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〈東京〉【社内SE】要件定義・保守運用/国のエネルギーを支える 日本原燃株式会社 日本のエネルギー安全保障と環境保全に貢献する中核企業

勤務地

東京都

初年度年収
400万~750万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/03/24
掲載終了予定日:2026/06/22

この求人のポイント

日本のエネルギーを支える安定基盤!上流工程で活躍する社内SEとして、長期的なキャリアを築きませんか?
【エネルギー事業】日本のエネルギー基盤を支える仕事 【成長性◎】安定経営と確かな技術力で長期的に活躍 【やりがい】事業運営をシステム面でサポートできる 【経験者歓迎】システム開発や運用経験を活かして活躍 【雰囲気】丁寧なOJTと先輩のサポートで安心して就業 【好環境】土日祝休み/年休124日/福利厚生充実
【社会的意義が大きい社内SE】エネルギー安全保障と環境保全に貢献できる安定した職場で成長できます!
日本原燃株式会社のPRイメージ
世界でも有数の技術力を駆使し、日本のエネルギー安全保障と環境保全に貢献する当社。原子力燃料サイクル事業の中核を担い、ウランを再利用可能な「準国産エネルギー」として確立することで、エネルギー自給率の向上という国家的な課題に取り組んでいます。 この度、近年高まる企業統治への要請に応え、事業運営のさらなる適正化を図るため、体制を強化することになりました。当社の未来を支える新たな仲間を募集します。

仕事内容

人事・会計・工場設備保全など、事業運営に不可欠な社内システムの運用・改善を担っていただきます。要件定義を行う上流工程が中心です。

具体的には

社内SEとして、事業を支える各種システムの企画・改善を主導します。開発実務は外部ベンダーに委託するため、上流工程に専念できる環境です。

■ユーザー部門からの要望ヒアリング
■システム改善の要件定義
■外部開発ベンダーとの調整・管理

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務

未経験分野も安心の充実した教育・研修制度

入社後は、マンツーマンのOJTで先輩社員が丁寧に業務を指導します。その他、新入社員研修や階層別研修、専門性を高める部門別研修など、体系的な教育制度を整備。通信教育支援や資格取得祝金制度もあり、あなたの継続的な成長を会社全体でバックアップします。

配属先の編成

社内SEチームは落ち着いた雰囲気の中、互いに協力し合う体制が整っています。メンバー同士で情報共有や相談もしやすく、馴染みやすい環境です。困ったことがあれば先輩や同僚がフォローする文化が根付いており、経験者同士で意見交換をしながら仕事を進めています。OJTを通じて丁寧に指導する仕組みもあるので安心です。

入社後の流れ

社内SEとして上流工程に特化し、要件定義やシステム企画に挑戦できます。プロジェクト管理や部門横断的な課題解決力も身につく職場です。

将来のキャリアパス

外部ベンダーとの調整やチーム運営を経験し、将来的にはプロジェクトリーダーやシステム全体を俯瞰するマネージャーとして活躍する道も開けています。

対象となる方

経験者募集!<必須>■高卒以上■システム開発または運用の実務経験<歓迎>■顧客要望に応じたシステム開発経験■基本・応用情報技術者の資格
<必須条件>
■高等学校卒業以上の方
■システム開発または運用の実務経験

<歓迎条件>
■顧客の要望に応じたシステム開発経験
■基本情報技術者、応用情報技術者の資格

\こんな方からのご応募お待ちしております/
★周囲と協力して物事を進めるのが得意な方
★課題解決のためのシステム企画に挑戦したい方
★安定した環境で腰を据えてキャリアを築きたい方

課題解決力と上流工程スキルを高められる環境

日本のエネルギー基盤を支えるシステムに関わり、要件定義や企画など上流工程に専念できるのが魅力。現場の声をヒアリングし、事業運営を改善する社会的意義のある仕事です。外部ベンダーとの調整も経験でき、プロジェクトマネジメント力やシステム全体を俯瞰する視野が養えます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎チームワークを大切にできる方
ユーザー部門やベンダーと連携し、社内システムの企画や改善を進める過程で協力することが多いため、コミュニケーション能力や協調性を活かせる方に向いています。

この仕事に向いていない人

▲協力や調整を避けたい方
社内外の関係者と連携をとる場面が多いため、チームワークやコミュニケーションを重視しない方には向きません。他者と話すのが苦手な方や一人で作業したい方は活躍が難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:40(実働7時間40分/休憩1時間)
時間外労働有無:有
※月平均残業時間:23時間
勤務地
【東京支社】
東京都千代田区内幸町二丁目2番3号 日比谷国際ビル 2階

