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“未来のクルマ”づくりを支える【開発サポート】★男女活躍中! 株式会社アテック 30年以上黒字を継続!大手メーカーと取引多数|定着率は90%超◎

情報更新日:2022/05/27
掲載終了予定日:2022/07/07

この求人のポイント

\ニーズ上昇中!/クルマづくりに関わる新しいポジションで活躍しませんか?性別や出身学部は問いません!
\未経験歓迎!先輩のほとんどが経験ゼロからの挑戦/ …完全週休2日制&残業月20H程度!働く環境抜群です◎ …自己資本比率92.77%!取引先は大手メーカーがメイン …“未来のクルマ”を創る面白さ・やりがいのある仕事 …手当充実・高待遇!20代で年収500万円の実績あり …20代・30代が活躍中!熱意溢れる仲間が集まる環境
\男女ともに活躍中!/「未来のクルマづくりに関わりたい」「内勤がいい」→ その希望、当社で叶います!!
株式会社アテックのPRイメージ
未経験から、技術者に育てあげ、すでに1,000名以上の技術者を輩出している当社。『AUTOSAR』と呼ばれる世界の名立たるメーカーが参加する開発パートナーシップにも加盟しています。国内の大手自動車メーカーとも連携し、新たなクルマづくりに取り組んでいます!

今回は、未来のクルマに必要な部品開発を支えていく「開発サポート」を募集します!研修体制も万全だから、経験や出身学部は問いません!

仕事内容

【★教育体制万全だから未経験でも安心!】新システムや部品を開発するプロジェクトの管理や調整、事務業務がメインです!※完全土日休み・年休121日

具体的には

  • 資材調達や原価の調整・交渉
  • 部品やシステムの仕様変更
  • 海外輸出に向けた仕様変更 など

部品開発チームの一員として、
プロジェクトの進行管理や各種事務、
関係部署との調整業務をお任せします。

★専門知識は、研修で身につけられます!コミュニケーションが円滑にとれる方であれば心配はいりません!

入社後の流れ

「クルマの大学」のような万全な教育体制。
専任講師が指導し、しっかり基礎を作ります。

▼入社1週間※:

基本のビジネスマナーや業界知識を学びます。

▼2~3週目※:

自動車や電子部品など、
専門知識を学びます。
※現在は、オンラインで実施中。

▼4週目以降:

配属先で、先輩とのOJTをスタートします!
株式会社アテックの仕事イメージ

配属先の編成

例えば、ある拠点では、大手自動車メーカー内に、
「アテック」のメンバーが120名も集まり、
大型プロジェクトを手がけています!

担当部品ごとに、10~15名の
チーム体制をとっているため、
先輩に、質問や相談ができる環境。

未経験の方が、安心して
スタートできる環境が整っています!

★「開発サポート」は、クルマづくりに欠かせない存在

クルマづくりは、大勢の人間が
一丸となって取り組むチームワーク。
だからこそ、プロジェクトを支える
“サポート役”の存在がとても重要!

「開発サポート」は、
『 気配りを大切にしている 』
『 自分のアイデアを考えるのが好き 』
そんな方ほど輝けるポジション!
あなたらしさを活かして活躍してください!!

対象となる方

【★必須条件は『高卒以上(※出身学部は文理不問)』のみ!】先輩の前職は、販売職やパティシエ、事務など。異業種からの転職者も多数活躍中です!!

【 応募条件 】

◎高卒以上(※出身学部は、文系・理系不問です)
★業界・実務経験や性別などは、特に問いません!

▼ こんな方は大歓迎!

……………………………
『 車が好き! 』
『 自動車の"最新技術"に興味がある 』
『 みんなでいっしょに、
  一つの目標に向かって頑張りたい!』

◆ ものづくりの仕事で活躍したい方
◆「コミュニケーションスキル」を活かして活躍したい方
◆ 安定した企業で長期的に働きたい方
◆ プライベートの時間も重視したい方

【 こんな先輩が活躍中! 】

販売職や営業職、パティシエ、事務、
飲食業・観光業経験者など
異業種からの転職者が多数活躍中です!

★活躍のカギを握るのは、『コミュニケーション』!

チームのメンバーや取引先など、多くの方と
関わりながらプロジェクトを進めていきます。
時には、部品開発の"司令塔"的ポジションで、
進行をサポートすることも!

