キープしました。
辞退しました。
株式会社大谷商会の企業ロゴ

UIターン歓迎!地域と共に育つキャリア【企画販売職】昇給年3回 株式会社大谷商会 #基本的に定時退社#引っ越し補助あり#有休消化率ほぼ100%#

勤務地

大分県

初年度年収
350万~500万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/06/12
掲載終了予定日:2026/09/10

この求人のポイント

【定着率90%以上×働きやすい環境】メリハリをつけて働きながら、人と人との出会いを紡ぐやりがいを―。
【創業74年】「健康経営」認証×多彩な事業展開の安定 【UIターン◎】移住支援の紹介や社員寮への入居を支援 【スキルアップ】年30回以上の研修制度で大きく成長! 【入社実績】北海道・青森・石川など遠方出身者多数! 【オフ充実】月8~10休み/1週間程度の長期休暇OK 【戻りたくなる職場】産・育休実績あり⇒復帰率100%
\未経験から“街の主役”に!/あなたのアイデア・接客が、湯布院に新しいつながりと笑顔を生み出します。
株式会社大谷商会のPRイメージ

理念は”しあわせな暮らしのお手伝い”

昭和27年の創業以来、大分・湯布院に根差してきた当社。ガソリンスタンド運営をはじめ、暮らしに寄り添うサービスを幅広く展開しています。

地域コミュニティクリエイターとして活躍!

地域活性化につながる企画提案と、LPガスの配送・販売等を担うポジションです。引っ越しサポートや社員寮など、新生活を始めやすい環境も魅力◎
あなたの”やりたい”ことを、当社で叶えませんか?

仕事内容

★新たな価値を創造する★LPガス配送を軸にイベント運営や企画提案に挑戦できる仕事★お客様との交流が多く、地域貢献度の高さも魅力!

具体的には

LPガスの配送・販売を通じてお客様と関係を築きながら、地域に喜ばれる企画やイベントにも関わっていただきます。

感謝祭やマルシェなどの運営・企画提案、販促アイデアの発信など、日々の業務の中で得た着想を自由にカタチにできる環境。現場で得た気づきをもとに、少しずつ企画にも踏み込んでいくポジションです。

やりがいは、「人と人をつなぐ存在」になれること。

ガソリンスタンドで実施した野菜市では、お客様からいただいた野菜などを販売。「こんなこともやっているの?」と驚きながら来店される方や、会話をきっかけに地域のことを話し始める方など、多くのつながりが生まれました◎
「人が集まり、会話が生まれる場所」を自分の手でつくれる。この実感こそが大きなやりがいです。

入社後の流れ

▼まずは…

先輩社員のもとで、LPガスの配送&販売業務等を通して、お客様との関わり方を学びましょう。少しずつ企画提案にも参加し、将来的にはイベントづくりにも挑戦できます!

▼その後は…

月1回の環境整備研修やメンタル研修など、年30回以上の研修をご用意!教育体制を万全にしているのも、当社の強みです◎

ある1日の流れ

8:00 出勤
チームで1日の流れを確認

8:30 作業(配送・接客など)

12:00 昼休み

13:00 作業の続き(配送・接客など)

15:00~ 企画タイム
アイデア出しや資料作成

16:30 整理整頓・日報作成

17:00 退社

★基本的に定時退社!オンオフのメリハリをつけて働けます◎

遠方出身の先輩多数!大分・湯布院の魅力とは…

北海道などからの移住者も多く、UIターンが当たり前の職場です。その背景には、湯布院という観光地ならではの温かい雰囲気と、街全体が人を受け入れる空気感があるから。
お菓子をいただいたり、気さくに声をかけてもらえたりと、仕事を通して地域の方と自然につながれるから、「ここで働き続けたい」と思えるはずです◎

対象となる方

\20代~30代が活躍中!/【未経験・第二新卒歓迎!】◆普通自動車運転免許(AT限定可)◆基本的なPCスキル/★ガス取扱に関する資格は入社後でOK!

《応募資格》

◆普通自動車運転免許(AT限定可)
◆基本的なPCスキル(Excel、Word)

《歓迎する資格・経験》※必須ではありません

◇中型自動車免許
◇普通自動車運転免許(MT)
◇配送経験(業界・年数不問)

《こんな方にピッタリ》

  • 地方活性化に興味がある
  • 安定した環境で腰を据えて働きたい
  • 新しい分野を積極的に学びたい

\一緒に働く先輩社員について/

配属される部署には計4名在籍。前職は農業関係や郵便局の配達員など、様々なバックグラウンドを持つ先輩社員が活躍しています◎

▼実際に働く先輩の声▼

『想像以上に雰囲気が良くて驚いた』
『先輩が優しく、質問しやすい』
『毎日楽しく働けている』

つい自慢したくなる環境!新たな職場で安定を確保

【手厚い福利厚生】

□奨学金返還支援(入社後3年間、月1万円を補助)
□社員寮完備
□引っ越し補助(家具家電の格安紹介、移住支援制度の案内)
□大分勤労者サービス加入(提携施設を割引価格で利用など)

