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【安全管理担当員】未経験OK※年休121日/賞与実績あり 株式会社グリーンテック 物流設備保全事業を展開/技術力で業界をリード!

勤務地

東京都

初年度年収
450万~600万円
雇用形態
正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
情報更新日:2026/06/12
掲載終了予定日:2026/12/03

この求人のポイント

現場を守る仕事。知識は後からでいい◎経験ゼロから、安全のプロへ!事故ゼロを“作る側”になりませんか?
株式会社グリーンテックのPRイメージ
弊社は物流システム設備のメンテナンス事業を展開しています。今回募集するのは、現場の安全を守る「安全管理担当員」。単なる注意喚起役ではなく、事故が起きない仕組みを設計し、運用していただきます。現場でのヒヤリハットやリスクアセスメントの経験を活かし、社員が「今日も無事に帰れる」環境作りをお願いします。

仕事内容

安全管理担当員として、現場の安全巡視、危険源の発見、教育、ルール策定、事故防止策の展開を担当します。

具体的には

■新入社員や協力会社向けの安全教育(IL安全教育、送出し教育)の実施
■現場の安全巡視パトロールによる危険源の発見
■管理者へのフィードバックによる改善の促進
■必要に応じた対策の検討、実施
■ヒヤリハットやリスクアセスメントの結果を活用した事故防止策の展開
※巡回のために全国出張を伴いますが、あなたの経験と知恵で社員の安全を守る重要な業務となります。

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務

<仕事のやりがい>

安全管理の仕事は“小さな違反や妥協が大きな事故につながる”という緊張感の中、勇気を持って周囲に注意を促すことが不可欠です。
“嫌われる勇気”を持ち、現場全体の安全のために一歩踏み出せる方こそ、この仕事のやりがいと誇りを実感できます。
自分の行動が事故ゼロに直結する現場で、責任感と達成感を味わえる仕事です!

3年かけてじっくりステップアップ

1年目は現場スタッフ業務を通じ、現場理解と安全基礎を学びます。2年目は単独での現場巡回(軽度~中度)や各種安全取り組みを担当。3年目には高度な単独巡回や教育・是正提案までお任せし、段階的に成長できる環境です。

対象となる方

<必須>■社会人経験2年以上 ■要普免(AT限定可)■全国出張に対応可能な方 ■基本的なPC操作(報告書・入力レベル)
<必須>
  • 社会人経験2年以上
  • 要普免(AT限定可)
  • 全国出張に対応可能な方
  • 基本的なPC操作(報告書・入力レベル)

<歓迎>
  • 製造業・建設業・設備業など現場経験がある方
  • ルール・手順を守ることを大切にできる方
  • 周囲への注意喚起や声かけに抵抗がない方
  • 改善活動(5S・KYなど)に関わった経験
  • 安全衛生・品質に関心がある方
  • 人に教える・伝えることが好きな方

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00(実働8時間、休憩60分)
※残業あり(月40時間程度)
勤務地
東京都大田区平和島

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給/263,800円~
※年齢・経験を考慮して優遇します。
※残業代は別途全額支給します。
※試用期間なし

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~600万円
昇給・賞与
昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(7月・12月)
諸手当
  • 営業インセンティブ
  • 交通費全額支給
  • 役職手当
  • 残業手当(100%支給)
  • オンコール手当(待機当番)
  • 環境手当
  • 出張手当
  • 作業責任者手当
休日・休暇
  • 週休2日制(土日)
  • GW・夏季・年末年始 ※各9日前後
  • 有給休暇
  • 産前・産後休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(取得実績あり)
  • 介護休暇(取得実績あり)
  • 看護休暇
  • 慶弔休暇
  • 特別休暇(結婚・出産など)
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 退職金制度(勤続3年以上)
  • 結婚・出産祝い金
  • 慶弔金
  • 成人祝金
  • 資格取得支援制度
  • 育児支援制度(時短勤務期間延長)
  • 時間単位有給休暇制度(1時間単位での有給取得)
  • 提案制度
  • 福利厚生施設
  • 家族も使えるテーマパーク利用補助
  • 映画館利用補助
  • 家電品割引購入制度
  • インフルエンザ予防接種
  • 定期健康診断
  • マイカー通勤OK、駐車場完備
  • 社内コミュニケーションツール(SNS利用)
  • 転職支援金20万円(規定あり)
  • 転宅される方への待遇(規定あり:引越し費用実費支給、借家契約費用の一部支給)
  • 受動喫煙対策:オフィス内全面禁煙
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 国内出張あり
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1996年10月
代表者
代表取締役社長 中島 将貴
資本金
5,000万円
事業内容
  • 品質サポート事業
  • 評価技術コンサルティング事業
  • テクニカル事業
  • エンジニアリング事業
  • ILメンテナンス事業
本社所在地
愛知県名古屋市中区錦2-4-15
ORE錦二丁目ビル 5F
企業ホームページ https://www.green-t.co.jp/

応募方法

応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「個人情報の取り扱いについて(マイナビ転職AGENT)」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接(1~2回)

※1次面接はWEBにて行います。
  1. STEP
    3

内定

問い合わせ
株式会社グリーンテック

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー

採用担当
株式会社グリーンテック採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ内/株式会社グリーンテック採用事務局の所在地です。

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