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★全国募集★EC物流センターの【運営・管理】リーダー 株式会社Gopal 未経験OK*20代活躍中*連休OK*全国展開中*最短1年で正社員登用可

勤務地

青森県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、長崎県、鹿児島県

初年度年収
390万~440万円
雇用形態
契約社員
情報更新日:2026/09/18
掲載終了予定日:2026/10/26

この求人のポイント

インフラを支える誇りを一生の仕事に!正社員登用率88%が証明する、腰を据えて活躍できる安心のステージ!
<未経験歓迎>経歴は不問、意欲・人物重視の採用です <業務>ドライバーさんとのコミュニケーション多数 <正社員登用あり>入社後1年での正社員登用実績多数 <キャリアパス>将来、拠点長やエリアMgを目指せます <連休OK>シフト勤務で希望休を取ることも可能 <成長産業>世に欠かせない物流ビジネスを支える仕事
《人間力が活きる》人と向き合うことが中心!これからの物流のお仕事にチャレンジしませんか?
株式会社GopalのPRイメージ
当社は世界的EC企業と提携し、全国24拠点で配送を展開。「必要なものを必要な時に届ける」社会インフラとして人々の生活を支えています。

お任せするのは、荷物を自ら運ぶお仕事ではなく「運ぶ人を支え、管理する」ポジション。コミュニケーションが大切なので、販売や接客、事務等で培われるような多様な人たちと関わるスキルがあれば活かせます!

最先端の物流拠点を支えるやりがいとキャリアを、ここで手に入れませんか?

仕事内容

《あなたの人柄が活きるお仕事!》◆担当エリアの配送を担うドライバーさんのサポートや、拠点の運営管理・事務業務などをお任せします。

具体的には

▼ドライバーさんのサポート・コミュニケーション
▼配送ルートやシフトの調整・手配
▼荷物の個数管理・データ入力などの事務作業
▼現場の改善提案 など

「いつもありがとう!」
「今日のルートはどうだった?」といった、
何気ない声掛けがドライバーさんの
モチベーションアップにつながります!

Q. なぜ契約社員からのスタートなの?

A. 当社では、社員と会社の双方が
仕事内容や働き方を理解した上で、
長く働ける環境づくりを大事にしています。
”見極め期間”ではなく、業務を習得し、
お互いの相性を確認するための「育成期間」です!

★正社員登用率”88%”

2024年4月以降、対象者17名中15名が登用。
正社員への登用実績は豊富にあります。

入社後の流れ

【段階を踏み、業務の幅を広げます】
まずは配送ドライバーの点呼を行い、
コミュニケーションを取るところからスタート。
人の把握が進んだら、
少しずつシフト調整や管理といった実務に臨みます。

いずれはコース表の作成なども行い、
半年から1年が経った後には、
クライアントとの連携や調整も受け持ちます。

\繁忙期を乗り越えた先の「ありがとう」/

各シーズンセール期や年末商戦など
物流需要が急増する時期もありますが、
協力し合って荷物を送り出した後には、
「楽しみな商品が届いてありがとうと言っていただけた」
「地域の生活を支えていることを実感できた」
とのお声をドライバーさんからいただける為、
社会インフラを支えているやりがいを感じられます!

将来のキャリアパス

【ステップアップを目指せる環境】
ゆくゆくは拠点を束ねる「拠点長」を目指せますし、
さらに上のステップとして、
・地域を束ねるエリアマネージャー
・全国を統括するゼネラルマネージャー
を狙えます。

これまでには、
「27歳でエリアマネージャーに昇格」
という実績も!
年齢・社歴は関係ありません。

対象となる方

\未経験歓迎!人柄重視の採用/◆普通免許があればOK★異業種出身者多数★20~40代活躍中★フリーターもOK★販売や事務、倉庫作業などの経験者歓迎
《応募条件》
◆普通自動車運転免許(AT限定可)
※経歴・性別は問いません

【人と接する力を活かせる!】
配送ドライバーとコミュニケーションを取り、
一人ひとりの思いや状況を理解しながら、
安心して稼働できる環境づくりを行うことが大切です。
配送業や倉庫業の経験はもちろん、
販売業や事務職など人と関わる仕事の経験も活かせます!

【求める人物像】
◎人と話すこと、人のサポートをすることが好きな方
◎安定した基盤のもと、正社員を目指して長く働きたい方
◎チームワークや協調性を大切にできる方
◎社会インフラを支える貢献度の高い仕事がしたい方
◎「指示待ち」ではなく、自らアイデアを出して行動できる方

メリハリを持てるワークスタイルです!

