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正社員デビューも歓迎!シールの【加工オペレーター】★7h勤務 東日本加工紙株式会社 ★年間休日120日★土日祝休み★残業少なめ★20~30代活躍中

勤務地

宮城県

初年度年収
250万~400万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/08/28
掲載終了予定日:2026/11/19

この求人のポイント

<未経験から専門スキルを身につけて安定キャリアを>タック紙加工の技術を学び、長く働ける職場環境です。
【事業安定】取引先170社超の安定基盤で着実な拡大中 【未経験OK】学歴・経験不問!丁寧な指導で安心感◎ 【働きやすさ】年間休日120日、残業はほとんどなし! 【転勤なし】ずっと同じ街で腰を据えて働ける環境です
東日本加工紙株式会社のPRイメージ

◆不規則な毎日から、安定の道へ

私たちは、食品ラベル等に使われるシール原紙「タック紙」を加工・販売する専門ディーラー。在庫保有~加工までを一貫して行える強みを持ち、約170社と取引を行っています。

◆社内体制強化のための増員募集

◇実働7時間
◆17時定時退社
◇残業は月平均3.2時間
という環境です。

重い荷物を扱うことはありますが、定時退社が大半で負担は少なめ!

\会社見学も実施しています!/

仕事内容

【未経験でも安心!夜勤はありません!】◎食品ラベルやノベルティのステッカーに使われる「タック紙」の加工~梱包作業を担当していただきます!

具体的には

スーパーのお惣菜シールなどに使われる「タック紙」の加工を行います。

<加工作業の流れ>

▼お客様がタック紙の仕様をオーダー
▼オーダーに合わせて専用機械「スリッター機」の刃をセット
▼大きな原紙をご希望のサイズにカット
▼完成品を梱包して出荷

※20キロ~30キロの荷物を持つ場合があります

入社後の流れ

◆先輩が丁寧にサポート

入社後は、タック紙の種類や商品名を覚えることからスタート!
「同じ銘柄でもメーカーによって名前が違う」
といった裏話も交えつつ、先輩が横について楽しく教えます。

・機械の設定方法
・安全な操作手順
などは少しずつ習得すればOK。
分からないことはすぐに質問できますよ。

数字で見る働きやすさ

《待遇》

◎実働7時間
◎17時定時退社 ・残業は月平均3.2時間
◎年間休日120日
◎有休取得率:会社平均58.6%

《年収例》

3年6カ月勤務/28歳男性の場合
⇒年収:290万円
※月収平均:20万3,000円

《資格手当》

1資格につき月3,000円を支給
┗対象:フォークリフト/玉掛けetc.

対象となる方

【男性活躍中・学歴不問・未経験歓迎】35歳以下限定(若年層の長期キャリア形成のため)※要普免(AT可)。正社員デビューを目指す方を応援します

【応募条件】

■35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
■普通自動車免許(AT限定可)
《こんな方におすすめ》
□正社員デビューを目指している方
□仕事とプライベートのメリハリをつけたい方
□体を動かすコツコツ作業が好きな方
□誰かと協力して成し遂げることが好きな方

今までの経験は一切問いません!
「夜勤のない仕事がいい」
「自分の時間を大切にしたい」
など、素直な気持ちでご応募ください。
私たちと一緒に、17時定時退社の安定した働き方を手に入れ、
新しいスタートを切りませんか?
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

日々の作業をコツコツと丁寧に行える方に向いています。刃のセッティング一つで製品の仕上がりが変わる奥深い仕事です。小さな工夫を楽しみながら、仲間と一緒に前向きな気持ちで仕事に取り組める方に最適です。

この仕事に向いていない人

単独作業に見えますが、メンバーと協力して進める場面も多々あるため、チームワークを大切にできない方には不向きです。周囲とのコミュニケーションをとりながら、柔軟に動くことが求められる環境です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

平日/9:00~17:00(実働7時間)
土曜/9:00~15:00 ※月に1~2回(実働5時間)

※休憩1時間
※残業はほとんどなく、月平均10時間以内です。残業代100%支給。
勤務地
【転勤なし/マイカー通勤OK】

宮城県仙台市宮城野区日の出町3丁目7番27-2

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県
交通アクセス
JR仙石線「小鶴新田駅」より徒歩18分
地下鉄東西線「卸町駅」からバス、「卸町四丁目北」停留所より徒歩6分
給与
月給19万円以上

