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実務未経験OK【学童保育スタッフ】◆残業月10h以下◆賞与年2回 労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団 石神井西小ねりっこ学童クラブ|小学1年~3年生対象

勤務地

東京都

初年度年収
300万~400万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/02/27
掲載終了予定日:2026/04/23

この求人のポイント

【練馬区の学童クラブ】実務未経験でも応募OK!“保育系資格”を活かして、子ども達との時間を楽しむ♪
★\子ども達の成長をリアルに感じられる仕事!/★ 【未経験歓迎!】担当ごとのマニュアル&充実研修あり 【待遇バッチリ】随時昇給あり!賞与平均2.8ヶ月分 【ワークライフバランス◎】週休2日制&残業月10h以下 【チームで協力】役割分担をして個人の負担を軽減 【一緒に成長!】先生より近い距離で子ども達を見守る
「先生」とは違う距離感で、子ども達の「良き理解者」に!子ども達と良く遊び、良く学び、笑顔で過ごそう♪
労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団のPRイメージ
<子ども達の自主性を大切に!>
学童クラブの利用者は、小学1年生~3年生の子ども達。学校が終わってから、自宅に帰るまでの時間を過ごしています。

学童保育スタッフは、先生や親御さんとは違う立場で、宿題のサポートや校庭で遊ぶなど、様々なことをして一緒に過ごします。

1年ごとに劇的に成長していく子ども達を間近で見守れるのは、この仕事ならではの楽しさです!役割分担も明確で無理なく続けられる環境です。

仕事内容

労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団が運営する『ねりっこ学童クラブ』にて子ども達の見守り・支援(事務作業、イベントの企画など)

具体的には

学童保育スタッフの仕事内容>
■子ども達への支援
校庭で遊んだり、宿題の声掛けやサポート、
おやつの提供など帰宅・お迎えまでの時間を
安全に過ごせるように支援します。

■保護者の対応
普段のお子様の様子や配慮することなど、
保護者と密にコミュニケーションを取り
信頼関係を築いていきます。
■事務作業
フォーマットに沿って行政機関に提出する
書類作成、電話応対、入会書類やお手紙
作成、給与計算など分担して行います。

■イベントの企画・準備
夏休みの期間やクリスマスなど年3~4回
イベントを行います。アイデア出しや計画、
準備など、子ども達がいない午前中の時間
を上手く活用して行います。
労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団の仕事イメージ

\仕事のポイント!/

★無理なく働ける★
子ども達が来るのはお昼過ぎ~夕方頃。
清掃やイベントの準備はその間にできるので
仕事の持ち帰りや残業になるケースは、
ほとんどありません。

★チームで仕事を分担★
子ども達の支援、その他の業務と予め
シフトで役割を決めているため、
みんなで協力して負担なく業務を行えます。

入社後の流れ

保有資格や経験に応じてOJT研修を行います。
まずは1日の仕事の流れを覚えながら、
子ども達と触れ合い慣れていきます。

先輩の補助など簡単な仕事からお任せするので、
未経験者や経験が浅い方もご安心ください!

担当ごとのマニュアル完備。
その他、練馬区開催の研修への参加など
教育体制が整っています。

対象となる方

【保育系の資格をお持ちの方!子ども達のために活かしませんか?】★20代・30代・40代活躍中!★学歴不問★未経験歓迎★第二新卒歓迎★ブランクありOK
【必須条件】
▼下記、いずれかの資格をお持ちの方
  • 保育士
  • 児童指導員任用資格
  • 教員免許(幼・小・中・高)
  • 社会福祉士
  • 放課後児童支援員認定資格
※入職までに取得予定の方もOKです。

実務未経験歓迎!
資格を活かして経験を積んでいきましょう♪

\こんな方を歓迎!/
□子どもが好きな方
□教育者を目指していた方
□人や社会に役立てる仕事がしたい方
□コミュニケーションがとれる方
□社会人としてのマナーが備わっている方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

○仕事を楽しめる方

子どもと遊ぶことや会話を楽しむことが好きな方にピッタリ!自らアイデアを出して能動的に動ける方ならすぐに馴染めます。子ども達の成長を近くで見守りたい方に最適な仕事です。

この仕事に向いていない人

△自己中心的な方

周りと協力して業務を行っているため、自分だけの考えで行動したり、周りに相談できない方は、仕事に慣れるまで時間がかかります。相手の気持ちを考えて動くように心がけましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
\残業ほぼなし!月平均10h以下/
シフト制(実働8時間/休憩1時間)
【早番】9:30~18:30
【遅番】10:15~19:15

※土曜日、夏休みなど長期休みの際は
 7:45~16:45のシフトになる場合あり
勤務地
【練馬区の学童クラブ】
◎希望により勤務地を決定!