【安定収入につながる待遇】

■月給25万円~
■昇給年3回
■業績に応じて決算賞与
■家族・住宅手当
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

この仕事は、現場業務を通してお客様との関係を築き、イベントなどで“人と人をつなぐ”役割を担います。そのため、人と話すことが好きで、相手に合わせたコミュニケーションを楽しめる人に向いています◎

この仕事に向いていない人

「完璧に理解してから質問しよう」と一人で抱え込んでしまうと、かえって成長のスピードが遅くなるかもしれません。分からないことは遠慮せず共有し、周りと協力しながら解決していく意識を持ちましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

\ 基本的に定時退社! /

8:00~17:00(実働8時間・休憩60分)

※残業は多くても月平均20時間程度です!
勤務地
【LPガス事業所・メンテサービス】
大分県由布市湯布院町川南242-1

★UIターン歓迎!
└青森県・石川県・神奈川県から移住した社員も活躍中♪
└家具家電の格安紹介や移住支援制度の案内など、サポート充実♪

マイナビ転職の勤務地区分では…


大分県
交通アクセス
JR「由布院駅」より徒歩15分(ガス事業所)
(本社:JR「由布院駅」より徒歩3分)
給与
月給25万円~35万円+諸手当+賞与年2回

※年齢・能力・経験を考慮し決定します。
※試用期間3ヶ月あり(期間中の条件に変更はありません)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円

モデル年収例

年収350万円 / 25歳 経験2年
年収500万円 / 30歳 経験5年
年収700万円 / 35歳 経験10年
昇給・賞与

\ベースアップのチャンスは年3回!/

  • 昇給:年3回(1月・3月・9月)
  • 賞与:年2回(6月・12月)
★業績によって決算賞与もあり!
諸手当
  • 時間外手当
  • 通勤手当:月5,000円~2万円
  • 家族手当:既婚者月1万5,000円
  • 住宅手当:月1万~
  • インセンティブ手当:月8,000~30,000円
└ おはよう!の挨拶・自身の健康維持(禁煙成功)、
  無事故無違反などでもインセンティブを支給します♪
  • 資格手当:月3,000円~
  • 役職手当:月2,000円~4万円
休日・休暇
  • 週休2日制(平日+日曜/月8~10日)
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇(消化率ほぼ100%)
  • 産前・産後休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(取得実績あり)

\ 長期休みも取得OK!/

1週間程度の長期休みも可能です◎
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 奨学金返還支援(入社後3年間、月1万円を補助)
  • 社員旅行(2026年度は金沢予定)
  • 作業着・靴等貸与
  • 健康診断
  • 制服支給
  • 社員寮(Wi-Fi、乾燥機付き洗濯機やベッド付き)
  • 大分勤労者サービス加入(各種助成:慶弔金、健康診断、自己啓発支援、ツアー・レクリエーション、提携施設利用)
  • 年30回以上の研修制度(スキルパス研修:思考力の向上/環境整備研修:自己分析でPDCAサイクルを学ぶ)
  • 退職金制度
  • 結婚・出産祝い金あり(1万円)
  • 引っ越し補助(家具家電の格安紹介、移住支援制度の紹介)
  • 住宅ローン支援
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • オンライン面談可
  • 有給消化率8割以上
  • インセンティブあり
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 転勤なし
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 未経験入社5割以上
  • UIターン社員率30%以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 健康経営優良法人
設立
1952年 7月8日
代表者
代表取締役社長:大谷 章
従業員数
38名
資本金
500万円
売上高
14億円
事業内容
  • LPガス販売・メンテナンス
  • ガソリンスタンド運営
  • レンタカーサービス
  • シニアホームサービス
  • 配達サービス(ウォーターサーバー、お米、灯油)
  • ガス機器販売
  • リフォームサービス(キッチン・バス・トイレ)
  • 講演会・研修会・セミナー等の企画・運営および講師派遣
本社所在地
大分県由布市湯布院町川上2939-1
各SNSも行っています!
InstagramなどのSNSもあります◎
HPにも詳細が載っていますので、
是非のぞいてみてください!

Instagramアカウント⇒ otani3126
【社員の健康に目を向けた経営】
働きやすい環境づくりへの取り組みが評価され、
大谷商会は令和5年度、県内わずか5社が選ばれる
「優秀健康経営事業所」として県知事より表彰されました。
企業ホームページ https://otani88.com/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
□■応募フォームをご利用ください!□■
『この求人に応募する』ボタンから、必要事項を入力し、送信してください。

□■ご質問はお気軽に!□■
※応募に関するお問い合わせ等がございましたら、『企業に質問する』ボタンからご質問ください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、速やかにお電話またはメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

応募フォームにご入力された内容をもとに、書類選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(2~3回)《WEB面接OK》

人物重視の面接のためリラックスしてお越しください!
※履歴書(写真貼付)、職務経歴書をご持参ください。
  1. STEP
    3

内定

面接終了後、採否の結果をお知らせいたします。入社日は希望を考慮いたします。
面接回数
2~3回を予定
面接地
大分県由布市湯布院町川上2939-1
問い合わせ
株式会社大谷商会

