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フルフレックスで働ける【リフォーム・リノベ施工管理】 株式会社ビルドプロ 「こどものお迎えがあるので、今日は帰ります」が許される環境!

勤務地

埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

初年度年収
550万~800万円
雇用形態
正社員
  • 学歴不問
  • リモートワーク可
  • 転勤なし
情報更新日:2026/06/01
掲載終了予定日:2026/07/20

この求人のポイント

確実に年収を高めながら、自由に働く
01|昨期20億、今期30億超。急成長を遂げる注目企業 02|フルフレックス&リモートで自由に働ける 03|案件選択制で得意を伸ばす。挑戦も自由な環境 04|経営か現場か。希望のキャリアを選べる環境 05|月給35万円以上。成果は賞与や昇給で還元◎ 06|お米支給など生活を支える制度が充実
こんなに自由な施工管理があったなんて!
株式会社ビルドプロのPRイメージ

\事業拡大につき増員募集!!/

当社は昨期20億円、今期は30億円超の売上を見込み、急成長を遂げている注目企業です。事業拡大に伴い、組織の成長を力強く牽引する新メンバーを募集します。

\ビルドプロなら、ワガママに働ける/

「もっとこう働きたい」を叶えられるのは、社長が社員を信頼しているから!
■やりたい案件、自分で選べます
■16時に退社して、子供のお迎え
■午後は家で、リラックスして書類作業

仕事内容

戸建て・マンション等のリノベ・リフォーム施工管理 \直行直帰やフルフレックスで自由な働き方が叶うため、ご家族との時間も大切にできます!/

具体的には

■見積書・工程表の作成
■必要な資材・職人の手配
■現場の管理(予算・スケジュール・安全・品質)
■クライアントとの打合せ など

\施工例/

■マンション 改修工事
(580万円)
■マンション フルリノベ工事
(1,500万円)
■餃子の王将 店舗改装工事
(1,240万円)
■古民家 改修工事
(2,500万円)

ビルドプロでできる自由な働き方とは?

\フルフレックス・リモート/

現場スケジュールを軸に
出退勤時間や直行直帰を自分自身で設計!
社長が社員を信頼しているからこそ実現できる
自律した環境です。

\案件選択制/

マンション・戸建て・店舗など年間1000件の案件から、
培った経験を活かせる仕事や
挑戦したいプロジェクトを自由に選べます。

なぜ、こんなに自由に働けるの?

\社長が社員を信頼しているから/

「こうしたい」を尊重し任せる社風のため、
自分がやりやすい形で仕事を進めることが出来ます。

\プロが集まる場所だから/

各自が責任を持って働いているので
縛ることはありません。
プロとして尊敬しているからこそ、
時間や場所に縛られない環境をご用意します。

将来のキャリアパス

\選べる2つのキャリア/

■プレイヤー:代理人→スペシャリスト
 マネジメントではなく技術を極める!
<モデル年収>
 30代:700万円
 40代:750万円
 50代:900万円

■幹部:主任→所長→本部長
 現場から経営の戦略立案へ!
<モデル年収>
 30代:800万円
 40代:900万円
 50代:1,000万円
株式会社ビルドプロの仕事イメージ

対象となる方

建築・内装施工管理のご経験をお持ちの方

【応募条件】

■普通自動車免許(第一種)

建築or内装施工管理の実務経験をお持ちの方を、
即戦力としてお迎えします。
これまでのキャリアで得た知識を活かして、
時間に縛られない働きやすい環境をゲットしませんか?

【活かせる経験・資格など】

■1級・2級建築施工管理技士の資格
■戸建・マンション等の
 リフォーム・リノベーション
 (フルスケルトン経験者は◎)
■オフィスの原状回復
■店舗内装・商業施設の施工管理
■大規模修繕(マンション外装等)
■大型案件(ホテル・旅館等の改修工事)

こんな方にピッタリ!

