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株式会社peace put

その他の募集情報

I'm donut?やdacoの【ショップメンバー(販売・製造)】★未経験OK 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

\経験者歓迎/多彩なブランド展開を推進【SV】★年休120日 株式会社peace put メディアやSNSで注目の「I’m donut ?」「ダコー」等を運営!

勤務地

東京都

初年度年収
720万~900万円
雇用形態
正社員
掲載終了日:2026/04/30

この求人のポイント

\Instagram等SNS・メディアで話題の「I'm donut ?」を展開中/ブランド成長に向け自分の提案を形にできる
【多彩なブランド】独自性ある事業を国内外で展開中 【働きやすさ】年間休日120日・転勤なし・残業月20h 【やりがい】現場主導で業務改善や標準化を推進できる 【経験者歓迎】これまでの業務経験を活かせる 【風通し◎】意見や提案がしやすいオープンな雰囲気 【成長フェーズ】会社と共に自分も成長できるチャンス
【あなたのアイデアが、ブランドの未来を創る】成長企業でこれまでの経験を活かすチャンス!
当社は「I’m donut?」「ダコー」「Neo Nice Burger」等、独自の世界観を持つブランドを次々と生み出し、国内外でその価値を拡大しています。今後のさらなる多店舗展開やブランド成長を見据え、現場で培われてきた運営ノウハウを整理・標準化し、誰が実施しても一定の品質を保てる仕組みづくりを推進していきたいと考えており、今回店舗オペレーションの標準化・仕組みづくりをリードする方を募集します!

仕事内容

ブランドの成長・多店舗展開に向け、オペレーション標準化や業務フローの仕組みづくりをお任せ!◎外食手当・社員割引あり

具体的には

  • 店舗オペレーションの課題抽出および改善提案
  • スタンダードオペレーションの設計・構築
  • 業務マニュアルの作成・整備・アップデート
  • 現場ヒアリングをもとにした業務フロー改善
  • スタッフ教育や運用定着に向けた仕組みづくり
  • ブランド品質を維持するための運営ルール設計

★現場の感覚を大切にしながら、誰が担当しても一定のクオリティの商品を再現できる状態をつくっていくことがミッションです!

<入社後の流れ>

入社後は、まず各ブランドや店舗のオペレーションを理解していただくため、現場の状況や業務フローを把握するところからスタート。

その後、既存のオペレーションやマニュアルを確認しながら、課題の整理や改善ポイントの抽出を行い、仕組みづくりや標準化の業務をお任せしていきます。

ブランド全体を支える面白さあり

この仕事の面白さは、ブランドの成長を支える「仕組み」をつくれるところ。現場のノウハウを整理し、誰が担当しても同じクオリティを出せる形にしていくことで、ブランド全体の価値アップに関われます。

現場と本部、それぞれの立場をつなぎながら「もっと良くするには?」を考えてカタチにし、自分自身も成長できます。

ワークライフバランスの充実も

◎年間休日120日
◎完全週休2日制
◎外食手当(月1万円)
◎社員割引(全ブランドの商品を20%オフで購入可)
◎産前産後休業・育児休業 など

安心して働ける環境が整っています。

対象となる方

《30~40代活躍中》◆大手チェーンストア、多店舗展開企業での経験(3年以上)◎SV経験、マニュアル作成の経験がある方は尚歓迎!

《必須条件》

  • 大手チェーンストアまたは多店舗展開企業における実務経験及び店長経験(3年以上)
  • スタンダードオペレーションの構築、または業務標準化を推進した経験
  • マニュアル作成および運用設計の経験

《歓迎する経験・スキル》

  • 現場課題を発見し、改善まで推進した経験
  • 多店舗展開ブランドでのSV及び本部スタッフ経験
  • 店舗オペレーションの改善や仕組みづくりに関わった経験
  • 新店舗の立ち上げや業務フロー整備の経験
  • 現場課題を整理し、改善につなげた経験
  • ExcelやGoogleスプレッドシート等の基本的な操作スキル

アイデアがすぐ動く、フラットな環境

現場と本部の距離が近く、良いアイデアや改善提案はスピード感を持って実行される環境です。役職や立場に関係なく、現場で起きていることを大切にしながら、より良い形をみんなで考えています。
まだ変化や挑戦が多いフェーズだからこそ、決まった型に縛られるのはなく、考えながら動き、一緒に形をつくっていく風土です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎変化を楽しみ、現場目線で考えられる方
積極的にアイデアを出し、現場スタッフとの連携を重視して柔軟に業務改善へと取り組む姿勢が大切です。

この仕事に向いていない人

▲指示通りに作業だけをしたい方
自分の意見や改善提案を考えず、現状維持を望む方には合いません。自発的な行動や現場との対話を大切にし、変化を前向きに受け入れる姿勢が必要な仕事です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
09:00~18:00(実働8時間・休憩1時間)