「足りないものは、仲間が補ってくれる」
そんな体制を構築していくスキルも大きな強みに。
コミュニケーションスキルを活かして活躍してください!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

開発中の、”未来のクルマ”のための部品づくりに関わるので、試行錯誤の連続が当たり前!わからないことを素直に質問できたり、先輩たちに遠慮なく相談できる方の方が、仕事をスムーズに進めていけるでしょう。

この仕事に向いていない人

プロジェクトを進めていく上で、あなたの意見が求められることもあります。自分の考えを相手に伝えることが苦手な方は、事前にスキルアップを心がけましょう。トークスキルよりも「伝えよう」という姿勢が大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
8:30~17:30(休憩時間60分)
※勤務時間は、配属先によって多少異なります。
※配属先により、「フレックスタイム制度(コアタイム/10:00~15:00)」あり。

※大幅な残業は、ありません。
※時短勤務で、家庭と両立しているスタッフもいます。
 ライフステージに寄り添う、柔軟な働き方も可能です。
勤務地
★転居を伴う転勤なし/2拠点同時募集(愛知県豊田市/神奈川県厚木市)/リモートワーク対応/愛知県は、車通勤が可能!

▼勤務先:
[1] 愛知県豊田市トヨタ町1番地
…愛知環状鉄道線「三河豊田駅」より徒歩10分
※職場内、移動用無料バスあり。

[2] 神奈川県厚木市
…小田急線「愛甲石田駅」より送迎バスで15分

\★東海エリア限定!社員寮完備 /

東海エリア限定ではありますが、社員寮を完備。
遠方からの応募であっても、
無理なく新生活をスタートできます!

【リモートワーク実施中です】

★業務内容により、リモートワークでの対応が可能です。
まずはお気軽にご相談ください!

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県、愛知県
給与
【 経験者 】月給25~50万円
【 未経験者 】月給20万円以上
※経験・年齢を考慮の上優遇します。

※試用期間あり(3ヶ月/期間中の待遇は変わりません)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円

モデル年収例

年収594万円 / 33歳 経験4年 /月給40万6000円+諸手当+賞与
年収500万円 / 29歳 /月給33万8000円+諸手当+賞与
昇給・賞与
■昇給|年1回(4月)
■賞与|年2回(7月、12月/昨年度実績:4か月分)

★コロナ禍でも、2020年夏冬、2021年夏、満額の賞与を支給しています!

諸手当
■交通費全額支給
■残業手当(全額)
■住宅手当(2万7000円~3万7000円)
■家族手当(配偶者:6200円、子1人:9000円、子2人:1万1000円、子3人:1万4000円)
■寮完備
休日・休暇
★年間休日121日★

<休日>
■完全週休2日制(土曜・日曜)
※当社カレンダーによる

<休暇>
大型連休、取得可能!
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生
■各種社会保険完備
■制度
…退職金、財形貯蓄、職能人事、引越費用助成、
自己啓発支援(通信教育受講支援、資格取得支援、
資格取得報奨金、展示会・セミナー参加支援)
■親睦会
…バスツアー、各種サークル・同好会、
 レクリエーション、職場懇親会 等
■社内行事
…方針説明会、社員旅行
■カウンセリング
…電話相談・対面相談
■社員教育制度
…技術研修、新人・マネジメント層向け研修、
 外部英語研修
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1988年4月8日
代表者
代表取締役社長 中島 郁文
従業員数
1,061 名(2021年8月時点)
資本金
9,000万円
売上高
69億4500万円(2021年8月)、75億1700万円(2020年8月)、77憶5400万円(2019年8月)、73億7200万円(2018年8月)
事業内容
機械設計
電子回路設計
制御ソフトウェア開発
通信・ネットワーク構築
化学系研究開発 等、
請負業務をはじめとする総合エンジニアリング企業

[許認可番号]
労働者派遣事業許可番号 派 23-010037
有料職業紹介事業労働大臣許可 23- ユ-010030

<事業所>
・本社/愛知県名古屋市東区葵三丁目24番4号
・東京営業所/東京都港区三田三丁目1番4号 Net.1三田ビル5F
・横浜営業所/神奈川県横浜市西区高島二丁目6番32号 横浜東口ウィスポートビル10F
・大阪営業所/大阪府大阪市北区梅田三丁目4番5号 毎日新聞ビル6F
・共和技術センター/愛知県大府市共栄町七丁目9番5号
・豊田営業所/愛知県豊田市山之手四丁目111番 アテック豊田ビル1F
本社所在地
愛知県名古屋市東区葵三丁目24番4号
取引先
いすゞ自動車(株)/イビデン(株)/NTTコミュニケーションズ(株)/川崎重工業(株)/クボタシステムズ(株)/(株)SUBARU/住友電装(株)/ダイコク電機(株)/ダイハツ工業(株)/(株)デンソー/(株)デンソーウェーブ/東芝情報システム(株)/豊田合成(株)/トヨタ自動車(株)/(株)豊田自動織機/トヨタ紡織(株)/中日本航空(株)/(株)日産オートモーティブテクノロジー/日産自動車(株)
取引先(続き)
パナソニック(株)/(株)日立製作所/(株)日立ソリューションズ/日野自動車(株)/(株)ファソテック/(株)FUJI/FCNT(株)/富士通(株)FSTユニット/古河AS(株)/(株)ブリヂストン/ベクター・ジャパン(株)/本田技研工業(株)/(株)ホンダテクノフォート/(株)マキタ/マツダ(株)/三菱重工業(株)/三菱電機(株)/三菱電機エンジニアリング(株)/三菱電機ソフトウエア(株) 他多数 ※敬称略
企業ホームページ https://www.atec-inc.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
当社に少しでも興味をお持ちの方は、
「応募フォーム」よりご応募ください。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、追って、
応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