「子供のお迎えに行きたいから16時に帰りたい」
「病院に行きたいから11時出社にしたい」
「戸建てリフォームだけやりたい」
「非住居の改修工事だけをやりたい」
「結婚を機に働き方を見直したい」
「木造の経験しかないけれどRC造にも挑戦してみたい」
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎主体的にキャリアを築きたい方

「経験のない案件に挑戦して市場価値を上げたい」方にぴったり。案件を選べる自由を活かしてスキルアップできます。自分らしく働き、納得の収入も手に入れられる環境です。

この仕事に向いていない人

▲指示を待つだけの働き方を望む方

自由があるからこそ、自走が求められる環境です。指示を待つだけでは、力を発揮しにくいかもしれません。自分の価値を上げるために主体的に動く方なら最大限に輝ける職場です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
2名
勤務時間

【フルフレックスタイム制】

■標準労働時間:1日7時間
■コアタイムのないフルフレックスタイム制を導入しています。

【勤務時間例】

■好きなアーティストのライブがあり、早く帰りたい日
→8:00~15:00
■保育園の送り迎えがある日
→10:00~16:30
■遅くまで働いた次の日
→13:00~18:00

【平均残業時間】

■15時間
勤務地

神奈川県横浜市、千葉県船橋市、東京都葛飾区

※希望勤務地の配属、転勤なし
※勤務地を中心に、1都3県のプロジェクトに配属

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
交通アクセス

▼神奈川

「関内駅」より徒歩6分

▼千葉

「津田沼駅」より徒歩8分

▼東京

「新小岩駅」より徒歩20分
※マイカー通勤可能
給与

月給35万円~51万円 + 各種手当 + 賞与年2回


※これまでの経験・スキル・資格などを考慮の上、決定します。
※固定残業代(45時間分/9万5000円~)を含む。超過分は別途支給。
※試用期間6ヶ月(期間中の待遇に変動はありません)

モデル年収

■プレーヤー層
30代:550万~700万円
40代:600万~750万円
50代:650万~900万円

■幹部候補
30代:550万~800万円
40代:750万~900万円
50代:850万~1,000万円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
550万円~800万円
昇給・賞与
  • 昇給:年2回(2月・8月)
  • 賞与:年2回(2月・8月)※昨年実績3か月分
諸手当
  • 交通費支給(上限2万円/月)
  • 時間外手当(超過分)
  • 自家用車手当
休日・休暇
【年間休日110日】
  • 週休2日制(月6~8日/日曜+祝日+自由休月2回)
  • 年末年始休暇
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 慶弔休暇 
  • 有給休暇 ※入社半年の時点で10日付与
  • 産前・産後休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(取得実績あり)※代表自身が1ヶ月間取得しています
  • 結婚記念日休暇
★長期連続休暇可能!
★自由休が取れるため、ピンポイントの休暇に最適です!平日に役所や歯医者へ行ったり、お子さんの学校行事に参加したりと、多くの社員がプライベートを充実させています。
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 評価制度
  • 社用車貸与(規定有)
  • 社用携帯貸与(規定有)
  • 服装自由
  • 受動喫煙対策(社内禁煙)
  • 社内イベント(家族での参加可能)
  • 社員旅行
  • 毎月5~10kgお米支給(代表の実家産)
  • 社員割引あり(グループ会社のグランピング場の施設使用料50%OFF)
  • 出産祝い金(1人目2万円/以下規定により支給) ※勤続1年以上
  • 結婚記念日祝い金
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 地域限定社員
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • オンライン面談可
  • 社内見学可
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 17時までに退社可
  • 直行直帰可
  • フレックス勤務
  • 転勤なし
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 2週間以上の連続休暇制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 服装自由
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • フリーアドレスオフィス
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 携帯・タブレット支給
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 社用車貸与
  • ガソリン代支給
  • 資格取得支援・手当あり
  • 書籍購入補助あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 独立支援制度
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 再雇用制度あり
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2011年5月10日
代表者
代表取締役 塚田 和徳
従業員数
40名
資本金
3000万円
事業内容
建設工事業/大工工事業/左官工事業/とび・土工工事業/石工事業/屋根工事業/タイル・れんが・ブロック工事業/鋼構造物工事業/鉄筋工事業/板金工事業/ガラス工事業/塗装工事業/防水工事業/内装仕上工事業/熱絶縁工事業/建具工事業
本社所在地
千葉県船橋市前原西2丁目32-8
事業所
【東京営業所】
東京都葛飾区新小岩4-44-16