※残業月平均20時間以内
勤務地
【東京オフィスでの勤務!転職なし!リモートワークOK】
<東京オフィス>
東京都港区北青山3丁目6-23 青山ダイハンビル

※在宅・リモートワーク可能

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
「表参道」駅徒歩1分
給与
年俸制:720万円~900万円
※12分割した金額を毎月支給
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
※試用期間3ヵ月(その間の待遇に変更はありません)
※残業代は別途支給

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
720万円~900万円
昇給・賞与
◆昇給:年1回(6月)
諸手当
  • 通勤交通費(月/3万円まで)
  • 子供手当(子ども1人につき:1万円)
  • 外食研修手当
  • 時間外手当
  • 資格手当 など
休日・休暇
《年間休日120日》
  • 週休二日制(月9日休み)※シフト制
  • 年末年始休暇
  • 夏季休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇 
  • 有給休暇 
  • 産前・産後休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(取得実績あり)
  • 介護休暇
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 退職金制度
  • 社員紹介制度
└紹介したスタッフが就業6カ月経過後に、紹介者に3万円支給します。
  • グループ店舗割引
└パン・ドーナツ業態関わらず、グループ全店舗の商品が20%OFFで購入可能!
  • 髪色・髪型自由
  • 敷地内禁煙
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • オンライン面談可
  • 有給消化率8割以上
  • 社内見学可
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 直行直帰可
  • フレックス勤務
  • 時差出勤可
  • 転勤なし
  • 海外勤務・出張あり
  • 国内出張あり
  • 英語を使う仕事
  • 中国語を使う仕事
  • その他の言語を使う仕事
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • 服装自由
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • フリーアドレスオフィス
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 携帯・タブレット支給
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 在宅勤務手当あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • 書籍購入補助あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 無借金経営
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 副業OK
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 再雇用制度あり
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2015年12月
代表者
代表取締役 平子 良太
資本金
10 百万円
事業内容

\InstagramやTikTokなどのSNS・メディアでも話題の「I'm donut?」を展開中!/


◇飲食事業
・アマムダコタン
・アイムドーナツ
・ダコー
・ダコー?
・ダコメッカ

◇ドライフラワー販売事業

◇EC事業
本社所在地
福岡県福岡市中央区桜坂1-5-15
企業ホームページ https://peaceput.com/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
お読みいただき、ありがとうございます。どうですか?
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あなたからのご応募を、心からお待ちしています!

※現在就業中の方も個別に相談に応じます!
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、通過者のみに、
ご応募から5営業日以内にメールにてご連絡差しあげます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

人事面接(WEB面接も可)

  1. STEP
    3

役員面接

  1. STEP
    4

内定・入社

面接回数
2回
面接地
東京都港区北青山3丁目6-23 青山ダイハンビル(東京オフィス)
問い合わせ
株式会社peace put

住所
〒 810-0024 福岡県福岡市中央区警固3-12-13古川ビル1階
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会社・仕事の魅力

SNSやメディアでも注目の成長企業で活躍可能!

【ブランドの成長を実感できるやりがい】

複数ブランド展開の急成長企業で、現場の仕組みづくりを任されるポジションです。あなたの提案や改善を実現し、全店で統一された高品質なオペレーションを構築していくことがミッション。成果がブランド全体の成長に直結し、手応えや達成感を強く感じられます。今まさに進化途上の当社で、新たな事業フェーズの中心を担い、現場の声をカタチにできるダイナミックさも大きな魅力です。

【現場と本部をつなぐ役割を担う】

本社(サポートオフィス)と店舗現場の橋渡し役として、現場で拾った課題や意見を、運用改善や業務標準化に反映していくリーダー的存在です。役職や年齢に関係なく意見が通りやすく、スピード感ある意思決定が特徴。属人的な運用から脱却し、より効果的な仕組み・マニュアルづくりも体験できます。自ら発案した取り組みがブランドづくりに直結する環境は、他ではなかなか味わえません。

【進化する組織で自分も成長】

変化と挑戦のタイミングにある当社では、決まった型通りの仕事ではなく、考え・行動する主体性がとても重視されます。現場ヒアリングや改善業務を通じて、課題解決力や全体最適の設計力が自然と鍛えられる風土。現場の最前線で事業運営のモデルケースをつくった経験は、今後のキャリアや他マネジメント職へのステップアップにも大きな財産となります。
複数ブランドを手がけ、事業拡大を続ける成長企業である同社。現場と本部のコミュニケーションが密で、役職や立場に関係なく意見が通りやすい風土が大きな魅力となっている。ブランドの運営を支えるやりがいあるポジションで、現場課題の発見や運用改善、標準化推進など幅広い役割を担えるのがこの仕事の醍醐味だ。前例や型を気にせず自分の視点を活かせるため、成長意欲の高い方には最適な舞台になるだろう。

マイナビ転職
編集部より

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