福岡県福岡市博多区中呉服町6-10 グランスクエア呉服町6階4
地図を見る

電話番号
03-6478-1730

備考
※営業電話はお断りいたします。

会社・仕事の魅力

『誰かの可能性』が、あなたのやりがいになる

★福岡拠点の未来を創る、0→1の挑戦

今回の募集は、単なる増員ではありません。
2025年11月に開設されたばかりの福岡オフィスの、まさに"基盤"を創り上げる立ち上げメンバーの募集です。

福岡でどのような採用活動を行うか、どんな支援体制を築くか、その多くはあなたのアイデアと行動にかかっています。もちろん、全国の拠点で培ったノウハウや仲間のサポートはありますが、前例のない挑戦に主体的に関われることは、このポジションならではの醍醐味。

あなたの手で、福岡の障害者雇用の新たな歴史を刻んでください。

★互いを尊重し合うカルチャー

当社には、様々な障害特性やバックグラウンドを持つ社員が数多く在籍しています。
「できないこと」ではなく「できること」に目を向け、互いの違いを個性として尊重し、助け合う。そんな風土が根付いています。

あなたもきっと、ここで働く仲間から多くの勇気とパワーをもらえるはずです。
「福岡の新拠点」「立ち上げメンバー」と聞くと、少しハードルが高く感じるかもしれません。しかし、同社が何より大切にしているのは、スキルや経験以上に「誰かの力になりたい」「社会をより良くしたい」という純粋な想い。

パーソルグループの安定基盤のもと、社会的意義のある職場で活躍出来るまたとないチャンスです。この原稿を読んで、新しい挑戦をしてみたいと少しでも感じていただけた方は、まずはぜひご応募ください。

マイナビ転職
編集部より

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