【仙台営業所】
宮城県仙台市若林区荒井4-18-1

【千葉営業所】
千葉県船橋市前原西2丁目32-8

【神奈川営業所】
神奈川県横浜市中区長者町5丁目85
企業ホームページ https://ochd.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。

ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募書類はご返却できませんので、あらかじめご了承ください。
応募受付後の連絡

WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。

(書類選考には1週間程度お時間をいただきます)
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

※マイナビ転職の応募フォームよりご応募いただいた内容をもとに選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(2回)

※面接日等ご相談に応じます。
※1次面接(オンライン)
※最終面接(対面)
  1. STEP
    3

内定

※入社日等ご相談に応じます。
※在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
書類選考のポイント

面接では、あなたの希望をお聞かせください。

当社は、あなたの想いやご意見を大切にしながら、できる限り実現できる環境づくりを心がけています。

こんな働き方が良い、あんな仕事がしたい…。
まずは面接でざっくばらんにお話ししましょう。
ぜひ、あなたのことを教えてください。
面接回数
2回
問い合わせ
株式会社ビルドプロ

住所
〒 231-0033 神奈川県横浜市中区長者町5丁目85
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社ビルドプロの魅力イメージ1

先輩が語る!ビルドプロの3つの『OK!』

「午後は、リモートで働きます」『OK!』

子供のお迎えがある日は、午後の業務をリモートに切り替えています。
事務作業がたまっている時などは、こうして自宅に持ち帰って進めるのがちょうどいい。静かな環境で一気に片付けて、終わればそのまま家族と「いただきます」ができる。仕事と家庭のこの絶妙な距離感、一度味わうと、もう元の生活には戻れませんね。

「病院に行くので、16:00に帰ります」『OK!』

施工管理では珍しい「フルフレックス制」なので、通院や役所の用事も気兼ねなく調整できます。ちなみに明日は10時出勤。朝のコーヒーをゆっくり楽しんでから現場に向かう予定です。

「マンションのリノベだけ担当します」『OK!』

驚いたのは、年間1000件もの案件から「自分がやりたい現場」を選べること。
私はずっとマンションリノベ一筋でしたが、最近は少し欲が出てきて(笑)
次は戸建ての現場にも挑戦してみようと思っています。
今回の求人で感じたのは、驚くほどの「風通しの良さ」です。施工管理というハードなイメージを覆すべく、フルフレックスや案件選択制といった先進的な制度を次々と導入。さらにはVR出勤の計画など、常に「新しい働き方」を模索するベンチャー気質に溢れています。一方で、毎月のお米支給など人間味のある温かな支援もあり、成長性と安心感が共存する稀有な企業です。実力を正当に評価されたい方に自信を持って推奨します。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

塚田のプロフィールフォト
塚田 さん

誰もが自分らしく輝ける場所を創りたい。

そんな想いでこの会社を立ち上げました。
大切にしているのは、その人にしかない「希少性」です。
少し個性的でも、不器用でも、熱い想いがある人を私たちは全力で肯定します。

皆さんの夢を叶えるための「ステージ」は十分に整っています。

広がるフィールドをどう使うかはあなた次第。
壁にぶつかることもあると思いますが、ここにはそれを一緒に乗り越え、本気で支え合う仲間がいます。

あなたの挑戦が、私たちの未来を創ります。

「自分を試してみたい」「殻を破りたい」。
ぜひ面接で、あなたの思いを聞かせてください。
お会いできることを楽しみにしています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

村山のプロフィールフォト
村山 さん(中途入社2年目)
内装施工管理
前職の経験 施工管理
Q

一緒に働くメンバーは?

A . 堅苦しくなく、気さくな人が多いです。

100%中途入社のため、すぐに打ち解けることができました。
入社直後から手厚くサポートしてくださり、安心して仕事を始めることができたのを覚えています。
Q

どんな働き方ができますか?

A . フルフレックス制度を活用し、自分に合った働き方ができています。

職人さんに指示を出さない日は10時に出勤したり、子供が熱を出して病院に連れて行くため、早めに退勤することも可能です。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

A . 社員の意見が通りやすいところ!

以前の社用車が使いにくく「移動が辛い」「材料が積めない」と訴えたところ、SUVタイプの普通車を購入してもらえました。
社員の意見を積極的に取り入れてくれる会社です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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