※経験や年齢などを考慮し、相談の上で決定します
※一律作業手当3,000円を含む
※残業代は別途全額支給
※試用期間最長6ヶ月(条件に変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
250万円~400万円
昇給・賞与
昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(7月・12月)
諸手当
通勤交通費(当社規定による)
時間外手当
公的資格手当(1資格につき3,000円)
役職手当
家族手当(配偶者:1万3,000円、扶養親族1人目:6,500円、扶養親族2人目:3,500円、扶養親族3人目:3,000円/月)
休日・休暇

年間休日120日

※有給休暇の取得を推奨しております。

週休二日制(土日)
※月1~2回程度の土曜出勤あり
祝日
有給休暇
GW休暇
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(6日)
慶弔休暇
産前産後休暇(取得実績あり)
育児休暇(取得・復職実績あり)
福利厚生
社会保険完備
退職金制度
制服貸与(作業着、安全靴など)
各種慶弔制度
資格取得支援制度

※社内で使用するフォークリフト、玉掛けの資格等は入社後に状況に応じて会社負担で資格取得を推奨します。また、公的資格手当として手当(1資格につき3,000円)を支給します
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 急募
  • 電話問い合わせOK
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 17時までに退社可
  • 転勤なし
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • 服装自由
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 未経験入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1974年(昭和49年)10月
代表者
代表取締役 谷本 正己
資本金
3,000万円
事業内容
  • シール印刷用粘着紙の加工販売、シール印刷機及び周辺機器販売、その他付随する商品の加工及び販売
本社所在地
宮城県仙台市宮城野区日の出町3丁目7番27-2
高いシェア率を維持しています
当社のように粘着ロール紙を専門的に扱う会社は少ないため、中長期的な需要がありながら高いシェア率を維持できます。「シール原紙のことは"東日本加工紙"さんに聞いてみよう」とお客様に認知され、信頼をいただいています!
企業ホームページ https://www.hnkakoshi.com/

応募方法

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※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、選考通過者を対象にお電話かメールにてご連絡いたします。
採用プロセス

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会社見学も随時実施中!
「応募する前に会社の雰囲気を知りたい」
「どんな仕事をするのか実際に見てみたい」
などあれば、お気軽にお問合せください。
  1. STEP
    1

Web書類選考

※お電話でのご応募も歓迎です。
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面接

不安なこと、気になることなどがあれば、遠慮なくご質問下さい。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。
面接回数
1回
問い合わせ
東日本加工紙株式会社

住所
〒 983-0035 宮城県仙台市宮城野区日の出町3丁目7番27-2
地図を見る

電話番号
022-284-8934

会社・仕事の魅力

東日本加工紙株式会社の魅力イメージ1

抜群の安定性で安心の将来を選ぼう!

当社は創業以来、シール印刷用の粘着紙(タック紙)の加工・販売を一貫して手がけてきました。実は、在庫を持ちながらスリット加工まで行える会社は全国でも珍しく、当社は確固たる地位を築いています。
現在、約170社におよぶ取引実績があり「ラベルシールなら東日本加工紙に相談しよう」という、ありがたいお声を多数いただいています。景気の波に左右されにくい安定した需要があり、会社の将来を心配することもありませんよ!
設立から約半世紀、シール原紙のプロフェッショナルとして厚い信頼を集める同社。同社の魅力は、年間120日以上というお休みの多さや17時退社といった圧倒的な働きやすさ。そして、ニッチな分野で高いシェアを誇る盤石な基盤があるからこそ、働くスタッフの雰囲気の良さやチームワークに繋がっているのだと感じました。安定志向の方、ワークライフバランスを整えたい方に、ぜひおすすめしたい一社です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

伊藤のプロフィールフォト
伊藤 さん(中途入社31年目)
加工課(課長)
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

コンビニやスーパーで見かけるラベルシールの製造前工程を担当します。身近な商品に関わりながら達成感を味わえるだけでなく、フォークリフト等の資格を取得できスキルアップも可能。手当で収入アップも叶います。
Q

どんな働き方ができますか?

残業が少なく、退社後のプライベートな時間をしっかり確保できる職場です。現在、今以上に有休取得をしやすい環境を整えるために増員募集を行っています。仕事と私生活のメリハリをつけて働きたい方にぴったりです。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

加工課は4名の少数精鋭。人数が少ない分、一致団結して楽しく和気あいあいと働いています。風通しが非常に良く、改善アイデアがあれば社歴に関係なく即採用・実行されるスピード感も少人数ならではの魅力です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
応募を悩んでる方にオススメ
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