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\ずっと大阪で活躍/公社住宅の【技術職】★賞与4.65ヶ月 大阪府住宅供給公社 ◆年休123日 ◆完全週休2日 ◆有給取得平均17.3日 ◆残業少なめ

勤務地

大阪府

初年度年収
400万~600万円
雇用形態
正社員
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2026/05/20
掲載終了予定日:2026/08/10

この求人のポイント

【安定した公的団体で、住まいと地域に貢献】大阪の暮らしを技術で支える公共性の高い仕事です。
【公共性】大阪府全額出資の公的団体で社会に役立つ 【やりがい】案件の企画から管理まで一貫して携われる 【転勤なし】物件は大阪府内のみ!安心して長く働ける 【働きやすさ】年間休日123日/有給取得平均17.3日
《大阪に根ざし、住まいと未来を創る技術者へ─。》地域社会を支える公的団体で、新たなキャリアを築く!
大阪府住宅供給公社のPRイメージ

▼大阪府住宅供給公社とは

1965年に地方住宅供給公社法に基づき設立された大阪府が全額出資する公的団体です。大阪府の住宅政策の一翼を担い、良質で安全・安心な住まいを広く提供することで、府民の生活の安定と地域社会の発展に貢献しています。

今回は体制強化のため、技術スタッフを新たに募集!ずっと大阪で働ける安定した環境で、幅広くスキルアップできる環境で新たなキャリアを築きませんか?

仕事内容

【エリアは大阪府内の物件のみ◎】公社賃貸住宅スマリオ等の建替・修繕工事の計画から管理業務まで 幅広くお任せ ★ジョブローテーション制を導入

具体的には

公社賃貸住宅等に関する、工事の計画から検査まで
幅広くお任せします。

■建替・修繕工事の企画等
┗建替計画の企画・設計
┗施工会社との打合せ
┗工事の進捗・品質・安全の管理
┗工事後の検査

■建物や住民の管理
┗外壁や給排水設備などの点検
┗老朽化箇所の改修工事の手配
┗入居者からの不具合対応

入社後の流れ

▼先輩のOJT

まずは配属先にて、
実務業務を通して
業務の流れを習得します。

▼独り立ち

半年ほど経てば
ある程度業務に慣れていただけます!

★ジョブローテーション制度を導入

建築施工と電気・機械設備施工の両分野を
経験できる環境をご用意。
幅広いスキルを身につけることが可能です◎

配属先の編成

技術職は約70~80名ほど在籍しており、
約半数が中途入社です!

どの事業所もフランクな雰囲気で
気さくな先輩が多いため、
分からないことがあれば
何でも相談できる環境です。

最近では新卒入社も増えてきており
フレッシュな雰囲気もあるため
馴染みやすい環境ですよ◎

ワーク・ライフ・バランスもバッチリです◎

◆残業は少なめ
⇒自分のペースでスケジュールを
 調整しながら取り組めます!

◆年休123日/完全週休2日制(土日祝)
⇒休日に業務が発生した場合には
 振休を取得していただけます!

◆有給休暇は計画的に取得可能
┗社員の平均取得日数は17.3日

プライベートの時間も確保できる
働きやすい環境をご用意!

対象となる方

【第二新卒歓迎│意欲・人柄重視の採用】■建築系もしくは電気・機械系の学科を卒業された方 ■40歳未満の方(※)

\スキルアップが叶えられる/

何らかの建築・電気関係の
施工経験をお持ちの方はあれば活かせます!
さまざまな業務を通して
幅広くスキルアップが叶えられる環境です◎

【応募条件】

■建築系もしくは電気・機械系の学科を卒業された方
 ┗四年制大学/大学院博士課程/短期大学
  高等専門学校/専修学校専門課程
■40歳未満の方
(※)若年層の長期キャリア形成を図るため

【あれば活かせるスキル】

□普通自動車運転免許(AT限定可)
□「建築士」など業務に関わる各種資格

【求める人物像】

◎協調性・コミュニケーション能力のある方
◎自分で主体的に取り組める方
◎向上心のある方
◎正確に仕事ができる方

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
■9:00~17:45
勤務地

【大阪府内のみ】


《本社/公社賃貸スマリオ 北浜センター》
■大阪市中央区今橋2-3-21 今橋藤浪ビル

《公社賃貸スマリオ 千里センター》
■豊中市新千里東町1-1-5 大阪モノレール千里中央ビル4階

《公社賃貸スマリオ 泉北センター》
■大阪府堺市南区茶山台1-2-1 泉ヶ丘センタービル2階

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
交通アクセス
《本社/公社賃貸スマリオ 北浜センター》
■各線「北浜」駅より徒歩3分
■各線「淀屋橋」駅より徒歩5分

