キープしました。
辞退しました。
締切間近
あと7

【人事総務】*30~40代活躍中*年俸400万円~可*残業ほぼなし 医療法人社団慶愛 #慶愛病院#退職金あり#転勤なし#UIターン歓迎#管理職候補

勤務地

北海道

初年度年収
400万~600万円
雇用形態
正社員
  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
情報更新日:2026/04/02
掲載終了予定日:2026/04/23

この求人のポイント

<帯広で医療・保育・福祉サービスを展開>景気に左右されにくい医療法人で、安心のキャリアを築けます。
【地域密着】《医療・保育・福祉》を一体で支える法人 【未経験OK】安心の育成体制&事務系の経験が活かせる 【キャリア】定型業務だけじゃない!改善業務にも挑戦 【働き方】基本日祝休み/残業ほぼなし/車通勤可
<一人ひとりの活躍が、地域の未来につながる>地域医療の現場で活躍するスタッフを支えるポジションです!
医療法人社団慶愛のPRイメージ
「帯広で働きたい」「地域に貢献したい」…そんな思いがある方へ。

私たち慶愛は、出産・子育てといった地域の未来を支えている医療法人です。《医療・保育・福祉》を一体で手掛け、ご利用される方へ安心をお届けしています。

【採用について】
管理部門の体制強化を目的に、増員募集を行います。
今回の採用では、法人運営を長期的に共に担っていただける方を求めており、これまでのご経験と将来性を重視しています。

仕事内容

【医療・保育・福祉の現場を支える】できる業務からスタート◎人事・総務・労務などのバックオフィス業務を担当◆地域密着で働けます!

具体的には

《総務・人事・労務》を中心とした、
バックオフィス業務をお任せします。
これまでのリーダー・マネジメント経験を生かして
仕事の幅を広げていただきます。

【具体的には】

●人事・労務
人材採用、勤怠管理、
労務対応、就業規則の運用など

●総務
契約関係の管理、
備品・設備管理、各種規程の整備など
●その他
病院・施設間の調整、
業務改善への取り組み、
部門内外のサポート・連携など

《POINT》

管理部門のメンバーとして、
裁量大きく活躍できます。

ルーティン業務だけでなく、
組織づくり・環境づくりなど、
アイデアを活かせる業務にも関与。

地域医療に貢献する、
やりがいのある仕事です。

入社後の流れ

★段階的にキャリアアップできる!

即戦力として経験を活かせる業務からスタート。

 ▼
仕事に慣れてきたら、
業務改善などの業務にも挑戦。

将来的には総務課長や部長など、
マネジメント層としての活躍も期待。

長期的な視点で
キャリアを築けるポジションです!

配属先の編成

管理部門は現在6名体制で、
幅広い業務を分担して進めています。

法人全体の職員数は約170名。

複数施設を運営しているため、
各部署との調整・連携も多く発生します。

バックオフィスから、
各現場で活躍する職員をサポートする―。

手応えのある仕事だからこそ、
大きく成長していくことができます。

対象となる方

【医療未経験OK/人物重視】★総務・人事・労務経験をお持ちの方は歓迎★経験を活かして長く働きたい方に是非!◎賞与年3回

《応募必須条件》

  • 基本的なPCスキル(Word・Excel)
  • バックオフィス部門(総務・人事・労務など)での業務経験
(目安:5年以上)
  • 30~40代活躍中

《あれば歓迎します》

  • マネジメントやリーダー経験(規模不問)
  • 医療・福祉業界での経験
  • 業務改善に携わった経験 など

< こんな方に向いています!>

◎帯広で長く安定して働きたい
◎将来のステップアップを目指したい
◎組織のマネジメント・運営に関わりたい
◎企業のバックオフィス経験を活かしたい など
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎地域で長く働きたい方

景気に左右されにくい体制で、転勤もありません。帯広に根ざして働きたい方に最適です。U・Iターンを考えている方や、生活基盤を大切にしながらキャリアを築きたい方に向いています。

この仕事に向いていない人

△人と関わることが苦手な方

院内や各施設との連携・調整なども担当していただくポジションです。人と関わることが苦手な方や、コミュニケーションを避けたい方には難しさを感じるかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
勤務地
【転勤なし×マイカー通勤OK】
★帯広駅より徒歩14分
北海道帯広市東3条南9丁目2