Web履歴書をもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

Web面接(1~2回)+Web筆記テスト

人物重視で選考します!面接では、等身大のあなたの姿や想いを私たちに伝えてください!
  1. STEP
    3

諸条件等の確認

給与、配属先等の詳細を摺合せし、今後の方向性を確認し入社確定。
  1. STEP
    4

入社

面接から入社までは最短で2週間ほどかかります。
面接地
◎「対面」で実施する場合、以下のいずれかのオフィスで実施いたします。

【本社】
愛知県名古屋市東区葵三丁目24番4号

【豊田営業所】
愛知県豊田市山之手四丁目111番 アテック豊田ビル1F

【横浜営業所】
神奈川県横浜市西区高島二丁目6番32号 横浜東口ウィスポートビル10F
問い合わせ
株式会社アテック

住所
〒 461-0004 愛知県名古屋市東区葵三丁目24番4号
地図を見る

採用担当
■東海:堀内 ■関東:二梃木(にちょうぎ)

E-mail

電話番号
052-990-9119

備考
▼お問い合わせ先:
東海エリア:052-990-9119
関東エリア:045-440-0606

--------
※地図の表示は、「本社(愛知県名古屋市)」となります。

※面接を実施させていただくに当たって、『新型コロナウイルス』の感染拡大防止に最大限努めております。アルコール消毒、マスク着用、室内の定期的な換気なども実施中。面接へは、マスク着用でお越しください。

会社・仕事の魅力

株式会社アテックの魅力イメージ1

◆将来につながる「第一歩」を確かに踏める教育環境!

「アテック」では、入社時の『新人研修』をはじめ、
受講可能な研修を165講座用意。
あなたに"今"必要なスキルアップをサポートしていきます。

◆『新人研修』だけでも…

  • 基本のビジネスマナー研修
  • 「自動車業界」に関する研修
  • 「自動車」や「自動車部品」に関する研修 など

専門のテキストや講師陣が揃い、
あなたの成長を着実に支えます!
※現在は、オンラインで実施しています。

また、講師の先生も、大手メーカー出身の方など、
"現場の活きた知識"を学べる方たち。
常に一人ひとりに寄り添う教育で、
これまでに1,000人以上の技術者を輩出しています!

専門知識や特別な経験は必要ありません。
あなたの適性や希望に合わせて、
活躍できる環境を用意します!
この求人は、「自動車業界で活躍したい」という方には大きな励みになるはずだ。経験や出身学部も問われない。まるで"クルマの大学"のような環境で、しっかり知識も身につけられる。さらに『コミュニケーションスキル』に自信があれば、よりスキルを活かして活躍していけるという。「クルマづくりが『夢』だったけど、諦めていた…」そんな方ほど、ぜひ挑戦してほしい。「アテック」社は、あなたの熱意を全力で応援してくれる。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

金田 さん(中途入社11年目)
開発サポート(自動車部品開発)
前職の経験 プログラマー
Q

何故この仕事を選んだのですか?

自分の可能性を探しているときに、当社と縁が。職歴だけでなく、しっかりと私の"人となり"を見てくれて採用してくれた当社に、今でも大きな魅力を感じています。当社が、"人と向き合う会社"なのは間違いありません。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

『開発業務』に、トラブルは付き物です。でも、それを会社という垣根を越えてチームとして解決していく一体感、また自分もしっかりチームに貢献できていると実感できることに、大きなやりがいを感じていますね。
Q

今後の目標を教えてください。

今よりもう少し自分の裁量で動けるように、知識や経験を蓄積していきたいです。具体的に言うと、『開発業務』に対する部品の知識や部下がついたときに、しっかり支えていけるようマネジメント力を磨きたいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集要項

★100%上流工程★次世代のクルマのための【ソフトウェア開発】 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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