ワークスタイルは
【月8~9日休みのシフト制】で、
オンとオフのメリハリをつけて働くことが可能。

「土日に休みが取りたい」
といった要望も拠点内で調整がつけば大丈夫ですし、
早番・遅番の希望にも柔軟に応じています。
残業も少なめです!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎人と話すことが好きな方

ドライバーさんや拠点内のスタッフなど、多くの人と関わる仕事です。「販売や接客の経験を活かしたい」「人と向き合う仕事が好き」という方にピッタリの環境です。

この仕事に向いていない人

▲自分一人で黙々と作業がしたい方

チームで協力して業務を進めるため、周囲との連携や声掛けが欠かせません。「コミュニケーションを取るのが極端に苦手」という方には難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
契約社員
採用予定人数
10名/正社員登用実績88%!2024年4月以降、対象者17名中15名が登用しています!
勤務時間
勤務時間
6:30~23:00の間でのシフト制(実働8時間/休憩1時間)
※勤務地ごとに異なります。(詳細はご相談ください!)
※1日の所定労働時間は8時間となります。
※シフトは気軽にご相談ください!

★残業は月平均30時間程度でメリハリをつけて働けます!
勤務地

★原則エリア外転勤なし

青森/東京/千葉/神奈川/愛知/長崎/鹿児島
※配属先は【希望エリアを考慮】して決定します。

【青森県】
■八戸拠点
青森県八戸市石堂3-9-10
■三戸拠点  \★2026年9月新規オープン★/
青森県三戸郡南部町沖田面千刈49

【東京都内】
■板橋拠点
東京都板橋区板橋1-44-2 タイケイビル1F
■巣鴨拠点
東京都豊島区巣鴨1-3-4 春水ビル1階
■王子拠点
東京都北区王子2-15-10 榎屋ビル1階

【千葉県】
■船橋拠点
千葉県船橋市本中山2-16-16 プラザなかやま
■柏拠点
千葉県柏市大青田576-1 ランドポート柏1F

【神奈川県】
■戸塚拠点
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町775 1F
※環状3号沿い(柏尾川大橋近く)
■鳥浜拠点
神奈川県横浜市金沢区福浦3-11-1
■三春拠点
神奈川県横須賀市三春町4-1-14
■平塚拠点
神奈川県平塚市大神7-12-47
(DPL平塚内/アマゾン施設1階)

【愛知県】
■中村拠点
愛知県名古屋市中村区岩塚町字高道1
(ロジポート名古屋A棟2階)

【長崎県】
■長崎拠点
長崎県長崎市神ノ島町1-331-25
(アマゾン長崎DS内)
■諫早拠点 
長崎県諫早市多良見町木床1601

【鹿児島】
■鹿屋拠点 
鹿児島県鹿屋市西原4-13-25

マイナビ転職の勤務地区分では…


青森県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、長崎県、鹿児島県
交通アクセス
【八戸】「長苗代駅」より車で約5分
【三戸】「諏訪ノ平駅」より車で約5分
【板橋】「板橋駅」より徒歩約5分
【巣鴨】「巣鴨駅」より徒歩約5分
【王子】「王子駅」より徒歩約7分
【船橋】「下総中山駅」より徒歩約3分
【柏】「柏たなか駅」より車で約10分
【戸塚】「戸塚駅」より車で約10分
【鳥浜】「市大医学部駅」より徒歩約10分
【三春】「堀ノ内駅」より徒歩約8分
【平塚】「平塚駅」より車で約15分
【中村拠点】「岩塚駅」より車で約5分
【長崎拠点】「長崎駅」より車で約15分
【諫早拠点】「喜々津駅」より車で約10分
【鹿屋拠点】鹿屋バスセンターより車で約5分
給与
月給:240,000円~350,000円 +諸手当+賞与年2回

※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇いたします。

平均所定労働時間(1か月当たり): 172時間

試用期間:6か月
試用期間中の労働条件:同条件

\正社員登用実績88%!/
2024年4月以降、対象者17名中15名が登用しています!
希望や意欲を正当に評価し、ほとんどの方が正社員へとステップアップしています。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
390万円~440万円
昇給・賞与
賞与は年2回支給
休日・休暇
シフト制(月8~9日休み)

★希望休の取得しやすさも魅力!