《公社賃貸スマリオ 千里センター》
■各線「千里中央」駅より徒歩3分

《公社賃貸スマリオ 泉北センター》
■南海「泉ケ丘」駅より徒歩3分
給与
■月給218,100円~(一律支給手当含む) +諸手当 +賞与年2回

※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします
※試用期間3ヶ月あり(待遇の変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~600万円
昇給・賞与
■昇給/年1回(1月)
■賞与/年2回(6月・12月)
※前年度実績:4.65ヶ月分
諸手当
  • 通勤手当
  • 時間外勤務手当
  • 管理職手当
  • 住居手当
  • 扶養手当
休日・休暇
【年間休日123日】
■完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 有給休暇
  • 夏期休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前産後休暇
  • 育児休業
  • 介護休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 急募
  • 電話問い合わせOK
  • 有給消化率8割以上
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

設立
1965年11月
代表者
理事長 芳本 竜一
従業員数
216名
資本金
3,100万円(大阪府全額出資)
事業内容
■賃貸住宅等管理事業(大阪府内 約2万1千戸)
■耐震化事業
■建替事業
■府営住宅管理事業 など
本社所在地
大阪府大阪市中央区今橋2-3-21 今橋藤浪ビル
企業ホームページ https://www.osaka-kousha.or.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォームよりエントリーしてください。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、ご応募から5営業日以内にマイナビのメッセージにてご連絡差しあげます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

エントリーシート(弊社指定の様式でご提出いただきます)をもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

SPI試験+一次面接

面接日時につきましてはご相談の上、決定いたします。
  1. STEP
    3

最終面接

面接日時につきましてはご相談の上、決定いたします。
  1. STEP
    4

内定

合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数
2回
面接地
【本社】
大阪市中央区今橋2-3-21 今橋藤浪ビル
…→各線「北浜」「淀屋橋」駅より徒歩5分

★WEBをご希望の方はご相談ください
問い合わせ
大阪府住宅供給公社

住所
〒 541-0042 大阪市中央区今橋2-3-21 今橋藤浪ビル
地図を見る

採用担当
大阪府住宅供給公社 総務課 人事グループ

E-mail

電話番号
06-6203-5207(直通)

会社・仕事の魅力

大阪府住宅供給公社の魅力イメージ1

安定基盤のもと、企画から完成まで担う総合技術者へ─

【★】大阪府の100%出資団体

大阪府が全額出資する公的団体であり、
信頼性と公共性の高さは抜群。
"18期連続で黒字達成"と
長年にわたり安定した経営を継続し、
堅実な財務基盤を確立しています。

景気に左右されにくい
『住宅インフラ』を支える事業であり、
長期的に安定したニーズがあるため
将来にわたって
安心して働ける環境が整っています。

【★】一つの案件をトータルに担当

企画・計画段階から、設計調整、工事監理、
完成後の維持管理まで――。

部分的な業務だけで終わるのではなく、
プロジェクト全体に関わることで、
自分の判断や工夫がダイレクトに
形になるやりがいを実感できます。

また、案件ごとに
求められる知識や技術が異なるため、
実務を通じて自然とスキルの幅が広がり、
技術者としての市場価値も向上。

将来的には、総合的に現場を
マネジメントできる人材へと成長できます◎
大阪府住宅供給公社は、大阪府が全額出資する地方住宅供給公社法に基づく公的団体である。1965年の設立以来、良質で安心・安全な住まいを幅広く提供し続け、地域社会への信頼性・公共性は高い。景気変動に強い住宅インフラ事業を主体とし、18期連続黒字を誇る安定した財務基盤が支えとなっている点も大きな魅力だ。

今回募集する技術職は、公社賃貸住宅の建替計画・修繕工事の企画や監理をトータルに担当できる仕事。様々な分野を段階的に経験しながら、着実にスキルアップできる環境を整備。年間休日123日や残業少なめと働きやすさも備え、長期的なキャリア形成にぴったりである。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Wのプロフィールフォト
W さん(中途入社11年目)
発注者監督職員
前職の経験 設備施工管理
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

私は、発注者の立場から監督業務を担当しています。受注者との調整に加え、近隣住民や自治会の方とお話しする機会も多く、「ありがとう」と声をいただけることに、地域の暮らしを支えるやりがいを感じています。
Q

どんな働き方ができますか?

残業時間は工事の進捗やトラブルの有無によって変動しますが、自分でスケジュールを調整しやすい環境です。休日は完全週休2日制で、しっかり休めるため、仕事とプライベートのバランスを大切にできる職場です。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

団地は「古い」だけでなく、地域のつながりがある温かなコミュニティです。リノベーションや計画修繕にも発注者として携わり、そういった暮らしを支えるやりがいを感じています。ぜひご応募ください。
応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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