※転勤は当面なし
※青森へ月に1回ほどの頻度で出張をしていただきます。(2泊3日程度)

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
都営三田線「内幸町駅」から徒歩約2分
給与
月給:218,600円~350,000円 + 諸手当 + 賞与年2回
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※残業手当は別途支給します。
※試用期間なし

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~750万円
昇給・賞与
◆昇給:年1回
◆賞与:年2回
諸手当
◆通勤手当(規定あり)
◆家族手当
◆残業手当
◆慶弔金
◆国家試験合格祝金
休日・休暇
【年間休日124日】

◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆労働祭(5月1日)
◆夏季休暇(3日)
◆年末年始休暇(12/29~1/3)
◆年次有給休暇(5日~20日)
◆特別休暇(結婚、出産、忌服など)
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆退職金制度
◆独身寮・社宅完備(規定あり)
◆育児休職・短時間勤務制度
◆財形貯蓄制度
◆住宅融資制度
◆奨学金返還支援制度
◆カフェテリアプラン(年間50,000円)
◆引越し代支給(規定あり)
◆契約保養施設
◆文化体育行事
◆各種研修制度
◆受動喫煙対策:オフィス内禁煙・分煙
安心して長く働ける環境
独身寮や社宅の完備、年間カフェテリアプラン、奨学金返還の支援制度等の福利厚生を充実させており、生活面でも安心して就業いただけます。
この求人の特徴
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 急募
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 時短勤務OK
  • 国内出張あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援・手当あり
  • ユーザー系・メーカー系
  • 基本設計以上の仕事
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 平均年齢30代
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1992年7月1日
代表者
代表取締役社長 増田 尚宏
従業員数
3,107人(2025年4月1日時点)
資本金
40,000,000万円
事業内容
◆ウランの濃縮
◆原子力発電所等から生ずる使用済燃料の再処理
◆前記に関する海外再処理に伴う回収燃料物質および廃棄物の一時保管
◆低レベル放射性廃棄物の埋設
◆混合酸化物燃料の製造
◆ウラン、低レベル放射性廃棄物および使用済燃料等の輸送
◆前各号に付帯関連する事業
本社所在地
青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字沖付4番地108
企業ホームページ https://www.jnfl.co.jp/ja/

応募方法

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応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接

面接日時などにつきましてはご相談の上、決定いたします。
  1. STEP
    3

内定

速やかに結果のご連絡をさせていただきます。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
問い合わせ
日本原燃株式会社

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー

採用担当
日本原燃株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ内/日本原燃株式会社採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

安定した環境でやりがいを感じられる

【日本のエネルギー基盤を支える仕事】
日本原燃株式会社の社内SEとして、国家的課題であるエネルギー自給率の向上や環境保全を支援するシステム企画に携われます。国内随一の技術力を活用した事業運営に貢献し、社会に大きな影響を与えるやりがいが実感できるポジションです。上流工程で業務を主導することで、事業の成長を支える実感を得られます。外部ベンダーや社内の各部署と協力しながら、チームの一員として社会貢献の手ごたえを味わえる環境です。

【専門性を高めてキャリアアップ】
上流工程の企画や要件定義に特化し、プロジェクトマネジメント力やシステム全体を見渡す視野が身につきます。企業の安定した基盤や充実した研修制度により、スキルや資格取得を会社がバックアップ。継続的な自己成長や専門性アップが可能で、将来はリーダーやマネージャーへのキャリアパスも。長くキャリアを築きたい方に最適な環境が整っています。

【ワークライフバランス重視の働き方】
年間休日124日、完全週休2日制、平均残業23時間とプライベートも大切にできる職場です。時短勤務制度も使えるため、働き方の柔軟さが魅力。産休・育休の取得実績や独身寮・社宅完備など、生活面でも手厚いサポートが充実しています。家族手当、引越し代支給など、安心して長く働ける福利厚生を利用し、仕事と生活の両立を実現できます。
原子力燃料サイクル事業の中核を担う大手エネルギー企業である。世界随一の技術力を活かし、日本のエネルギー自給率向上と環境問題への取り組みで社会的使命を果たしている点が特徴だ。今回募集する社内SEは、事業運営に不可欠なシステムの運用・改善を担当する仕事であり、上流工程に専念できる点が魅力。コミュニケーション力や課題解決力を発揮しながら、会社全体を支えるやりがいを感じられるだろう。

マイナビ転職
編集部より

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