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<海老名市>生産者に寄り添いPRする【ふるさと納税担当】 株式会社パンクチュアル ふるさと納税やECサイトを活用し自治体や事業者の収入向上に貢献

勤務地

神奈川県

初年度年収
408万~675万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/06/12
掲載終了予定日:2026/12/03

この求人のポイント

高知発ベンチャーが挑む!地域の魅力を発信し、地域とともにあなた自身も成長できる仕事です!
当社は「東京より稼げて楽しくてかっこいい仕事をする」を掲げる高知県須崎市のベンチャー企業です。ふるさと納税やEC事業を軸に、自治体の財源確保や地域事業者の成長を支援しています。特産品ECの運営、商品開発、広報戦略などを一貫して手がけ、地域の価値を高める取り組みで実績を積み重ねてきました。今回は、事業拡大に伴い、共に地域課題の解決に取り組む新たな仲間を募集することとなりました。

仕事内容

【生産者の商品の魅力をPR】地域産品をふるさと納税やECサイトでブランディング・販売するため、地域生産者への訪問・営業、PC事務等をお任せします。

具体的には

商品企画/商品ページ作成/写真撮影/商品画像デザイン

  • 生産者の想いを寄附者に伝える商品ページの作成
  • 生産者の想いや生産物への愛情をリアルに伝える商品ページ企画

PR広報、マーケティング

  • 商品ページを見てもらうためのSNSやメディアでのマーケティング活動
  • 納税者対応/受領証発行/郵送事務納税に関する事務的な業務
※正確さ・確実さが求められますが元市役所職員が丁寧に教えるので安心!

その他

  • 生産者の訪問/生産過程の撮影/インタビュー
  • トレンドに合わせた商品企画の提案
  • 生産者の声をリアルに届けるライブ配信 等

☆生産者に寄り添いながら長期的な関係を築き、
 地域の発展に貢献いただけるお仕事です。

<取り扱う商品>
地域の農産物/生産物/加工品等
※ふるさと納税は国の制度のため、
 生産者から費用はいただきません

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

地域に寄り添い、成果を生み出す高知発ベンチャー

当社は自治体の近くに拠点を構え、現場の声を直接拾いながら地域課題に向き合うスタイルを強みとしています。地域のまちづくり活動にも参画し、PR業務だけでない仕事の面白さを感じられます。

地域の魅力を磨き、共に成長していく仲間を歓迎します。

対象となる方

★地域の魅力を“カタチ”にし、全国へ届ける仲間を募集★ 地域を元気にしたい――、 その想いを本気で仕事にしたい方を歓迎します。

必須

■要普通免許(AT限定可)
■転勤可能な方 ※全国に拠点を展開しているため
■下記いずれか
  • 自治体や役場での勤務経験
  • 営業・マーケティング・ECサイト運営経験
  • 地域創生・町おこし・イベント企画経験
  • 販売職・ホテル・旅館などの接客経験
  • IT企業での業務経験

歓迎

■地域や日本を本気で盛り上げたい方
■EC・マーケティング経験を活かしたい方
■お客様とWin-Winの“三方良し”営業に興味がある方
■自ら課題を見つけ、スピード感をもって動ける方

求める人物像

■自分事としてやり遂げる主体性
■成果を伸ばす圧倒的スピード
■感謝と信頼を大切にする誠実さ
■悩みに寄り添い結果へ導く共感力

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(所定労働8時間/休憩60分)
※時間外労働あり
勤務地
<海老名市営業所>
神奈川県海老名市大谷北4丁目13-28 エトアール浜田101

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県
交通アクセス
各線「海老名駅」より車で8分
給与
月給:28万円~45万円
※経験、能力を考慮の上決定します
※試用期間6ヶ月(待遇に変更なし)
※固定残業代(3万7,168円~/月20時間分)を含む
※超過分は別途支給

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
408万円~675万円
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回(12月・6月)/前年実績3か月分
諸手当
  • 役職手当(支給条件あり)
  • 地域手当(対象地域あり)
  • 時間外勤務手当(固定残業超過分)
  • 休日勤務手当
  • 深夜勤務手当
休日・休暇

★年休105日+リフレッシュ休暇(16日以上付与)=年間121日以上のお休み可能

  • 完全週休2日制(土・日)
  • リフレッシュ休暇(年間祝日数:16日以上付与)
 ※毎年3月付与(一部入社月により異なる)
  • 有給休暇(入社6ヶ月経過後付与)
  • 産前産後休暇・育児休暇
 ※取得実績あり/男性社員も取得

《リフレッシュ休暇について》

自由に取得でき、祝日に合わせたり体調不良時の代替として使うなど活用方法はさまざまです。翌年度への持ち越しはありませんが、有給休暇と同様に1日分のみなし給与が支給されるため、安心して休める制度です。
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 社内交流食事補助(上限1万円/月)
  • スポーツジム補助(上限1万円/月)
  • 社員旅行(任意参加で2024年は台湾)
  • 受動喫煙対策あり:屋内禁煙
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 急募
  • 残業月30時間以内
  • 完全週休2日制
  • 固定給25万円以上
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 平均年齢30代
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2020年3月
代表者
代表取締役 守時 健
従業員数
293名(2026年3月現在)
資本金
100万円
事業内容
  • ふるさと納税運営事業
  • EC事業
  • キャラクター事業
  • SNS事業
  • 地方創生事業
本社所在地
高知県須崎市緑町1-12
企業ホームページ https://punctual.co.jp/

応募方法

応募方法
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応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接

  1. STEP
    3

内定

問い合わせ
株式会社パンクチュアル

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー

採用担当
株式会社パンクチュアル採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ内/株式会社パンクチュアル採用事務局の所在地です。

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