■石神井西小ねりっこクラブ
東京都練馬区関町北1-1-5

■石神井台小ねりっこクラブ
東京都練馬区石神井台8-6-33

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
■石神井西小ねりっこクラブ
⇒西武新宿線「武蔵関駅」より徒歩10分
⇒バス停「関町北一丁目」より徒歩4分

■石神井台小ねりっこクラブ
⇒西武新宿線「武蔵関駅」より徒歩18分
⇒バス停「西村」より徒歩8分
給与
月給22万5000円~+諸手当+賞与年2回(2.8ヶ月分)
※保有資格・経験・スキルを考慮の上、決定します。
※固定残業代はありません。
※協同労働の協同組合のため、入社時に一口5万円の
 出資金をお願いしています。(退職時に全額返却)

<試用期間>
3ヶ月(期間中の労働条件の変動なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円
昇給・賞与
【昇給】
随時

【賞与】
年2回
※事業実績による
前年度実績:2.8ヶ月分
諸手当
  • 交通費支給/月上限3万円まで
  • 残業手当(全額支給)
  • 家族手当/配偶者:月8000円
      子1人:月5000円~8000円
  • 役職手当/月2万円~6万円
  • 経験手当/月3000円~3万円
  • 資格手当/年1回2000円
休日・休暇
週休2日制(日曜+希望曜日)
※祝日のある週は日・祝休みになり
 他の曜日は出勤になります。

  • 年末年始休暇(6日)
  • 有給休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • 看護休暇
5日以上の連休取得も可能です!

~ライフステージの変化があっても安心~
産休・育休、介護休暇の取得・復帰実績あり!
お子様の発熱など看護休暇も取りやすいので
安心して働けます。
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 研修あり(導入研修、新人研修、2・3年次研修、
 リーダー研修など)
  • 服装自由
  • 屋内禁煙
  • 時短勤務制度
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 急募
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 時短勤務OK
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 服装自由
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2001年9月
代表者
代表者 藤田 徹
従業員数
5000名(2024年7月時点)
資本金
特定非営利活動法人のため資本金はありません。
売上高
171億2152万円(2023年3月期実績)
事業内容
  • 高齢者・障がい者の共生ケア
  • 児童館・学童・親子ひろば・放課後等デイサービス・
 保育園などの施設運営
  • 自立就労ケア
  • 総合建物管理・物流
本社所在地
東京都豊島区東池袋1-44-3 池袋ISPタマビル7階
■仕事の面白さ
学童クラブを利用する1~2年という期間、
子ども達の成長スピードは驚くほど速いものです。
最初はふざけてばかりいた子が、
卒業時には立派なリーダーへと成長する姿を誰より
そばで見守れるのは、この仕事ならではの喜びです 。

また、保護者の方から連絡帳いっぱいに
感謝の言葉をいただくことも多く、
地域の方々と一緒に子ども達を支えている
実感を強く得られます。
生涯忘れられない体験ができるお仕事です 。
■仕事の大変さ
子ども達は大人の些細な変化を敏感に察知します。
雑な対応や、その日の気分に左右された不機嫌な
態度は積み上げてきた信頼関係をすぐに壊して
しまうこともあります 。

一人の人間として誠実に向き合い続ける
根気強さは欠かせません。
ですが、本気で向き合った分だけ、
心を通わせられた時の喜びは格別です。
子ども達と一緒に自分自身も成長していける、
そんな手応えを感じられる仕事です。
企業ホームページ https://jwcc.coop/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職「応募フォーム」より
エントリーをお願いいたします。
※応募の際の秘密は厳守いたします。
※応募書類はご返却できませんので、
 予めご了承ください。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することは
 ありません。
応募受付後の連絡
ご応募から内定まで1~2週間を予定しております。
採用プロセス
できるだけ多くの方とお会いして、
お話ししたいと考えています。
興味がある方はまずご応募ください!
  1. STEP
    1