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道
給与
年俸400万円~600万円

※経験・スキルを考慮し決定

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~600万円

モデル年収例

年収400万円 / 35歳 マネージャー職 経験5年
年収550万円 / 45歳 マネージャー職 経験10年
昇給・賞与
昇給/あり
賞与/年3回
諸手当
通勤手当
各種手当(役職手当 等)
休日・休暇
週休2日制(基本日+祝日)
盆休
年末年始休暇
有給休暇
その他法人規定による休暇
福利厚生
各種社会保険完備
退職金制度(規定あり)
マイカー通勤可
総務・人事・労務の管理職候補をお迎えすることになりました。
経営層の世代交代を見据え、今後長期にわたって連携しながら法人運営を担っていただける方をお迎えしたいと考えています。
同じ目線で組織づくりに関われる、将来の中核人材としての活躍を期待しています。
「良い方がいれば、ぜひお迎えしたい」――経験と将来性を重視した採用です。
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 地域限定社員
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 内定まで2週間
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 未経験入社5割以上
  • 副業OK
設立
昭和61年8月
代表者
廣瀬 一浩
資本金
-
事業内容
医療業
・産科
・小児科
・婦人科
・歯科
本社所在地
北海道帯広市東3条南9丁目2
企業ホームページ https://www.keiai.or.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。
(『この求人に応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)
※応募の秘密は厳守します
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後1週間以内を目途に、メールにてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼マイナビ転職よりエントリー

マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。
  1. STEP
    2

▼面接(2回)

  1. STEP
    3

▼内定

入職日はご相談ください。
面接回数
2回
面接地
北海道帯広市東3条南9丁目2
問い合わせ
医療法人社団慶愛

住所
〒 080-0803 北海道帯広市東3条南9丁目2
地図を見る

会社・仕事の魅力

医療法人社団慶愛の魅力イメージ1

<地域の医療サービスを、バックオフィスから支える>

◆地域医療に欠かせない存在

帯広の地域医療を支え続けてきた当法人。開業から40年以上にわたり、産婦人科・小児科を中心とした医療サービスを提供しています。

現在では、女性のライフステージ全体を支える医療・保育・福祉サービスを展開。その中心となる「慶愛病院」は、十勝管内の出産数の大半を担う存在です。

◆法人の未来を支える人材募集

複数の施設を運営し、職員は約170名規模へと成長。今後の運営体制を整えていくため、管理部門の人員体制を強化します。

今回の採用では、これまでのリーダー・マネジメント経験を重視。医療業界の経験がない方でも意欲があれば歓迎します。

◆帯広で長く働きたい方を歓迎

転勤はなく、地域に根ざしてキャリアを築ける環境です。社会貢献性の高い事業を支えながら、法人運営にも関われる―。

そんなやりがいを実感できる環境で、新しい一歩を踏み出しませんか。

「帯広エリアの医療インフラを支える」

出産・子育てなど、地域の未来を支えている同法人。帯広・十勝エリアで女性のライフステージに寄り添った医療サービスを提供している、数少ない医療機関グループです。

今回募集するバックオフィス部門の特徴は、「地域に貢献しながら長く活躍できる」点。将来的な転勤もなく、未経験からステップアップしていける環境です。安定した生活も手に入るでしょう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

土田 さん
総務・配属先上司
Q

事業の魅力はどこにありますか?

地域の未来である、出産・子育てを支える当法人。帯広エリアでは多くの方からの信頼を獲得しています。社会に必要とされている法人で働いている実感があり、仕事に誇りを持てることは大きな魅力です。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

170名規模の大きすぎない組織ですので、バックオフィス部門から組織運営にも関わります。まずはできる業務からお任せしますが、将来的には管理職や、経営にも関わるなど、キャリアの広がりを感じられる環境です。
Q

どんな働き方ができますか?

医療関係だけでなく、保育事業を展開していますので高い安定性があります。「長く働きたい」という方にとって、安心感があります。また転勤もないので、帯広に根ざして働きたい方にはピッタリですね。
  • 応募フォームへ進む
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

この求人と勤務地が同じオススメ求人

閲覧履歴からオススメのまだ見ていない求人

注目のキーワード

医療法人社団慶愛 #慶愛病院#退職金あり#転勤なし#UIターン歓迎#管理職候補

【人事総務】*30~40代活躍中*年俸400万円~可*残業ほぼなし

気になるに保存しました。
気になる保存に失敗しました。

マイナビ転職からのお知らせ

マイナビ転職では、サイトの継続的な改善や、ユーザーのみなさまに最適化された広告を配信すること等を目的に、Cookie等の「インフォマティブデータ」を利用しています。

インフォマティブデータの提供を無効にしたい場合は「確認する」ボタンのリンク先から停止(オプトアウト)を行うことができます。
※オプトアウトをした場合、マイナビ転職の一部サービスを利用できない場合があります。