住所
〒 879-5102 大分県由布市湯布院町川上2939-1
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
0977-84-3126

備考
※応募に関係の無い営業電話はお控えください。

会社・仕事の魅力

株式会社大谷商会の魅力イメージ1
株式会社大谷商会の魅力イメージ2

勤続年数は平均15年以上!当社の魅力をご紹介します

【POINT1:充実した福利厚生】

「優秀健康経営事業所」に認定されるほど、無理なく続けられる福利厚生の手厚さも魅力!住まいや生活のサポートなどを受けながら、将来を見据えた安心の働き方が手に入ります!
◇奨学金返還支援(入社後3年間、月1万円を補助)
◇社員寮完備
◇家具家電の格安紹介等の引っ越しサポート
◇大分勤労者サービス(提携施設を特別価格で利用など)

【POINT2:収入アップを後押しする待遇】

未経験でも安定の環境を実感できる、好待遇をご用意しています!
現場業務だけではなく、イベント企画などにも関われるため、スキルの幅を広げながら、さまざまな経験を積めるのも特徴。それがそのまま収入アップにつながります◎
◆月給25万円以上
◆昇給年3回
◆インセンティブは最大3万円
◆家族・住宅・資格など諸手当充実
◆賞与年2回+業績により決算賞与

【POINT3:遠方からの移住者多数】

北海道や青森など、遠方からの入社者が多いのも当社ならでは。お客様から声をかけてもらったり、地域イベントを通じて交流が生まれたりと、仕事を通して街に馴染める環境です◎
湯布院という観光地ならではの温かな雰囲気の中で、地域の方と関われます。

【POINT4:プライベートも大切にできる】

有休消化率ほぼ100%、1週間程度の長期休暇OK、月8~10日休みなど、お休みも充実!自分や家族との時間も確保しながら、あなたらしいキャリアを歩めます。
ガソリンスタンド運営を中心に、LPガスやリフォームなど、暮らしに密着した事業を展開する同社。地域では「何かあればまず相談」と頼られる存在であり、日常を支えるパートナーとして信頼を築いている。今回募集する職種は地域コミュニティクリエイターとして、地域のコミュニケーション不足を解消し、誰もが気軽につながれる環境をつくるのがミッション。教育制度も整っているので、自分の可能性を広げながら活躍できるだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

山本 藍斗のプロフィールフォト
山本 藍斗 さん(新卒入社)
Q

職場の雰囲気はどうですか?

想像していた張り詰めた空気感はなく、先輩もフレンドリーで話しやすいです。冗談を言い合いながら毎日楽しく働ける職場なので、初めての環境に不安がある人も大丈夫!すぐに溶け込めるので、安心してください。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

今も研修中で知識不足を感じるもどかしさはありますが、洗車など車関係の業務をする中で、これまで体験することがなかった分野に携わる面白さを実感できています。これからも経験を積んで、スキルを磨きたいです!
Q

研修はありますか?

先輩について業務を学べるOJTや、月1回の環境整備研修、メンタル研修など教育体制が整っています。聞きづらい雰囲気は一切なく、教え方も親切・丁寧。まもなくLPガスの研修が始まるので、しっかり学んでいきます!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

鴫原のプロフィールフォト
鴫原 さん(中途入社2年目)
経理事務
前職の経験 航空自衛官
Q

何故この仕事を選んだのですか?

千葉県出身で自衛官時代は青森で勤務。「西日本に住んでみたい」という気持ちがあったことと、未経験者を歓迎してくれる環境に惹かれて当社へ。事業会社での経験がない自分ですが、あたたかく迎えていただきました。
Q

どんな働き方ができますか?

社員が「新しいことにトライしたい」という時に、それを後押ししてくれる会社です。私が取り組んでいるのは経理業務の標準化や生産性向上。新しいシステムを導入した後は、ペーパーレス化などをしていきたいですね。
Q

残業について教えてください。

残業はあっても月15~20時間ほどと少なく、転職してからは趣味の読書を楽しめる時間が増えました。休日は図書館へ行くことも多いですが、社内の仲間とゴルフを楽しむことも。ふらっと温泉に行くこともありますよ。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

この求人と勤務地が同じオススメ求人

閲覧履歴からオススメのまだ見ていない求人

注目のキーワード

株式会社大谷商会 #基本的に定時退社#引っ越し補助あり#有休消化率ほぼ100%#

UIターン歓迎!地域と共に育つキャリア【企画販売職】昇給年3回

気になるに保存しました。
気になる保存に失敗しました。

マイナビ転職からのお知らせ

マイナビ転職では、サイトの継続的な改善や、ユーザーのみなさまに最適化された広告を配信すること等を目的に、Cookie等の「インフォマティブデータ」を利用しています。

インフォマティブデータの提供を無効にしたい場合は「確認する」ボタンのリンク先から停止(オプトアウト)を行うことができます。
※オプトアウトをした場合、マイナビ転職の一部サービスを利用できない場合があります。