希望休は事前申請を基本とし、
チーム内で協力しながら
できる限り希望に沿えるよう調整しています。
家庭の事情や学校行事なども考慮し、
柔軟なシフト調整を行っているので安心です。
福利厚生
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)

※そのほか、正社員登用後には『食費補助(チケットレストラン)、生命共済、ベネフィット』など、さらなる福利厚生が活用できるようになります。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 急募
  • 社内見学可
  • 完全週休2日制
  • 服装自由
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 携帯・タブレット支給

会社情報

この企業の特徴
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1989年
代表者
中村 啓人
資本金
-
事業内容
軽貨物運送事業および配送センターの運営・管理
本社所在地
神奈川県横浜市金沢区能見台通34-10 能見台若葉ビル4F
SNSで情報発信中!
★Instagram:_gopal_5088

当社の最新情報や職員の様子を投稿しています!
ぜひ『Gopal』で検索してみてください♪
企業ホームページ https://gopal.co.jp/home

応募方法

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※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考の上、応募受付後7日以内に
メールまたはお電話でご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

  1. STEP
    2

▼面接(2回)

  1. STEP
    3

内定・入社

問い合わせ
株式会社Gopal

住所
〒 236-0053 神奈川県横浜市金沢区能見台通34-10 能見台若葉ビル4階
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会社・仕事の魅力

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物流オペレーションの管理者として活躍を――

★社会に欠かせない仕事!
EC市場の拡大により、物流は不可欠な社会インフラです。
当社は世界的EC企業と提携し、
全国24拠点でラストワンマイル配送を展開。
「必要なものを必要な時に届ける」ことで
人々の生活や日本経済を支える仕事です。
現場の改善や新サービス構築など、
物流の未来づくりにも挑戦できる環境が整っています。

★配送拠点の運営を行う仕事です!
あなたの役割は、
大手ECサイトの配送ドライバーを束ね、
スムーズな物流のカタチづくりを行うこと。
ドライバーと日常的にコミュニケーションを取り、
それぞれが希望する働き方も踏まえながら、
理想的なシフトを組み、現場を回してください。

★正社員登用の実績”88%”!
契約社員からの業務スタートですが、
入社1年程度での正社員登用実績が多数!
将来的には拠点長なども目指せますし、
長く働きステップアップいただけます。

★やりがい抜群!
ドライバーさんとのコミュニケーションが多く、
お互いに「ありがとう」と声を掛け合うことで
モチベーションアップにつながっています!

★人間関係の良さ!
一緒に働くメンバーは皆、温かみがあり、
わからない事があっても、気軽に聞くことが可能。
人間関係のストレスを感じることはありません。
入社後は上司がサポートしてくれますし、
複雑な仕事ではないため、
人と接する力を活かして取り組めるでしょう。
全国24拠点で配送を展開し、生活必需品を届ける「社会インフラ」として人々の当たり前の生活を支える同社。日々の業務に大きなやりがいを感じられるだけでなく、世界的EC企業との取引を通じて最先端の物流や品質管理を学べる点が同社の魅力です。

また、AIを活用したDX推進やEV導入、新規事業の企画など、物流の未来を創る多彩なプロジェクトにも挑戦可能。年齢や社歴を問わない半期ごとの評価制度により、早期のキャリアアップも叶います。「指示を待つ」のではなく自ら企画・提案できる同社なら、事務や管理の枠を超えた飛躍的な成長が期待できるでしょう!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Yのプロフィールフォト
Y さん(中途入社1年目)
物流管理
前職の経験 工事現場の作業スタッフ
Q

未経験でも本当に大丈夫?

デスクワーク経験がなく、PC操作などには最初こそ苦労をしましたが、ドライバーとの会話はとても楽しく、周囲の人たちの優しさにも支えられ、取り組むことができています。拠点の土地勘がなくても心配いりません。
Q

どんな働き方ができますか?

休みは比較的柔軟に取れていて、「この週は土日に休みたい」といった希望も社内調整のうえで実現させられます。早番・遅番の調整もできますし、残業も少ないため、オフの充実も図れると思います。
Q

一緒に働くメンバーは?

ドライバーは10代から60代まで幅広く、さまざまな個性を持っています。コミュニケーションに飽きることは一切ないですし、時間を重ねていくほどに連携も強くなり、よりスムーズに働けるようになっていきます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Mのプロフィールフォト
M さん(中途入社2年目)
営業・倉庫オペレーション(エリアマネージャー)
前職の経験 営業
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。

新規拠点の立ち上げ時にドライバーの急な離脱が続き、担当エリアの社員で対応できなくなってしまいました。その時は経営層が配送応援にかけつけ、計画修正のアドバイスもしてもらいました。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

未経験でも大丈夫です。私は配送業は未経験でGopalへ入社しました。物流業の経験値よりもコミュニケーション能力や計画性が重要で、一番大事なのは業務へ取り組む意欲です。
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

物流センターでの業務は体育会系のイメージがありましたが、拠点も本社も体育会系・根性論のような雰囲気はありませんでした。社内・社外の会議は基本的にオンラインで業務全般のIT促進に取り組んでいます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

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株式会社Gopal 未経験OK*20代活躍中*連休OK*全国展開中*最短1年で正社員登用可

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