| 雇用形態 |
正社員
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| 採用予定人数 |
複数名
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| 勤務時間 |
7:00~19:00の間で実働8時間(シフト制)※休憩60分
▼シフト例 7:00~16:00 8:00~17:00 9:00~16:00 10:00~19:00ほか ★残業はほとんどありません! |
| 勤務地 |
★一部園でマイカー通勤OK(無料駐車場あり)
【川辺郡猪名川町・川西市いずれかの園に配属】★希望を考慮し配属園を決定■YMCAしろがね幼稚園(マイカー通勤OK!無料駐車場あり) ┗兵庫県川辺郡猪名川町白金3-23-2 ■YMCAしろがね保育園(マイカー通勤OK!無料駐車場あり) ┗兵庫県川辺郡猪名川町白金3-2-1 ■YMCA松尾台こども園(マイカー通勤OK!無料駐車場あり) ┗兵庫県川辺郡猪名川町松尾台2-2-2 ■YMCAかわにし保育園 ┗兵庫県川西市小花1-4-11-101 マイナビ転職の勤務地区分では…兵庫県 |
| 給与 |
【奨学金補助・定着支援金 総額最大100万円あり】短大卒:月給210,296円~+賞与年2回四大卒:月給213,456円~+賞与年2回 ★同職種のパート・アルバイトも募集中!初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。315万円~450万円
モデル年収例
年収315万円
/
22歳
/入社1年目(新人)
年収375万円 / 27歳 /入社5年目(学年リーダー) 年収500万円 / 40歳 /入社18年目(主任・園長) |
| 昇給・賞与 |
■昇給:年1回(4月)※昨年実績:月5,000円
■賞与:年2回(6月/12月)※3ヶ月分支給実績あり |
| 諸手当 |
■交通費支給(全額)
■住宅手当(最大3万円/月)※家賃の50% |
| 休日・休暇 |
【年間休日120日以上】■週休2日制(基本土日休み)※行事により、学期に1回程度土曜日出勤あり ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(3~4日間) ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■年次有給休暇(取得率100%/半日単位で取得可能) ■産前産後休暇(取得率100%) ■育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生 |
■社会保険完備(雇用・労災・私学共済)
■時短勤務制度 ■退職金制度 ■資格取得支援制度(規定あり) ■研修制度 ■結婚・出産祝い金制度 ■定年後の再雇用制度 ■制服貸与(Tシャツ・ポロシャツ・トレーナー・帽子・エプロンなど) ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■給食費補助(月2,000円) |
| 手厚い制度が自慢! |
将来への備えや、子育てとの両立を応援する手厚い制度をご用意しています。
■定着支援金:総額最大100万円以上!(1年目:最大30万円、2年目:最大20万円、3年目:最大10万円など)長く働くほど、あなたの頑張りをしっかり還元します。 ※支給要件・規定あり ※勤続年数に応じて支給 ■奨学金補助:月3,000円(入社5年目まで)■系列園への入園OK:パパ・ママ保育士も安心! |
| 設立 |
1882年6月4日
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| 資本金 |
ー
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| 事業内容 |
・ウエルネス事業
・キャンプ場運営 ・中高齢者事業 ・公益協働事業 ・留学生事業 ・高校生事業 ・グローバル事業 ・公設民営事業 ・発達支援事業 ・こども園事業 ・高齢者福祉事業 ・保育園事業 |
| 本社所在地 |
〒666-0226
兵庫県川辺郡猪名川町白金3-23-2 |
| 企業ホームページ | https://osaka-ymca.com/ |
| 応募方法 |
■マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください■
※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 |
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| 応募受付後の連絡 |
書類選考の結果は、次の選考に進んでいただく方のみに、1週間以内を目安にメールまたは電話にてご連絡いたします。
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| 採用プロセス |
**★1分で入力できる簡易フォーム★**「資格は持っているけど、経験がない…」⇒応募OK! 「ブランクがある…」 ⇒応募OK! 「経験を活かして、より良い環境で働きたい!」 ⇒もちろん、大歓迎です! なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。 お気軽にご応募ください!
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| 面接回数 |
1回(最短1日内定も可能!) |
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| 面接地 |
希望勤務地で実施
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| 問い合わせ |
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A さん(中途入社6年目)
学年リーダー
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| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
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| 職種 |
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| 特徴 |