Web応募書類による書類選考

マイナビ転職の応募データにより
書類選考を行います。
  1. STEP
    2

一次面接+職場見学

  1. STEP
    3

最終面接

  1. STEP
    4

内定/入社

書類選考のポイント
◎面接日、入社日はお気軽にご相談ください。
◎在職中の方もお気軽にご応募ください。
ご応募に際し、疑問点やご不明な点がありましたら、
下記連絡先までお問い合わせください。
面接回数
2回
問い合わせ
労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団

住所
〒 170-0013 東京都豊島区東池袋1-44-3 池袋ISPタマビル7階
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
03-6907-8035(代表)

会社・仕事の魅力

労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団の魅力イメージ1
労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団の魅力イメージ2

子ども達からパワーをもらえる仕事

■上下関係よりも「助け合い」が大切
―――――――――――――――――
私たちの職場は、スタッフ一人ひとりが意見を出し合い、協力して現場を運営していくスタイルです。20代から40代まで幅広い世代が活躍中!役職や年齢による壁はなく、困ったことがあればすぐに相談し合える暖かな雰囲気が自慢です。

役割分担もしっかり決まっているので、「自分ひとりが抱え込む」なんてこともありません。“困った時はお互いさま”そんな気持ちをみんなが持っている職場です 。

■練馬区の子ども達の"第2の家"
―――――――――――――――――
私たちが運営する『ねりっこクラブ』は、子ども達がホッと安心できる場所 。単なるお預かりではなく、保護者の方と一緒に子どもの成長を喜んだり、感謝の言葉を直接いただけたり、地域との繋がりを感じられます。

近隣にお住まいのスタッフも多く、「地元で誰かの役に立てている」という実感は、日々を前向きな気持ちにしてくれます 。

■プライベートも大切にできる
―――――――――――――――――
「仕事で疲れて、自分の時間がなくなる」なんてことがないよう、働きやすさを大切にしています 。残業は月平均10h以下で、持ち帰り仕事もありません。

産休・育休の取得・復職実績も多く、ライフステージが変わっても、長く活躍できる環境を整えています。子ども達の笑顔にパワーをもらいながら、自分らしく楽しく働けます!
働く人や地域市民が協力して事業を運営する「労働者協同組合」。全国約400ヶ所で子育て支援を展開し、"ともに生き、ともに働く社会"をモットーに、地域貢献を続けています。

共働き世代の増加によりニーズが高まる学童クラブ。ここでの仕事は子ども達の居場所を守るだけでなく、社会全体を支える大きな役割を持っています。地域に深く根ざし、誇りを持って働ける。そんな社会的意義を実感できる取材でした。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

S さん(中途入社1年目)
学童保育スタッフ
前職の経験 教師
Q

職場の雰囲気はどうですか?

20代~40代と世代は幅広いですが、年齢の壁がなく驚くほどフラットです。お互いに「さん」付けで呼び合い、困った時はすぐに相談できる環境。休憩中も和気あいあいとしていて、新人の私もすぐ馴染めました。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

私も未経験でしたが、担当ごとのマニュアルや充実した研修があり安心でした。何より「一人で全部」ではなくチームで役割分担をする仕組みなので、先輩の動きを見ながら自分のペースで業務を覚えられました。
Q

どんな働き方ができますか?

残業が月10h以下と少なく、定時でサッと帰れるのが嬉しいです。午前中に事務作業を済ませるサイクルが確立されているので、持ち帰り仕事もゼロ。仕事後のプライベートや趣味の時間もしっかり確保できています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

D さん(中途入社3年目)
学童保育スタッフ
前職の経験 保育士
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

子ども達の劇的な変化を一番近くで見守れる点です。最初は人見知りだった子が、1年経つと自分から下級生をリードする姿に。そんな「成長の瞬間」を特等席で応援し、保護者の方と喜びを共有できるのが醍醐味です。
Q

ずばり職場の魅力は?

「現場の声を大切にする文化」です。いい意味で上下関係がなく、イベント企画などのアイデアを自由に発信できます。自分たちの手で理想の施設をつくっていける手応えを感じられます。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

入社後半年~1年で独り立ちした後は、誰にでもキャリアアップのチャンスがあります。資格の有無に関わらず、規定を満たせば主任や現場責任者など役職に挑戦できるので、長く安定して働きたい方には心強い環境です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団 石神井西小ねりっこ学童クラブ|小学1年~3年生対象

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